Professional Documents
Culture Documents
גישות :
אינטראקציה סימבולית – הגישה – גישת מיקרו מתמקדת ביחסי הגומלין החברתיים .תרבות יצירה
אנושית ה משתנה באופן מתמיד .הבניית המציאות היא המרכז של היצירה האנושית והתרבותית.
משמעיות נוצרות באינטראקציות בין בני אדם ,הופכות למרכיבה השונים של התרבות – סמלים,
אמונות ,נורמות חוקים וערכים .השפה היא שעוזרת לנו לשמר הסברים ומשמעויות סמליות
משותפות .הגישה רואה במרכיבים תרבותיים אלה כמשתנים – בכל מצב חברתית יש לבדוק את
הפרשנות הסובייקטיבית בקרב המשתתפים .שאלת היסוד – כיצד משתנה ההתנהגות האנושית
וכיצד נוצרים דפוסים חברתיים .מי שמגיע מתרבות אחרת יש לו בעיה בהגדרת מצב משותפת –
כלומר קשה לו להבין דברים ששייכים לתרבות אחרת – לא יוצר הגדרת מצב משותפת .דוגמא –
טיול שנתי – מורים ולתלמידים – יש בעיה כי אין להם הגדרת מצב משותפת מהו טיול .למורים – הכרת הארץ .לתלמידים
– זמן לעשות כייף.
הגישה הפונקציונליסטית – תרבות – מערכת הכוללת מרכיבים יציבים לאורך זמן .כל מרכיב תורם
למערכת התרבותית כיון שיש לו מענה לצרכים החברתיים .יש הסכמה למה שנתפס מוסרי ,רצוי
וטוב .יש הסכמה על ערכי יסוד ואמונות – הבסיס של הסדר החברתי .מי שמצטרף לתרבות מצופה
ממנו להיטמע לתרבות ולסגל את מאפייניה .למוסדות תפקיד חשוב לשמר את היציבות החברתית.
המוסדות מסדירים את המענה לצרכים חברתיים יסודיים ותורמים ליציבותה והמשכיותה .דוגמא – טיול
שנתי – עוזר ליציבות החברתית – להכרת הארץ לכן נשאר כבר שנים הגישה – גישת מאקרו = ניתוח כל המערכת
החברתית .יש שתי פונקציות חברתיות – גלויות ( -מזוהות וברורות) וסמויות – לא
ידועות לכל תוצאות לא מכוונות ולא מזוהות של המבנה החברתי .לדוגמא – טיול שנתי – נועד
להכיר את הארץ לתלמידים – אך גם לגבש את הכיתה דיספונקציה -דפוסים חברתיים העלולים
להיות בעלי השפעה או השלכה שלילית על המשך קיומה של הקבוצה או החברה.
אוניברסילזם תרבותי – אחידות בין בני תרבויות שונות – כיון שכוללים יסודות משותפים
הנועדים לענות על צורכי החברה .יסודות כמו – חינוך לניקיון ,איסור על גילוי עריות,
משפחה חינוך וכו.
גישת הקונפליקט – גישה מאקרו .מנסה להסביר מאבקים ושינוי בחברה .החברה אינה
הרמונית ויציבה .החברה זירה שבה מתנהל מאבק על שליטה במשאבים בין יחידות
חברתיות שונות .מתקיימים קונפליקטים על שליטה במשאבים המוגבלים .בעלי המשאבים
רוצים לשמר את המצב של אי שוויון .מי שאין לו רוצה לשנות זאת .לדוגמא – בבית ספר
המורים והתלמידים מנהלים מאבק .המורים רוצים לשמר מעמדם כמחליטים .התלמידים רוצים לשנות ולקבוע
גם מה יהיה – כלומר שיוויון.
פרק – 1תרבות
מרכיבי התרבות
משוניס מזהה חמישה מרכיבים עיקריים של תרבות – סמלים ,שפה ,ערכים ,נורמות ודברים
חומריים.
