Організація системи

соціального захисту
громадян у Швеції

Виконала :
Могильна Анастасія
СЗ-20-2
Соціальне страхування становить основний елемент шведської системи соціального
захисту. Державне страхове управління перебуває під юрисдикцією Міністерства
охорони здоров'я та соціальних справ та відповідає за систему загального
страхування. В даний час вся система соціального захисту населення в Швеції
регулюється Законом про загальне страхування (1962), який передбачає три типи
страхування: систему страхування по хворобі та страхування батьків; систему
народних пенсій; систему додаткових пенсій.
Основним принципом шведської соціальної моделі є її універсальність – вона охоплює
всі шари населення. Усі громадяни поза залежністю від їхнього соціального статусу
беруть участь у її фінансуванні, вносячи сорозмірний своїм доходам внесок – принцип
солідарності. Держава ж бере на себе функції перерозподілу соціальних благ від
забезпечених до найбільш уразливих категорій населення. Рівень оподаткування в
Швеції становить близько 67% і є одним із найвищих в світі, але у Швеції це повною
мірою компенсується високим ступенем соціальної захищеності населення,
відсутністю значних контрастів між багатством і бідністю і, відповідно, високою
політичною і соціальною стабільністю.
 Скандинавська модель соціального захисту

Скандинавська модель соціального захисту, що діє у Швеції, розуміє

соціальний захист, як законне право громадянина та передбачає широке
охоплення різних соціальних ризиків і життєвих ситуацій, які вимагають
підтримки суспільства. Отримання соціальних послуг і виплат, як правило,
гарантується всім жителям країни й не обумовлюється зайнятістю й виплатою
страхових внесків. Рівень соціальної захищеності запропонований цією
системою доволі високий і важливу роль в цьому відіграє активна
перерозподільча політика, що спрямованої на вирівнювання прибутків.
Наповнення соціальних фондів відбувається в більшій мірі за рахунок сплати
податків, хоча сплати страхових внесків відіграє не останню роль.
Турбота про нужденні домогосподарства
Кожна районна в місті адміністрація (рада) несе головну
відповідальність за турботу про дітей та сім'ї, окремих мешканців, які
перебувають у нужді, злиднях або інших важких обставинах. Їм
гарантується "базовий рівень" економічного добробуту. Кожна
нужденна особа має право на отримання відповідної допомоги на
реалістичній (фактичній) індивідуальній основі. Суттєвий акцент
робиться саме на профілактичних, випереджувальних заходах щодо
недопущення, по можливісті, злиднів, на створенні умов для
конструктивного діалогу (антиутриманського характеру) із нужденними
сім'ями та сім'ями, що перебувають у зоні ризику.
 Соціальна допомога для підтримки
місячного доходу
Люди, які не в змозі достатньо заробляти, у т.ч. для того, щоб утримувати себе і свої
сім'ї, та які не мають більше ніяких інших джерел доходів, можуть отримувати
фінансову допомогу у вигляді щомісячних доплат до своїх доходів чи соціальних
допомог. Найбільш частою причиною виникнення такого стану виступає повне або
часткове безробіття. Ця допомога надається для покриття щоденних видатків
відповідної категорії осіб на утримання будинку (квартири), ренту тощо. Розроблено
базову шкалу видатків для окремих видів цієї категорії населення (одинаки,
одружені/неодружені пари, батьки з дітьми), яка залежить і від розміру їхніх доходів.
Кількість домогосподарств м. Стокгольма, які отримували відповідну соціальну
допомогу, за останнє десятиріччя дещо збільшилася.
 Підтримка людей із обмеженими
можливостями
Забезпечення осіб цієї категорії постійно покращується і має досить високий рівень у
порівнянні зі світовими аналогами. Головна мета політики Швеції у сфері допомоги людям з
обмеженими можливостями – це їх повноцінна участь у суспільному житті і соціальна
рівність. Суттєвим компонентом такого підходу є те, що особи із значними обмеженнями
мають право на персонального помічника (стюарда, супроводжувача тощо), який працює у
штаті соціальних працівників міста, чи приватним чином. Додатково інваліди
забезпечуються "контактною" особою, грантами на допомогу вдома, спеціальними
послугами із догляду за помешканням (прибирання, ремонт, охорона тощо)
Кожні 3 роки міська влада розробляє план, в якому деталізуються необхідні заходи з
покращення життя людей-інвалідів, у т.ч. у таких сферах, як вплив на прийняття рішення
користувачів послуг, інформація, житлове господарство, послуги і догляд, зайнятість і
дозвілля. Кожна районна рада міста має свій комітет, що переймається питаннями людей із
обмеженими можливостями, в той час як спеціально сформований орган з представниками
від осіб-інвалідів працює у тісній взаємодії із міськвиконкомом.
У Швеції існують два типи органів місцевого
самоврядування — муніципалітет на місцевому рівні та
ландстинг — на регіональному рівні. Повноважень
місцевих рад регулюються спеціальними актами, до
основних належать освіта, соціальне забезпечення,
догляд за громадянами похилого віку та людьми з
фізичними і психічними вадами, планування і
будівництво, до окремих повноважень належить охорона
навколишнього середовища та рятувальна служба.
Ландстинг на регіональному рівні наділений такими
повноваженнями: охорона здоров'я, лікувальні установи
та державні стоматологічні поліклініки.
 Пенсія
Пенсійний вік в Швеції – 65 років, можна працювати до 67.

