TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.

HCM
KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH

BÁO CÁO
THỰC TẬP TỐT NGHIỆP

Tại
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ VẬN TẢI BIỂN VESTAL
SHIPPING SERVICES

Ngành: Quản trị kinh doanh

Nhóm Chuyên ngành: Logistics & Quản lý chuỗi cung ứng

GVHD: TS. Bùi Nhật Lê Uyên

Sinh viên: Bùi Nguyễn Ngọc Hân
MSSV: 2088500323
Lớp: 20DLQB3

TP. Hồ Chí Minh, 2024

 i

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
---------

NHẬN XÉT CỦA DOANH NGHIỆP

Họ và tên sinh viên: Bùi Nguyễn Ngọc Hân

Mã số sinh viên: 2088500323 Lớp: 20DLQB3
1. Thời gian thực tập: 19/02/2024- 19/04/2024
2. Bộ phận thực tập: Nhân viên Sale Overseas
3. Cán bộ hướng dẫn trực tiếp sinh viên tại doanh nghiệp
Họ tên: …………………………. Chức vụ: ………………………………………
4. Thái độ làm việc, ý thức chấp hành nội quy lao động của sinh viên tại doanh nghiệp
………………………………………………………………………………………......
………………………………………………………………………………………......
………………………………………………………………………………………......
5. Khả năng đáp ứng chuyên môn được phân công của sinh viên tại doanh nghiệp
………………………………………………………………………………………......
………………………………………………………………………………………......
………………………………………………………………………………………......
6. Nhận xét chung
…………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………
Lãnh đạo Doanh Nghiệp
(Ký, ghi rõ họ tên và đóng dấu)

STT: ………
 ii

ĐÁNH GIÁ ĐIỂM THỰC TẬP

Họ và tên sinh viên: Bùi Nguyễn Ngọc Hân

Mã số sinh viên: 2088500323 Lớp: 20DLQB3
Thời gian thực tập: 19/02/2024- 19/04/2024
Bộ phận thực tập: Nhân viên Sale Overseas
Cán bộ hướng dẫn và đánh giá trực tiếp sinh viên tại doanh nghiệp
Họ tên: …………………………………….. Chức vụ: ………………………………………………………….

PHẦN ĐÁNH GIÁ ĐIỂM

Tổng điểm: 3 ĐIỂM
4.1. Ý thức kỷ luật trong quá trình thực tập gồm ý thức chấp hành pháp luật,
chấp hành nội quy và kỷ luật tại đơn vị thực tập (0,5 điểm)
Điểm đánh giá: …………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………......
4.2. Đạo đức tác phong nghề nghiệp như thái độ ứng xử, giao tiếp, trang phục
của sinh viên tại doanh nghiệp (0,5 điểm)
Điểm đánh giá: …………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………......
4.3. Mức độ hoàn thành công việc được giao được xác định dựa trên tinh thần,
thái độ, tác phong làm việc, tổ chức thực hiện kế hoạch thực tập, vận dụng các
kỹ năng mềm, sự sáng tạo trong quá trình thực hiện công việc (2 điểm)
Điểm đánh giá: …………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………......
TỔNG ĐIỂM: ……………………………………………………………………………

Cán bộ hướng dẫn và đánh giá

(Ký, ghi rõ họ tên)

STT: ………