תרבות חומרית – עצמים מוחשיים שבני אדם יוצרים ,רוכשים ומשתמשים בהם כמו בתים ,מכוניות,
ספרים .מיוחדים לתרבות מסוימת.
תרבות לא חומרית – מופשטת – ערכים ואמונות .רעיונות .נורמות.
ערך – ערכים הם אידיאלים ,אמות מידה בתחום האמונה ,המוסר וההתנהגות .מה מוסרי ,לא
מוסרי ,נכון ,לא נכון ,צודק .לא צודק – בתרבות מסויימת .הערכים מנחים את בני התרבות
בהתנהגותם ומשמשים כקני מידה שלפיהם האדם בוחר בהתנהגויות מסוימות .דוגמאות לערכים – צניעות,
אהבת הארץ ,נאמנות.
סולם ערכים – ניתן לסדר ערכים במעין סולם /מדרג – ערכים עליונים שלמענם בני האדם מוכנים
לעשות כמעט הכל – עקרונות היסוד של התרבות .מתחת – ערכים פחות חשוב .לדוגמא בישראל הערך
חברות גבוה יותר בסולם מצניעות .בארצות הברית – הערך הצלחה חשוב יותר מנאמנות.
קונפליקט ערכים – כאשר אדם או חברה נאלצים לבחור בין שתי פעולות המבוססות על שני ערכים
וכל החלטה שיקבלו כרוכה בויתור על אחד משני הערכים .מתעוררת דילמה מוסרית .דוגמא – קדושת
החיים מול החופש להחליט – אצל חולים סופניים .האם אנחנו רשאים להסכים להפסיק חייו של אדם שחולה במחלה אנושה על פי רצונו או
לא .מה יותר חשוב – קדושת החיים או החופש של האדם להחליט על גופו.
נורמה – נורמה היא תרגום הערכים להנחיות פעולה .כיצד לבצע הלכה למעשה את הערכים.
הנורמה מפרטת מה לעשות ומה לא לעשות .לדוגמא – פטריוטיות שהיא ערך חשוב בישראל מתבטאת בנורמות –
להתגייס לצבא לעומת לא למסור פרטים לאויב (עשה /אל תעשה ) .כדי לשמור שהחברים בתרבות יתנהגו לפי
הנורמות – יש סנקציות חיוביות או שליליות על חבריה.
סנקציה – תגובה שלילית או חיובית על מילוי נורמה או על מילוי נורמה .סנקציה חיובית – מחווה של
החברה כלפי האדם המקיים את הנורמה .לדוגמא מי שמתגייס לצבא מקבל מענק שחרור .סנקציה
שלילית – עונש לאדם שאינו ממלא את הנורמה .לדוגמא מי שלא מתגייס – נכנס למאסר .לא
מתקבל לעבודה במוסדות ציבוריים.
יש הבחנה בין סנקציה פורמאלית ולא פורמאלית .סנקציה פורמאלית – המעוגנת בחוק בתקנון או
במסמך רשמי – לדוגמא – מי שמעשן במקום סגור ציבורי נענש ב 1000שקל קנס .סנקציה לא
פורמאלית – סנקציות אינן שאינן מעוגנות בחוק או בתקנון .לדוגמא – זוג שלא מביא ילדים לעולם –
מתפתחת רכילות עליו (רכילות סנקציה שלילית לא פורמאלית).
התנהגות בניגוד לנורמות המקובלות נקראת התנהגות נון קונפורמית או סטייה .הפיקוח החברתי הוא
מערכת של מנגנונים פורמאליים ולא פורמאליים שנועדו לעודד לציית לנורמות .לדוגמא – מי שלא
משרת בצבא – התנהגות נון קונפורמית /סטייה .הפיקוח החברתי – יש מערכת של מנגנונים שנועדו
לעודד אנשים להתגייס לצבא – חרם ,מאסר וכו.
