Professional Documents
Culture Documents
E-Learning & Distance Learning
E-Learning & Distance Learning
ﺳﺪ اﻟﻨﻘﺺ ﻓﻲ أﻋﻀﺎء هﻴﺌﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺲ واﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ اﻟﻤﺆهﻠﻴﻦ ﻓﻲ ﺑﻌﺾ اﻟﻤﺠﺎﻻت ،آﻤﺎ
ﻳﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﺗﻼﺷﻲ ﺿﻌﻒ اﻻﻣﻜﺎﻧﻴﺎت.
ﺟﻌﻞ اﻟﺘﺪرﻳﺐ أآﺜﺮ ﻣﺮوﻧﺔ وﺗﺤﺮﻳﺮﻩ ﻣﻦ اﻟﻘﻴﻮد اﻟﻤﻌﻘﺪة ﺣﻴﺚ ﺗﺘﻢ اﻟﺪراﺳﺔ دون وﺟﻮد
ﻋﻮاﺋﻖ زﻣﺎﻧﻴﺔ وﻣﻜﺎﻧﻴﺔ آﺎﻻﺿﻄﺮار ﻟﻠﺴﻔﺮ ﻟﻤﺮاآﺰ اﻟﺠﺎﻣﻌﺎت وﻣﻌﺎهﺪ اﻟﺘﺪرﻳﺐ.
ﺗﺤﻘﻴﻖ اﻟﻌﺪاﻟﺔ ﻓﻲ ﻓﺮص اﻟﺘﺪرﻳﺐ وﺟﻌﻞ اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﺣﻘًﺎ ﻣﺸﺮوﻋًﺎ ﻟﻠﺠﻤﻴﻊ.
ﺧﻔﺾ آﻠﻔﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺐ وﺟﻌﻠﻪ ﻓﻲ ﻣﺘﻨﺎول آﻞ ﻓﺮد ﻣﻦ أﻓﺮاد اﻟﻤﺠﺘﻤﻊ ﺑﻤﺎ ﻳﺘﻨﺎﺳﺐ وﻗﺪراﺗﻪ
وﻳﺘﻤﺎﺷﻰ ﻣﻊ اﺳﺘﻌﺪاداﺗﻪ.
اﻹﺳﻬﺎم ﻓﻲ رﻓﻊ اﻟﻤﺴﺘﻮى اﻟﺜﻘﺎﻓﻲ واﻟﻌﻠﻤﻲ واﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻲ ﻟﺪى أﻓﺮاد اﻟﻤﺠﺘﻤﻊ.
اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ اﻟﺘﺪرﻳﺐ واﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻟﻤﺴﺘﻤﺮ.
اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﺗﻮﻓﻴﺮ ﻣﺼﺎدر ﺗﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻣﺘﻨﻮﻋﺔ وﻣﺘﻌﺪدة ﻣﻤﺎ ﻳﺴﺎﻋﺪ ﻋﻠﻰ ﺗﻘﻠﻴﻞ اﻟﻔﺮوق
اﻟﻔﺮدﻳﺔ ﺑﻴﻦ اﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ ،وذﻟﻚ ﻣﻦ ﺧﻼل دﻋﻢ اﻟﻤﺆﺳﺴﺎت ﺑﻮﺳﺎﺋﻂ وﺗﻘﻨﻴﺎت ﺗﻌﻠﻴﻢ ﻣﺘﻨﻮﻋﺔ
وﺗﻔﺎﻋﻠﻴﺔ.
ﻣﺰاﻳﺎ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ
ﻋﻨﺪ ﻣﻘﺎرﻧﺔ أﺳﺎﻟﻴﺐ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﺑﺎﻷﺳﺎﻟﻴﺐ اﻟﺘﻘﻠﻴﺪﻳﺔ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ ﺗﺘﺒﻴﻦ ﻟﻨﺎ
اﻟﻤﺰاﻳﺎ اﻟﺘﺎﻟﻴﺔ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ :
ﺗﺠﺎوز ﻗﻴﻮد اﻟﻤﻜﺎن واﻟﺰﻣﺎن ﻓﻲ اﻟﻌﻤﻠﻴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ . .1
ﺗﻮﺳﻴﻊ ﻓﺮص اﻟﻘﺒﻮل ﻓﻲ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻟﻌﺎﻟﻲ ﺗﺠﺎوز ﻋﻘﺒﺎت ﻣﺤﺪودﻳﺔ اﻷﻣﺎآﻦ ، .2
وﺗﻤﻜﻴﻦ ﻣﺆﺳﺴﺎت اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻟﻌﺎﻟﻲ ﻣﻦ ﺗﺤﻘﻴﻖ اﻟﺘﻮزﻳﻊ اﻷﻣﺜﻞ ﻟﻤﻮاردهﺎ
اﻟﻤﺤﺪودة .
ﻣﺮاﻋﺎة اﻟﻔﺮوق اﻟﻔﺮدﻳﺔ ﺑﻴﻦ اﻟﻤﺘﻌﻠﻤﻴﻦ وﺗﻤﻜﻴﻨﻬﻢ ﻣﻦ إﺗﻤﺎم ﻋﻤﻠﻴﺎت اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻓﻲ .3
ﺑﻴﺌﺎت ﻣﻨﺎﺳﺒﺔ ﻟﻬﻢ واﻟﺘﻘﺪﻳﻢ ﺣﺴﺐ ﻗﺪراﺗﻬﻢ اﻟﺬاﺗﻴﺔ .
إﺗﺎﺣﺔ اﻟﻔﺮﺻﺔ ﻟﻠﻤﺘﻌﻠﻤﻴﻦ ﻟﻠﺘﻔﺎﻋﻞ اﻟﻔﻮري إﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ ﻓﻴﻤﺎ ﺑﻴﻨﻬﻢ ﻣﻦ ﺟﻬﺔ .4
وﺑﻴﻨﻬﻢ وﺑﻴﻦ اﻟﻤﻌﻠﻢ ﻣﻦ ﺟﻬﺔ أﺧﺮى ﻣﻦ وﺳﺎﺋﻞ اﻟﺒﺮﻳﺪ اﻹﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ
وﻣﺠﻤﻮﻋﺎت اﻟﻨﻘﺎش وﻏﺮف اﻟﺤﻮار و ﻧﺤﻮهﺎ.
.5ﻧﺸﺮ ﺛﻘﺎﻓﺔ اﻟﺘﻌﻠﻢ واﻟﺘﺪرب اﻟﺬاﺗﻴﻴﻦ ﻓﻲ اﻟﻤﺠﺘﻤﻊ واﻟﺘﻲ ﺗﻤﻜﻦ ﻣﻦ ﺗﺤﺴﻴﻦ وﺗﻨﻤﻴﺔ ﻗﺪرات
اﻟﻤﺘﻌﻠﻤﻴﻦ واﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ ﺑﺄﻗﻞ ﺗﻜﻠﻔﺔ وﺑﺄدﻧﻰ ﻣﺠﻬﻮد.
.6رﻓﻊ ﺷﻌﻮر وإﺣﺴﺎس اﻟﻄﻼب ﺑﺎﻟﻤﺴﺎواة ﻓﻲ ﺗﻮزﻳﻊ اﻟﻔﺮص ﻓﻲ اﻟﻌﻤﻠﻴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ وآﺴﺮ ﺣﺎﺟﺰ
اﻟﺨﻮف واﻟﻘﻠﻖ ﻟﺪﻳﻬﻢ وﺗﻤﻜﻴﻦ اﻟﺪارﺳﻴﻦ ﻣﻦ اﻟﺘﻌﺒﻴﺮ ﻋﻦ أﻓﻜﺎرهﻢ واﻟﺒﺤﺚ ﻋﻦ اﻟﺤﻘﺎﺋﻖ
واﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت ﺑﻮﺳﺎﺋﻞ أآﺜﺮ وأﺟﺪى ﻣﻤﺎ هﻮ ﻣﺘﺒﻊ ﻓﻲ ﻗﺎﻋﺎت اﻟﺪروس اﻟﺘﻘﻠﻴﺪﻳﺔ.
