Chương 2: TRÌNH BÀY SỐ LIỆU THỐNG KÊ

Tóm tắt lý thuyết:

Trong chương này, người học cần nắm được các nội dung:
- Sắp xếp số liệu thống kê theo yêu cầu của mục đích nghiên cứu từ số liệu ban
đầu (số liệu thô).
- Lập bảng tần số phân phối, bảng nhóm tần số phân phối.
- Vẽ đồ thị minh họa cho số liệu.
Bài tập:
Bài 1
Tổng thời gian thực hiện cuộc gọi (phút) của 40 thuê bao của nhà mạng Vietel
trong 1 tháng được thống kê như sau:
150 70 330 250 642 1550 680 190 750 180
80 480 510 600 752 480 560 360 520 290
210 500 120 540 818 900 800 40 520 1540
180 480 250 847 1220 360 480 1600 420 230
Yêu cầu:
- Sắp xếp số liệu theo một trật tự (từ thấp tới cao)
- Thiết lập bảng tần số phân phối.
- Xây dựng bảng nhóm tần số phân phối số tổ là 10.
- Sử dụng bảng nhóm tần số phân phối để vẽ đồ thị hình cột.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
1
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 2
Có số liệu về số công nhân, khối lượng sản phẩm của 15 tổ sản xuất của 1 doanh
nghiệp như sau:
Khối Khối
Số CN Số CN
lượng SP Tổ SX lượng SP
Tổ SX (người) (người)
(kg) (kg)
1 15 10.500 9 9 7.740
2 14 10.360 10 15 13.500
3 12 9.000 11 13 10.790
4 10 7.200 12 25 18.375
5 18 14.400 13 23 17.480
6 16 13.120 14 17 14.960
7 22 18.150 15 24 21.360

2
 8 8 6.800

Yêu cầu:
1. Tính mức NSLĐ bình quân từng tổ công nhân.
2. Căn cứ vào kết quả câu 1, hãy sắp xếp thành bảng nhóm tần số phân phối
theo mức NSLĐ với điều kiện khoảng cách tổ bằng nhau, có giới hạn tổ
trùng nhau, số tổ dự kiến chia là 5.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
3
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

4
 CHƯƠNG 3. CÁC THAM SỐ ĐO XU HƯỚNG HỘI TỤ
1. TRUNG BÌNH CỘNG ( )
* Tính X từ số liệu thô.

* Tính X từ bảng tần số phân phối.

xi f i
X =
f i
* Tính X từ bảng nhóm tần số phân phối.
m i f i
X 
f i
mi là giá trị chính giữa trong mỗi khoảng phân tổ.
2. TRUNG VỊ (Me)
+ L: là giá trị thấp nhất trong tổ chứa Trung vị.
+ i : là độ rộng của tổ chứa Trung vị.
+ fe: là tần số của tổ chứa Trung vị.
+ f : là tổng các tần số của các tổ đứng trước tổ chứa Trung vị.
(f i / 2)  f
Me = L + i.
fe
3. MODE (M0)
Áp dụng công thức nội suy.
d1
M0  L  i
d1  d 2
4. Phương sai

Bài tập
Bài 1:

5
Tại một toàn báo, người ta thu thập thông tin về thời gian cần thiết để hoàn
thành trang nhất của một tờ báo. Thu thập trong 40 ngày liền và được số liệu
sau (đơn vị tính: phút)
20.8 22.8 21.9 22 20.7 20.9 25
22.2 22.8 20.1 25.1 20.7 22.5 21.2
23.8 23.3 20.9 22.9 23.5 19.5 21.3
21.5 23.1 19.9 24.2 24.1 19.8 23.9
22.8 23.9 19.7 24.2 23.8 20.7 23.8
24.3 21.1 20.9 21.6 22.7
Tính thời gian bình quân để hoàn thành trang nhất của tờ báo trong các
trường hợp sau đây. So sánh các kết quả và rút ra nhận xét.
- Tính từ số liệu thô
- Tính từ bảng tần số phân bố
- Tính từ bảng nhóm tần số phân bố với số liệu được chia thành 7 tổ có
khoảng cách đều nhau
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
6
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 2:
Có kết quả về sản lượng bưởi thu hoạch được tại ba khu vườn như sau:
Số lượng (quả)
Chất lượng bưởi
Vườn 1 Vườn 2 Vườn 3
Loại 1 3.345 2.680 1.280
Loại 2 1.280 1.012 800
Loại 3 880 589 430
Hãy so sánh chất lượng bưởi bình quân chung ở ba khu vườn trên.

7
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

8
.................................................................................................................................
Bài 3:
Dưới đây là số liệu về độ tuổi của các bệnh nhân đến khám ở bệnh viện A vào
ngày 20/9/2016:
32 45 53 60 79 73
73 53 61 48 51 49
62 72 37 70 38 66
52 33 78 45 65 47
64 47 61 75 57 64
Yêu cầu:
a. Xây dựng bảng tần số phân bố với các tổ: 30-40; 40-50; 50-60; 60-70;
70-80
b. Tính tuổi trung bình dựa trên các số liệu ban đầu
c. Tính tuổi trung bình dựa trên bảng tần số phân bố
d. So sánh kết quả tính của câu b và câu c rồi đưa ra nhận xét.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

9
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 4:
Một công ty đã đưa sản phẩm mới của mình quảng cáo trên ti vi, sau đó thu
thập thông tin từ một số người xem về số phần trăm mà họ nhớ được từ đoạn
quảng cáo. Kết quả thu được tổng hợp như sau:

