Professional Documents
Culture Documents
متثل الرتبية امليدانية أحد املتطلبات األساسية والعمود الفقري يف برنامج إعداد املعلم حيث تعد
جتسيدا حيا لكل اخلربات األكادميية والرتبوية اليت حصل عليها الطالب /املعلم أثناء دراسته حيث
تتاح من خالهلا الفرصة الكاملة لتدريب الطالب/املعلم على املمارسات املهنية املطلوبة.
كما تعد مبثابة موقف حقيقي مير به الطالب /املعلم بني عملية إعداده يف اجملاالت التخصصية
والثقافية والنفسية والرتبوية وبني ممارسته ملهنة التدريس.
1ـ أنها الفرتة اليت تسمح للطالب/املعلم باكتساب اخلربات املباشرة عن الواقع التعليمي ،حيث يتم
فيها التطبيق العملي للدراسات النظرية يف الواقع امليداني باملدارس بطريقة تربوية منظمة هادفة يف
مواقف تدريس حقيقية.
2ـ تساهم يف اكتساب مهارات التدريس املختلفة والكفايات الرتبوية اليت تتطلبها طبيعة األدوار
املتعددة للمعلم بطريقة تدرجيية.
3ـ تعد فرصة لتنمية قدرات الطالب/املعلم الشخصية واملهنية كونها تتيح له استخدام ما يراه
مناسب ًا لتحقيق أهداف درسه.
اىل جانب انها الفرتة اليت يبدأ فيها يف تكوين فلسفته الرتبوية اخلاصة حنو التدريس والتعليم
والنمو املهين لذا فهي تعد من املقررات اإلجبارية املهمة اليت يلزم بها مجيع طالب كلية الرتبية من
أجل إعدادهم ملهنة لتدريس.
2
تطوير الرتبية العملية:
ان واقع خمرجات مقرر الرتبية العملية الراهن يشري إىل وجود العديد من جوانب الضعف والقصور
اليت تتصل مبادته وإدارته وتصميمه وتقوميه واكتساب الطالب ملعارفه ومهاراته ،لذلك جيب أن يلقَ
مقرر الرتبية العملية اهتماماً واسعاً يتناسب مع أهميته.
وميكن أن حندد أهم اإلجراءات العملية لتطوير الرتبية العملية واملتمثلة يف :
ـ التكامل الوظيفي بني اإلعداد األكادميي والتطبيق العملي داخل الكلية واملدرسة ،كتفريغ مشرفاً
متخصصاً ملتابعة تدريب الطالب املعلمني يف املدارس املتعاونة.
ـ إتاحة الزمن الكايف للطلبة املعلمني (فصل دراسي) لتنمية الكفايات واملهارات التدريسية لديهم
بصورة أفضل .
ـ إنشاء أو حتديث إدارة مكتب الرتبية العملية وتسهيل مهامها من كافة اجلهات املرتبطة بها ،ومدّها
بالبيانات الالزمة عن املدارس وما يتصل بها من نظم إدارية وعناوين ومعلومات.
ـ تزامن مقررات الرتبية العملية مع مقررات طرق التدريس وارتباطها حباجات الطالب املعلمني مما
حيقق تطبيقا واعيا إلجراءات تدريس املوضوع املقرر.
ـ االهتمام بتدريب مشريف الرتبية العملية تدريبا مستمرا ،وعقد حلقات تدريبية هلم بواسطة أعضاء
هيئة التدريس يف الكلية .
ـ توفري أدلة عملية " كتيبات " لكافة مراحل الرتبية العملية حتدد بها املهام واألدوار املتوقعة لكل جهة
من اجلهات املشاركة يف تنفيذ مقرر الرتبية العلمية ،وتوضح بها معايري تقييم الطالب املعلم حتى
يتعرف على اجلوانب واملهارات اليت سيقوّم من خالهلا.
3
مراحل الرتبية العملية:
تهدف هذه املرحلة إىل إمداد الطالب/املعلم باملعارف واملعلومات واملهارات واالجتاهات املتعلقة مبمارسة
عملية التدريس ،كاملهارات التدريسية اليت جيب عليه أن يكتسبها ملزاولة مهنة التدريس.
ومنها مهارات التخطيط والتنفيذ والتقويم للدروس ،إضافةً إىل إعطاء فكرة عامة عن أهم حقوق
الطالب/املعلم وواجباته املختلفة جتاه اجلهات املشرفة على عملية التدريب.
ويسمح للطالب/املعلم يف هذه املرحلة بالتدريس األولي يف الكلية (تدريس مصغر) ،وحبضور زمالئه
الذين يطلب منهم املشاهدة وتدوين مالحظاتهم يف استمارة التقييم املتضمنة جلميع املراحل
التخطيطية والتنفيذية والتقوميية للدرس.
يف هذه املرحلة تتاح الفرصة للطالب املعلم حلضور بعض احلصص اليت يقوم فيها مدرس املدرسة
الرمسي بالتدريس ،ويكون دور الطالب/املعلم يف هذه املرحلة مشاهدة املدرس املتعاون أثناء قيامه
بعملية التدريس ،وتدوين املالحظات وذلك باستخدام استمارة التقييم.
وبعد انتهاء املشاهدة يتم فيما بعد عقد اجتماع بالكلية يضم املشرف ومجيع أفراد اجملموعة من
الطالب/املعلمني ملناقشة ما مت مالحظته وتدوينه يف استمارة التقييم والتأكيد على نقاط القوة
وتوضيح نقاط الضعف وكيفية تالفيها .
وتتجلى أهمية هذه املرحلة يف أنها تساعد الطالب/املعلم على تقليل أو إزالة كثري من املخاوف
والرهبة اليت قد تنتابه يف البداية ،كما تساعده على التكيف مع احلياة املدرسية اجلديدة داخل
الفصل وكذلك مع عملية التدريس ،وجتعله يشعر باأللفة واالطمئنان واكتساب الثقة بالنفس
تدرجيياً.
4
املرحلة الثالثة :مرحلة التطبيق الفعلي:
يف هذه املرحلة يقوم الطالب املعلم مبمارسة عملية التدريس بشكل كامل ،بهدف تطبيق اخلربات
اليت تشكلت لديه يف املراحل السابقة ،ويفضل حضور املعلم املتعاون يف احلصص التطبيقية األوىل
للطالب املعلم ،ليحصل منه على توجيهاته ومالحظاته عن سري تلك احلصة ومدى جناحه يف
تنفيذها.
ويتحمل الطالب املعلم يف هذه املرحلة مجيع مسئوليات املعلم املتعاون ،وينتظر منه توظيف معارفه
النظرية ومشاهداته العملية ومهاراته التدريسية يف إطار كلى متكامل يعكس قدرته على القيام
بعملية التدريس ،وأن يكسب ود الطالب حلبهم وتقديرهم له وليس خلوفهم منه.
5