Professional Documents
Culture Documents
1.2. Pengerusi mengucapkan terima kasih kepada warga pendidik SMK Kulai Besar
kerana telah bekerja keras dan memberi sumbangan sepanjang sesi 2020. Ucapan
terima kasih juga ditujukan kepada guru-guru yang telah mengambil tindakan untuk
melaksanakan tugas tanpa diarahkan oleh pihak sekolah semasa cuti dan kepada
guru-guru yang membantu menyiapkan pelbagai dokumen untuk sekolah. Bagi guru-
guru yang telah memberi sumbangan tetapi tidak diketahui atau dilihat oleh
pentadbir, hanya Allah SWT yang akan membalasnya.
Makluman
1.3. Selain itu, pengerusi juga membuat refleksi berkaitan perjalanan persekolahan
sepanjang tahun 2020. Pengerusi mengharapkan agar guru sentiasa menghargai
kerjaya, serta menganggap murid seperti anak sendiri. Fasiliti yang kita ada dalam
bidang pendidikan jauh lebih baik berbanding sesetengah jabatan lain. Sekiranya
terdapat sebarang cadangan, bolehlah diajukan kepada pihak MPGK bagi memberi
kemudahan yang lebih selesa kepada guru.
Makluman
1.4. Antara perkara yang perlu diberikan perhatian ialah tentang kehadiran murid.
Kehadiran murid yang masih belum mencapai 98% pada tahun 2020, pastinya akan
memberi impak terhadap pencapaian akademik murid dan pembinaan kualiti sahsiah
murid. Manakala dari segi akademik pula, GPS peperiksaan SPM masih belum
mencapai 4.9 Mata Gred.
Makluman
1.5. Selain itu, pengerusi juga mensasarkan jualan koperasi sebanyak RM 1 juta bagi
membantu dalam pembangunan dan aktiviti sekolah.
Makluman
1.6. Pengerusi juga mengingatkan tentang pelaksanaan 4 peranan PIBG seperti yang
terkandung dalam perlembagaan PIBG, iaitu membantu dalam memajukan
Hak Cipta Terpelihara © Sektor Jaminan Kualiti, Jabatan Pelajaran Johor
| 01 Januari 2018 - Keluaran 05 | Pindaan 00
PK07 – Pengurusan Mesyuarat
1.7. Pengerusi turut menyatakan masih terdapat beberapa kelemahan dalam pengendalian
program ataupun majlis-majlis utama sekolah yang menuntut kepada kerjasama
semua pihak. Setiap aktiviti atau program yang dijalankan perlu dimaklumkan dan
mendapat kebenaran dari pihak pentadbir sekolah selari dengan prinsip yang
diamalkan iaitu ‘SAKITA’,“Saya Kerana Kita”, “I am because we are” dan
“UBUNTU”.
Makluman
1.8. Selain itu, pengerusi juga menekankan tentang hala tuju sekolah. Beliau
mengingatkan para guru untuk menerapkan unsur-unsur yang ingin kita bekalkan
kepada pelajar iaitu kualiti akademik, kualiti sahsiah, nilai keusahawanan,
penguasaan pelbagai bahasa dan cinta alam sekitar “Agro School”.
Makluman
1.9. Beliau juga meminta para guru agar memastikan SMK Kulai Besar berada pada
kedudukan Top 10 iaitu antara 10 sekolah terbaik di daerah Kulai. Guru perlu
membantu murid dan perlu meunjukkan kehebatan tanpa segan selaras dengan
tagline sekolah iaitu “Success Nothing Less”. Selain itu, beliau ingin menjadikan
SMK Kulai Besar sebagai sekolah bercirikan digital (digital school) dengan
sokongan pelbagai.
Makluman
1.11.Antara implikasi PPPM terhadap guru ialah dapat melahirkan murid yang berkualiti
(kemenjadian), guru yang berkualiti menjadi aset kepada pihak sekolah, berusaha
menghasilkan pelajar yang berkualiti, pencapaian sebagai suatu matlamat, sentiasa
meningkatkan kompetensi diri, melihat pelajar seperti anak sendiri dan mampu
menyesuaikan diri dengan perubahan dan sebagainya.
Makluman
Hak Cipta Terpelihara © Sektor Jaminan Kualiti, Jabatan Pelajaran Johor
| 01 Januari 2018 - Keluaran 05 | Pindaan 00
PK07 – Pengurusan Mesyuarat
Makluman
4.1.2 Beliau memberi penerangan tentang Buku Pengurusan 2021 dan penetapan
dasar sekolah. Murid tingkatan 5 bagi tahun 2020 akan mula bersekolah pada
20 Januari 2021. Jadual waktu akan diedarkan.
Hak Cipta Terpelihara © Sektor Jaminan Kualiti, Jabatan Pelajaran Johor
| 01 Januari 2018 - Keluaran 05 | Pindaan 00
PK07 – Pengurusan Mesyuarat
Makluman
4.1.3 Selain itu, kekuatan sekolah pada tahun 2021 ialah memiliki seramai 111
orang guru, 1402 orang murid, 56 buah kelas, 7 buah kelas Pendidikan Khas
dan seramai 16 orang AKP.
