第一课 求职与应聘1

对话一：请介绍一下你的情况

（欧华公司人力资源部的马明经理正在对商美进行面试）

马明: 商美小姐，请简单介绍一下你的情况。

商美: 我 2000 年从北京外国语大学国际贸易专业毕业，然后一直在一家

英国公司市场部工作。

马明: 请谈谈你的具体工作。

商美: 刚开始我和经理一起做中国东北地区的市场调研，两年后，我负责

西北地区的市场开发。

马明: 你为什么想离开那家英国公司？

商美: 我对欧华公司的发展一直都很关心，上个月看到一门的招聘广告，

我就想来试试。

马明: 你申请市场部副经理的职位。请问，你为自己设定了什么目标？你

打算怎么实现这些目标？

商美: 我为自己设定的目标是......

生词和短语

1. 市场 （名） market ตลาด การตลาด

2. 市场部 （名） marketing department ฝ่ ายการตลาด

3. 具体 （形） concrete ละเอียด เป็ นรูปธรรม

4. 地区 （名） area; region พื ้นที่ ภูมิภาค เขต

1
本课选自《经理人汉语》. 外语教学与研究出版社，2009. 生词部分添加了泰语，仅作为教学使用。
5. 调研 （动） survey and research สารวจและศึกษาวิจยั