Офіційно в Швеції немає віку, в якому треба іти на пенсію – людина може піти і
раніше, але пенсійні виплати почнуться не раніше часу, коли їй виповниться 61 рік.

Пенсія складається з 3 частин: гарантована державна пенсія, невелика, але така, що

дозволяє прожити – вона становить близько 8000 крон, тобто 880 євро на місяць;
надбавка до неї (її виплачує роботодавець) – її розмір є результатом розрахунків
стажу, заробітної плати, заплачених податків тощо.

Останньою складовою пенсії є особисті накопичення.

 Соціальне страхування
Шведське соціальне страхування в основному здійснюється Шведським
агентством соціального страхування, має переваги і охоплює багато вигод.
Основні з них:
-грошова підтримка для дітей до 16 років (підтримка також доступна для старших
школярів)
-переваги, щоби мати можливість працювати вдома, щоб піклуватися про своїх дітей до
480 днів на одну дитину. Це також включає в себе спеціальні пільги для допомоги хворим
та дітям-інвалідам.
-допомога на житло для тих, хто інакше не може дозволити собі житло.
-переваги, якщо громадянин (-ка) хворий (-а) або інваліди і не можуть працювати.
-пільги для безробітних (час обмежений до 300 днів, п'ять днів на тиждень, тобто 60
тижнів)
-переваги для тих, хто пішов у відставку.
-переваги для будь-кого (та їхніх дітей), які інакше не можуть отримати достатній
соціальний рівень життя, що видається виключно на необхідній основі та обробляється
соціальними службами кожного муніципалітету.
 Медицина

★ Медицина в Швеції майже безкоштовна. За візит до лікаря треба платити невелику

суму – але система влаштована в такий спосіб, що ніхто не платить більше 900 крон
(менше 100 євро) на рік: це означає, зокрема, що хронічні хворі, які потребують
частої уваги лікарів, все одно не платять більше за інших.
★ Існує накопичувальна знижка на ліки за рецептом – також, щоби хронічні хворі та
літні люди не платили більше. Інсулін та усі дорогі препарати в лікарні –
безкоштовні, усі медичні операції, навіть найскладніші (включно із
трансплантаціями) – безкоштовно.
Використанні джерела:
1. ШВЕДСЬКИЙ ДОСВІД ФОРМУВАННЯ ТА РЕАЛІЗАЦІЇ
ПОЛІТИКИ СОЦІАЛЬНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ТА
СТРАХУВАННЯ URL:https
://ukr-socium.org.ua/wp-content/uploads/2008/10/114-126__no-4_
_vol-27__2008__
UKR.pdf
2. ОСОБЛИВОСТІ ШВЕДСЬКОЇ МОДЕЛІ СОЦІАЛЬНОГО
ЗАХИСТУ НАСЕЛЕННЯ ВІД БЕЗРОБІТТЯ
URL:https://
enpuir.npu.edu.ua/bitstream/handle/123456789/18825/Mudrolyubo
va.pdf?sequence=1

3. Соціальне страхування у Швеції. Особливості шведської

системи медстрахування
URL: https://insurancetop.com/markets/21
4. Життя європейців: соціальна політика Швеції
URL:https
://www.irf.ua/zhittya_evropeytsiv_sotsialna_politika_shvetsii/