Professional Documents
Culture Documents
Chuong 2.Ptkd
Chuong 2.Ptkd
CHƯƠNG II
2
Phân tích nhân tố
Phân
Phântích
tích
Phân
Phântích
tích về
vềchi
chiphí
phí
về
vềmặt
mặt cung
cungcấp
cấp
chất
chấtlượng
lượng
Đánh
Đánhgiá
giá Yêu cầu
Yêu cầu Phân
Phântích
tích
khái
kháiquát
quátvề
về về
vềnguyên
nguyênnhân
nhân
số
sốlượng,
lượng,
chủng
chủngloại
loại
Đánh giá mặt số lượng
Q1
Tỷ lệ % HTKH cung cấp = *100
từng loại hàng hóa
Q0
Phân tích tiến độ cung cấp
- Đối chiếu so sánh các thông số kỹ thuật phản ánh chất lượng vật tư
hàng hóa theo hợp đồng đã ký kết.
- Ngoài ra có thể sử dụng chỉ tiêu “giá mua đơn vị bình quân vật tư
hàng hóa từng loại” để đánh giá chất lượng vật tư, hàng hóa thu mua.
m
qikp0ik
Pi = k 1
m
k 1
qik
qik: Khối lượng loại hàng hóa i phẩm cấp chất lượng k (k = 1,m )
p0ik : Giá đơn vị hàng hóa i phẩm cấp chất lượng k kỳ gốc.
Phân tích chi phí hoạt động cung cấp
.
1. Tỷ lệ % hoàn thành
Q1
kế hoạch chi phí thu = x 100
mua từng loại vật tư
hàng hóa (Q) trong
quan hệ với khối Q0 x
lượng thu mua (P) P1/P0
2. Mức chi phí thu mua lãng phí hay tiết kiệm
Mức chi phí
thu mua lãng =
Q1 - Q0 x P1/P0
phí (+) hay
tiết kiệm (-)
Phân tích chi phí hoạt động cung cấp (tiếp)
.
Mức chi phí thu mua bình quân 1 đơn
3. Tỷ lệ % hoàn thành vị vật tư hàng hóa thực tế
kế hoạch chi phí thu
= x 100
mua trên một đơn vị
vật tư, hàng hóa Mức chi phí thu mua bình quân 1 đơn
vị vật tư hàng hóa kế hoạch
4. Tỷ trọng chi phí Tổng chi phí thu mua hàng hóa
thu mua trong tổng trong kỳ thực hiện
= Tổng giá vật tư, hàng hóa x 100
giá thực tế vật tư,
hàng hóa thu mua thu mua trong kỳ thực hiện
Phân tích nguyên nhân ảnh hưởng đến
hoạt động cung cấp
- Nguyên nhân khách quan: Quan hệ cung cầu trên thị trường, tình
hình kinh tế, chính trị, chính sách của Nhà nước, tình hình biến động thị
trường tiền tệ, thiên tai, dịch bệnh,…
- Nguyên nhân chủ quan: Kế hoạch cung cấp, sản xuất, tiêu thụ, năng lực
cán bộ vật tư, tổ chức công tác thu mua, phương thức vận chuyển, bốc dỡ, bảo
quản,…
- Sau khi xem xét nguyên nhân cần đưa ra các giải pháp khắc phục.
LOGO
3. Phân tích kết quả hoạt động cung ứng lao động
Phân
Phântích
tích
về
vềchất
chấtlượng
lượng
Phân
Phântích
tích
về
vềchi
chiphí
phí
Phân
Phântích
tích cung
cungcấp
cấp
về
vềmặt
mặt
Cơ
Cơcấu
cấu
Đánh
Yêu
Yêu cầu
cầu
Đánhgiá
giá Phân
Phântích
tích
khái
kháiquát
quátvề
về về
vềnguyên
nguyênnhân
nhân
số
sốlượng
lượng
3. Phân tích kết quả hoạt động LOGO
cung ứng lao động
Tỷ lệ % hoàn
thành kế hoạch Số lượng lao động cung ứng thực tế
= x 100
cung ứng số Số lượng lao động cung ứng kế hoạch
lượng lao động
Để đánh giá về chất lượng lao động, cần tính ra và so sánh chỉ tiêu “Hệ số
phẩm cấp bình quân của lao động” thông qua công thức sau:
n
sibi
h = i 1
n
i 1
si