Tỷ lệ% nhớ được quảng cáo Số người

0-10 1
10-20 3
20-30 2
30-40 7
40-50 6
50-60 10
60-70 12

10
 70-80 9
Nếu số % nhớ được quảng cáo tính trung bình là 50% được coi là thành công
thì đoạn quảng cáo trên có thành công không?
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

11
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 5:
Có số liệu thống kê về tình hình hoàn thành định mức sản xuất trong tháng
của công nhân:
Tỷ lệ hoàn thành định mức Số công nhân
sản xuất (%) (người)

<60 1
60-70 3
70-80 4
80-90 15
90-100 20
100-110 126
110-120 18
>=120 13
a. Vẽ biểu đồ thể hiện sự phân bố số công nhân theo tỷ lệ hoàn thành định
mức sản xuất.
b. Tính các tham số đo xu hướng hội tụ đã được học.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

12
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 6:
Có số liệu thống kê về tiền lương bình quân mỗi tháng của nhân viên tại
hai công ty như sau:
Tiền lương bình quân Số người
(triệu đồng/ tháng) Công ty A Công ty B

<5 6 12
5-6 18 6
6-7 10 7
7-8 12 14
8-9 16 8
9-10 7 25
>=10 4 11
a. Tính tiền lương bình quân của các nhân viên tại mỗi công ty.
13
 b. Tính trung vị về tiền lương bình quân của các nhân viên công ty A.
c. Tính Mode về tiền lương bình quân của các nhân viên công ty A, B.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
14
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 7:
Có tài liệu về tiền lương của công nhân của doanh nghiệp A tháng 11 năm
2016 như sau
Tiền lương Số công nhân (người)
(triệu đồng) Phân xưởng 1 Phân xưởng 2
< 3.0 15 14
3.0 – <3,5 19 20
3.5 – <4.0 28 20
4.0 – <4.5 17 22
4.5 – <5.0 13 18
≥ 5.0 11 14
Yêu cầu:
1. Tính tiền lương bình quân của công nhân toàn doanh nghiệp.
2. Tính mốt về tiền lương của công nhân trong phân xưởng 1.
3. Tính trung vị về tiền lương của công nhân trong phân xưởng 2.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

15
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 8.
Có số liệu về cân nặng của 50 sinh viên như sau:

Cân nặng (kg) Số công nhân

<40 3
40 - 45 5
45 - 50 18
50 - 55 20
a. Tính cân nặng bình quân của sinh viên trong trường hợp trên.
55 - 60 4
60 - 65 16 6
>= 65 4
b. Tính trung vị về cân nặng của sinh viên.
c. Tính mode về cân nặng của sinh viên.

17
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

18
.................................................................................................................................
Bài 9:
Có tài liệu về năng suất lao động của công nhân trong một phân xưởng:
NSLĐ (sản phẩm) Số công nhân (người)
< 60 30
60 – 70 32
70 – 80 50
80 – 90 45
90 – 100 38
 100 25
a. Tính năng suất lao động trung bình của công nhân trong phân xưởng.
b. Tính Trung vị về năng suất lao động, tính Mode về năng suất lao động
c. Tính phương sai và độ lệch chuẩn về năng suất lao động của phân
xưởng trên.
d. Nhận xét ý nghĩa của các tham số tính được.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
19
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 10:
Có số liệu thống kê về thu nhập của các hộ gia đình tại một khu dân cư:
Thu nhập (trđ/hộ) Số hộ gia đình
<5 80
5-10 137
10-15 220
15-20 190
20-25 158
25-30 82
>=30 68
a. Tính thu nhập bình quân của các hộ gia đình
b. Tính trung vị về thu nhập của các hộ gia đình.
c. Tính mode về thu nhập của các hộ gia đình.
d. Nếu từ 70% trở lên số hộ gia đình có thu nhập từ 20 triệu đồng trở
xuống thì được đánh giá là khu vực có mức thu nhập khá. Vậy trường

20
 hợp trên sẽ được đánh giá như thế nào biết số hộ có thu nhập 20 triệu
đồng là 23 hộ.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
21
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

22
 CHƯƠNG 4: PHƯƠNG SAI VÀ ĐỘ LỆCH CHUẨN
Tóm tắt lý thuyết
Tính phương sai từ số liệu thô (S2)
Công thức tính:
1 2 1
S2  x i  ( x i ) 2 (1)
n n
1 2
S2  x i  ( x ) 2 (2)
n
1
S2  ( xi  x) 2 (3)
n
Tính phương sai từ bảng tần số phân phối
2
x 2 f  x f 
Công thức tính: s  i i   i i 
2

f i  f i 
Tính phương sai từ bảng nhóm tần số phân phối
Công thức tính:

23
Bài tập
Bài 1:
Có tài liệu về tình hình tiêu thụ tại một cửa hàng nước giải khát trong tháng hè
như sau:
Giá bán
(1000đ/chai) <5 5-10 10-15 15-20 ≥ 20

Lượng tiêu thụ

(chai) 2.000 14.000 1.500 1.100 1.000

Yêu cầu:
a. Tính giá trung bình mỗi chai nước giải khát trong cửa hàng trên.
b. Tính mốt, trung vị, phương sai và độ lệch chuẩn về giá bán.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
24
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 2:
Có tài liệu về tình hình tiêu thụ các mặt hàng tại một cửa hàng tất trong một tháng
như sau:
Giá bán (1000đ/đôi)
10-20 20-30 30-40 40-50 ≥ 50
Số mặt hàng (đôi)
1000 400 300 200 100

