Professional Documents
Culture Documents
Tinh Huong Chuong 2 - Chẩn Đoán Tình Hình Tổ Chức Nhân Sự Tại Tập Đoàn Ttt
Tinh Huong Chuong 2 - Chẩn Đoán Tình Hình Tổ Chức Nhân Sự Tại Tập Đoàn Ttt
Gii thiu
Tp on TTT hon thnh tt cc mc tiu k hoch nm 2007, ngoi tr ch tiu t l ngh
vic. Mc d l ch tiu u tin, TTT c gng thc hin nhng ba nm qua vn cha thnh
cng. Mt tun trc ngy l Ging sinh 2007, ng L B Thng, TG cng ty TTT nhn c
in thoi ca ch Hnh, Trng phng Nhn s, thng bo hai kin trc s giu kinh nghim
gi n xin ngh vic. ng Thng quyt nh thu TS. Kim, chuyn gia t vn ngun nhn lc
kho st coi CBNV ca TTT c tho mn vi cng vic TTT khng v thit k chng trnh
t vn lm gim t l ngh vic.
Khi qut v tp on TTT
Cng ty c phn Xy Dng v Thng Mi TTT c thnh lp nm 1992 v ly tn tt t ba
sng lp vin: Trung, Tm v Thng. Khi thnh lp cng ty, h ang tui 25 vi s vn gp
ban u tng cng 150 USD. Ba thnh vic sng lp trong ban tng gim c phi hp rt tt v
i i vi nhau nh anh em. ng thng, TG c bng cao hc qun tr kinh doanh v c k
nng tip th, trnh by rt tuyt vi. ng Trung v ng Tm u tt nghip i hc Kin trc.
ng Trung l thnh vin Vin Kin trc ca M v c nhiu tc phm thit k t gii quc gia.
Cn ng Tm, ngoi nng lc kin trc, ng cn c nng lc cng ngh thng tin v to ra li
th cnh tranh cho cng ty ngay t ngy mi thnh lp. ng l ngi tin phong trong vic s
dng cng ngh thng tin vo trong h thng qun l v thit k kin trc. Chnh ng l ngi
ng dng h thng hoch nh ngun lc doanh nghip (Enterprise Resource Planning ERP) v
qun tr h thng quan h khch hng (Customer Relationship Management -CRM) vo trong
cng ty.
TTT ch trng hot ng trong ba lnh vc kinh doanh c quan h phi hp vi nhau: Thit k Thi cng Trang tr ni tht. TTT pht trin rt nhanh vi doanh s tng trng hng nm 3050%. Nm 2007, TTT chim hn 50% th phn cc cao c loi A v l nh thu trang tr ni
tht cho nhiu khch sn, resort tiu chun 5 sao ni ting trong c nc. Khi , TTT thc
hin 1500 d n v to nh vn phng, khch sn, nh ngh, trung tm thng mi v khu lin
hp nh cho nhiu tp on a quc gia, nhiu ni khc nhau. TTT tr thnh cng ty hng
u Vit Nam trong lnh vc trang tr ni tht cho vn phng v khch sn v rt c uy tn
trong vic iu hnh nhng d n cha kha trao tay.
TTT c tr s chnh TP HCM, c 1 chi nhnh ti H Ni, 1 chi nhnh ti M v nh my
chuyn sn xut cc sn phm ni tht c o theo tng n t hng (phc v cho hn 300 d
Tnh hung c vit cho mc ch gio dc theo ti tr ca Qu Ho bnh Nht Bn (The Sasakawa
Peace Foundation-SPF) v c in thnh sch ca Trng a hc Kinh t TP HCM (2009). Mt s
s liu v tn nhn vt c thay i. Tc gi xin trn trng cm n Qu Ho bnh Nht Bn ti tr
v gp , nhn xt cho tnh hung; trn trng cm n ng L B Thng, Tng Gim c v nhm d n
ngun nhn lc ca TTT gip rt hu hiu tnh hung c hon thnh.
1
n mi nm) t ti Sng Thn v . TTT tin phong trong vic s dng cng ngh thng tin trong
qun l v khao kht to ra nhng sn phm tht n tng. T nm 2001, ERP gip TTT kim
sot quy trnh kinh doanh v ci tin cc hot ng qun l. T nm 2003, phn mm CRM
(customer relationship manager), TTT gip qun l h thng thng tin khch hng v thng
tin xuyn sut trong ni b, nhanh chng gia tng s lng cc cng trnh TTT c th hon tt.