נורמות מורס -נורמות בסיסיות בחברה .אי ציות להן פוגע במוסר החברתי .סנקציות שליליות
חמורות – לדוגמא – אסור לבגוד .אסור לרצוח.
נורמות פולקוויז – נורמות שאי ציות להן אינו נחשב פגיעה חמורה בחברה או במוסר .הסנקציות
השליליות חמורות פחות .לדוגמא – אסור לעשן במקום ציבורי.
סמלים ושפה – תקשורת בתרבות היא דבר הכרחי .אנשים בונים מציאות בעלת משמעות באמצעות
תקשורת .ביצירת תקשורת אנחנו נעזרים בסימנים ובסמלים.
סמל -דבר מה המייצג דבר אחר בעל משמעות רגשית או רעיונית – באופן שמוסכם על בני תרבות
מסוימת .דוגמא -מגן דוד – עם יהודי .ענף עץ זית – שלום.
שפה – צירוף של סמלים – מילים .יש גם שפה לא מילולית – סמלים שמובנים רק בתרבות אחת.
לדוגמא לבוש – שחור – אבל .ביפן – לבן – אבל .הול הציג בספרו לשון אילמת את עניין הלשון
האילמת – הבדלים תרבותיים בהתייחסות לזמן ומרחב .בארצות הברית – זמן = כסף לכן לא
מאחרים .לעומת זאת בשבטים באפריקה – זמן – אינו נחשב כחשוב .האמריקאים – מגע גופני –
בעיה .אין מגע בכלל .במעלית ,באוטובוס וכו .בתרבות דרום אמריקאית – מגע גופני – חשוב ומביע
קרבה.
השפה מעצבת את העולם התרבותי ואת האופן שבה חושב האדם .יש שימוש בשפה אחרת לאנשים
אחרים לדוגמא – לחברים או במקום העבודה .השפה סמן חברתי .לחיילים שפה מסויימת.
באוניברסיטה שפה אחרת .למרות שהבסיס הוא אותו בסיס – עברית.
גלובליזציה – התפתחות של קשרי גומלין נרחבים ותלות בין חברות שונות בעולם .התרחבות
המסחר הבין לאומי – התוצאה דפוסי צריכה דומים בכל העולם .מוצרים כמו קולה ,גינסים וכו .יש
זרימת מידע בין אנשים בכל העולם .העברת מידע בזמן אמיתי לכל קצוות תבל .יש גם הובלה של
סחורות ומעבר של אנשים בצורה קלה ממקום למקום .כל זה מהווה איום על התרבות המקומית.
יש מתח בין התרבות המסורתית המקומית ותרבות מודרנית חדשה.
תרבות צריכה – חברות מודרניות מטפחות את הצריכה – קנייה ואת השימוש בסחורות לשם ביטוי
סגנון חיים .הפרסומות עוזרות לכך ביצירת דימויים של חיים טובים אם נקנה ...מתפתחים קניונים,
מרכזי קניות וכו.
פרק – 2קבוצה
קבוצה היא סוג של התארגנות חברתית של אנשים חברי הקבוצה מקיימים ביניהם יחסי גומלין
(אינטראקציות) .מערכת היחסים שהם מקיימים היא בעלת מבנה המשכיות ויציבות .החברים תלויים
זה בזה .הם מזהים עצמם כקבוצה ויש להם מכנה משותף תרבותי.
צרכים אינסטרומנטליים – צורכי הגנה וקיום .צרכים בסיסיים .השגת מטרות מסוימות.
צרכים אקספרסיביים – צרכים חברתיים רגשיים – צרכים ביצירת קשר עם אחרים .שייכות.
סולידריות .התחברות חברתית .תשומת לב .אינטימיות .תמיכה רגשית.
קבוצות התייחסות – לעיתים מזדהה האדם עם קבוצות שאינו חבר בהן והן משפיעות על התנהגותו.