Yêu cầu:
a. Tính giá bán trung bình mỗi đôi tất trong cửa hàng trên.
b. Tính mốt, trung vị, phương sai và độ lệch chuẩn về giá bán.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

25
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 3:
Có tài liệu về giá trị hóa đơn thanh toán của 200 khách hàng tại một siêu thị
như sau:
Số tiền (triệu đồng)
<0,5 0,5-1 1-1,5 1,5-2 ≥2
Số khách hàng (người)
63 54 70 10 3

Yêu cầu:
c. Tính số tiền trung bình mỗi hóa đơn của các khách hàng trên.
d. Tính mốt, trung vị, phương sai và độ lệch chuẩn về số tiền.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

26
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 4:
Có tài liệu về cân nặng của các sinh viên tại một lớp học như sau:
Cân nặng (kg)
<40 40-45 45-50 50-55 ≥ 55
Số sinh viên (người)
5 30 21 10 4

Yêu cầu:
a. Tính trọng lượng trung bình mỗi sinh viên.
b. Tính mốt, trung vị và phương sai về trọng lượng.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
27
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 5:
Có tài liệu về giá trị của các tấm séc được thu nhận và xử lý tại phòng thu nợ của
một ngân hàng như sau:

Giá trị của séc

(triệu đồng) 500-600 600-700 700-800 800-900 900-1.000

Số lượng séc (tờ)

31 46 73 32 18

Yêu cầu:

28
 a. Tính giá trị trung bình mỗi tờ séc.
b. Tính mốt, trung vị và phương sai về giá trị của các tấm séc.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
29
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 6:
Có tài liệu về tiền lương công nhân trong xí nghiệp như sau:
Tiền lương mỗi người
Stt Loại công nhân Số công nhân
(10.000 VND)
1 Thợ rèn 2 70; 80
2 Thợ nguội 3 60; 80;100
3 Thợ tiện 5 70; 90; 100; 110; 130
Tổng 10
Hãy tính:
1. Tiền lương bình quân của công nhân mỗi loại.
2. Tiền lương bình quân chung của toàn thể công nhân.
3. Phương sai chung về tiền lương.
4. Các phương sai tổ về tiền lương.
5. Bình quân các phương sai tổ.
6. Phương sai các số bình quân tổ.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
30
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

31
 CHƯƠNG 5: ĐIỀU TRA CHỌN MẪU
Tóm tắt lý thuyết
1. Khái niệm
Điều tra chọn mẫu là một phương pháp điều tra không toàn bộ trong đó
người ta chỉ chọn một số đơn vị trong toàn bộ các đơn vị của hiện tượng cần nghiên
cứu để tiến hành điều tra. Kết quả của điều tra chọn mẫu được suy rộng cho kết quả
của điều tra toàn bộ.
2. Phương pháp điều tra chọn mẫu
- Điều tra chọn mẫu ngẫu nhiên: là phương pháp điều tra chọn mẫu trong đó
các đơn vị chọn ra để điều tra phải dựa trên tính khách quan không phụ thuộc vào ý
muốn chủ quan của người tiến hành điều tra.
- Điều tra chọn mẫu không ngẫu nhiên: các đơn vị được chọn ra để điều tra
phải dựa trên ý muốn chủ quan của người tiến hành điều tra.
3. Phương pháp điều tra mẫu ngẫu nhiên
Để có thể nắm được thông tin của toàn bộ hệ thống về một hiện tượng hay
một tình huống đưa ra là vấn đề rất khó. Thông thường chúng ta cần kiểm tra một
vài phần của toàn hệ thống, sau đó mở rộng hiểu biết của chúng ta về toàn hệ thống
đó. Như vậy phần được hiểu là mẫu và toàn hệ thống được coi là tổng thể.
Các phương pháp chọn mẫu ngẫu nhiên
- Phương pháp xổ số
- Phương pháp số ngẫu nhiên
- Phương pháp lấy mẫu hệ thống
- Phương pháp lấy mẫu phân tầng
4. Thiết kế bảng câu hỏi và điều tra
Nhiều cuộc khảo sát được thực hiện theo mẫu bảng hỏi mà trong đó người trả
lời phải trả lời hàng loạt câu hỏi. Điều này có thể được yêu cầu bởi người phỏng
vấn, hoặc người trả lời có thể được yêu cầu trả lời để điền vào mẫu. Có hai loại câu
hỏi cơ bản: câu hỏi đóng và mở.
Câu hỏi đóng được kết cấu làm hai phần: phần hỏi và phần trả lời đều được thiết kế
sẵn.
Câu hỏi mở là dạng câu hỏi mà phần để hỏi đã được thiết kế sẵn nhưng phần trả lời
vẫn còn bỏ ngỏ. Các câu trả lời không được cung cấp trước cho người được hỏi và
họ có thể trả lời theo ý kiên riêng của mình.