Makluman
4.1.4 Beliau juga turut menerangkan tentang dasar sekolah berdasarkan buku
pengurusan sekolah. Antara perkara yang terkandung dalam dasar tersebut
ialah Mesyuarat Kurikulum 2021 akan diadakan sebanyak 4 kali setahun,
diskusi akademik sebanyak 2 kali setahun, mesyuarat audit akademik/ Dialog
Prestasi sebanyak 2 kali setahun, mesyuarat Panitia sebanyak 4 kali setahun.
Mesyuarat panitia bilangan 1 akan diadakan pada 17 Januari 2021 mengikut
bidang masing-masing.
Tindakan : Semua Pentadbir
4.1.5 Beliau juga mengingatkan tentang rekod mengajar iaitu e-Rekod yang perlu
disediakan oleh guru. Para guru perlu menggunakan e-mail KPM untuk
mengakses e-Rekod. Penyemakan e-Rph akan dibuat oleh pihak pentadbir dan
para guru perlu menghantar e-Rekod pada hari terakhir persekolahan pada
minggu tersebut.
Makluman
4.1.6 Selain itu, beliau juga mengingatkan tentang pengurusan pengajaran dan
pembelajaran di dalam kelas. Guru-guru diingatkan supaya masuk ke kelas
mengikut waktu yang telah ditetapkan dan membuat pengawalan kelas dengan
baik. Beliau juga berharap agar guru-guru bersedia dengan alat bantu mengajar
dan menyediakan latihan bertulis kepada murid. Selain itu, pastikan juga
murid mempunyai buku latihan dan buku nota untuk melancarkan sesi pdpc.
Interaksi antara guru dan murid perlulah berhemah dan sekiranya murid
melakukan kesalahan, guru perlulah memberi denda yang positif. Pemantauan
pdpc secara dalaman juga akan dilakukan oleh pihak pentadbir.
Makluman
4 AMAL BM, BI, MM, SEJ, PI/PM FIZ, KIM, BIO, MT, BC/BT, KT
4 BAKTI BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM PA, PG, MT, BC/BT, KT
4 CEKAL BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM PA, EKO, TI, BC,BT, KT
4DEDIKASI BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM PG, PSV
4 EFEKTIF BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM TI, PSV, BC/BT, KT
4 FASIH BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM PSV, BC/BT, KT
4 GIGIH BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM PSV, BC/BT
4HARMONI BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM BC/BT
4 IKHLAS BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM BC/BT
4 JUJUR BM, BI, MM, SEJ, SN, PI/PM BC/BT
Makluman
4.2.1 Penolong Kanan HEM, Cikgu Iskandar Zulkarnain bin Abd Manaf
menyatakan hasrat melaksanakan pengurusan Hal Ehwal Murid yang
berkualiti menjelang tahun 2021. Beliau menyatakan hasrat akan tercapai
sekiranya pengurusan Hal Ehwal Murid dan Disiplin di sekolah ini dapat
mencapai kehadiran murid 98 %, mewujudkan dan mendidik pelajar-pelajar
yang menyanjung tinggi dan mematuhi peraturan serta tatatertib sekolah
yang telah ditetapkan, mencapai mutu disiplin yang cemerlang ke arah
SALAHLAKU SIFAR yang akan mewujudkan iklim sekolah yang tenteram
dan kondusif kepada proses Pdpc.
Tindakan: Setiausaha HEM
4.2.2 Antara program HEM yang akan dilaksanakan pada tahun 2021 ialah
Watikah Lantikan Pengawas/ Ketua Tingkatan, Minggu Suaikenal Pelajar
Tingkatan 1, Minggu Suaikenal Pelajar Tingkatan 4, Minggu Anti Dadah,
Rokok , Aids & HIV, Sambutan Maulidur Rasul, Pemeriksaan Disiplin Rapi
dan Pameran Kerjaya, Kem Kepimpinan Pengawas, Pustakawan, PRS dan
Ketua Tingkatan Sekolah, Latihan Kecemasan Bencana, Gotong Royong
Keceriaan. Anti Aedes dan Denggi, Program selepas Peperiksaan PT3 dan
Tingkatan Peralihan, Satu, Dua dan Empat, Program Ihya’ Ramadhan,
Program Khatam Al-Quran, Iftar Jamai’e, dan Solat Hajat Perdana dan lain-
lain boleh dirujuk dalam Buku Pengurusan Sekolah.