.7ﺳﻬﻮﻟﺔ اﻟﻮﺻﻮل اﻟﻰ اﻟﻤﻌﻠﻢ اﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ ﺣﺘﻰ ﺧﺎرج أوﻗﺎت اﻟﻌﻤﻞ اﻟﺮﺳﻤﻴﺔ.
.8ﺗﺨﻔﻴﺾ اﻷﻋﺒﺎء اﻹدارﻳﺔ ﻟﻠﻤﻘﺮرات اﻟﺪراﺳﻴﺔ ﻣﻦ ﺧﻼل اﺳﺘﻐﻼل اﻟﻮﺳﺎﺋﻞ واﻷدوات
اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺔ ﻓﻲ إﻳﺼﺎل اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت واﻟﻮاﺟﺒﺎت واﻟﻔﺮوض ﻟﻠﻤﺘﻌﻠﻤﻴﻦ وﺗﻘﻴﻴﻢ أداﺋﻬﻢ.
.9اﺳﺘﺨﺪام أﺳﺎﻟﻴﺐ ﻣﺘﻨﻮﻋﺔ وﻣﺨﺘﻠﻔﺔ أآﺜﺮ دﻗﺔ وﻋﺪاﻟﺔ ﻓﻲ ﺗﻘﻴﻴﻢ أداء اﻟﻤﺘﻌﻠﻤﻴﻦ.
.10ﺗﻤﻜﻴﻦ اﻟﻄﺎﻟﺐ ﻣﻦ ﺗﻠﻘﻲ اﻟﻤﺎدة اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ ﺑﺎﻷﺳﻠﻮب اﻟﺬي ﻳﺘﻨﺎﺳﺐ ﻣﻊ ﻗﺪراﺗﻪ ﻣﻦ ﺧﻼل اﻟﻄﺮﻳﻘﺔ
اﻟﻤﺮﺋﻴﺔ أو اﻟﻤﺴﻤﻮﻋﺔ أو اﻟﻤﻘﺮوءة و ﻧﺤﻮهﺎ.
.11ﺗﻮﻓﻴﺮ رﺻﻴﺪ ﺿﺨﻢ وﻣﺘﺠﺪد ﻣﻦ اﻟﻤﺤﺘﻮى اﻟﻌﻠﻤﻲ واﻻﺧﺘﺒﺎرات واﻟﺘﺎرﻳﺦ اﻟﺘﺪرﻳﺴﻲ ﻟﻜﻞ
ﻣﻘﺮر ﻳﻤﻜﻦ ﻣﻦ ﺗﻄﻮﻳﺮﻩ وﺗﺤﺴﻴﻦ وزﻳﺎدة ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ ﻃﺮق ﺗﺪرﻳﺴﻪ.
.12ﻋﺪم اﻻﻋﺘﻤﺎد ﻋﻠﻰ اﻟﺤﻀﻮر اﻟﻔﻌﻠﻲ :ﻻ ﺑﺪ ﻟﻠﻄﺎﻟﺐ ﻣﻦ اﻻﻟﺘﺰام ﺑﺠﺪول زﻣﻨﻲ ﻣﺤﺪد وﻣﻘﻴﺪ
وﻣﻠﺰم ﻓﻲ اﻟﻌﻤﻞ اﻟﺠﻤﺎﻋﻲ ﺑﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻟﺘﻘﻠﻴﺪي ،أﻣﺎ اﻵن ﻓﻠﻢ ﻳﻌﺪ ذﻟﻚ ﺿﺮورﻳﺎ ﻷن
اﻟﺘﻘﻨﻴﺔ اﻟﺤﺪﻳﺜﺔ وﻓﺮت ﻃﺮق ﻟﻼﺗﺼﺎل دون اﻟﺤﺎﺟﺔ ﻟﻠﺘﻮاﺟﺪ ﻓﻲ ﻣﻜﺎن وزﻣﺎن ﻣﻌﻴﻦ ﻟﺬﻟﻚ
أﺻﺒﺢ اﻟﺘﻨﺴﻴﻖ ﻟﻴﺲ ﺑﺘﻠﻚ اﻷهﻤﻴﺔ اﻟﺘﻲ ﺗﺴﺒﺐ اﻹزﻋﺎج.
.13ﺗﻘﻠﻴﻞ اﻷﻋﺒﺎء اﻹدارﻳﺔ ﺑﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻠﻤﻌﻠﻢ.
وﺳﺎﺋﻞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ
• اﻻﺗﺼﺎل اﻟﻤﺒﺎﺷﺮ) اﻟﻤﺘﺰاﻣﻦ(
ﻣﻦ ﺧﻼل هﺬا اﻻﺳﻠﻮب ﻳﺘﻢ اﻟﺘﺨﺎﻃﺐ ﻓﻲ اﻟﻠﺤﻈﻪ ﻧﻔﺴﻬﺎ
ﺑﻮاﺳﻄﺔ:
• اﻟﺘﺨﺎﻃﺐ اﻟﻜﺘﺎﺑﻲ
– ﺣﻴﺚ ﻳﻜﺘﺐ اﻟﺸﺨﺺ ﻣﺎ ﻳﺮﻳﺪ ﻗﻮﻟﻪ ,و اﻟﺸﺨﺺ اﻟﻤﻘﺎﺑﻞ ﻳﺮى ﻣﺎ ﻳﻜﺘﺐ ﻓﻲ اﻟﻠﺤﻈﻪ
ﻧﻔﺴﻬﺎ ﻓﻴﺮد ﻋﻠﻴﻪ ﺑﻨﻔﺲ اﻟﻄﺮﻳﻘﻪ ﺑﺸﻜﻞ ﻣﺒﺎﺷﺮ ﺑﻌﺪ اﻧﺘﻬﺎء اﻷول ﻣﻦ آﺘﺎﺑﺔ ﻣﺎ ﻳﺮﻳﺪ.
• اﻟﺘﺨﺎﻃﺐ اﻟﺼﻮﺗﻲ
– ﺣﻴﺚ ﻳﺘﻢ اﻟﺘﺨﺎﻃﺐ ﺻﻮﺗﻴﺎ ﻓﻲ اﻟﻠﺤﻈﻪ ﻧﻔﺴﻬﺎ ﻋﻦ ﻃﺮﻳﻖ اﻻﻧﺘﺮﻧﺖ.
• اﻟﺘﺨﺎﻃﺐ ﺑﺎﻟﺼﻮت واﻟﺼﻮرة )اﻟﻤﺆﺗﻤﺮات اﻟﻤﺮﺋﻴﺔ(
– ﺣﻴﺚ ﻳﺘﻢ اﻟﺘﺨﺎﻃﺐ ﺑﺎﻟﺼﻮت واﻟﺼﻮرة.
– وﺗﺘﻢ ﻃﺮﻳﻘﺔ اﻻﺗﺼﺎل اﻟﻤﺒﺎﺷﺮ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻳﻘﻮم اﻟﻤﺪرس ﺑﺘﺤﺪﻳﺪ ﺳﺎﻋﺎت ﻣﻌﻴﻨﻪ ﻳﺘﻮاﺟﺪ ﺑﻬﺎ
ﻋﻠﻰ اﻟﺨﻂ اﻟﻤﺒﺎﺷﺮ ﻣﻊ ﻃﻼﺑﻪ.