32
Bài tập
1. Thảo luận về các phương pháp anh/ chị có thể sử dụng để có được một mẫu ngẫu
nhiên 100 khách hàng mua hàng tại siêu thị Thành Đô ngày 24/12/2016 với tổng số
khách hàng là 1500 người.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

2. Thiết kế một bảng câu hỏi đa phương án bao gồm 8 câu hỏi mà bạn có thể sử
dụng để đánh giá ý kiến khách hàng về chất lượng phục vụ ở cửa hàng điện thoại
Thế giới di động.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
33
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
3. Một lô hàng gồm 800 áo sơ mi vừa xuất xưởng. Một nhân viên bộ phận kiểm
hàng muốn lựa chọn một mẫu ngẫu nhiên của 25 áo sơ mi để kiểm tra các lỗi có thể
có, để đưa ra một dấu hiệu cho thấy tình trạng chung của tất cả các áo sơ mi. Anh/
chị hãy giải thích cách thực hiện này.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

4. Giả sử rằng có 385 nhân viên của công ty điện máy Trần Anh được nhận dạng bởi
một mã số nhân viên có 3 chữ số từ 001 đến 385. Sử dụng số ngẫu nhiên trong Bảng
các số ngẫu nhiên để lựa chọn mẫu ngẫu nhiên của 15 nhân viên.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
34
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

5. Khi thực hiện phương pháp phỏng vấn bằng điện thoại, anh/ chị cần có những lưu
ý gì?
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

6. Khoa Công tác xã hội của trường Đại học Công Đoàn muốn chọn 100 bạn sinh
viên bao gồm cả nam và nữ tham gia chiến dịch tình nguyện mùa hè xanh. Biết rằng
Khoa có 580 sinh viên, trong đó 280 sinh viên nam và 300 sinh viên nữ. Anh chị
hãy giúp Khoa chọn ra đủ số lượng sinh viên cần tìm.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
35
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

7. Thiết kế một bảng câu hỏi bao gồm 10 câu hỏi mà bạn có thể sử dụng để đánh giá
ý kiến sinh viên trường Đại học Bách Khoa Hà Nội về chất lượng xe bus hiện nay.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

8. Liệt kê một vài ưu, nhược điểm của mỗi phương pháp lấy mẫu đã thảo luận trong
chương này.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

36
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

9. Một công ty bảo hiểm có 120 nhân viên, bao gồm 16 quản lý điều hành, 40 quản
lý cấp trung gian và 64 nhân viên văn thư. Nếu lẫy mẫu phân tầng được sử dụng để
lựa chọn mẫu ngẫu nhiên của 15 nhân viên, có bao nhiêu nhân viên trong 3 nhóm
được chọn vào mẫu.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

10. Đưa ra những ưu, nhược điểm của việc sử dụng hệ thống bảng hỏi điện thoại
hơn là hệ thống bảng hỏi bằng thư.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
37
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

38
 Chương 6: HỒI QUY - TƯƠNG QUAN
Tóm tắt nội dung
1. Mối liên hê tương quan tuyến tính giữa hai tiêu thức số lượng
Phương trình biểu diễn: (y = a.x + b)
x: tiêu thức nguyên nhân
y: là tiêu thức kết quả.
a, b: là tham số.
Hệ phương trình tìm tham số a, b :
yi  axi  nb
yi xi  a.xi2  bxi
Hệ số tương quan (r).

r (+) mối liên hệ tương quan giữa x và y tỷ lệ thuận.

r (-) mối liên hệ tương quan giữa x và y tỷ lệ nghịch.
r càng gần 1  mối liên hệ tương quan giữa x và y càng chặt chẽ.
r = 0; x và y không có mối liên hệ.
2. Liên hệ tương quan phi tuyến tính giữa hai tiêu thức số lượng
a) Phương trình parabol bậc 2.
y = a.x2 + b.x + c
Hệ phương trình tím a, b, c :

b) Phương trình hypebol:

a
Phương trình có dạng: y  b
x
Hệ phương trình tìm 2 tham số a và b:

39
 Tỷ số tương quan: (0    1)

Bài tập
Bài 1:
Kết quả điều tra công tác tuyển dụng 10 vị trí công việc ở một doanh nghiệp
năm báo cáo như sau:
Vị trí 1 2 3 4 5 6 7 8
Mức lương khởi
điểm 10 20 25 5 14 15 30 8
(triệu đồng/ tháng)
Số lượng hồ sơ ứng
95 120 136 80 110 108 145 88
tuyển (bộ)

Yêu cầu: 1) Thiết lập phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ giữa mức
lương khởi điểm và số lượng hồ sơ ứng tuyển.
2) Nhận xét về mức độ chặt chẽ của mối liên hệ trên.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
1. Phương trình hồi quy
y= 2,63x + 68,57
2. Xác định mức độ chặt chẽ của mối liên hệ trên...................................................
r = a. Sx/Sy..............................................................................................................
r = 0,9963>0 vậy nên mối liên hệ giữa x và y là tỷ lệ thuận; x và y có mối
liên hệ tương đối chặt chẽ........................................................................................
.................................................................................................................................
r = - 0,8763<0 vậy mối liên hệ giữa x và y là tỷ lệ nghịch, x và y có mối liên
hệ tương đối chặt chẽ/ khá chặt chẽ.- ví dụ.............................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

40
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 2:
Nghiên cứu lượng phân bón được dùng trong một vụ và năng suất lúa, người
ta thống kê ở 10 hộ gia đình. Kết quả cho như sau
Hộ Gia đình 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Lượng phân bón
42 44 52 35 48 50 45 60 62 60
(kg) x
Năng suất lúa
270 280 295 260 300 300 285 310 320 295
(kg/1.000 m2) y

41
Yêu cầu: 1) Đánh giá mức độ chặt chẽ của mối liên hệ giữa lượng phân bón
dùng trong một vụ và năng suất lúa.
2} Thiết lập phương trình hồi quy tuyến tính biểu diễn mối liên hệ
giữa lượng phân bón dùng trong một vụ và năng suất lúa? Giải thích ý nghĩa
của các tham số tính được.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
Lượng phân bón - x
Năng suất lúa - y
Phương trình biểu diễn mối liện hệ giữa x và y là y= ax + b
Lập bảng tính
Xi Yi XiYi Xi2

498 2.915 146.465 25.502

Thay vào hệ phương trình tìm a,b...........................................................................
a= 1,85
b = 199,37................................................................................................................
Kết luận phương trình hồi quy y = 1,85x +199,37
a = 1,85 phản ánh ảnh hưởng của lượng phân bón đến năng suất lúa, cụ thể
khi lượng phân bón tăng 1kg thì năng suất lúa tăng 1,85 kg/1000m2.
b = 199, 37 phản ánh ảnh hưởng của các yếu tố khác như thời tiết, ...

