Peerassessment Kayra Rodijk

Initiatief nemen Ilse Eva Kjel Roelof

Toont initiatief tijdens uitvoeren van opdracht 5 5 5 4
Is actief betrokken bij discussies en besprekingen 5 5 5 4
Neemt initiatief om de kwaliteit te verbeteren 4 5 4 4
Komt uit zichzelf met nieuwe ideeën en voorstellen 4 5 5 4
Neemt initiatief om eigen werkzaamheden te structureren 4 4 4 3
Besluitvaardigheid
Neemt besluiten en voert ze uit 4 5 4 5
Is besluitvaardig bij meningsverschillen 4 4 5 5
Is duidelijk in onzekere situaties 4 4 4 4
Neemt beslissingen op basis van prioriteiten 4 5 4 3
Neemt beslissingen op basis van argumenten 4 4 4 5
Werkhouding
Werkt serieus 5 5 5 5
Komt afspraken na 4 4 4 4
Is betrokken tijdens vergaderingen 5 5 5 4
Levert de juiste bijdrage aan het resultaat 5 5 5 5
Past zich aan, aan de manier van werken van de groep 5 5 5 5
Ambitie
Wil beter zijn dan andere 4 4 4 4
Stelt hoge eisen aan kwaliteit van het werk 5 5 5 4
Stelt hoge eisen aan zichzelf 5 4 4 4
Zoekt extra taken naast de huidige taken 4 4 4 4
Ruimte voor opmerkingen
Roelof zorgt voor rust en orde in de groep, hij zorgt voor
structuur en een planning waaraan iedereen zich aan kan
houden. Op het moment dat er knopen moeten worden
doorgehakt maakt hij deze beslissingen
Kjel is de bron van de groep, hij zorgt voor bruikbare
informatie voor het verslag en tis taalkundig iemand
waarop we kunnen leunen
Ilse is iemand die haar werk goed maakt en dit op tijd af
heeft. Op het moment dat we een nieuwe opdracht krijgen
of een volgende stap in het proces te zetten is ze
enthousiast en zoekt ze naar nieuwe informatie.
Eva is een echte doorzetter, het afgelopen blok heeft ze
enorm veel iniatief genomen op momenten dat het “niet
nodig is”, ze is er innovatief.