Professional Documents
Culture Documents
PRACTICUM II
ACTIVITAT 1
PLA DE TREBALL
MARÇ DE 2010
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
Bloc 1
El que pretenc fer amb aquest projecte és detectar les necessitats, de tipus
metodològic i organitzatiu, que pot tenir el professorat de primària d’una escola
pública, i en funció d’aquestes necessitats, elaborar un Pla per millorar o reajustar
actuacions que s’estan duent a terme a les aules. L’escola és d’una línia, la qual cosa
implica que els participants en el projecte són un nombre de mestres poc extens. De
tota manera, degut al temps disponible i en funció del grau de participació que
demostrin els mestres, el programa d’assessorament es destinarà a tot el professorat
dels cursos de primer a sisè de primària o bé, només als tutors, cap d’estudis i
coordinadors.
A nivell general, les fases d’intervenció psicopedagògica que hem planificat per
desplegar el projecte son:
1. Recollida d’ informació per detectar allò que més necessiten els mestres.
2. Anàlisi de la informació recollida i preparació del pla de millora, tenint en
compte els diferents ritmes d’aprenentatge i les activitats i dinàmiques
de classe.
3. Intervenció: tasca d’assessorament per als tutors, coordinadors i
especialistes, amb propostes que els pugui aportar recursos per poder
atendre millor la diversitat dins l’aula.
4. Avaluació de la intervenció i prospectiva.
2
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
Els supòsits teòrics dels quals parteixo per plantejar aquest projecte tenen a veure
en primer lloc amb el paper del psicopedagog com a professional que realitza un
assessorament de tipus col·laboratiu, en l’atenció a la diversitat dintre de l’escola
inclusiva, i tot això enllaçat amb la concepció constructivista del procés d’ensenyament
i aprenentatge.
L’atenció a la diversitat dins les aules de primària. En el capítol IV, article 11 (punt
1) del Decret d’ordenació primària del Departament d’Educació de la Generalitat de
Catalunya es regula l’Atenció a la diversitat a les aules de primària catalanes: La
intervenció educativa es regirà pel principi d’atenció a la diversitat, base d’una escola inclusiva.
Els mecanismes que es posaran en pràctica per fer-la efectiva seran organitzatius,curriculars i
metodològics. Entre aquests mecanismes, han de considerar-se les adaptacions del
currículum, com també el suport en el grup ordinari, els agrupaments flexibles o els
desdoblaments dels grups d’alumnes.
3
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
sentit a partir de l'estructura conceptual que ja té, és a dir, construeix nous
coneixements a partir dels coneixements que ha adquirit anteriorment. La persona
aprèn a partir de passos successius, a través dels quals va eixamplant els seus nuclis
o blocs de coneixements. La concepció constructivista ens aporta idees claus sobre
com aprenen els nens, les quals ens poden servir a l'hora de dissenyar accions
educatives per donar resposta a la diversitat psicopedagògica dels grups:
Els aspectes emocionals tenen també una influència molt rellevant. Perquè un
aprengui s'ha de sentir motivat, hi ha de veure un sentit a allò que se li proposa fer,
s'ha de sentir capaç de fer-ho.
Se li ha de crear a un mateix un interrogant, un conflicte cognitiu que l'estimuli a trobar
la solució d'allò que ignora.
• Un ajut. De vegades l'ajut d'un company està més ajustat als coneixements previs
d'un alumne, que no pas l'ajut que li intenta proporcionar el mateix professor.
• El grup permet -amb més facilitat- crear i mantenir un clima emocional- afectiu
òptim per l’aprenentatge.
Com a psicòloga, conec força el mon de la salut mental, i una mica el de les
dificultats d’aprenentatge, però molt poc el de l’educació i el de l’assessorament
psicopedagògic; és per això, i perquè sempre m’ha interessat el món de l’ensenyament
i el com es poden millorar els processos d’ensenyament – aprenentatge, que vaig
decidir fer el Practicum en un EAP.
Penso que el professorat cada dia està millor preparat per atendre els seus
alumnes, però també és cert que cada dia se’ls exigeix més, tant per part de
l’administració com de l’entorn (societat, famílies...). També és cert que la societat
evoluciona molt ràpidament i l’educació ho fa de forma molt més lenta; considero que
es fa necessari adaptar l’educació que reben els nostres alumnes a la societat que ens
envolta, i adaptar els mètodes que s’utilitzen a l’aula per poder aconseguir la motivació
que tant desitgem en aquests nois i noies que volem que aprenguin.
Pel que fa a l’assessorament, que siguin persones externes al centre (EAP) les que
aportin aquest pla de millora, es pot viure amb menys recel que si ve del propi centre.
Penso que s’ha de ser molt curós a l’hora d’intentar introduir canvis metodològics i/o
organitzatius en una institució que porta funcionant un llarg temps, d’una determinada
manera, la majoria de vegades molt positiva.