Đánh giá mức độ chặt chẽ của mối liên hệ trên

r = a. Sx/ Sy
r= 0,9023
x và y có mối liên hệ tương quan tỷ lệ thuận và tương đối chặt chẽ.......................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
42
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 3:
Nghiên cứu mối quan hệ giữa chiều cao và đường kính một loại cây, người ta
thống kê trên một mẫu ngẫu nhiên và có kết quả như sau:

Đường kính
thân cây 28 28 24 30 60 30 32 42 43 49
(cm)
Chiều cao
5 6 5 6 10 5 7 8 9 10
của cây (m)

Yêu cầu: 1) Tính hệ số tương quan, nhận xét.

2) Viết phương trình hồi quy tuyến tính biểu diễn mối liên hệ giữa
đường kính thân cây và chiều cao của cây? Giải thích ý nghĩa tham số tính
được. Dự báo chiều cao của cây có đường kính 45 cm?
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
43
1.r = 0,94>0 nên x,ycó
2. y = 0,165x+1,041.................................................................................................
Dự báo
Nếu x=45cm -> y = 0,165.45+1,041 =8,466m........................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

44
Bài 4:
Nghiên cứu mối quan hệ giữa chi phí quảng cáo (CPQC) và doanh số của một
mặt hàng mới tại công ty X trong 10 tháng cho kết quả như sau:

Chi
phí
quảng 1.200 3.500 4.150 5.500 6.200 7.600 9.300 12.800 14.000 15.500
cáo
(USD)
Doanh
số
(nghìn 2,4 8,5 9,4 15,5 16 20 23,6 25,4 22,8 29
sản
phẩm)

Yêu cầu: 1) Tính hệ số tương quan, nhận xét.

2) Viết phương trình hồi quy tuyến tính biểu diễn mối liên hệ giữa
CPQC và doanh số. Giải thích ý nghĩa tham số tính được. Dự báo doanh số
của công ty khi chi phí quảng cáo là 20 nghìn USD.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

45
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 5:
Nghiên cứu mối quan hệ giữa mức tiêu thụ hàng hóa và tỷ suất chi phí lưu
thông, người ta thống kê trên một mẫu ngẫu nhiên 10 doanh nghiệp và có kết
quả như sau:

Mức tiêu
thụ hàng
7 9 11 14,5 18 22 31 45 60 80
hóa
(tỷ đồng)
Tỷ suất chi
phí lưu 10 9,2 8,1 7,8 7,9 7,0 6,1 5,8 5,3 5,0
thông (%)

Yêu cầu: 1) Tính hệ số tương quan, nhận xét.

2) Viết phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ giữa mức tiêu thụ
hàng hóa và tỷ suất chi phí lưu thông.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
46
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 6:
Số liệu thống kê về tuổi nghề và năng suất lao động tại doanh nghiệp A năm
báo cáo như sau:
47
 Tuổi nghề
3 6 8 12 15 18 20 25 28 30
(năm) xi
Năng suất
lao động
12 23 35 45 52 58 48 42 36 22
(sản
phẩm/h)

Yêu cầu: 1) Tính tỷ số tương quan, nhận xét.

2) Viết phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ giữa tuổi nghề và
năng suất lao động.
Bài làm :
Thay lần lượt các giá trị xi vào phương trình hồi quy tìm được -> chinh là giá trị
yxi
y= -0,19x2 + 6,95x -8,89..................................................................................................
.................................................................................................................................
x1 = 3, yx1 = -0,19. 32 + 6,95. 3 - 8,89 ...................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
48
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 9:
Số liệu điều tra về mức thu nhập và chi tiêu của 10 hộ gia đình trong một
tháng tại xã Minh Khai, Từ Liêm, Hà Nội năm báo cáo như sau:

Thu nhập
15 20 25 28 22 38 20 28 42 50
(triệu đồng)
Chi tiêu
8 12 14 15 10 25 8 14 35 38
(triệu đồng)

Yêu cầu: 1) Tính hệ số tương quan, nhận xét.

2) Viết phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ giữa thu nhập và
chi tiêu 1 tháng tại địa phương trên? Giải thích ý nghĩa tham số tính được.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................

49
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 10:
Số liệu về số lượng sản phẩm sản xuất và giá thành đơn vị sản phẩm tại 1 doanh nghiệp năm báo cáo như sau

Số lượng sản
phẩm sản
10 14 15 17 20 22 25 28 30 32
xuất (1.000
sp)
Giá thành 42 35 30 28 26 25 24 23,5 23,2 23
50
 đơn vị sp
(1.000đ)

Yêu cầu: 1) Tính hệ số tương quan, nhận xét?