ﻣﻜﻮﻧﺎت اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ
• ﺗﺘﻜﻮن ﻣﻨﻈﻮﻣﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻹﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﻣﻦ ﻋﺪة ﻋﻨﺎﺻﺮ أﺳﺎﺳﻴﺔ
هﻲ:
اﻟﻄﻼب •
اﻟﻬﻴﺌﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺴﻴﺔ •
اﻟﻤﺴﺎﻋﺪون •
اﻟﻔﻨﻴﻮن •
اﻹدارﻳﻮان •
اﻟﻄﻼب
ﺳﻤﺎت اﻟﻄﻼب اﻟﻤﺴﺘﻬﺪﻓﻴﻦ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ :
ﻳﺘﺴﻢ ﻃﻼب اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﺑﻌﺪة ﺳﻤﺎت ﻣﻦ اهﻤﻬﺎ ﻣﺎ ﻳﻠﻲ:
-اﻟﻐﺎﻟﺒﻴﺔ اﻟﻌﻈﻤﻰ ﻣﻦ اﻟﻄﻼب اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ هﻢ اآﺒﺮ ﺳﻨﺎ وﻟﻬﻢ وﻇﺎﺋﻒ
ﻳﺒﺎﺷﺮوﻧﻬﺎ وﻋﺎﺋﻼت ﻳﺮﻋﻮﻧﻬﺎ
-ﺗﻨﻮع اﺳﺒﺎب اﻟﺘﺤﺎق اﻟﻄﻼب ﺑﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ؛ﻓﻘﺪ ﻳﻬﺘﻢ اﻟﺒﻌﺾ ﻓﻲ
ﺣﺼﻮل ﻋﻠﻰ اﻟﺸﻬﺎدات ﻋﻤﻠﻴﻪ واﻟﺒﻌﺾ
-اﻻﺧﺮ ﻻآﺘﺴﺎب ﻣﻌﺎرف ﺟﺪﻳﺪة او ﻣﻬﺎرات ﻣﺘﻘﺪﻣﻪ
-ﻓﻲ ﻧﻈﺎم اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ،ﻳﻌﺘﺒﺮ اﻟﻄﻼب ﻣﻨﻌﺰﻟﻴﻦ وﺗﻐﻴﺐ ﻋﻨﻬﻢ ﺑﻌﺾ
اﻟﻌﻮاﻣﻞ اﻻﺳﺎﺳﻴﺔ ﻓﻲ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻣﺜﻞ اﻟﺪاﻓﻌﻴﻪ اﻟﻨﺎﺑﻌﺔ ﻣﻦ اﻻﺗﺼﺎل واﻟﺘﻔﺎﻋﻞ ﻣﻊ
اﻻﺧﺮﻳﻦ .
-ﻳﻮاﺟﻪ اﻟﻄﻼب ﻓﻲ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ وﺧﺎﺻﺔ اﻟﻤﺒﺘﺪﺋﻴﻦ ﻣﻨﻬﻢ ﺑﻌﺾ
اﻟﺼﻌﻮﺑﺎت اﻟﻤﺘﻤﺜﻠﻪ ﻓﻲ ﺗﺤﺪﻳﺪ اﻧﺴﺐ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﻤﺘﻮﻓﺮة ﻟﻬﻢ ،وآﻴﻔﻴﺔ
اﻟﺤﺼﻮل ﻋﻠﻰ ﻣﺴﺎﻧﺪة زﻣﻼﺋﻬﻢ ﻣﻦ اﻟﻄﻼب.
ﻣﻬﺎرات وﻗﺪرات اﻟﻬﻴﺌﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺴﻴﺔ
• ﻳﻨﺒﻐﻲ أن ﻳﻜﻮن ﻟﺪى اﻟﻘﺎﺋﻤﻴﻦ ﻋﻠﻰ اﻟﺘﺪرﻳﺲ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ ،ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ
ﻣﻦ اﻟﻤﻬﺎرات اﻷﺳﺎﺳﻴﺔ ﻣﻨﻬﺎ:
اﻟﻤﻌﺮﻓﺔ ﺑﺒﺮﻧﺎﻣﺞ اﻟﻮرد أو ﻣﺎ ﻳﻌﺮف ﺑﻤﻌﺎﻟﺞ اﻟﻨﺼﻮص Microsoft Word –
وذﻟﻚ ﻓﻲ ﺗﺼﻤﻴﻢ اﻟﺪروس.
اﻟﻤﻌﺮﻓﺔ ﺑﻠﻐﺔ اﻟﻨﺺ اﻟﻔﺎﺋﻖ Hyper Text Markup Language –
).(HTML
اﻟﻤﻌﺮﻓﺔ ﺑﺎﻟﻤﻌﻴﺎر اﻟﻌﺎﻟﻤﻲ اﻟﺸﻬﻴﺮ اﻟﻤﺴﺘﺨﺪم ﻓﻲ ﻧﺸﺮ اﻟﻮﺛﺎﺋﻖ إﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ –
)Portable Document Format (Pdf
اﻻﺳﺘﻔﺎدة ﻣﻦ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت اﻟﺘﻲ ﺗﻢ ﺗﻄﻮﻳﺮهﺎ ﻣﺴﺒﻘﺎ ﻣﻦ أﺟﻞ إﻧﺠﺎز دروس ﺟﺪﻳﺪة. –
اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ وﺟﻮد ﻗﺎﺋﻤﺔ اﻟﻤﺤﺘﻮﻳﺎت اﻟﺮﺋﻴﺴﺔ اﻟﺘﻲ ﻳﺠﺐ أن ﺗﻨﻘﻞ اﻟﻤﺘﺼﻔﺢ اﻟﻰ –
ﻋﺪد ﻣﻦ اﻟﺼﻔﺤﺎت اﻟﻘﺼﻴﺮة.
ﻋﺪم اﻹﻓﺮاط ﻓﻲ اﻻﺳﺘﻌﻤﺎل ﻏﻴﺮ اﻟﻀﺮوري ﻟﻠﺮﺳﻮﻣﺎت اﻟﺒﻴﺎﻧﻴﺔ اﻟﻜﺒﻴﺮة اﻟﺤﺠﻢ –
أو إﺿﺎﻓﺔ ﻣﻘﺎﻃﻊ ﻣﺮﺋﻴﺔ )ﻓﻴﺪﻳﻮ(.
– ﺗﺆدي اﻟﻰ ﻣﻠﻞ اﻟﻄﻠﺒﺔ واﻟﻤﺘﻌﻠﻤﻴﻦ او اﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ وﻗﺪ ﺗﻀﻄﺮهﻢ ﻓﻲ ﺑﻌﺾ اﻷﺣﻴﺎن اﻟﻰ اﻟﺘﺮاﺟﻊ
ﻋﻦ ﺣﻔﻆ ﺗﻠﻚ اﻟﻤﻮاد.
اﻟﺤﺮص ﻋﻠﻰ زﻳﺎدة او اﻟﺘﻐﻴﻴﺮ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت ﺣﺴﺐ اﻟﺤﺎﺟﻪ ﻣﻊ ﻣﺮاﻋﺎة أهﻤﻴﺔ اﻟﺘﻮﻗﻴﺖ اﻟﺰﻣﻨﻲ –
واﻟﺘﺄآﺪ ﺑﺸﻜﻞ دوري ﻣﻦ اﺳﺘﻤﺮارﻳﺔ اﻟﻤﻮﻗﻊ وﻣﻔﺎﺗﻴﺤﻪ اﻟﺮﺋﻴﺴﻴﺔ.
ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻣﻌﻠﻮﻣﺎت اﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺔ وﺑﺸﻜﻞ آﺎﻣﻞ ﻋﻦ اﻟﺪروس وأهﺪاف وﻣﺮاﺟﻌﺔ وآﺬا اﻟﺘﺪرﻳﺒﺎت او –
اﻟﺘﻤﺎرﻳﻦ اﻟﻀﺮورﻳﺔ .
ﺿﺮورة ﺗﻮﻓﻴﺮ ﻗﻨﻮات اﻻﺗﺼﺎل اﻟﻤﻨﺎﺳﺒﺔ اﻟﻤﻜﺘﻮﺑﺔ او اﻟﻤﺴﻤﻮﻋﺔ او اﻟﻤﺮﺋﻴﺔ آﺎﻟﺒﺮﻳﺪ اﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ –
اﻟﻌﺎدي ﻟﻠﺘﺒﻠﻴﻎ ﻋﻦ وﺟﻮد ﻣﺸﺎآﻞ او اﻟﺘﺰود ﺑﻤﻌﻠﻮﻣﺎت ﺣﻮل اﻟﺪروس وﻳﺴﺘﺤﺴﻦ اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ
ﺗﻜﻮﻳﻦ ﻣﺠﻤﻮﻋﺎت ﻧﻘﺎش ﻟﻴﺘﻤﻜﻦ اﻟﻤﺘﻌﻠﻢ واﻟﻤﺘﺪرب ﻣﻦ اﻻﺗﺼﺎل ﻳﺒﻌﻀﻬﻢ واﻟﺒﻌﺾ وﻟﺘﺒﺎدل
اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت ﻋﻦ اﻟﺤﺎﺟﺔ .
