Professional Documents
Culture Documents
4 (112 საათი)
საკონტაქტო - 29 სთ
ტიპი ძირითადი ECTS კრედიტი • ლექცია, სემინარი - 28 სთ
• შუალედური გამოცდა - 1 სთ
დამოუკიდებელი 83 სთ
ელექტრონული
ლექტორი მარიკა კლდიაშვილი m.kldiashvili@freeuni.edu.ge
ფოსტა
აღწერა
21-ე საუკუნეში ძნელად წარმოსადგენია წარმატებული ორგანიზაცია ინფორმაციული სისტემის გარეშე.
თანამედროვე ტექნოლოგიების განვითარებასთან ერთად იზრდება ადამიანებისა და ორგანიზაციების
დამოკიდებულება ინფორმაციულ სისტემებზე, რაც თავის მხრივ წარმატებული მენეჯერისთვის ამ მიმართულებაში
ცნობიერების ამაღლებას გარდაუვალს თუ არა აუცილებელს ხდის.
მართვის ინფორმაციული სისტემები არის კურსი, სადაც მსმენელები გაეცნობიან საინფორმაციო ტექნოლოგიებისა
და სისტემების სფეროში არსებულ ძირითად მიმართულებებს, შემადგენელ კომპონენტებს. გაიგებენ როგორ იქმნება
ინფორმაციული სისტემა, რა ეტაპებს გადის ის დანერგვამდე, რა ფაქტორებს უნდა მიექცეს ყურადღება შექმნისა და
დაგეგმვის პროცესში. გაეცნობიან ძირითად ტერმინოლოგიას, რაც თავის მხრივ ხელს შეუწყობს სამუშაო გარემოში
სწორ კომუნიკაციას სფეროს სპეციალისტებთან და საბოლოო ჯამში იქნება წინაპირობა ეფექტიანი სისტემის
რეალიზაციისათვის.
პრერეკვიზიტი
არ აქვს
სწავლის მიზანი
წინამდებარე კურსის ფარგლებში მსმენელები გაეცნობიან:
✓ ინფორმაციული სისტემის არსსა და ფუნდამენტურ ცნებებს
✓ ინფორმაციული სისტემის ფუნქციონირებისათვის საჭირო ძირითად კომპონენტებს
✓ ინფორმაციული სისტემის სასიცოცხლო ციკლსა და მისი შემუშავების ეტაპებს
✓ ინფორმაციული სისტემის როლს ელ. მმართველობაში
✓ ინფორმაციული უსაფრთხოების კლასიფიკაციას
✓ ინფორმაციული უსაფრთხოების მართვასთან დაკავშირებულ ძირითად საკითხებს
სწავლის შედეგები
კურსის გავლის შედეგად სტუდენტი:
• იაზრებს რა არის და როგორ იქმნება ინფორმაციული სისტემა, რისი გათვალისწინებაა საჭირო
ინფორმაციული სისტემის შექმნის ფარგლებში, რას უნდა მიექცეს ყურადღება უსაფრთხოების კუთხით
ინფორმაციული სისტემის შექმნისას, თუ რა რეგულაციებსა ან სტანდართებთან შეიძლება მოუწიოს შეხება
სამუშაო პროცესში
• ახდენს ელ. მმართველობისა და ბიზნესის ინფორმაციულ სისტემებს შორის საერთო ნაწილის
იდენტიფიკაციას
• ითვალისწინებს ელ. მმართველობის პრინციპებსა და მიდგომებს ორგანიზაციის ინფორმაციული სისტემის
შექმნისას
• ახდენს ინფორმაციულ უსაფრთხოებასთან დაკავშირებული მინიმალური რისკების იდენტიფიკაციას და
იყენებს მათი დაზღვევის მექანიზმებს გადაწყვეტილებების მიღებისას.
შეფასების სისტემა
სტუდენტის ცოდნა ფასდება შუალედური და დასკვნითი შეფასებებით. დასკვნითი შეფასება არის სავალდებულო.
თუ სტუდენტი არ მიიღებს დასკვნით შეფასებას, მას კურსი არ ჩაეთვლება გავლილად. სტუდენტს კრედიტი ენიჭება
მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ მან გადალახა შუალედური შეფასებისა და დასკვნითი შეფასებისათვის
განსაზღვრული მინიმალური კომპეტენციის ზღვრები და მიიღო დადებითი შეფასება თითოეულ მათგანში.
თუ სტუდენტი ვერ ახერხებს საგნის შეფასების რომელიმე კომპონენტზე დასწრებას და სურს აღდგენა, უშუალოდ
შეფასების კომპონენტის დადგომამდე, წინასწარ უნდა გაიაროს კონსულტაცია ბიზნესის სკოლის საბაკალავრო
პროგრამის კოორდინატორთან. აღნიშნული წარმოადგენს შეფასების აღდგენის აუცილებელ (მაგრამ არა საკმარის)
წინაპირობას.
შეფასებასთან დაკავშირებული სხვა საკითხები, მათ შორის გადაბარებაზე გასვლის წესი, იხილეთ ბაკალავრიატის
დებულებაში.