Tindakan: Setiausaha HEM
4.2.3 Bagi unit SPBT, data pelajar dalam kelas akan dimasukkan ke dalam
borang/perisian yang dikeluarkan oleh JPN. Semua pelajar adalah layak
menerima SPBT kecuali warganegara asing sahaja. Proses peminjaman dan
pemulangan buku hanya ditetapkan oleh unit SPBT sahaja. Guru tingkatan
diminta untuk membantu menguruskan hal yang berkaitan. Kehilangan dan
kerosakan buku teks mesti diganti dengan buku yang sama atau perlu
membuat bayaran mengikut harga buku yang asal. Buku teks tidak boleh
ditinggalkan di dalam kelas. Ajk SPBT akan memantau dan mengambil
Hak Cipta Terpelihara © Sektor Jaminan Kualiti, Jabatan Pelajaran Johor
| 01 Januari 2018 - Keluaran 05 | Pindaan 00
PK07 – Pengurusan Mesyuarat
tindakan. Urusan stok dan pelupusan SPBT mengikut arahan dari semasa ke
semasa menggunakan perisian (emateks/sisteks).
Tindakan: Setiausaha SPBT
4.2.4 Bagi unit Kantin pula, jawantan kuasa kantin sekolah akan membuat
pemantauan secara harian/mingguan. Laporan penilaian/pemantauan secara
harian dan mingguan akan menggunakan borang yang telah ditetapkan dan
markah online perlu dihantar ke PPD pada setiap awal bulan iaitu sebelum 2
haribulan. Ulasan dapatan perlu diberikan bagi melihat cadangan dan
penambahbaikan pada harga makanan/minuman pelajar atau guru, prasarana,
keceriaan dan lain-lain. Jika terdapat isu berbangkit, jawatan kuasa kantin
sekolah akan membuat mesyuarat. Jawatan kuasa kantin dan guru bertugas
mingguan akan memantau semasa waktu pelajar rehat bagi menengah atas
dan menengah rendah. Selain itu, pemantauan juga akan dilakukan terhadap
persekitaran dan keceriaan kantin bagi mewujudkan konsep kantin
berinformasi dan ceria.
Tindakan: Setiausaha Unit Kantin
4.2.5 Untuk makluman, setiap unit di bawah HEM akan melaksanakan perkara-
perkara berikut iaitu Mesyuarat Ahli Jawatankuasa sebanyak 3 kali setahun,
pengurusan fail-fail jawatankuasa, pengagihan tugas dan penerangan manual
kerja ajk, maklumat dan data pelajar yang berkaitan, perancangan program
tahunan (taktikal dan operasi), perancangan peruntukan/ sumber kewangan,
pelaksanaan program/kumpulan sasaran dan laporan pelaksanaan program.
4.2.6 Antara aplikasi sistem atas talian dan instrumen penilaian kendiri bagi unit
HEM ialah Sistem Sahsiah Diri Murid melalui SSDM, Sistem Kehadiran
secara “online”, Aplikasi Profil Data Murid melalui system APDM, Sistem
Penarafan Keselamatan Sekolah melalui e-SPKS, Aplikasi Pengurusan
Aduan Disiplin dan Pendidikan melalui e-PIDP, Penarafan Kendiri melalui
PPDa, Sistem Skim Pinjaman Buku Teks melalui eMATEKS/ SISTEKS,
Penilaian Kendiri Unit Bimbingan dan Kaunseling, Penilaian Kendiri Kantin
Sekolah, Penilaian Kendiri AEDES/ denggi, Penilaian Kendiri Obesiti dan
Kehadiran Bulanan melalui e-kehadiran.
Makluman
4.2.7 Antara dokumen dan rekod yang diguna oleh unit HEM ialah:
Makluman
4.2.8 Perhimpunan pada hari pertama sekolah 2021 adalah mengikut tatacara dan
atur cara perhimpunan rasmi sekolah. Walaubagaimanapun, sekiranya PKP
murid dan guru tingkatan akan berada di kelas. Manakala pengetua dan
penolong kanan atau guru akan berucap dari bilik kaunseling. Pastikan PA
sistem berfungsi dengan baik, bendera terpasang rapi, pengagihan tugas
4.2.10 Isu semasa unit HEM ialah murid keluar dan masuk ke kelas semasa waktu
pembelajaran atas arahan guru, murid tidak memakai kad kebenaran keluar
kelas, data kehadiran murid secara online tidak diperoleh pada jam 8.30
pagi bagi sesi pagi dan pada jam 2.00 petang bagi sesi petang, data murid
tidak ada/ tidak lengkap / tidak kemaskini dalam sistem APDM, maklumat
dalam rekod pdpc tidak dilengkapkan, makluman murid ponteng sekolah
lewat dimaklum kepada penolong kanan HEM.