ﻣﻄﺎﻟﺒﺔ اﻟﻤﺘﻌﻠﻢ ﺑﺎﻟﻘﻴﺎم ﺑﻮاﺟﺒﺎت ووﻇﺎﺋﻒ ﻣﻨﺰﻟﻴﺔ homeworkوإرﺳﺎﻟﻬﺎ اﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ وآﺬاﻟﻚ –
ﺑﺘﻘﺪﻳﻢ ﺣﻠﻮل ﻗﺼﻴﺮة ﻟﻠﺘﻮﺟﻴﻪ واﻟﻤﺴﺎﻋﺪة ﻋﻠﻰ اﻟﺤﻞ ) .(solution
ﻳﻤﻜﻦ آﺬاﻟﻚ ﻋﺮض وﺗﻐﻄﻴﺔ اﻟﻤﺎدة آﺼﻔﺤﺔ ﻋﻠﻰ اﻟﺸﺒﻜﺔ او آﻤﻠﻒ ﻗﺎﺑﻞ ﻟﻠﺘﻨﺰﻳﻞ ﺑﺄﺷﻜﺎل ﻣﺨﺘﻠﻔﺔ –
.
وﺿﻊ ﻗﺎﺋﻤﺔ اﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ ﺑﺎﻟﻤﺮاﺟﻊ واﻟﻤﺼﺎدر اﻟﻤﻤﻜﻨﺔ واﻟﻤﻜﺘﻤﻠﺔ ﻟﻠﺪرس ﺑﺎﻹﺿﺎﻓﺔ اﻟﻰ ذﻟﻚ ﺗﻮﻓﻴﺮ –
اﻟﺮﺑﻂ ﻣﻊ ﺻﻔﺤﺎت أﺧﺮى ﺗﻐﻄﻲ ﻣﻌﻠﻮﻣﺎت ﻋﻦ اﻟﻤﻮﺿﻮع وآﺬاﻟﻚ ﻣﻊ اﻟﺤﻠﻘﺎت اﻟﺪراﺳﻴﺔ
اﻟﻤﺸﺎﺑﻬﺔ اﻟﺘﻲ ﺗﻜﻮن اﻳﻀﺎ ﻣﺘﻮﻓﺮة ﻋﻠﻰ اﻟﺸﺒﻜﺔ اﻟﻌﻨﻜﺒﻮﺗﻴﺔ اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ او ﻣﻊ اﻟﻤﻜﺘﺒﺎت wwwاو
ﻣﻊ اﻟﻤﻜﺘﺒﺎت اﻟﺠﺎﻣﻌﻴﺔ آﻞ هﺬا ﻣﻦ ﺷﺄﻧﻪ ﻣﺴﺎﻋﺪة اﻟﻄﺎﻟﺐ ﻋﻠﻰ ﻓﻬﻢ وإدراك اﻟﺤﻠﻘﺔ اﻟﺪراﺳﻴﺔ .
• اﻟﻤﺴﺎﻋﺪون :
– ﻗﺪ ﻳﺠﺪ اﻟﻤﺪرس او ﻋﻀﻮ هﻴﺌﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺲ اﻧﻪ ﻣﻦ اﻟﻤﻔﻴﺪ اﻻﺳﺘﻌﺎﻧﺔ او اﻻﻋﺘﻤﺎد ﻋﻠﻰ ﻣﺴﺎﻋﺪﻳﻦ ﻟﻪ
ﻟﻴﻘﻮﻣﻮا ﺑﺪور اﻟﻮﺳﻴﻂ ﺑﻴﻨﻪ وﺑﻴﻦ اﻟﻄﻼب ,ﻟﺬﻟﻚ ﻳﻨﺒﻐﻲ ان ﻳﻠﻢ اﻟﻤﺴﺎﻋﺪ ﺑﺨﺼﺎﺋﺺ اﻟﻄﻼب
وﺧﻠﻔﻴﺎﺗﻬﻢ ﺣﺘﻰ ﻳﻤﻜﻨﻪ ﻣﺴﺎﻋﺪﺗﻬﻢ وﻓﻘﺎ ﻟﺘﻮﺟﻴﻬﺎت وﺗﻜﻠﻴﻔﺎت اﻟﻤﺪرس ,وﻋﻠﻴﻪ اﻳﻀﺎ ان ﻳﻜﻮن ﻣﻠﻤﺎ
ﺑﺄﺧﻼﻗﻴﺎت اﻟﺘﺪرﻳﺲ .
• اﻟﻔﻨﻴﻮن :
– ﻳﺴﻬﻢ اﻟﻔﻨﻴﻮن ﺑﺪور آﺒﻴﺮ ﻓﻲ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﻓﻤﻦ ﺧﻼﻟﻬﻢ ﻳﺘﻢ اﻟﺘﺨﻄﻴﻂ واﻟﺘﺼﻤﻴﻢ واﻹﻣﺪاد
ﺑﺎﻟﺒﺮاﻣﺞ واﻟﻤﻘﺮرات اﻟﺪراﺳﻴﺔ وﻣﻮاد اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ,وﻳﻮﻓﺮون اﻟﻤﺴﺎﻧﺪﻩ واﻟﺨﺪﻣﺎت اﻟﻔﻨﻴﻪ ﻟﺒﺮاﻣﺞ
اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﺑﺼﻔﻪ ﻣﺴﺘﻤﺮة .
• اﻻدارﻳﻮن :
– ﻋﻠﻰ اﻟﺮﻏﻢ ﻣﻦ ان اﻻدارﻳﻴﻦ ﻳﺆﺛﺮون ﺑﺪرﺟﻪ آﺒﻴﺮﻩ ﻓﻲ ﺗﺨﻄﻴﻂ وﺗﻨﻔﻴﺬ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ
اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ,إﻻ اﻧﻬﻢ ﻳﺘﺨﻠﻮن ﻋﻦ اﻟﺮﻗﺎﺑﻪ واﻟﻤﺘﺎﺑﻌﺔ ﻋﻠﻰ هﺬﻩ اﻟﻤﺸﺮوﻋﺎت اﻟﻰ اﻟﻔﻨﻴﻴﻦ ﺑﻤﺠﺮد
ﺗﺸﻐﻴﻠﻬﺎ .
ﻣﺼﺎدر اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ
• ﺗﺘﻌﺪد اﻟﻤﺼﺎدر اﻟﺘﻲ ﻳﻌﺘﻤﺪ ﻋﻠﻴﻬﺎ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ،ﻣﻨﻬﺎ :
• اﻟﺘﻠﻔﺰﻳﻮن اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻲ :
– ﻳﻌﺘﺒﺮ اﻟﺘﻠﻔﺰﻳﻮن اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻲ وﺳﻴﻠﻪ ﻓﻌﺎﻟﻪ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ,ﺣﻴﺚ ﻳﻤﺘﺎز ﺑﻤﺎ ﻳﻠﻲ :
• ﻳﻌﺘﺒﺮ وﺳﻴﻠﺔ ﻣﺄﻟﻮﻓﺔ وﺷﺎﺋﻌﺔ ﻟﺪى اﻏﻠﺒﻴﺔ اﻟﺒﺸﺮ
• ﻳﺠﻤﻊ اﻟﺘﻠﻔﺰﻳﻮن ﺑﻴﻦ آﻞ ﻣﻦ اﻻﺻﻮات واﻟﺤﺮآﺔ واﻟﻤﺮﺋﻴﺎت ،وﻳﺴﺘﻄﻴﻊ
ﺗﻮﺿﻴﺢ اﻟﻤﻔﺎهﻴﻢ اﻟﻤﻌﻘﺪة واﻟﻤﺠﺮدة
• ﻳﻌﺘﺒﺮ وﺳﻴﻠﺔ ﻓﻌﺎﻟﺔ ﺗﻨﻘﻞ إﻟﻰ اﻟﻄﻼب ﺑﻴﺌﺎت ﺟﺪﻳﺪة ﻏﻴﺮ ﺗﻘﻠﻴﺪﻳﺔ ﻣﺜﻞ ) ﺳﻄﺢ
اﻟﻘﻤﺮ – اﻟﻜﻮاآﺐ – اﻟﺪول اﻻﺟﻨﺒﻴﺔ ( .