2) Viết phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ giữa số sản phẩm
sản xuất và giá thành đơn vị sản phẩm?
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
51
52
 Chương 7: DÃY SỐ THỜI GIAN
Tóm tắt lý thuyết:
Trong chương này, người học cần nắm được các nội dung:
- Khái niệm, phân loại dãy số thời gian
- Các chỉ tiêu phân tích dãy số thời gian
+ So sánh liên hoàn, so sánh định gốc
+ Tốc độ tăng trưởng (g)
Nếu gọi yi là mức độ của hiện tượng tại thời gian i
y i  y i 1
g  100%
y i 1
+ Tốc độ phát triển (ti)
yi
ti   100%
y i 1
- Dự báo thống kê ngắn hạn bằng dãy số thời gian
Phương trình hồi quy dạng :
y = a×t + b
t: trật tự thời gian trong dãy số
a, b là nghiệm hệ phương trình:
y i  at i  nb
y i t i  at i2  bt i
Thay t là trật tự thời gian tương ứng cần dự báo để tìm giá trị của y.

53
Bài tập:
Bài 1
Số liệu của doanh nghiệp Thành Công cho thấy năm 2016 so với năm 2015: tổng
chi phí sản xuất tăng 5%, tương ứng mức tăng tuyệt đối là 114 triệu đồng; trong khi
khối lượng sản phẩm sản xuất tăng 12%.
Yêu cầu: Tính tổng chi phí sản xuất năm 2015, 2016.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

54
Bài 2
Số liệu của doanh nghiệp My Linh cho thấy năm 2016 so với năm 2015: mức năng
suất lao động bình quân một công nhân chung toàn doanh nghiệp tăng 20%, tương
ứng mức tăng tuyệt đối là 60kg/1 lao động; số lao động bình quân tăng 10%, tương
ứng tăng lên 12 người.
Yêu cầu: Tính mức năng suất lao động bình quân 1 công nhân chung toàn doanh
nghiệp và số lượng lao động bình quân năm 2015, 2016.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

55
Bài 3
Có số liệu về tình hình sản xuất của 2 doanh nghiệp như sau: (đvt:%)
Thực tế 2016 so
Kế hoạch 2016 so Thực tế 2015 so
Doanh nghiệp với kế hoạch
với thực tế 2015 với thực tế 2014
2016
Số 1 125 110 120
Số 2 115 95 90
Sản lượng sản xuất thực tế năm 2014 của doanh nghiệp 1 là 600 triệu đồng, của
doanh nghiệp 2 bằng 105% giá trị sản lượng sản phẩm của doanh nghiệp số 1
Yêu cầu: Tính tốc độ phát triển của từng doanh nghiệp năm 2015 so với 2014, năm
2016 so với 2015.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

56
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 4
Sản lượng rau tiêu thụ bình quân 1 ngày tại 1 hệ thống siêu thị tại Hà Nội trong
khoảng thời gian từ 2007 tới 2016 được cho như sau:
Sản lượng rau tiêu thụ bình quân 1 ngày
Thời gian
yi (tạ)
2007 17,6
2008 18,9
2009 21,5
2010 25,3
2011 27,9
2012 31,7
2013 35,3
2014 40,2
2015 46,1
2016 54,7
1. Thiết lập phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ về sản lượng rau tiêu
thụ bình quân 1 ngày theo thời gian.
2. Dự báo về sản lượng rau tiêu thụ bình quân 1 ngày của năm 2017.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài làm
Phương trình hồi quy biểu diễn mối liên hệ về sản lượng rau tiêu thụ bình
quân 1 ngày theo thời gian là y = at+b
Lập bảng tính
ti yi ti2 yiti
1 17,6 1 17,6
2 18,9 4 37,8
3 21,5 9 64,5
4 25,3 16 101,2
5 27,9 25 139,5
57
 6 31,7 36 190,2
7 35,3 49 247,1
8 40,2 64 321,6
9 46,1 81 414,9
10 54,7 100 547
55 319,2 385 2081,4

lập hệ phương trình

- viết công thức
- thay số
- kết quả.
a = 3,95
b = 10,2
Vậy phương trình hồi quy cần tìm y = 3,95t + 10,2
2. Dự báo sản lượng rau tiêu thụ
Năm 2017 tương ứng t = 11
y 2017 = 3,95.11 + 10,2 = 53,64 tạ.
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
58
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

59
 CHƯƠNG 8: CHỈ SỐ
Tóm tắt lý thuyết
1. CHỈ SỐ ĐƠN
Chỉ số đơn về giá:

Chỉ số đơn về lượng

Tính chất của chỉ số đơn

- Tính nghịch đảo
- Tính liên hoàn
- Tính thay đổi gốc
2: CHỈ SỐ TỔNG HỢP
Chỉ số tổng hợp về giá

- Của Lass

- Của Pass

- Của Fisher
- Chỉ số tổng hợp về giá không gian

Chỉ số tổng hợp về lượng

- Của Lass

- Của Pass

- Của Fisher
- Chỉ số tổng hợp về lượng không gian

Trong đó:

3: HỆ THỐNG CHỈ SỐ

60
3.1: Hệ thống chỉ số tổng hợp
* Hệ thống chỉ số phân tích doanh thu:
Doanh thu = (giá *sản lượng) =

Số tuyệt đối:
Doanh thu = giá bình quân * sản lượng =

Số tuyệt đối:
Nếu viết ngắn gọn

Số tuyệt đối:
* Hệ thống chỉ số phân tích chi phí sản xuất
Chi phí sản xuất = (giá *sản lượng) =

Số tuyệt đối:
Doanh thu = giá bình quân * sản lượng =

Số tuyệt đối:
Nếu viết ngắn gọn

Số tuyệt đối:
* Hệ thống chỉ số phân tích sự biến động của sản lượng
Sản lượng = (năng suất lao động *số công nhân) =

Số tuyệt đối:
Doanh thu = NSLD bình quân * số công nhân =

61
Số tuyệt đối:
Nếu viết ngắn gọn:

Số tuyệt đối:
3.2: Hệ thống chỉ số của số bình quân
* Hệ thống chỉ số phân tích giá thành bình quân

