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बंधन का प रचय

पीके डी लासेस
क ा
बजनेस टडीज ट प णयाँ

बंधन का प रचय

. मैरी एवं डगलस के अनुसार बंध ब वह या है जसके ारा एक


सहकारी समूह सर क या को सामा य ल य क ओर नद शत करता है।

बंधन को कु शलतापूवक और भावी ढं ग से ल य ा त करने के लए कसी संगठन के संचालन क योजना आयोजन और नयं ण
क या के प म प रभा षत कया गया है। यह सभी संगठन के लए आव यक है।

. बंधन क अवधारणाएँ i पारंप रक


अवधारणा बंधन सर के मा यम से काम करवाने क कला है। ii आधु नक अवधारणा बंधन को ल य को भावी ढं ग से और
कु शलता से ा त करने के उ े य से चीज को पूरा करने के लए या मूल चरण को संद भत करता है के प म प रभा षत कया गया
है भावशीलता समय पर काय क उपल को संद भत करती है और कु शलता से संसाधन का इ तम उपयोग करती है ।

. बंधन क वशेषताएं i बंधन एक ल य उ मुख


या है संगठन का अ त व उ े य पर आधा रत है और बंधन वह या है जो ल य ा त करने के लए येक के
यास को एकजुट करती है। ii बंधन सव ापक है बंधन का उपयोग तबं धत नह है यह बड़े या छोटे लाभ या गैर लाभकारी सभी
संगठन म लागू होता है। iii
बंधन ब आयामी है इसम एक ग त व ध शा मल नह है यह तीन मु य ग त व धय स हत एक ज टल ग त व ध है ए घर का
बंधन बी लोग का बंधन सी संचालन का बंधन iv बंधन एक सतत या है यह है एक कभी न ख म
होने वाली या। इसम पर र संबं धत काय क ृंख ला शा मल है जो लगातार दशन करती है। v बंधन एक समूह ग त व ध संगठन
है जो कई य का एक सं ह है येक ल य ात
करने म योगदान दे ता है। vi बंधन एक
अमूत श है इसे दे ख ा या छु आ नह जा
सकता है के वल इसे संगठन के काय करने के
तरीके म महसूस कया जा सकता है।

. बंधन के उ े य उ े य को संगठना मक सामा जक या गत म वग कृ त कया जा सकता है i संगठना मक उ े य ए उ रजी वता


यह तयो गता
बाजार म लंबे समय से मौजूद है। बी लाभ
यह नरंतर सफल संचालन के लए एक मह वपूण ो साहन दान करता है। सी कसी संगठन क
वकास सफलता ग त व धय के वकास और व तार से मापी जाती है।

पीके डी लासेस पीयूष कु मार दारानी

गीत धरमानी कॉम.


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बंधन का प रचय

ii सामा जक उ े य म समाज के लए लाभ का नमाण शा मल है। iii गत


उ े य कमचा रय के उ े य जैसे अ ा वेतन पदो त सामा जक मा यता व काय प र तयाँ।

. बंधन का मह व i बंधन समूह ल य


को ा त करने म मदद करता है यह संगठना मक ल य के साथ के उ े य को एक कृ त करता है। ii बंधन द ता
बढ़ाता है यह संगठन क ग त व धय क
बेहतर योजना आयोजन नदशन के मा यम से उ पादकता बढ़ाता है। iii बंधन एक ग तशील संगठन बनाता है संगठन को
ग तशील वातावरण म जी वत रहना पड़ता है इस कार बंधक पयावरण
प रवतन से मेल खाने के लए संगठन म प रवतन रखता है। iv बंधन गत उ े य को ा त करने म मदद करता
है ेरणा और नेतृ व के मा यम से बंधन गत उ े य को ा त करने म मदद करता है। v बंधन समाज के
वकास म मदद करता है यह अ
गुण व ा वाले उ पाद और सेवाएं दान करता है रोजगार पैदा करता है नई तकनीक उ प करता है इस अथ म यह समाज
के वकास म मदद करता है।

. एक कला के प म बंधन एक
कला के प म बंधन य क यह न न ल खत ब को संतु करता है i यह
अ यास और रचना मकता पर आधा रत है। ii ब त
सारा सा ह य मौजूद है जो सै ां तक ान का अ त व दे ता है।
. व ान के प म बंधन व ान के प
म बंधन य क i यह ान का एक व त
नकाय है। ii इसके स ांत योग पर आधा रत ह।

. एक पेशे के प म बंधन यह पेशे क सट क कसौट पर खरा नह उतरता है इसम पेशे क कु छ वशेषताएं ह।

. बंधन के तर i शीष बंधन


इसम व र तम अ धकारी शा मल होते ह ज ह आमतौर पर अ य मु य कायकारी अ धकारी अ य और उपा य के प
म संद भत कया जाता है। ii म य बंधन वे आमतौर पर डवीजन हेड होते ह जो बंधन के शीष और
नचले तर के बीच क कड़ी होते ह। iii प रचालन बंधन वे आमतौर पर फोरमैन और पयवे क होते ह जो वा तव म काम
करते ह या ग त व धय को करते ह।

. बंधन के काय i नयोजन इसका


ता पय अ म प से यह तय करना है क या करना है कै से करना है और ल य को कु शलतापूवक और भावी ढं ग से ा त करने
क श वक सत करना है। ii इसका आयोजन कत को
स पने काय को समूहीकृ त करने अ धकार ा पत करने और एक व श योजना को पूरा करने के लए आव यक संसाधन के
आवंटन को संद भत करता है। iii टा फग इसका ता पय सही काम के लए सही लोग से है।
iv नदशन म कमचा रय को उ ह स पे गए काय को करने के लए नेतृ व
करना भा वत करना े रत करना शा मल है। v इसे नयं त करना दशन माप और अनुवत कारवाई को संद भत करता है
जो वा त वक दशन को
योजना के पथ पर रखता है।

. सम वय बंधन सम वय का सार का अथ है खरीद उ पादन ब व जैसी सभी ग त व धय को एक साथ बांधना ता क


नरंतरता सु न त क जा सके ।

पीके डी लासेस पीयूष कु मार दारानी

गीत धरमानी कॉम.


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बंधन का प रचय

संगठन का काय। यह बंधन के एक अलग काय के प म माना जाता है ता क के बीच सामंज य ा पत कया
जा सके माल क उपल क दशा म यास कया जा सके ।

. सम वय क वशेषताएँ i यह समूह यास


को एक कृ त करता है। ii यह कारवाई
क इकाइय को सु न त करता है। iii
यह एक सतत या है। iv यह एक
सव ापी काय है। v यह सभी बंधक क
ज मेदारी है।
. सम वय का मह व i आकार म वृ
जब आकार म वृ होती है तो संगठन ारा नयो जत लोग क सं या भी बढ़ जाती है। इस कार यास को एक कृ त
करने के लए सम वय क आव यकता है। ii काया मक भेदभाव एक संगठन म अलग वभाग और अलग अलग
ल य होते ह। इन ग त व धय को जोड़ने क या सम वय ारा ा त क जाती है। iii वशेष ता आधु नक
संगठन क वशेषता उ तर क वशेष ता है। व भ वशेष के बीच उनके अलग अलग कोण नणय
आ द के कारण सम वय क आव यकता होती है।

. इ क सव सद म बंधन व सद म बंधन का अथ है ापार करने के नए तरीके झान वचार तकनीक और


संगठन को वै क संगठन के प म सोचना संभव बनाता है।

पीके डी लासेस पीयूष कु मार दारानी

गीत धरमानी कॉम.

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