ORGANIZACIONI PODACI
Organizaciona jedinica
Naziv radnog mjesta
Nadređeno radno mjesto
Podređena radna mjesta
USLOVI
Stručna sprema
Usmjerenje
Prethodno radno iskustvo
(opšte i bankarsko)
Stručna znanja
Informatičke vještine
Lične vještine i ponašanja
Strani jezici i stepen znanja
Ostalo
SADRŽAJ POSLA / ODGOVORNOSTI
Glavne odgovornosti
Organizacija rada službe
Planiranje i strateški
ciljevi
Ostalo
BIĆE KONTAKTIRANI SAMO KANDIDATI KOJI UĐU U UŽI IZBOR
Prijave slati na mail adresu: cv@erstebank.me
Oglas je aktivan zaključno sa ponedeljkom 22.05.2023. godine
Sektor razvoja poslovanja za fizička i pravna lica
Rukovodilac Službe za analizu, izvjestavanje i planiranje (M/Ž)
Direktor sektora razvoja poslovanja za fizička i pravna lica
Viši stručni saradnik za analizu, izvještavanje i planiranje
Samostalni stručni saradnik za analizu, izvještavanje i planiranje
Stručni saradnik za analizu, izvještavanje i planiranje
VSS
Ekonomija
Najmanje 5 godina u finansijskoj instituciji kao i 3 godine na
poslovima analize tržišta
Poznavanje proizvoda i usluga banke, lokalnog bankarskog tržišta,
pokazatelja markoekonomskih kretanja, tehnologije analize
podataka, planiranja i strategije
Aktivno poznavanje rada na računaru (MS office)
Sposobnost strateškog i analitičkog razmišljanja, planiranja i
odlučivanja, kreativnost, pouzdanost, komunikativnost
Aktivno znanje engleskog jezika u govoru i pismu
Probni rad 6 mjeseci
Pod-odgovornosti:
 Planira, organizuje i unapređuje rad Službe i koordinira poslove u Službi
 Upravlja kvalitetom rada Službe
 Usklađuje rad Službe i obezbjeđuje ekfikasnu komunikaciju sa ostalim
organizacionim djelovima Banke
 Nadzire i /ili učestvuje u izradi uputstava, politika i procedura za rad u Službi
 Aktivno informiše zaposlene o relevantnim operativnim i strateškim
odlukama i prevodi ih u odgovarajuće zadatke
 Kreiranje i unapređenje redovnih izvještaja za potrebe upravljanja prodajnim
organizacionim jedinicama
 Prezentacija ostvarenih rezultata prodajnih sektora
 Analizira finansijske podatke i kreira finansijske modele za podršku
odlučivanju
 Kontroliše izvještaje, analize, prezentacije o aktivnostima i poslovanju
 Održava jaku osnovu finansijske analize kreirajući prognoze i modele
 Sprovodi uporedivu analizu i istraživanje tržišta kako bi podržao internu
finansijsku analizu
 Planira povećanje finansijskog učinka kroz analizu finansijskih rezultata,
prognoza, varijansi i trendova
 Učestvuje u pripremi inputa u procesu poslovnog planiranja prodajnih
sektora i Sektora poslovnog razvoja
 Koordinira kompleksne strateške projekte i incijative na nivou Službe
 Organizuje razvoj i implementaciju novih poslovnih procesa i alata u okviru
službe
 Učestvuje u izradi strateških dokumenata shodno smjernicama Direktora
Sektora
 Obavlja ostale zadatke po nalogu nadređenog rukovodioca