Giá thành bình quân =

Số tuyệt đối:

Nếu viết ngắn gon:

Số tuyệt đối
* Hệ thống chỉ số phân tích năng suất lao động bình quân

Năng suất lao động bình quân =

W1; W0; W01

Số tuyệt đối:

Nếu viết ngắn gon:

62
Bài tập
Bài 1:
Có tài liệu về giá và sản lượng của 3 cửa hàng như sau:
Giá bán Sản lượng
(1000 đồng/sản phẩm) (sản phẩm)
Cửa hàng
Kỳ gốc Kỳ báo cáo Kỳ gốc Kỳ báo cáo
P0 P1 Q0 Q1
A 890 920 4000 4300
B 915 925 3200 4200
C 900 920 3800 4100
Yêu cầu:
1. Tính chỉ số đơn về giá và sản lượng.
2. Tính chỉ số tổng hợp về giá và sản lượng.
3. Phân tích biến động tổng doanh thu do ảnh hưởng của 2 nhân tố giá
bán và sản lượng.
4. Phân tích biến động giá bán bình quân
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
1. Tính chỉ số đơn về giá và lượng..........................................................................
Cửa hàng Chỉ số đơn về giá Chỉ số đơn về
ip = p1/p0 lượng

A ipA = 920/890 iqA = 4300/4000

=1,03 (103%) = 1,075 (107,5%)

2. Tính chỉ số tổng hợp

p1q1 p0q1 p0q0

63
11613000 11360000 9908000

Chỉ số tổng hợp về giá ................................................................

= 102,23%....................................................................
.................................................................................................................................

Chỉ số tổng hợp về sản lượng -

= 114,65%.....................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
3. Phân tích biến động tổng doanh thu do ảnh hưởng bởi 2 nhân tố.
Phương trình
Doanh thu = pxq......................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

64
 Bài 2:
Có tài liệu về giá và sản lượng của 3 phân xưởng như sau:
Giá thành Sản lượng
Phân (1000 đồng/sản phẩm) (sản phẩm)
xưởng Kỳ báo Kỳ báo
Kỳ gốc Kỳ gốc
cáo cáo
Số 1 260 240 4000 4300
Số 2 220 220 5400 6200
Số 3 250 230 5000 5800
Yêu cầu:
1. Tính chỉ số đơn về giá và lượng.
2. Tính chỉ số tổng hợp về giá và sản lượng.
3. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu chi phí sản xuất kỳ báo cáo so với
kỳ gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
4: Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tổng giá thành kỳ báo cáo so với kỳ
gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
3. Hệ thống chỉ số phân tích biến động chi phí sản xuất
Phương trình : Chi phí sản xuất = zq

3730000/ 3478000 = 3730000/3932000 x 3932000/3478000..................

.................................................................................................................................
1,07 0,94 1,13..............................
107% 94% 113%
.....................
Số tuyệt đối
252000 -202000 454000............................
.................................................................................................................................
Nhận xét...................................................................................................................
Giá thành kỳ báo cáo so với kỳ gốc giảm (100 - 94%) 6% làm cho chi phí sản
xuất giảm 202000 nghìn đồng.

65
Sản lượng kỳ báo cáo so với kỳ gốc tăng (113 - 100) % 13% làm cho chi phí
sản xuất tăng 454000 nghìn đồng
Tổng hợp ảnh hưởng của 2 yếu tố trên làm chi phí sản xuất tăng 7% tương
ứng 252000 nghìn đồng...........................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 3:
Có tài liệu về giá và sản lượng của hai cửa hàng như sau:
Cửa hàng A Cửa hàng B
Mặt hàng Giá Sản lượng Giá Sản lượng
(đồng/lon) (lon) (đồng/lon) (lon)
Bia Heineken 16000 400 15500 500
Bia HÀ NỘI 10000 600 9500 800
Bia SAIGON 11000 440 10500 400
Yêu cầu:
1. Tính chỉ số đơn về giá của cửa hàng A so với cửa hàng B và ngược lại.

66
 2. Tính chỉ số đơn về sản lượng của cửa hàng A so với cửa hàng B và
ngược lại.
3. Tính chỉ số tổng hợp về giá của cửa hàng A so với cửa hàng B và ngược
lại.
4.Tính chỉ số tổng hợp về sản lượng của cửa hàng A so với cửa hàng B và
ngược lại.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 4:
67
Có tài liệu về lao động của một doanh nghiệp công nghiệp gồm 3 phân
xưởng như sau:
Năng suất lao động bình quân 1 công nhân Số công nhân
Phân xưởng (sản phẩm/người) (người)
Kỳ gốc Kỳ báo cáo Kỳ gốc Kỳ báo cáo
Số 1 560 580 40 45

Số 2 590 600 45 46
Số 3 570 600 48 48
Yêu cầu:
1. Phân tích sự biến động của năng suất lao động bình quân 1 công nhân
toàn doanh nghiệp kỳ báo cáo với kỳ gốc do ảnh hưởng bởi các nhân tố.
2. Phân tích sự biến động của tổng sản lượng toàn doanh nghiệp kỳ báo cáo
với kỳ gốc do ảnh hưởng bởi các nhân tố.
Bài làm : Tổng sản lượng = w. T....................................................................................
.................................................................................................................................
Kí hiệu - w năng suất lao động................................................................................
- T số lượng công nhân...............................................................................
- Q tổng sản lượng......................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Năng suất lao động binh quân = Tổng sản lượng/ số lượng công nhân.................
Tổng sản lượng = w.T.............................................................................................
Bài làm
- Bước 1 : Lập bảng và tính các giá trị năng suất lao động bình quân....................
Nghỉ giải lao đến 4h40..........................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