• ﻳﺴﺎﻋﺪ ﻓﻲ اﻟﺘﻘﺎط اﻷﺣﺪاث وﻋﺮﺿﻬﺎ أﺛﻨﺎء ﺣﺪوﺛﻬﺎ .
• ﻳﺘﺴﻢ ﺑﺎﻟﻔﺎﻋﻠﻴﺔ ﻓﻲ ﺗﻘﺪﻳﻢ اﻟﻤﻔﺎهﻴﻢ وﺗﻠﺨﻴﺼﻬﺎ وﻣﺮاﺟﻌﺘﻬﺎ .
• ﻣﺆﺗﻤﺮات اﻟﻔﻴﺪﻳﻮ :
– ﺗﻌﺘﺒﺮ ﻣﺆﺗﻤﺮات اﻟﻔﻴﺪﻳﻮ ﻣﻦ اﻟﻄﺮق واﻟﺘﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺎت اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ
اﻟﻤﺘﺎﺣﺔ ﻓﻲ اﻟﻮﻗﺖ اﻟﺤﺎﺿﺮ ،وﺗﺸﺘﻤﻞ ﻋﻠﻰ اﻟﻌﺪﻳﺪ ﻣﻦ اﻟﻤﺰاﻳﺎ اﻟﺘﻲ
ﺗﺆآﺪ ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎ ﻗﻲ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ وﻣﻦ هﺬﻩ اﻟﻤﺰاﻳﺎ :
• اﻟﺴﻤﺎح ﺑﺎﻻﺗﺼﺎل اﻟﻤﺮﺋﻲ ﻓﻲ اﻟﻮﻗﺖ اﻟﺤﻘﻴﻘﻲ ﺑﻴﻦ اﻟﻄﻼب واﻟﻤﺪرس.
• ﻣﺴﺎﻧﺪة اﺳﺘﺨﺪام وﺳﺎﺋﻞ ﺗﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺔ ﻣﺘﻌﺪدة ﻣﺜﻞ اﻟﺴﺒﻮرة واﻟﻮﺛﺎﺋﻖ اﻟﺨﻄﻴﺔ
واﻟﻔﻴﺪﻳﻮ.
• اﺗﺎﺣﺔ إﻣﻜﺎﻧﻴﺔ اﻟﺮﺑﻂ ﺑﻴﻦ اﻟﺨﺒﺮاء اﻟﻤﻮﺟﻮدﻳﻦ ﻓﻲ ﻣﻮاﻗﻊ ﺟﻐﺮاﻓﻴﺔ ﻣﺘﻔﺮﻗﺔ .
– وﺑﺎﻟﺮﻏﻢ ﻣﻦ هﺬﻩ اﻟﻤﺰاﻳﺎ إﻻ اﻧﻬﺎ ﺗﺘﻄﻠﺐ أﺟﻬﺰة ﻣﺮﺗﻔﻌﺔ اﻟﺘﻜﻠﻔﺔ ،إﻟﻰ
ﺟﺎﻧﺐ ﺑﺬل ﻣﺰﻳﺪ ﻣﻦ اﻟﺠﻬﺪ ﻣﻦ ﺟﺎﻧﺐ اﻟﻤﺪرس ﺣﺘﻰ ﻻ ﻳﺒﺘﻌﺪ
اﻟﻄﻼب ﻣﻦ اﻻﺗﺼﺎل اﻟﻤﺒﺎﺷﺮ.
• اﻟﻤﻮاد اﻟﻤﻄﺒﻮﻋﺔ :
– ﻋﻠﻰ اﻟﺮﻏﻢ ﻣﻦ أن اﻟﺘﻄﻮرات اﻟﺘﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺔ أﺿﺎﻓﺖ إﻣﻜﺎﻧﺎت وأدوات وﻣﺼﺎدر
ﺣﺪﻳﺜﺔ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ،إﻻ أن اﻟﻤﻮاد اﻟﻤﻄﺒﻮﻋﺔ ﻣﺎ زاﻟﺖ ﻣﺴﺘﻤﺮة آﻤﻜﻮن
أﺳﺎﺳﻲ ﻟﻜﻞ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ،ﺣﻴﺚ ﻳﻤﻜﻦ ﺗﺰوﻳﺪ اﻟﻄﻼب ﺑﻬﺎ
ﻣﺒﺎﺷﺮة أو ﺗﺤﻤﻠﻴﻬﺎ Downloadingاﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ ﺛﻢ ﺗﺤﻮﻳﻠﻪ اﻟﻰ ﺷﻜﻞ
ﻣﻄﺒﻮع .وﺗﻤﺘﺎز اﻟﻤﻮاد اﻟﻤﻄﺒﻮﻋﺔ ﺑﺴﻬﻮﻟﺔ اﻟﻌﺮض اﻟﻔﻌﺎﻟﻴﺔ اﻟﺘﻜﻠﻔﺔ وﺗﻠﻘﺎﺋﻴﺔ
وﺳﻬﻮﻟﺔ اﻻﺳﺘﺨﺪام .وﻣﻦ أﻣﺜﻠﺔ اﻟﻤﻮاد اﻟﻤﻄﺒﻮﻋﺔ اﻟﻜﺘﺐ اﻟﺪراﺳﻴﺔ اﻟﺘﻲ
ﺗﺸﺘﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﻣﺤﺘﻮى ﻣﻌﻈﻢ اﻟﻤﻘﺮرات وﻣﺨﻄﻂ اﻟﻤﺎدة اﻟﺪراﺳﻴﺔ اﻟﺬي ﺗﺸﺘﻤﻞ
ﻋﻠﻰ أهﺪاف اﻟﻤﺎدة اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ وﺗﻮﻗﻌﺎت وﻣﻮاﺻﻔﺎت اﻟﻮاﺟﺒﺎت واﻟﺘﻜﻠﻴﻔﺎت
واﻟﻘﺮاءات اﻟﻤﺮﺟﻌﻴﺔ.
• ﻗﻮاﻋﺪ اﻟﺒﻴﺎﻧﺎت :
– هﻲ ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ ﻣﻦ اﻟﺴﺠﻼت اﻟﻤﺮﺗﺒﺔ واﻟﻤﻨﻈﻤﺔ ﺑﻄﺮﻳﻘﺔ ﻳﺴﻬﻞ ﻣﻌﻬﺎ اﺳﺘﺮﺟﺎﻋﻬﺎ
ﺑﺸﻜﻞ ﻓﻌﺎل ،وﻋﺎدة ﺗﻜﻮن ﻟﻜﻞ ﻗﺎﻋﺪة ﺣﺪود ﺗﻐﻄﻴﺔ ﻣﻌﻴﻨﺔ ﺳﻮاء ﻣﻮﺿﻮﻋﻴﺔ أو
زﻣﻨﻴﺔ أو ﺷﻜﻠﻴﺔ ..