Makluman
4.2.11 Penyelesaian isu unit HEM ialah semua guru tidak mengarahkan murid
keluar kelas semasa P&P dilaksanakan, Guru MP pastikan murid ada/pakai
kad kebenaran keluar kelas sebelum dibenarkan keluar kelas, Murid akan
direkodkan nama dan maklumat kesalahan oleh Guru Disiplin ( Diberi
Amaran/ hukuman sewajarnya), Guru Tingkatan dan Pengawas bertugas
perlu dipantau/ diingatkan tentang peranan mereka. Guru Tingkatan perlu
mengemaskini/ minta maklumat dari murid. Guru MP mesti melengkapkan
rekod sebelum memulakan Pdpc/ JK Rekod Pdpc perlu lebih proaktif. Guru
MP perlu mengarahkan murid menulis rekod sebelum dibenarkan keluar
kelas. Surat amaran kepada murid ponteng sekolah perlu diambil tindakan
dan dilaporkan SEGERA kepada PK HEM.
Makluman
4.2.12 Sasaran utama unit HEM 2021 ialah mencapai kehadiran 98% kehadiran
murid ke sekolah, mencapai kpi dalam salahlaku disiplin, kehadiran lewat
dan kes ponteng dalam kalangan murid, mempunyai keceriaan kelas dan
membentuk sahsiah murid yang mantap dan berkeperibadian tinggi.
Makluman
4.2.13 Hasrat daripada unit HEM akan menjadi realiti melalui kolaberatif daripada
unit kaunseling & disiplin sekolah, pengurusan data dan aplikasi sistem data
disiplin murid, program “engagement” dengan agensi
luar/PIBG/NGO/komuniti setempat iaitu PIBK & KSIB serta komitmen dan
kerjasama guru, pentadbir, murid dan ibu bapa murid.
Hak Cipta Terpelihara © Sektor Jaminan Kualiti, Jabatan Pelajaran Johor
| 01 Januari 2018 - Keluaran 05 | Pindaan 00
PK07 – Pengurusan Mesyuarat
Makluman
Makluman
4.3.2 Analisis markah keseluruhan Kokurikulum bagi tahun 2020 ialah GPS 2.76,
GPS bagi Kelab Persatuan ialah 2.84, GPS bagi Sukan Permainan ialah 2.95
dan GPS bagi Badan Beruniform ialah 2.93.
Makluman
4.3.3 Bagi Tahun 2021, aktiviti kokurikulum direhatkan pada awal tahun dan belum
pasti bila beliau akan melaporkan pencapaian dalam PAJSK terutama bagi
murid tingkatan 5. Selain itu, beliau mengucapkan tahniah atas kerjasama
semua guru penasihat dalam PAJSK 2020. Kesilapan yang berlaku dalam
pengisian ajk kokurikulum telah diperbaiki. Semua sijil dalam bentuk pdf telah
dimasukkan ke Telegram info success nothing less.
Makluman
4.3.4 Harapan daripada unit Kokurikulum ialah supaya pandemik Covid19 ini akan
cepat berlalu agar program yang dirancang pada tahun ini dapat dilaksanakan
seperti yang telah dirancangkan.
Makluman
Makluman
4.5.2 Bermula pada 20 Januari 2021, Pdpr sudah mula dijalankan, dan guru perlu
menyediakan kumpulan yang menggabungkan kelas sama ada menggunakan
medium WhatsApp ataupun Telegram.
4.5.3 Penjadualan guru yang perlu hadir ke sekolah untuk bertugas akan diberi
senarainya secara mingguan dan guru perlu datang pada waktu pagi. Manakala
guru yang lain akan menjalankan Pdpr di rumah.
4.5.4 Sekiranya ada pelajar yang keluar daripada kumpulan WhatsApp ataupun
Telegram tanpa sebab, guru diminta untuk melaporkan bagi tindakan pihak
sekolah.
Tindakan: Guru Penolong Kanan Petang
5.1 Cikgu Mohd Amiruddin bin Jusoh, Pengerusi Majlis Permuafakatan Guru dan
Kakitangan (MPGK) 2020, memaklumkan tentang ringkasan perbelanjaan
program/aktiviti MPGK bagi tahun 2020. Sebanyak 27 program yang telah
dilaksanakan dengan perbelanjaan sebanyak RM16,895.
Makluman
5.2 Selain itu, beliau mengingatkan supaya guru-guru membuat undian yang telah
disediakan dalam Telegram sekolah bagi membuat pemilihan jawatankuasa
MPGK yang baru bagi tahun 2021.
Makluman
PENUTUP