Авіаційні правила України

"Технічні вимоги та адміністративні

процедури для сертифікації аеродромів“

Додаток ІІІ.
Організаційні вимоги – Експлуатанти аеродромів
(Part – ADR.OR)
Підрозділ D – Управління (ADR.OR.D)

02.08.2018
ADR.OR.D.015 Вимоги до персоналу
 
Експлуатант аеродрому повинен призначити відповідального керівника

Експлуатант аеродрому повинен призначити відповідальних осіб з управління та нагляду за

такими сферами діяльності:
 (1) експлуатаційний сервіс на аеродромі;
 (2) технічне обслуговування аеродрому.

Експлуатант аеродрому повинен призначити відповідальну особу або групу відповідальних

осіб за розвиток, обслуговування та щоденне управління системою управління безпекою
польотів.

Експлуатант аеродрому повинен мати достатню кількість кваліфікованого персоналу,

готувати та впроваджувати програми підготовки для персоналу з експлуатації, утримання
та управління на аеродромі.
 
В залежності від розміру та складності експлуатації аеродрому, відповідальний керівник може
делегувати свої повноваження у сфері підготовки кадрів, призначивши керівника, що
відповідатиме за таку підготовку і до кола обов’язків якого належатиме розробка, координація та
впровадження навчальних програм, облік навчальних курсів, а також програм перевірки рівня
підготовки.

Експлуатант аеродрому повинен:

підтримувати відповідну кваліфікацію, мати результати кваліфікаційних перевірок для
демонстрації відповідності вимогам цим Авіаційним правилам;
 
за бажанням зацікавлених осіб персоналу надавати їм результати перевірок;

якщо співробітник наймається іншим роботодавцем, за його бажанням надавати результати

кваліфікаційних перевірок новому роботодавцю.
ADR.OR.D.017 Підготовка персоналу та перевірка його кваліфікації

Програма підготовки має охоплювати всіх працівників, які:

- залучені до експлуатації, обслуговування та управління аеродромом
-без супроводу знаходяться на робочій площі аеродрому чи інших робочих зонах аеродрому,
незалежно від рівня їх посади в організації.
Підготовка персоналу здійснюється до початку виконання ними їх обов’язків чи до допуску їх без
супроводу до робочої площі аеродрому чи інших робочих зон аеродрому.

Експлуатант аеродрому повинен проводити кваліфікаційні перевірки через певні інтервали часу
для підтвердження професійної придатності працівників.
Для впровадження програм підготовки залучають кваліфікованих, досвідчених інструкторів та
експертів.
Програма підготовки має включати наступне:
(1) процес для визначення вимог з підготовки, включаючи навчальний план, та
періодичність проведення кожного виду підготовки та сферу діяльності працівників, а
також інструкторів та екзаменаторів і процес обліку пройдених курсів;
(2) процес підтвердження ефективності підготовки;

(3) початкову підготовку;

(4) початкову спеціалізовану підготовку на робочому місці (OJT);

(5) підвищення кваліфікації та актуалізація. 

Тривалість початкової підготовки має бути не більше 12 місяців. Відповідно, експлуатант

аеродрому має забезпечити проходження особами, зазначеними у пункті (a) AMC1
ADR.OR.D.017(a);(b) повного курсу перепідготовки не рідше, ніж через кожні 12 місяців після
завершення початкового курсу підготовки.
Для кожного працівника, включаючи керівний склад, має бути розроблена особова справа щодо
підготовки, з метою визначення та відслідковування потреб підготовки працівника та перевірки
того, чи працівник пройшов заплановану підготовку.

Експлуатант аеродрому має використовувати свою систему обліку (див. AMC1 ADR.OR.D.035)
щодо кожної особи, де повинно бути зазначено:
(1) дата початку роботи / дата завершення роботи (за наявності);
(2) сфера діяльності;
(3) попередній досвід роботи;
(4) кваліфікації;
(5) підготовка (до початку роботи та подальші курси);
(6) перевірка кваліфікації, включно із рівнем знання іноземних мов, за необхідності;
GM1 ADR.OR.D.017(c) Підготовка та програми перевірки кваліфікації

Перевірка кваліфікації має здійснюватися призначеними екзаменаторами, у відповідності до AMC1

ADR.OR.D.017(d).

Термін перевірками складає не більше 24 місяців.

Перша перевірка кваліфікації має бути проведена протягом двох років з дати завершення
початкової підготовки.
Експлуатант аеродрому має призначити інструкторів та екзаменаторів для проведення підготовки
та подальшої перевірки кваліфікації. Для окремих напрямів перевірки також можна залучати
сторонніх (найнятих) інструкторів.
Одна особа може мати необхідні кваліфікації та бути призначена експлуатантом аеродрому
одночасно на посаду інструктора, і на посаду екзаменатора.
Інструктори
(1) Теоретична підготовка має здійснюватися кваліфікованими інструкторами. Ці інструктори повинні
мати:
(i) належний рівень та глибину знань у сфері проведення підготовки;
(ii) підтверджене вміння використовувати належні викладацькі техніки;
(iii) належний досвід у сфері, що викладається.

(2) Практична підготовка має здійснюватися кваліфікованими інструкторами, які:

(i) мають теоретичні знання та відповідають вимогам щодо досвіду роботи у сфері викладання;
(ii) професійно володіють техніками викладання у сфері, де здійснюється викладання;
(iii)проходять регулярні курси підвищення кваліфікації для того, щоб підтримувати свої викладацькі навички.
Екзаменатори
Особи, що відповідають за оцінювання вмінь та навичок працівників, повинні:

(1) продемонструвати свою здатність оцінювати та проводити іспити і перевірки у сфері підготовки;
(2) проходити регулярні курси підвищення кваліфікації;
(3) відповідати вимогам щодо теоретичних знань, необхідних для викладання, та мати належний досвід
роботи у сфері викладання.
Експлуатант аеродрому має вести облік проведених навчальних курсів, включаючи наступну
мінімальну інформацію:
(1) напрями навчання та охоплені тематики;
(2) дані учасників/список слухачів;
(3) дата і тривалість навчання;
(4)дані викладача.

Записи щодо перевірки кваліфікації кожного працівника має включати наступну інформацію:
(a) дані особи;
(b) дата(-и) та тривалість проведення перевірки кваліфікації;
(c) методологію проведення перевірки;
(d) будь-які коментарі екзаменатора;
(e) результати перевірки особи;
(f) дані та підпис екзаменатора.