• أﻧﻮاع ﻗﻮاﻋﺪ اﻟﺒﻴﺎﻧﺎت:
وﺟﻮد ﻣﻨﺘﺪى ﻟﻤﻨﺎﻗﺸﺔ اﻟﻤﻮاﺿﻴﻊ اﻟﻤﻄﺮوﺣﺔ ﻣﻦ ﻗﺒﻞ اﻟﻤﺪرب أو اﻟﻤﺘﺪرب ﻳﺘﻤﻴﺰ ﺑﺈﻣﻜﺎﻧﻴﺔ .1
اﻟﺘﻨﻈﻴﻢ ﺣﺴﺐ رﻏﺒﻪ اﻟﻤﺪرب
وﺟﻮد ﻣﻴﺰة ﺗﺤﻤﻴﻞ اﻟﻤﻠﻔﺎت ﻣﻦ ﻗﺒﻞ اﻟﻤﺘﺪرب وﺗﺒﺎدﻟﻬﺎ ﻣﻊ زﻣﻼﺋﻪ او ﻣﻊ اﻟﻤﺪرب ﺣﻴﺚ .2
ﻳﻤﻜﻨﻬﻢ ﻣﺸﺎرآﺔ هﺬﻩ اﻟﻤﻠﻔﺎت ﻣﻊ ﻣﺘﺪرﺑﻴﻦ اﺧﺮﻳﻦ او ﻣﻊ اﻟﻤﺪرب آﻤﺎ ان اﻟﻤﺪرب ﻗﺎدر ﻋﻠﻰ
ﺗﺤﻤﻴﻞ ﻣﻠﻔﺎت اﻟﻰ ﻣﺠﻠﺪات اﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ
وﺟﻮد ﻣﻴﺰة اﺳﺘﺨﺪام ﺑﺮﻳﺪ اﻻﻧﺘﺮﻧﺖ ﻣﻊ اﻣﻜﺎﻧﻴﺔ وﺿﻊ ﻣﻠﻔﺎت ﻣﺮﻓﻘﻪ ﻓﻲ اﻟﺒﺮﻳﺪ. .3
وﺟﻮد ﻣﻴﺰة اﻟﻤﺤﺎدﺛﺔ اﻟﻤﺒﺎﺷﺮة اﻟﺤﻴﺔ ﺑﻴﻦ اﻓﺮاد ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ آﻤﺎ ان اﻟﻤﺪرب ﻗﺎدر ﻋﻠﻰ ادرة .4
هﺬﻩ اﻟﻤﺤﺎدﺛﺎت اﻟﺤﻴﺔ وﻓﻲ ﻧﻔﺲ اﻟﻮﻗﺖ اﻟﻨﻈﺎم ﻳﻘﻮم ﺑﻌﻤﻞ ارﺷﻴﻒ ﻟﻜﻞ ﻣﺎ آﺘﺐ ﻓﻲ هﺬﻩ
اﻟﻤﺤﺎدﺛﺎت ﺑﺤﻴﺚ ﻳﺴﻬﻞ اﻟﺮﺟﻮع اﻟﻴﻪ ﻣﻦ ﻗﺒﻞ اﻟﻤﺪرب .
ﻳﻌﻄﻲ اﻟﻨﻈﺎم اﻟﻤﺪرب ﻣﻴﺰة ﺗﻘﺴﻴﻢ اﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ اﻟﻰ ﻣﺠﻤﻮﻋﺎت وﻳﻀﻊ ﻟﻜﻞ ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ ﻣﻠﻔﺎت .5
ﻣﺸﺘﺮآﺔ وآﺬﻟﻚ ﻣﻨﺘﺪى ﺧﺎص او ﻳﻘﻮم اﻟﻨﻈﺎم ﺑﻬﺬا اﻟﻌﻤﻞ ﺣﺴﺐ اﻟﻤﻌﻄﻴﺎت او ﻳﻘﻮم اﻟﻄﻼب
ﺑﺎﺧﺘﺒﺎر اﻟﻤﺠﻤﻮﻋﺎت ذاﺗﻴﺎ .
وﺟﻮد ﻣﻴﺰة اﻧﺸﺎء اﺧﺘﺒﺎرات ذاﺗﻴﺔ ﻟﻠﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ وﻳﻘﻮم اﻟﻨﻈﺎم ﺑﺎﻟﺘﺼﺤﻴﺢ وﺗﺴﺠﻴﻞ اﻟﺪرﺟﺎت .6
اوﺗﻮﻣﺎﺗﻴﻜﻴﺎ ﺣﺴﺐ اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﺘﻲ ﻳﺤﺪدهﺎ اﻟﻤﺪرب ﻻﺧﺘﺒﺎرات ﻣﺘﻌﺪد اﻟﺨﻴﺎرات او اﺧﺘﺒﺎرات
اﻟﺼﻮاب واﻟﺨﻄﺄ او اﺳﺌﻠﺔ ﻣﻞء اﻟﻔﺮاﻏﺎت او اﺳﺌﻠﺔ اﻟﺘﻮﺻﻴﻞ او اﺳﺌﻠﺔ ﻣﻞء اﻟﻔﺮاﻏﺎت او
اﺳﺌﻠﺔ اﻟﺤﺴﺎب ﻣﻊ ﺗﻤﻜﻴﻦ اﻟﻤﺪرب ﻣﻦ وﺿﻊ ﺗﻌﻘﻴﺐ ﻋﻠﻰ اﻻﺟﺎﺑﺎت وﺷﺮح ورواﺑﻂ ذات
ﺻﻠﺔ ﺑﺎﻟﻤﺤﺘﻮى آﻤﺎ ﻳﻮﻓﺮ ﻟﻠﻤﺪرب ﺟﻤﻴﻊ اﻟﻤﻤﻴﺰات اﻟﺘﻲ ﺗﺨﺺ اﻻﺧﺘﺒﺎرات اﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺎ وﻣﻨﻪ
ﺗﻤﻜﻴﻦ اﻟﻤﺪرب ﻣﻦ اﺳﺌﻠﺔ آﺜﻴﺮة ﺑﺄﻧﻮاع ﻣﺨﺘﻠﻔﺔ وﻳﻘﻮم اﻟﻨﻈﺎم ﺑﻄﺮﻳﻘﺔ ﻋﺸﻮاﺋﻴﺔ ﺑﺎﺧﺘﺒﺎر ﻋﺪد
ﻣﻦ اﻻﺳﺌﻠﺔ ﻟﻜﻞ ﻣﺘﺪرب.
.7وﺟﻮد ﻣﻴﺰة إﺧﻔﺎء اﻟﻤﺎدة وﻋﺮﺿﻬﺎ ﻋﻠﻰ اﻟﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ ﺣﺴﺐ اﻟﻮﻗﺖ أو اﻟﺘﺎرﻳﺦ او اﻟﻤﺠﻤﻮﻋﺔ اﻟﺘﻲ
ﻳﺮدﻳﻬﺎ اﻟﻤﺪرب او ﺣﺴﺐ اﻟﺪرس او اﻟﻮﺣﺪة أو ﺗﻌﺮض ﺑﻌﺪ إﻧﻬﺎء اﻟﺪرس اﻟﺴﺎﺑﻖ .
.8وﺟﻮد ﻣﻴﺰة ﻣﺘﺎﺑﻌﺔ اﻟﻤﺘﺪرب ﻓﻲ آﻞ ﻣﻜﺎن ﻣﻦ ﺑﺪاﻳﺔ دﺧﻮﻟﻪ ﻋﻠﻰ اﻟﻨﻈﺎم وﺣﺘﻰ ﺧﺮوﺟﻪ ﻣﻨﻪ ﻓﻲ
آﻞ ﻣﺮة ﻳﺪﺧﻞ زﻣﻦ ﻣﻜﻮﺛﻪ ﻓﻴﻪ ﻣﻊ إﻣﻜﺎﻧﻴﺔ ﺗﺪوﻳﻦ ﺗﻘﺎرﻳﺮ ﺗﻈﻬﺮ اﻟﻮﻗﺖ واﻟﻤﻜﺎن ﻣﻊ إﻣﻜﺎﻧﻴﺔ
ﺗﺼﺪﻳﺮ هﺬﻩ اﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎت ﻟﻠﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ.
.9أن اﻟﻨﻈﺎم ﻣﺘﻮاﻓﻖ ﻣﻊ اﻟﻌﺪﻳﺪ ﻣﻦ اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﻌﺎﻟﻤﻴﺔ.
.10وﺟﻮد ﻣﻴﺰة اﻟﻘﻮاﻟﺐ اﻟﺠﺎهﺰة ﻓﻲ اﻟﻨﻈﺎم ﻟﻜﻲ ﺗﻤﻜﻦ اﻟﻤﺪرب ﻣﻦ وﺿﻊ أي ﻣﺤﺘﻮى ﻳﺮﻳﺪﻩ .
.11وﺟﻮد اﻟﺴﻤﺎت واﻟﻮﺟﻬﺎت اﻟﺠﺎهﺰة ﻟﻜﻲ ﺗﻌﻄﻲ اﻟﻤﺸﺮف أﻣﻜﺎﻧﻴﺔ ﺗﻐﻴﻴﺮ اﻟﻮاﺟﻬﺎت واﻷﻟﻮان
واﻷﻳﻘﻮﻧﺎت ﺣﺴﺐ اﻟﺮﻏﺒﺔ.
