Lidia Tarnowska Podstawowe pojęcia animować – z łac. anima – dusza, animo – ożywiać;
Animacja polega na tym, aby tchnąć duszę (sens) w grupę,
zbiorowość, społeczeństwo i wywoływać ożywienie i aktywność. Animacja jest nastawiona ku przyszłości, ku zmianie osób, grup czy struktur; czyli po prostu pobudzenie do działania. By doszło do animacji potrzebny jest animator.
Animator to pracownik społeczny. Można go nazwać iskrą
społeczną. Jego funkcja polega na doprowadzeniu do powstania i rozwoju działania o celach edukacyjnych, kulturalnych czy sportowych. Animator to osoba, która mobilizuje, angażuje, inspiruje, zachęca do działania i edukuje. Animator jest praktykiem, dostrzega potencjały i inicjuje do działania. Rodzaje animacji 1. Społeczna 2. Kulturalna 3. Społeczno- kulturalna 1. Animacja społeczna jest praktyką edukacyjną, pobudzającą ludzi do samodzielnego projektowania, czyli diagnozowania, planowania, ewaluacji oraz do realizowania - mobilizowania, wdrażania działań zorientowanych na społeczne rozwiązywanie 2. Animacja kulturalna Prowadzona przede wszystkim w domach kultury, ułatwia zetknięcie publiczności z dziełami sztuki, upowszechnia produkty kulturalne, zajmuje się sztuką, teatrem, festiwalami, bibliotekami itp. 3. Animacja społeczno-kulturalna Typ działalności edukacyjnej, ma na celu pobudzanie jednostek i grup społecznych do aktywnego i twórczego uczestnictwa w życiu społeczno-kulturalnym. Aktualnie jest traktowana jako jeden z działów kierunków praktyki pedagogicznej. Animacja może być bierna i czynna.
Bierna - ludzie, z którymi pracuje animator są
dla niego obiektem, który należy ożywić poprzez oddziaływanie na nich Czynna - postrzega ludzi podmiotowo, jako osoby, które potrafią działać samodzielnie i przejawiać inicjatywę. Cele animacji: 1. Aktywizacja 2. Komunikacja 3. Integracja 4. Partycypacja 5. Enkulturyzacja 6. Edukacja Aktywizacja – podniesienie aktywności wśród członków grupy Komunikacja – budowanie sieci wymiany informacji oraz usprawnianie kompetencji komunikacyjnych między jednostkami Integracja – wypracowanie wspólnych działań, zakładanie i wspieranie grup Partycypacja – udział w aktywnościach Enkulturyzacja – poprzez rozwój jednostek buduje się społeczność uczącą się, która poszerza swoją wiedzę i świadomość. Edukacja ma wymiar teoretyczny,praktyczny, społeczny i świadomościowy. Techniki animacji społeczno-kulturalnej • 1. Techniki organizacyjne – np. organizowanie imprez, rozpowszechnianie kultury • 2. Techniki komunikacji – najczęściej występujące w ujęciu pedagogicznym. • 3. Techniki grupowej pracy – pomaga jednostkom i grupom w rozwoju ich zdolności funkcjonowania dzięki doświadczeniom w grupie. • 4. Techniki związane z aktywnością ludyczną – ludyczność – cecha polegająca na zdolności do zaspokajania potrzeby rozrywki. Główna cecha kultury masowej np. komedie • Według badaczy naczelnymi wartościami w animacji są: - równość, wolność, odpowiedzialność - miłość, tolerancja, szacunek - solidarność, współodpowiedzialność, samorządność - kreatywność, przedsiębiorczość, innowacyjność Skutki oddziaływań animacyjnych w odniesieniu do poszczególnych jednostek Kargul ujmuje w kategoriach : 1. Przyrost wiedzy 2. Rozwój umiejętności 3. Zmiana postaw 4. Zmiana hierarchii wartości 5. Zmiana wzorów kulturowych Trudności w prowadzeniu działań animacyjnych wg P. Besnard
- Problemy, w których dominuje ideologia i
polityka - Problemy, w których dominują zagadnienia instytucjonalne - Problemy, w których dominuje psychologia i pedagogika - Problemy, w których dominują zagadnienia socjologiczne i kulturalne Animacja społeczno-kulturowa w szkołach W kontekście działalności wychowawczej animacja może być rozumiana jako: - sposób oddziaływania wychowawczego, polegający na pobudzaniu wychowanka do kreatywności; - dynamizowanie wychowanka, troska o jego własne zaangażowanie w procesie socjalizacji; - aktywność dydaktyczna na rzecz przyswojenia sobie przez wychowanka sposobów porozumiewania się, nabywania zdolności, wyrażania się i komunikowania z innymi. W odniesieniu do szkoły cele animacji kulturalnej nie mogą być zarezerwowane dla żadnego przedmiotu, bo są celami całej szkoły. Animacja kulturalna może odbywać się na lekcjach, przerwach między zajęciami, w pracy pozalekcyjnej, pozaszkolnej, może obejmować zarówno uczniów, jak nauczycieli i rodziców, a także społeczność lokalną. Powinna polegać na kształceniu i wychowaniu przez kulturę i do kultury. Animacja w koncepcji wychowania - pedagogika antyautorytarna, personalistyczna, aktywna, - celem wychowania jest rozwój człowieka rozumiany jako samorozwój, rozwój tożsamości osoby, - orientowanie na systemy wartości Animacja społeczno-kulturalna w ujęciu edukacyjnym wg. Jedlewskiej Kładzie nacisk na implementację, upowszechnianie wartości oraz pobudzanie świadomości. Jest sposobem oddziaływania mającym na celu wychowanie i kształcenie jednostek, grup, środowisk poprzez kulturę. Polega na stosowaniu serii zabiegów wyzwalających twórcze potencjały, pobudzające i motywujące do kreatywnych działań, integrujących ludzi między sobą, oraz z otaczającym światem, wspomaga rozwój duchowy, autokreację, pobudza celowość poznawania i potrzebę tworzenia różnej maści kulturalnych wytworów. , wspierających i promujących aktywność kulturalną i społeczną. Przykłady animacji społeczno-kulturalnej
- Uczestnictwo w projektach kulturalnych np.
konkursy - Dyskusje tematyczne na lekcjach wychowawczych - Przedstawienia szkolne np. jasełka - Zajęcia dodatkowe np. kółko plastyczne - Festyny - Wycieczki szkolne Bibliografia: https://www.academia.edu/21847385/Animacja_spo%C5%82eczno_ kulturalna_jako_metoda_aktywizacji_%C5%9Brodowiska_lokalnego_ Techniki_animacji (dostęp 12.11.22) https://www.profesor.pl/publikacja,25897,ANIMACJA-SPOLECZNO-KU LTURALNA (dostęp 12.11.22) http://www.osrodekwkorzkwi.pl/pliki-projektow/Animacja%20jako% 20metoda%20pracy%20w%20%C5%9Brodowisku%20lokalnym.pdf (dostep 12.11.22) Red. J. Kosturek, „Animacja społeczno – kulturalna współczesne wyzwania”, wyd. Impuls, Kraków 2018 [w:] Zierkiewicz E. (red.) 2006 , Tworzyć, zmieniać, aktywizować... Animacja Społeczno-kulturalna jako mobilizowanie potencjału indywidualnego i przeciwdziałanie