TTT lun theo ui chnh sch cht lng, giao hng kp thi, phong cch chuyn nghip, gi
cnh tranh, bo m lun cung cp cht lng dch v cao v lm tha mn khch hng trong tt
c cc d n. Cm hng ngh thut, tm huyt v ti nng ca TTT to ra nhng kit tc n
tng, sang trng nhng vn m p, thn thin; hin i nhng lng mn, tr tnh,v.v Thu
hiu nhu cu ca tng khch hng, TTT trao cho khch hng khng ch l vn phng cng s
m l mt tng th hi ha, hin i v thoi mi, thun li gip khch hng pht huy ti a
hiu qu lm vic. Chnh v vy, TTT c nh gi cao, c uy tn tt v c chn l nh thu
chnh Vit Nam u tin cho cc khch sn 5 sao Vit Nam. C trong 10 tp on ni ting
ca th gii c u t vo Vit Nam th c n 8 l khch hng rt thn thit ca TTT. Nhiu
cng trnh ca TTT tr thnh nim t ho trong lnh vc trang tr ni tht ca Vit Nam v
TTT nhn c 19 gii thng quc gia v kin trc (Nh ht Ha Bnh; Ta nh Opera
View; Resort Mm Chim, Chung c SaiGon Pearl,..); Gii thng Sng to c bit (D n
One Pillar Market v d n Stone and Steel); Cc gii thng ca Hip hi kin trc TP
HCM (Khch sn Ngc Lan; Procter & Gamble Viet Nam,). c bit, TTT t c 2 trong
s 3 gii thng G-Mark ca tuyn chn thit k Chu trong nm 2005.
Ngoi ra, TTT tham gia xut bn cc cng trnh kin trc, trang tr ni tht v chia s kinh
nghim ca TTT khi thc hin cc cng trnh ny v t c thnh tch tt. Cun sch Khng
gian kin trc, thc v o gii thiu v nhng tuyt tc kin trc ca TTT cho ng nghip
c gii thng Quc gia nm 2007.
TTT c i ng kin trc s c trnh cao, trong c 2 ngi l thnh vin ca Vin Kin
trc M; 22 ngi l thnh vin Hip hi kin trc TP HCM. Trong s 200 nhn vin vn phng,
hn 90% c trnh i hc tr ln; ngoi ra TTT cn c 800 cng nhn sn xut, thi cng lnh
ngh. TTT nhn thc r tm quan trng then cht ca qun tr con ngi. Nhn mnh tm quan
trng ca vic cn bng gia hot ng sn xut v yu t con ngi trong hot ng ca cng
ty, ng Trung, Ph TG ni: Thit k cng trnh mi t cn d hn nhiu so vi vic qun l
hiu qu mt nghn CBNV.
TTT c cu trc t chc theo dng ma trn vi mt chiu l cc b phn chc nng v mt chiu
l cc d n ca cng ty. S lng d n tng hng nm, ring trong nm 2007 TTT thc
hin 315 d n. Ti tr s chnh, 150 CBNV c b tr lm vic trong ta nh hai tng.
khuyn khch mi ngi tng cng tip xc, thoi mi trong cng vic, vn phng ca TTT
c thit k theo dng m, ngoi tr mt s phng hp v phng ca TG, gia cc b phn
ch c 1 vch ngn lng, khng c ca. ng bt k v tr no cng c th quan st c mi
ngi trong cc b phn ang lm g. Do tc pht trin qu nhanh, ta vn phng hin ti hi
cht, TTT ln k hoch xy dng vn phng mi trong nm sau.
xut sc nht, kin trc s gii nht, d n tt nht, cng trnh sng to nht. Cuc trnh
din th hin c hu ht tt c cc kha cnh hot ng ca TTT.
Sau phn tng kt, mt s thnh vin c con nh thng ra v, nhng ngi cn li tip tc cc
tr chi, nhy ma, ca ht, m nhc. Thc n tic buffet v nc ung c xp theo 2 dy bn
phc v mi ngi n qu na m. TS. Kim t ra ngc nhin khi thy cc thnh vin trong
Ban TG cng ci trn tham gia tr chi tp th cng cnh thanh nin tr. Ch Nghi vui v gii
thch: Vn ha TTT l vy y, sau gi lm vic, coi nhau l bn b. Lm ht mnh, chi ht ga.