4
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
Penso que el projecte que començo ara necessita una visió més a llarg termini del
que és possible en aquest Practicum, ja que els canvis metodològics dintre del grup-
classe no és possible fer-los l’últim trimestre del curs i poder-los avaluar de seguida. El
més apropiat potser seria, un cop fet l’assessorament aquest curs, recordar-ho a l’inici
del curs vinent i fer una valoració a meitat de curs per veure com ha anat funcionant i
si s’han de fer reajustaments, i una altra avaluació a final de curs, per valorar si els
resultats han estat positius o no.
L’EAP en el que faig el Practicum està situat a la comarca del Bages, i l’escola de
primària en la que centraré el projecte pertany a un poble d’uns 6.000 habitants. Es
una escola d’una sola línia que fa força anys que funciona, amb renovació de l’edifici fa
uns 5 anys. La comissió d’atenció a la diversitat funciona i es treballa força la relació
de l’escola amb l’entorn social, participant activament en les propostes culturals i
esportives que arriben des de diferents entitats.
5
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
• Monereo, C. i Solé, l. (Coords.). (1999). El asesoramiento psicopedagógico: una
perspectiva profesional y constructivista. Madrid: Alianza Editorial.
• Orjales, I. (2008). Déficit de atención con hiperactividad. Manual para padres y
educadores. Madrid: CEPE.
• Sánchez, E. (2000). El asesoramiento psicopedagógico: un estudio observacional
sobre las dificultades de los psicopedagogos para trabajar con los profesores.
Infancia y Aprendizaje, 91, 55-77.
• Solé, I. (1999). Estrategias de lectura. Barcelona: Graó, ICE Universitat de
Barcelona. 9ª edición.
• web de l’EAP http://www.xtec.cat/eap/
• Criteris psicopedagogics sobre assessorment
http://www.xtec.cat/~mjulia/centres/divers/criteris.htm
• Informació EAPs http://practicumub.blogspot.com/2009/03/informacio-eaps-
abans-de-la-taula.html
Bloc 2
ACTIVITATS I CONTINGUTS
1. Contextualització de la tasca diària d’assessorament i acompanyament en
la tasca de coordinació de la psicopedagoga de l’EAP amb una escola de
primària.
2. Recollida d’informació general del centre: organització del centre,
coordinació dels professionals.
3. Entrevista amb l’equip directiu per obtenir informació sobre la metodologia
que s’utilitza en el procés d’ensenyament –aprenentatge i l’organització del
centre per atendre la diversitat..
6
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
INDICADORS D’AVALUACIÓ
1. Contrastar la informació obtinguda a través dels diferents professionals del
centre.
2. Nombre de qüestionaris contestats pels mestres i coordinadors.
ACTIVITATS I CONTINGUTS
1. Recopilació de les diferents demandes i necessitats detectades entre els
mestres.
2. Analitzar el que s’està fent i el que es pot millorar.
3. Elaboració de les propostes destinades a millorar el procés d’ensenyament i
aprenentatge.
INSTRUMENTS I/O TÈCNIQUES
1. Buidatge de la informació recollida en els qüestionaris.
2. Anàlisi documental de bibliografia especialitzada en l’atenció a la diversitat
dins les aules.
INDICADORS D’AVALUACIÓ
1. Valorar que les propostes siguin consegüents amb els models teòrics amb
que treballa el centre.
2. Seleccionar o prioritzar les demandes sobre les quals es presentaran
accions de millora.
3. Comprovar que les propostes de millora responguin a les necessitats o
demandes explicitades.
ACTIVITATS I CONTINGUTS
7
Practicum II PLA DE TREBALL Consol Rojo Castro
Febrer-Juliol-2010 Aula 4 Consultora: Sabina Redondo Fernández
3. Recollir les primeres impressions dels diferents professionals pel que fa a
les propostes presentades.
INDICADORS D’AVALUACIÓ
1. Assistència i puntualitat dels professionals a la sessió d’assessorament, la
qual cosa indicarà el grau d’interès que desperta el tema.
2. Valorar el registre de les aportacions dels mestres (crítiques negatives o
esmenes i/o propostes constructives).
ACTIVITATS I CONTINGUTS
1. Demanar, mitjançant entrevista, la opinió dels mestres sobre la viabilitat de
les propostes presentades.
2. Després d’un temps per posar en pràctica les propostes, recollir la
valoració que en fan els professionals.
3. Elaborar una proposta complementaria que cobreixi els aspectes no
satisfactoris.
INSTRUMENTS I/O TÈCNIQUES
1. Entrevista estructurada als coordinadors i cap d’estudis desprès d’un temps
de posada en pràctica de les propostes.
2. Proposta reajustada i/o complementaria.
INDICADORS D’AVALUACIÓ
1. Necessitat de replantejar-se metodològica i organitzativament alguns
aspectes de l’atenció a la diversitat.
2. Proposar una nova temporització per a avaluar els reajustaments
proposats.
3. En quina mesura s’ha aconseguit millorar l’atenció a la diversitat dins el
grup -classe amb el programa d’assessorament presentat.