შეფასების კომპონენტებია:
• მონაწილეობა სემინარების მსვლელობისას განხილვაში - 15 ქულა
• დავალების შესრულება - 15 ქულა
• შუალედური გამოცდა - 30 ქულა
• დასკვნითი გამოცდა (საპროექტო დოკუმენტი) - 40 ქულა
შუალედური შეფასება
2
1. მონაწილეობა სემინარების მსვლელობისას განხილვაში - მაქსიმუმ 15 ქულა
კურსის მსვლელობის ფარგლებში ჩატარდება 15 სემინარი (თითო სემინარი თითო კვირაში). თითოეულ
სემინარში პოზიტიური მონაწილეობა და აქტიურობა შეფასდება მაქსიმუმ 1 ქულით.
• 1 ქულა - პოზიტიურ მონაწილეობად და აქტიურობად განიხილება სტუდენტის ჩართულობა პროცესში,
სადაც ჩანს, რომ იგი გაეცნო სემინარისთვის საჭირო მასალას, აქვს თემასთან დაკავშირებული კითხვები,
ახერხებს მასალაში წარმოდგენილი ცნებებით ოპერირებასა და მსჯელობას მასალაში მოცემული
ინფორმაციაზე დაყრდნობით.
• 0 ქულა - სტუდენტი არ იყო ჩართული სასემინარო განხილვებსა და სხვა აქტივობებში.
3
• 6-0 - მოყვანილ კითხვების უმეტესობაზე არ არის წარმოდგენილი სათანადო პასუხები. სტუდენტი
ავლენს გავლილი მასალის ძალიან ცუდ ცოდნას ან საერთოდ არ იცის გავლილი მასალა./სტუდენტს არ
დაუწერია შუალედური გამოცდა.
დასკვნითი შეფასება
დასკვნითი გამოცდა - საპროექტო დოკუმენტი - მაქსიმალური 40 ქულა. საბოლოო გამოცდა იქნება განვლილი
მასალის საფუძველზე მოდელირებული ორგანიზაციისათვის საინფორმაციო სისტემებსა და ტექნოლოგიებთან
დაკავშირებით 2 დოკუმენტის შემუშავება და პრეზენტაცია. ეს ორი დოკუმენტია:
• ინფორმაციული სისიტემის განვითარების სტრატეგიული გეგმა
• ფუნქციური დავალება
შეფასების შკალა
პროცენტული რიცხვითი ეკვივალენტი 4.0
შეფასება აღწერა
ინტერვალი ბალიან შკალაში
A ფრიადი 91 – 100 3.39 – 4.0
B ძალიან კარგი 81 – 90 2.78 – 3.38
C საშუალო 71 – 80 2.17 – 2.77
D დამაკმაყოფილებელი 61 – 70 1.56 – 2.16
E საკმარისი 51 – 60 1.0 – 1.55
FX ვერ ჩააბარა (ხელახლა ჩაბარების უფლება) 41 – 50 0
F ჩაიჭრა (საგანი ახლიდან შესასწავლი) 0 - 40 0
აუცილებელი მასალები
MIS Essentials by D. Kroenke, Prentice Hall, 2013
4
Cybersecurity and National Security of United Kingdom, Threats and Responses, Chatham House Report by Paul Cornish, Rex
Hughes and David Livingstone, 2009
Software Requirements (Developer Best Practicies) by Wiegers K., Beatty J. Microsoft Press; 3rd edition, 2013
https://www.softwaretestinghelp.com/software-development-life-cycle-sdlc/ (ლექცია 6-ის მასალა)
კალენდარული გეგმა
5
შექმენით თქვენი წარმოსახვითი
ორგანიზაცია და ვიმუშავებთ
მისთვის საინფორმაციო
სისტემის შექმნის მოთხოვნების
ჩამოყალიბებაზე
ლექცია/სემინარი ინფორმაციული სისტემის მოთხოვნების დოკუმენტის
12 შერჩევა/შეძენის პროცესი შექმნა
ორგანიზაციაში
ლექცია/სემინარი აიტი ლანდშაფტი მოთხოვნების დოკუმენტის
13
შექმნა
ლექცია/სემინარი ელ. მმართველობასთან და მოთხოვნების დოკუმენტის
პერსონალურ შექმნა
დაკავშირებული
14 კანონმდებლობა
საქართველოში/
მოთხოვნების შეგროვების
იმიტაცია
ლექცია/სემინარი ჯგუფების მიხედვით
შეგროვებული
15
მოთხოვნების
პრეზენტაციები
საბოლოო გამოცდა
დამატებითი მოთხოვნები
სტუდენტის ეთიკის კოდექსის მიხედვით, აკრძალულია სასწავლო პროცესის მიმდინარობისას აუდიო-
ვიდეო გადაღება/ჩაწერა, სთრიმინგი (პირდაპირ ეთერში გადაცემა) აკადემიური
პერსონალის/ლექტორის და აუდიტორიის თანხმობის გარეშე.