Mi ngi rt ho ng trong cc sinh hot tp th, khng phn bit v tr trong cng ty. Ngoi
tic tt nin v cuc i chi tp th ton cng ty nhn dp thnh lp cng ty, hng nm cng ty
chi tin cho mi phng/ b phn mi ngi sinh hot tp th ring cho b phn. Phng ban
c th chn cc hnh thc sinh hot khc nhau nh i picnic, i n ti v ht karaoke,v.v Sinh
hot rt th v nn nhiu nhn vin c ca TTT khi chuyn sang cc cng ty khc, vn thng
xuyn ngh c tham gia cc sinh hot ngoi gi lm vic ca TTT. Ch Nghi b sung:
Vn ha TTT ch trng 5 c im: tinh thn ng i, sn sng nhn cng vic c p lc cao;
c nh hng hc tp; ng tin-c uy tn; sng to.
Trn khn i, nhng CBNV may mn trng phn thng x s ca cng ty ang nhn gii. Mi
ngi v tay c v. Anh Lm c trng mt chic Tivi. Anh lng tng cm n ban lnh o v
cm n mi CBNV gip anh trong lc anh gp tai nn. Ch Nghi gii thch: Trong nm
qua, anh Lm b tai nn giao thng khi trn ng v qu, b hng mt mt. CBNV n thm hi,
gip , ng vin rt thn tnh bng nhiu cch khc nhau. Bn thn anh Thng st sng lo
lng tm kim bc s gii c th tin tng gi gm cha tr mt cho anh Lm. Gia nh anh Lm
rt cm ng v s quan tm ny.
Trong tic tt nin cn c cc quy hng lu nim c cng ty t chc to ngun thu cho cc
hot ng t thin. Ch Nghi cho bit: Nhiu CBNV c lng ho tm ca TTT thng trch mt
phn lng ca mnh chuyn cho nh cha nui cc em nh m ci v hng nm cng ty
cng trch mt phn qu t chc cc hot ng t thin vo dp Sinh nht cng ty.
Cuc kho st ti cng ty
TS. Kim gi cho TG cc ni dung kho st d kin thc hin trong cng ty v c TG hon
ton chp thun:
Quan im, nhn nh ca CBQL v nhng kha cnh khc nhau trong hot ng qun l
(mc tiu chnh sch cng ty, thng tin giao tip,v.v)
S tha mn ca CBNV vi cc thnh phn khc nhau ca cng vic.
Mc cam kt i vi TTT ca CBNV
Mc tha mn chung trong cng vic ca nhm CBQL v nhn vin l 3.9, SE=0.8.
i vi nhm CBQL c im trung bnh 4.2, SE=0.75; i vi nhm nhn vin khng
phi l CBQL c im trung bnh 3.8, SE of 1.02.
Mc tha mn vi tin lng l thp nht vi im trung bnh 3.4; SE=0.9 cho nhm
CBQL; v im trung 3.25; SE=1.1 cho nhm nhn vin khng phi l qun l.
Cc thnh phn cn li ca tha mn vi cng vic c im trung bnh ln hn 4, trong
, tho mn vi thng hiu TTT coa nht v bng 4.5; SE=0.65.
Trong s 5 nhu cu quan trng nht m CBNV mong i khi lm vic cho TTT lng thng
c nh gi l quan trng nht i vi c nhm CBQL v nhm CBNV khng phi
CBQL; trong khi , nhu cu cng vic n nh c nh gi t quan trng nht i vi
nhm nhn vin khng phi l CBQL v c hi thng tin c coi l t quan trng nht
cho nhm CBQL.
Cc s liu so snh:
Chnh sch tin lng, thng ca TTT ch trng kt qu, nng lc c nhn m khng
quan tm n bng cp, thm nin.
Thng hiu TTT v c lm vic trong mi trng rt nng ng, sng to, thch thc.
Chnh sch o to, hun luyn v pht trin tt
Thnh vin trong Ban TG th hin l nhng tm gng mu mc cho CBNV. Khi lm
vic vi h, nhn vin TTT hc hi thm c rt nhiu. Ban TG thc s l nhng con
ngi: Tn tm, Trung thc v Thng thi nh tn ca h. BanTG rt tt v thn
thin. H khng bao gi t v trch thng. Chng ti coi h nh nhng ngi anh c
hn l ng ch doanh nghip.
Khi TS. Kim hi: iu g lm anh/ ch a thch nht trong vn ha TTT, cc cu tr li:
y chng ti gi l Gia nh TTT. Chng ti i x vi nhau thn thin v ci m.