.12ﻣﺘﺎح ﺑﺄرﺑﻊ ﻋﺸﺮة ﻟﻐﺔ وﻣﻨﻬﺎ اﻹﻧﺠﻠﻴﺰﻳﺔ واﻟﻌﺮﺑﻴﺔ .
.13ﺗﺴﺘﺨﺪﻣﻪ أآﺜﺮ ﻣﻦ 2.500ﻣﺆﺳﺴﺔ ﺗﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻣﺴﺘﻮى اﻟﻌﺎﻟﻢ .
و ﻟﺘﺤﻘﻴﻖ هﺬﻩ اﻟﺸﺮوط أو اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ ﻓﻲ ﻧﻮﻋﻴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ،ﻓﻴﻨﺒﻐﻲ إﺗﺒﺎع ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ ﻣﻦ اﻻﺳﺎﻟﻴﺐ
و ﻣﻦ أهﻤﻬﺎ :
• ﺗﻮﻓﻴﺮ ﺷﺮوط أﺳﺎﺳﻴﺔ ﻓﻲ اﻟﻄﻠﺒﺔ اﻟﻤﻠﺘﺤﻘﻴﻦ ﺑﻬﺬا اﻟﻨﻮع ﻣﻦ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻟﻀﻤﺎن ﻣﺪﺧﻼت ﺗﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻣﻨﺎﺳﺒﺔ
ﺗﻤﻠﻚ اﻹﻣﻜﺎﻧﻴﺎت اﻟﻨﻔﺴﻴﺔ و اﻟﻌﻘﻠﻴﺔ و اﻟﺠﺴﻤﻴﺔ.
• ﺗﻮﻓﻴﺮ ﺷﺮوط ﻧﻮﻋﻴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻓﻲ اﻟﻤﺎدة اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ و اﻟﻮﺳﺎﺋﻂ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ و اﻟﻤﻌﻠﻢ و آﺎﻓﺔ اﻟﺒﺮﻣﺠﻴﺎت اﻟﺘﻲ
ﺗﺴﺘﺨﺪم ﻓﻲ هﺬﻳﻦ اﻟﻨﻈﺎﻣﻴﻦ
• ﺗﻨﻔﻴﺬ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻓﻲ ﻧﻈﺎم اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ وﻓﻖ ﻣﺮاﻗﺒﺔ دﻗﻴﻘﺔ ,ﺗﻤﻜﻨﻨﺎ ﻣﻦ ﺗﻨﻔﻴﺬ اﻟﺒﺮاﻣﺞ وﻓﻖ
أهﺪاﻓﻬﺎ و ﻣﺮاﻗﺒﺘﻬﺎ ﻣﻦ ﺣﺎﻻت اﻟﺘﺪﻧﻲ أو اﻟﺨﺮوج ﻋﻦ أهﺪاﻓﻬﺎ اﻟﺤﻘﻴﻘﻴﺔ.
ﺗﻘﻴﻴﻢ اﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ اﻟﻤﺴﺘﺨﺪﻣﺔ ﻓﻲ ﻧﻈﺎم اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻹﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﻓﻲ ﺿﻮء اﻟﻤﺴﺘﺠﺪات اﻟﺜﻘﺎﻓﻴﺔ •
واﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻴﺔ واﺳﺘﺨﻼص اﻟﺘﻐﺬﻳﺎت اﻟﺮاﺟﻌﺔ ﻣﻦ أﺟﻞ إدﺧﺎل اﻻﺻﻼﺣﺎت أو اﻟﺘﻄﻮﻳﺮ أوﻻ ﺑﺄول
وﺑﺼﻮرة ﻣﺴﺘﻤﺮة.
ﺗﻄﻮﻳﺮ أداء أﻋﻀﺎء هﻴﺌﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺲ وآﺬﻟﻚ ﺷﺮوط ﻗﺒﻮل اﻟﻄﻠﺒﺔ ﺣﺮﺻﺎ ﻋﻠﻰ اﺳﺘﻤﺮار ﻣﺪﺧﻼت ﻗﻮﻳﺔ •
ﻣﻦ اﻟﻄﻠﺒﺔ واﻟﻤﻌﻠﻤﻴﻦ.
إﻋﺎدة اﻟﻨﻈﺮ ﻓﻲ اﻟﻨﻈﺎم اﻹداري واﻟﻔﻨﻲ ﻓﻲ ﻧﻈﺎم اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻹﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﺑﺼﻮرة ﻣﺴﺘﻤﺮة. •
إﺧﻀﺎع ﻧﻈﺎم اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻹﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ اﻟﻰ إﺟﺮاءات اﻟﺘﻘﻴﻴﻢ ﻣﻦ أﺟﻞ ﺗﺸﺨﻴﺺ ﻧﻘﺎط اﻟﻘﻮة واﻟﻀﻌﻒ. •
ﻣﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﺠﻮدة ﻓﻲ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ
اﻟﻤﻌﻴﺎر اﻻول :ﺗﺼﻤﻴﻢ اﻟﻤﻨﻈﻮﻣﺔ اﻟﻤﺘﻜﺎﻣﻠﺔ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ
ﺗﺤﻜﻢ اﻟﻘﻮاﻋﺪ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻟﺠﺎﻣﻌﻲ ﻣﻤﺎرﺳﺎت اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﻓﻲ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻲ ﺗﻨﻮي ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺑﺮاﻣﺞ •
دراﺳﻴﺔ ﻋﻦ ﻃﺮﻳﻖ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ ﺑﺘﻄﻮﻳﺮ وإدارة هﺬﻩ اﻟﺒﺮاﻣﺞ ﺑﻤﺎ ﻳﺘﻨﺎﺳﺐ ﻣﻊ اﻷﺳﺲ اﻟﻤﺘﻌﺎرف
ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ اﻟﺠﺎﻣﻌﻲ,ﻣﻊ اﻷﺧﺬ ﻓﻲ اﻻﻋﺘﺒﺎر ﺧﺼﻮﺻﻴﺎت وﻣﺘﻄﻠﺒﺎت هﺬا اﻟﻨﻤﻂ ﻏﻴﺮ اﻟﺘﻘﻠﻴﺪي
ﺑﻨﺒﻐﻲ أن ﺗﻜﻮن اﻟﺒﺮاﻣﺞ واﻟﺪرﺟﺎت اﻟﻤﻄﺮوﺣﺔ ﻋﻦ ﻃﺮﻳﻖ ﻧﻈﺎم اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ أﺣﺪ اﻟﻤﻜﻮﻧﺎت •
اﻻﺳﺘﺮاﺗﻴﺠﻴﺔ ﻟﺘﺤﻘﻴﻖ أهﺪاف اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ,آﻤﺎ ﻳﺠﺐ أن ﺗﺼﻤﻢ وﺗﻄﻮر أﻧﻈﻤﺔ اﻟﺘﻌﻠﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ
ﺑﺤﻴﺚ ﺗﺴﻬﻢ ﻓﻲ ﺗﻔﻌﻴﻞ هﺬﻩ اﻻﺳﺘﺮاﺗﻴﺠﻴﺔ.
ﻳﺠﺐ ﻋﻠﻰ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻗﺒﻞ اﻟﺸﺮوع ﻓﻲ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ أن ﺗﺼﻤﻴﻢ وﺗﺠﺮﻳﺐ •
أﻧﻈﻤﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺲ واﻹدارة ﻟﻠﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻲ ﺗﻨﻮي ﻃﺮﺣﻬﺎ وﺗﻮﻓﻴﺮ آﺎﻓﺔ ﻣﺘﻄﻠﺒﺎﺗﻬﺎ ﺑﻐﺮض اﻟﺤﻔﺎظ ﻋﻠﻰ
اﻟﻤﺴﺘﻮى اﻟﻤﻄﻠﻮب ﻣﻦ اﻟﺠﻮدة واﻻﻟﺘﺰام ﺑﺎﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ.