6. 负责 （动） be in charge of; be responsible for รับผิดชอบ

7. 开发 （动） develop บุกเบิก

8. 发展 （动） develop พัฒนา

9. 申请 （动） apply for สมัคร ยื่นคาร้ อง

10. 职位 （名） position ตาแหน่งงาน

11. 设定 （动） set up กาหนด วาง

12. 目标 （名） goal; objective เป้าหมาย

13. 实现 （动） make sth become true ทาให้ เป็ นจริ ง

词语例解

1. 负责……工作。例如：

1）两年后我负责中国西北地区的市场调查工作。

2）李先生负责中国市场的开发工作。

3）你们公司哪个部门负责招聘工作？

2. 申请……职位。例如：

1）他申请市场部副经理的职位。

2）很多人申请经理秘书的职位。

3）没有人申请这个职位。

对话理解练习

一、请根据对话内容回答问题：

1. 商美学的是什么专业？她是从哪个大学毕业的？
 2. 商美以前做什么工作？

3. 她来欧华公司以前一直在同一家公司工作吗？

4. 她为什么要找新的工作？

5. 她申请什么职位？

二、请根据对话内容填空：

1. 商美毕业以后一直在一家英国公司做市场______________工作。

2. 两年后商美_____________做中国西北地区的市场开发。

3. 商美对欧华公司的______________一直都很关心。

4. 商美______________市场部副经理的______________。

三、完成会话

1. A: 请介绍一下你的教育背景（educational background）。

B: ______________________________________________。
（从……毕业）

2. A: 毕业后你做什么工作？

B: ____________________________________________________。
（负责）

3. A: 你对什么职位有兴趣？

B: ____________________________________________________。
（申请）

4. A: 你这到这件事的原因了吗？

B: ____________________________________________________。
（调查）

5. A: 刘经理，你们销售部今年设定了什么目标？到年底目标能实现吗？

B: 我们__________________________________________。
（目标 实现）
商务实践

商务情景对话

一、请介绍一下你的教育背景和工作情况：

提示语：大学 专业 毕业 开始 做……工作 负责 设定 目标

二、情景对话

学员一是招聘者（interviewer）
，是一家公司人力资源部的经理，要招聘

一位新员工，请先看材料 1，然后向应聘者（interviewee）提问。学员二是

应聘者，请看材料 2，先回答招聘者的提问，然后向招聘者提问。

两位学员先讨论一下，决定公司的类型（type）
（比如汽车、电脑、贸易

等）和要照片的职位。

材料 1

1. 你在大学里学的专业是什么？你是什么学历（educational degree）？

2. 你以前在什么公司工作？

3. 你为什么申请这个职位？

4. 你愿不愿意经常加班或者出差？

5. 你觉得你最大的长处（advantage）是什么？

6. 你觉得你能给我们公司带来什么？

7. 其他（请你自己准备一些问题）

材料 2

1. 这个职位主要负责哪些具体的工作？

2. 能不能介绍一下我以后要工作的部门的情况？

3. 公司给不给员工提供培训机会？
4. 公司从内部提升（promote）人员吗？

5. 这个职位的工资水平大概是多少？

6. 我什么时候能得到面试的结果？

7. 其他（请你自己准备一些问题）

商务话题讨论

看完下面的小文章以后，你觉得他们有错吗？人们可以自造简历吗？为

什么？请大家讨论一下。

人们可以自造简历吗？

几乎每个人都写过简历，人们在简历中介绍自己的经历和成就

（achievement）
，它必须 100%真实吗？

第一个人把大学的成绩单（transcript）做了修改，把 70%的成绩改成 80

多分，又把 80 多分的成绩改成 90 分。

第二个人在找新工作时介绍说他过去每个月的工资是 5000 元，但他过

去的工资实际上只有 4000 元。

第三个人在 8 年前用 9 个月的时间去国外旅游，为了不让别人觉得她不

努力工作，她在简历写道，在那段时间她去做“独立咨询工作”了。
对话二 公司董事会会议

（欧华公司的总经理和董事们正在开会）

董事长：今天会议的内容是确定负责营销的副总经理的人选。大家知道，

现在的营销副总经理马上就要去北京市政府工作了。我们必须找

一个新的副总经理。

总经理：我看，销售部的李平经理不错。

董事长：我们也可以考虑招聘一个新的副总经理。

总经理：我们当然可以招聘一个新的副总经理。不过，也可以从公司内部

提升合适的人。

董事长：好的。那么，请多谈一谈李平的工作情况。

总经理：李平六年前来到本公司，他工作一直很出色，有很好的客户关系，

尤其是去年，他为公司拿到了一个很重要的订单。

（董事们讨论后）

董事长：听了总经理的介绍，大家还有什么意见吗？（等了一会儿）现在

同意李平当副总经理的人请举手。一、二、三、四、五、六、七……

全体通过。

生词和短语

1. 董事 （名） director กรรมการผู้จดั การ

2. 董事会 （名） board of director คณะกรรมการผู้จดั การ

3. 董事长 （名） chairman ประธานกรรมการ

4. 营销 （名） marketing; selling การขาย การตลาด

5. 人选 （名） candidate ผู้สมัคร ผู้มีคณ

ุ สมบัติ

6. 内部 （名） inside; internal ภายใน

7. 出色 （形） outstanding โดดเด่น

8. 客户 （名） client; customer ลูกค้ า

9. 订单 （名） order รายการสิรค้ าที่สงั่ ซื ้อ ใบสัง่ ซื ้อ

10. 全体 （名） all member ทุกคน ทังหมด

้

专有名词

北京市政府 （名） Beijing Municipality

词语和句型例解

1. 多+v（谈/说/听/看/休息……）。例如：

1）请多谈一谈李平的情况。

2）如果一个人想学好外语，就得多说、多听、多练（习）
。

3）找工作的时候，你最好多发一些简历。

2. 尤其。例如：

1）他的工作一直很出色，尤其是去年，他为公司拿到了一个很重要的

订单。

2）她的汉语水平提高得很快，尤其是口语。

3）我喜欢在公司工作，尤其是贸易公司。

3. 确定……人选。例如：

1）董事会要确定副总经理的人选。

2）总经理刚刚确定了市场部经理的人选。
对话理解练习

一、请根据对话内容选择正确答案：

1. 这次会议的内容是（ ）

A. 讨论公司最近的销售情况

B. 选举（elect）营销副总经理

C. 选择销售副总经理

2. 在这次会议上，总经理的意见是（ ）。

A. 招聘新的副总经理

B. 不考虑从公司的内部提升

C. 销售部的李平工作很好

3. 下面（ ）不是李平的情况。

A. 有很好的客户关系

B. 以前在市政府工作

C. 为公司拿到了一个很重要的订单

二、请根据对话内容回答问题：

1. 公司为什么需要确定新的副总经理人选？

2. 总经理认为李平怎么样？

3. 每个人都同意李平当副总经理吗？
商务实践

商务情景对话

一、请复述一下对话二的主要内容：

提示语：营销部 选举 招聘 提升 工作出色 争取订单 全体

二、请用下面的材料，模仿（imitate）公司董事会正在开会的情景，讨论一

下打算招聘一位市场总监（chief marketing officer）的情况。

1. 招聘条件：

1）MBA 学历，年龄：35-40

2）有八年以上销售工作经验

3）有比较出色的管理能力

4）其他

2. 招聘办法：

1）猎头公司

2）内部提升

3）外部招聘

商务话题讨论

根据你的了解，一般公司常常是从内部提升合适对的员工担任管理工

作，还是从外部招聘管理人员？你觉得这两种办法各有什么利弊（advantage

and disadvantage）？