3. Integracja funkcji nauczyciela-dydaktyka oraz nauczyciela-wychowawcy.
4. STRATEGIE PRZETRWANIA NAUCZYCIELI W KONTAKCIE Z UCZNIAMI
(według Woodsa) 1. SOCJALIZACJA – nauczyciel stosuje zabiegi zmierzające do tego, żeby uczniowie zaakceptowali wzorce lansowane przez szkołę lub też przez niego samego. Promuje i nagradza posłuszeństwo oraz grzeczność. Kładzie nacisk na właściwy wygląd, jak siedzieć w ławce, podnosić rękę itp. Nie zwraca większej uwagi na cechy osobowości uczniów odbiegające od ideału dobrego ucznia. 2. DOMINACJA – nauczyciel wykorzystuje swoją przewagę nad uczniem. Jest przecież większy i mądrzejszy od niego. Często zawstydza wychowanków przed całą klasą. Odnosi się do nich z sarkazmem, ośmiesza, kpi, gdy padają odpowiedzi niezgodne z jego oczekiwaniami. 3. NEGOCJACJA – nauczyciel apeluje i obiecuje. Przy apelach, które mają na celu określenie pewnych norm panujących w klasie, powołuje się na rodziców czy innych kolegów. Stosuje także nagrody i kary (odpowiednio za dobre i złe zachowanie uczniów). 4. FRATERNIZACJA - polega na brataniu się z uczniami. Nauczyciel udaje, czy nawet wierzy, że jest jednym z nich i że przyjacielskie stosunki mogą zlikwidować tendencje do sprawiania kłopotów. 5. WYCOFANIE - polega na usuwaniu się nauczyciela z pola konfliktu. Często stosuje wycofanie cząstkowe (np. „kradzież” paru minut z lekcji, jest nieobecny – np. patrzy przez okno). Zazwyczaj organizuje zajęcia, podczas których uczniowie pracują i decydują w grupach lub indywidualnie. Jeśli jest w bezpośrednim kontakcie z uczniem, to nie potrafi zbudować odpowiednich relacji (brak kontaktu wzrokowego, mówienie pod nosem itp.). 6. RYTUAŁ I RUTYNA – nauczyciel bezrefleksyjnie i automatycznie realizuje poszczególne elementy zajęć. Lekcje zawsze wyglądają tak samo. 7. TERAPIA ZAJĘCIOWA - nauczyciel robi coś ciągle, bez względu na to czy ma to jakikolwiek sens. Często zajmuje dzieci pracami porządkowymi: struganiem kredek, dbaniem o roślinki w klasie itp. Funkcję terapii zajęciowej spełnia często rysowanie, różne gry, roboty ręczne itp. 8. MORALIZOWANIE - nauczyciel skłonny do moralizowania z łatwością wymyśla pedagogiczne uzasadnienie swoich działań. Jest to strategia dodawana do innych strategii. Kieruje się „motywami własnego interesu” (Polard): zachowanie w miarę pozytywnego obrazu samego siebie; realizacja powinności bez nadmiernego obciążenia; utrzymanie zdrowia w sytuacji napięcia – unikanie stresu; znalezienie przyjemności i zadowolenia w kontaktach z uczniami; utrzymanie własnej niezależności. Zadanie. Których z powyższych strategii powinien unikać nauczyciel wychowania fizycznego? Dlaczego? ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... 5. Zadanie Opracuj własną typologię nauczycieli wychowania fizycznego i dopisz do swoich typów określone przymioty i cechy charakteru. ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………… 6. Zadanie
Przedstaw graficzny model idealnego nauczyciela wychowania fizycznego.