ﺗﺮاﻋﻲ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ اﻟﻘﻮاﻧﻴﻦ اﻟﺴﺎرﻳﺔ ﻓﻲ اﻟﺒﻠﺪ اﻟﺘﻲ ﺗﻘﺪم ﻓﻴﻬﺎ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ. •
ﺗﻮﻓﺮ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﻤﻴﺰاﻧﻴﺔ اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ ﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ اﻟﺘﻲ ﺗﻨﻮي ﺗﻘﺪﻣﻬﺎ وﻟﻜﺎﻣﻞ اﻟﻤﺪة اﻟﺘﻲ •
ﺳﻴﻘﻀﻴﻬﺎ اﻟﻄﻼب ﻓﻲ دراﺳﺔ هﺬﻩ اﻟﺒﺮاﻣﺞ وﺑﻤﺎ ﻳﺤﺎﻓﻆ ﻋﻠﻰ ﻣﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﺠﻮدة اﻟﺘﻲ ﺗﻀﻌﻬﺎ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ.
اﻟﻤﻌﻴﺎر اﻟﺜﺎﻧﻲ :اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ اﻷآﺎدﻳﻤﻴﺔ وﻣﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﺠﻮدة ﻓﻲ ﻣﺮاﺣﻞ ﺗﺼﻤﻴﻢ
اﻟﺒﺮاﻣﺞ واﻋﺘﻤﺎدهﺎ وﻣﺮاﺟﻌﺘﻬﺎ
ﺗﺤﺮص اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻋﻠﻰ ان ﻳﻜﻮن اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ اﻷآﺎدﻳﻤﻴﺔ ﻟﻠﺪرﺟﺎت اﻟﻤﻤﻨﻮﺣﺔ •
ﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ,ﻣﻜﺎﻓﺌﺔ ﻟﻠﺪرﺟﺎت اﻟﺘﻲ ﺗﻤﻨﺤﻬﺎ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ ﺑﺎﻟﻄﺮق
اﻟﻤﻌﺘﺎدة وﻣﻠﺘﺰﻣﺔ ﺑﺎﻟﻀﻮاﺑﻂ واﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﻤﻌﺘﻤﺪة ﻓﻲ اﻟﺒﻠﺪ.
ﺗﺤﺮص اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ ﻋﻠﻰ ان ﺗﺘﺴﻢ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ وﻣﻜﻮﻧﺎﺗﻬﺎ ﺑﺎﻟﺘﻮاﻓﻖ اﻟﻮاﺿﺢ •
ﻣﺎﺑﻴﻦ أهﺪاف اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻣﻦ ﺟﻬﺔ واﺳﺘﺮاﺗﻴﺠﻴﺎت اﻟﺘﺪرﻳﺲ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ وﻣﺤﺘﻮى اﻟﻤﺎدة
اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ وأﻧﻤﺎط وﻣﻌﺎﻳﻴﺮ اﻟﺘﻘﻮﻳﻢ ﻣﻦ ﺟﻬﺔ أﺧﺮى.
ﺗﺤﺮص اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻋﻠﻰ اﻧﺎ ﺗﻮﻓﺮ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﻟﻠﻄﻼب ﻓﺮﺻﺎ •
ﻋﺎدﻟﺔ وﻣﻌﻘﻮﻟﺔ ﻟﻠﻮﺻﻮل اﻟﻰ اﻟﻤﺴﺘﻮﻳﺎت اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ ﻻﻧﺠﺎز ﻣﺘﻄﻠﺒﺎت اﻟﺘﺨﺮج.
ﺗﺘﻀﻤﻦ إﺟﺮاءات اﻟﻤﻮاﻓﻘﺔ ﻋﻠﻰ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ ﻟﺪى اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﻴﻪ ﻟﻠﺘﻘﻴﻴﻢ •
او اﻟﺘﺤﻘﻖ اﻟﺨﺎرﺟﻲ.
ﺗﺨﻀﻊ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ اﻻﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ اﻟﻤﻌﺘﻤﺪة واﻟﻤﻄﺒﻘﺔ ﻓﻲ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ ﻟﻌﻤﻠﻴﺎت اﻟﻔﺤﺺ •
واﻟﻤﺮاﺟﻌﺔ وإﻋﺎدة اﻻﻋﺘﻤﺎد ﺑﺸﻜﻞ دوري .وﻋﻠﻰ وﺟﻪ اﻟﺨﺼﻮص ﻳﺠﺐ اﻟﺤﺮص
ﻋﻠﻰ اﻧﺎ ﺗﻈﻞ اﻟﻤﻮاد اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ ﺣﺪﻳﺜﺔ وذات أهﻤﻴﺔ وان ﻳﺘﻢ ﺗﺤﺴﻴﻦ اﻟﻤﺎدة اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ
واﺳﺘﺮاﺗﻴﺠﻴﺎت اﻟﺘﺪرﻳﺲ واﻟﺘﻘﻴﻴﻢ ﺑﻨﺎء ﻋﻠﻰ اﻟﺘﻐﺬﻳﻪ اﻟﺮاﺟﻌﺔ.
اﻟﻤﻌﻴﺎر اﻟﺜﺎﻟﺚ:ﺿﺒﻂ اﻟﺠﻮدﻩ و اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ ﻓﻲ ادارﻩ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ
• ﺗﺒﻴﻦ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ ﻣﺎ ﻳﺜﺒﺖ ان ﻃﺮق اﻟﺘﻘﻴﻴﻢ اﻟﺨﺘﺎﻣﻲ اﻟﻤﺴﺘﺨﺪﻣﺔ ﻟﺒﺮاﻣﺞ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ
ﻣﻨﺎﺳﺒﺔ ﻟﻨﻤﻂ اﻟﺪراﺳﺔ وﻟﻈﺮوف اﻟﺪراﺳﺔ ﺑﻬﺬا اﻟﻨﻤﻂ وﻟﻄﺒﻴﻌﺔ اﻟﺘﻘﻴﻴﻢ واﻟﺘﺼﺤﻴﺢ
وإﻋﻼن اﻟﺪرﺟﺎت ﺗﺠﺮي ﺑﺸﻜﻞ ﻣﻮﺛﻮق وﻣﻨﻈﻢ وان هﺬﻩ اﻻﺟﺮاءات ﺗﻠﺘﺰم ﺑﺎﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ
اﻻآﺎدﻳﻤﻴﺔ.
• ﺗﺜﺒﺖ اﻟﻤﺆﺳﺴﺎت ﻣﺎ ﻳﺒﻴﻦ ان اﻟﺘﻘﻴﻴﻢ اﻟﺨﺘﺎﻣﻲ ﻟﻠﺒﺮاﻣﺞ او ﻣﻜﻮﻧﺎﺗﻪ ﻳﻘﻴﺲ ﺑﺸﻜﻞ
ﻣﻨﺎﺳﺐ اﻧﺠﺎز اﻟﻄﻼب ﻟﻠﻜﻔﺎﻳﺎت اﻟﻤﻮﺿﻮﻋﺔ ﻟﻠﺒﺮﻧﺎﻣﺞ.
• ﻳﻜﻮن اﻟﺘﻘﻴﻴﻢ اﻟﺨﺘﺎﻣﻲ وﺗﺤﺪﻳﺪ اﻟﻨﺘﺎﺋﺞ اﻟﻨﻬﺎﺋﻴﻪ ﻟﻠﻄﻼب ﺗﺤﺖ اﻻﺷﺮاف اﻟﻤﺒﺎﺷﺮ
ﻟﻠﻤﺆﺳﺴﺔ.
• اﺳﺘﺨﺪام اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ اﻟﺘﻘﻮﻳﻢ اﻟﺘﻜﻮﻳﻨﻲ آﺠﺰء ﻣﻦ ﻋﻤﻠﻴﺔ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﺑﺮﻧﺎﻣﺞ
اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻋﻦ ﺑﻌﺪ .
• ﺗﺮاﺟﻊ اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ ﺑﺸﻜﻞ ﻣﻨﻬﺠﻲ ﺳﻼﻣﺔ اﺟﺮاءات وﻣﻤﺎرﺳﺎت اﻟﺘﻘﻴﻴﻢ
وﺗﻘﻮم ﺑﺘﻌﺪﻳﻠﻬﺎ آﻠﻤﺎ اﻗﺘﻀﻰ اﻻﻣﺮ ﺑﻨﺎء ﻋﻠﻰ اﻟﺘﻐﺬﻳﻪ اﻟﺮاﺟﻌﺔ.
The End