68
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 5:

Có tài liệu của một doanh như sau:

Tỷ lệ % tăng (giảm) kỳ
Kỳ gốc
Phân báo cáo so với kỳ gốc
xưởng Sản lượng Công nhân Sản lượng Công
(sản phẩm) (người) nhân

A 24.300 300 +10 +5

B 28.800 360 +15 - 5
C 27.370 340 +5 0
Yêu cầu:
1. Phân tích sự biến động của năng suất lao động bình quân kỳ báo cáo so
với kỳ gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
2. Phân tích sự biến động của tổng sản lượng toàn doanh nghiệp quân kỳ
báo cáo so với kỳ gốc do ảnh hưởng bởi các nhân tố.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

69
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 6:
Có tài liệu về doanh thu trong 2 tháng của năm báo cáo như sau:
Doanh thu (triệu đồng) Chỉ số đơn về
Cửa hàng giá (%)
Tháng 10 Tháng 11
X 1.200 1.500 104
Y 1.800 2.100 105
Z 2.600 3.000 104
Yêu cầu:
1. Tính chỉ số đơn về sản lượng.
2: Tính chỉ số tổng hợp về giá và sản lượng.
3. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu giá bán bình quân tháng 11 so với
tháng 10 do các nhân tố ảnh hưởng.

70
4. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tổng doanh thu tháng 11 so với tháng
10 do các nhân tố ảnh hưởng.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 7:
Có tài liệu của một doanh nghiệp về sản lượng và lao động trong 2 tháng năm
báo cáo như sau:
Tháng 9 Tháng 10

71
 Phân xưởng Sản lượng Công nhân Sản lượng Công nhân
(tấn) (người) (tấn) (người)
Số 1 4.000 50 4.264 52
Số 2 4.860 60 4.920 60
Số 3 4.212 52 4.264 52
Số 4 4.756 58 4.980 60
Yêu cầu:
1. Phân tích sự biến động của năng suất lao động bình quân một công nhân
toàn doanh nghiệp tháng 10 so với tháng 9 do ảnh hưởng bởi các nhân tố.
2. Phân tích sự biến động của tổng sản lượng toàn doanh nghiệp tháng 10 so
với tháng 9 do ảnh hưởng bởi các nhân tố.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

72
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 8:
Có tài liệu về tình hình sử dụng lao động của công ty như sau:
Tháng 11 Tháng 12
Phân Tiền lương Lao động Tiền lương Lao động
xưởng (triệu (người) (triệu (người)
đồng/người) đồng/người)
X 176 32 190,4 34
Y 197,2 34 203 35
Z 196 35 203 35
Yêu cầu:
1. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tiền lương bình quân tháng 12 so với
tháng 11 do các nhân tố ảnh hưởng.
2. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tổng quỹ lươngtháng 12 so với tháng
11 do các nhân tố ảnh hưởng.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

73
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

74
Bài 9:
Có tài liệu về sản lượng và lao động của công ty như sau:
Năm 2015 Năm 2016
Phân Sản lượng Lao động Sản lượng Lao động
xưởng (tấn) (người) (tấn) (người)
X 310.000 62 326.400 64
Y 306.000 60 332.800 64
Z 343.200 66 346.500 66
Yêu cầu:
1. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu năng suất lao động bình quân năm
2016 so với năm 2015 do các nhân tố ảnh hưởng.
2. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tổng sản lượng năm 2016 so với năm
2015 do các nhân tố ảnh hưởng.
Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
75
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

Bài 10:
Có tài liệu của một doanh như sau:
Tỷ lệ % tăng (giảm) kỳ báo cáo so
Kỳ gốc
Phân với kỳ gốc
xưởng Sản lượng Công nhân Sản lượng Công nhân
(sản phẩm) (người) (sản phẩm) (người)

A 120.000 400 +10 +8

B 128.100 420 +8 +5
C 148.800 480 +5 0
Yêu cầu:
1. Phân tích sự biến động của năng suất lao động bình quân kỳ báo cáo so
với kỳ gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
2. Phân tích sự biến động của tổng sản lượng toàn doanh nghiệp quân kỳ
báo cáo so với kỳ gốc do ảnh hưởng bởi các nhân tố.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

76
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
Bài 11:
Có tài liệu về lao động – tiền lương và sản lượng của một doanh nghiệp
như sau;
Kỳ gốc Kỳ báo cáo
Sản Quỹ Lao Sản Quỹ Lao
Phân lượng lương động lượng lương động
xưởng (sản (triệu (người) (sản (triệu (người)
phẩm) đồng) phẩm) đồng)
Số 1 62.000 720 100 82.550 962 130
Số 2 81.900 975 130 82.550 962 130
Số 3 68.750 814 110 76.800 900 120
Số 4 76.200 876 120 83.200 962 130
Số 5 81.250 936 130 90.300 1022 140
Yêu cầu
1. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu năng suất lao động bình quân kỳ báo
cáo so với kỳ gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
2. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tiền lương bình quân kỳ báo cáo so với
kỳ gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
77
3. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tổng sản lượng kỳ báo cáo so với kỳ
gốc do các nhân tố ảnh hưởng.
4. Phân tích sự biến động của chỉ tiêu tổng quỹ lương kỳ báo cáo so với kỳ
gốc do các nhân tố ảnh hưởng.

Bài làm :..........................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................
.................................................................................................................................

78