Chng ti thc hin kinh doanh sch v trung thc. TTT khng cho php la di khch
hng.
y mi ngi rt sn lng gip ln nhau
Khi TS. Kim hi v chnh sch o to v pht trin ca TTT, ch c CBNV gii thch l ngay
c nhng sinh vin kin trc tt nghip xut sc cng cn hc hi thm khong 3 nm mi c th
hon thnh tt nhim v TTT. TTT cung cp ti liu, iu kin hc tp tt nht cho CBNV
thng qua h thng mng ca cng ty, gip mi ngi hc tp, trng thnh t trong cng vic.
Chnh v vy CBNV TTT c trnh nng lc cao, ch cn ni l ngi ca TTT th cng ty
no cng mun nhn.
Khi trao i v nhng u im ca h thng thng tin ti TTT, mt nhn vin ni: Mt trong
s thnh vin Ban TG c xut thn ch l mt ha vin bnh thng. Anh y t hc v mc d
khng h c bng cp chnh thc no, c th thit k nh nhng kin trc s gii nht. By gi
anh y mua c nh p v xe hi sang trng na.
Khi c hi v iu g ca TTT lm anh ch khng hi lng nht? Cc kin tr li gm c:
Chnh sch lng, thng cha r rng, hp l.Tin lng cn thp. Nm 2007, gi sinh
hot tng qu cao m tin lng khng tng tng ng lm cho i sng ca CBNV kh
khn. Khi TS. Kim cp thu nhp TTT thuc nhm 25% cc cng ty tr lng cao nht
trn th trng, th nhn c cu tr li: Lng cao nhng p lc cng vic TTT cng
cao. n t hng qu nhiu m Ban TG khng la chn khch hng tt, b bt nhng
n hng t li nhun. Khi lng cng vic tng nhiu, mi ngi lm vic cng thng, p
lc cng vic cao m thu nhp cng khng tng thm l bao.
Nhng ngi thuc b phn gin tip cho rng kt qu kinh doanh phi c s ng gp ca
tt c CBNV, nhng ch c nhng ngi tham gia d n mi c thng, nh vy l khng
cng bng.
Nhn vin kinh doanh c hng lng thi gian v c thng theo doanh s. Nu
khng hon thnh mc tiu doanh s th khng c thng, nhng khng b gim lng.
Kt lun
TS. Kim coi li cc s liu, thng tin thu c. Trong mt tun na, TS. Kim cn hon tt bo
co v k hoch hnh ng nhm gim t l ngh vic v trnh by cho tng gim c.
Ph lc 1. Nhng ni dung kho st
Phn 1: Nhn xt v h thng qun l v iu hnh ca doanh nghip (gm 30 cu hi v 12
kha cnh hot ng iu hnh, qun tr TTT, p dng ring cho nhm CBQL)
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Phn 5: Cu hi m
Phn ny c ghi trn 1 t giy khc, vi cc ni dung gi :
1. iu g lm anh/ ch hi lng nht khi lm vic TTT? Ti sao?
2. Nu bn ri khi cng ty TTT th l do chnh l g?
3. iu g khin bn s lm vic vi nhit huyt cao nht cho TTT?
nh gi
ca Qy
v
D on
CBQL s
nh gi
Nhm nhn
Nhm
vin s
CBQL s
nh gi
nh gi
nh th no nh th no
(1) ?
(2)?
Part 4: CBNV mong i iu g nht t TTT: (bao gm 5 cu hi v 5 nhu cu quan trng nht
ca CBNV khi lm vic TTT, xp theo th t u tin vi 1 l mong i quan trng nht; 5
l mong i thp nht).
Nhm nhn Nhm
CBNV mong i iu g nht t TTT?
vin (1)
CBQL (2)
1. Thu nhp cao
2. C hi o to, pht trin chuyn
mn
3. Mi trng lm vic thn thin
4. Cng vic an ton, n nh
5. C hi thng tin
(1) D on nhm nhn vin s xp loi 5 nhu cu ny nh th no
(2) D on CBQL s xp loi 5 nhu cu ny nh th no
CU HI:
1. Hy phn tch quy trnh v cc phng php thu thp thng tin chn oan tnh hnh t chc
ca trong tnh hung.
2. Theo anh ch, vn thc s ca doanh nghip l g? L gii v sao? u l l do chnh
CBNV ngh vic TTT?