הוא מעריך את התנהגותו שלו על פי הן .הן עוזרות לנו לקבל החלטות כאשר אנו משווים או
מתייחסים אליהן .הן מספקות לנו אמצעי להערכה עצמות הן מספקות לנו אפשרות להעריך את
מצבנו החברתי .הן מספקות לנו הנחיות להתנהגות ומחשבה סבירה.
קבוצת התייחסות מביאה להשוואה שהאדם עורך בינו ובין למצבם של חברי הקבוצה .הדבר מביא
להרגשת קיפוח יחסי .האדם אינו מתייחס רק למצבו האובייקטיבי אלא את מצבו בעזרת יחידים או
קבוצות שמשמשים לו כבסיס להשוואה
הניסוי של מילגרם – ציות לסמכות .שאלת המחקר שלו – באיזו מידה בני אדם גרילים יצייתו
לסמכות כאשר הצו מנוגד לסמכותם .מילגרם בדק 40נבדקים .הנחקרים הגיעו לניסוי שהוגדר כניסוי
בזיכרון ולמידה באוניברסיטת ייל .הובטח להם כסף על השתתפותם בניסוי גם אם הם לא יסיימו
אותו .הניסוי נערך באוניברסיטה .מילגרם לקח משתף פעולה שהיה התלמיד .הנבדק התבקש לשאול
שאלות בחשבון את ה"תלמיד" .על כל תשובה לא נכונה – יש לתת לו שוק חשמלי בצורה עולה מ 15
וולט עד 450וולט .התוצאות – 26נתנו שוקים חשמליים עד 400וולט .כולם הביעו לחץ ועצבנות.
המסקנה – מידת הצייתנות גבוהה .כ 66אחוזים מצייתים עד לגרימת מוות של האדם האחר.
הניסוי עורר סערה בקהילת המחקר הפסיכולוגי בגלל שמילגרם לא שמר על כלל האתיקה של חוקר.
לכן הותקנו הנחיות מפורשות – שנקראות הצהרת הלסינקי בנוגע לעריכת מחקרים וניסויים בבני
אדם
יש לקבל אישור של המשתתפים בניסוי מראש תוך הצגת הסיכונים.
יש להימנע מפגישה גופנית או נפשית במשתתפי המחקר.
המשתתפים רשאים לפרוש מהניסוי בכל שלב.
אסור שתהיה תלות בין הנבדק ומבצע המחקר
יש להגיד לנבדק את נושא המחקר ומטרותיו.
רווחת הנבדק עולה על טובת עולם המדע.
סטייה חברתית – אדם המתנהג בניגוד לנורמות החברה .סטייה תלויה במקום ובזמן .יש
התנהגויות המקובלות במקום מסויים אך הן סוטות במקום אחר (לאכול חמץ בפסח במאה שערים
לעומת תל אביב) .יש התנהגיות שלא היו מקובלות בעבר כלומר היו סטייה ועכשיו לא –
הומוסקסואליות לדוגמא.
קהילה
קהילה היא קבוצה של בני אדם שיצרו ביניהם קשרים ויחסים חברתיים ,הפועלים בגבולות
מסוימים ,מקושרים למקום/מרחב (פיזי או וירטואלי) ,ויש להם מאפיין ,רצון או עניין
משותפים .קהילה יכולה לחלוק מיקום גאוגרפי ,תרבות או היסטוריה משותפת ,אך במקרים
אחרים להיות בלתי תלויה במקום או מוצא ,אלא באינטרסים ורעיונות משותפים ,מקצוע,
אמונות או זהות שיוצרות תחושת שותפות.
קהילה תלויה במרחב לקיומה -כלומר כזו שחבריה נפגשים פנים אל פנים או אפילו כזה
שמאפשר חיים משותפים או קהילה וירטואלית -כלומר כזו שחבריה נפגשים במקום ברשת
האינטרנט ,או קהילה משולבת .הקהילה הוירטואלית בנתה רשתות חברתיות – האדם
מחובר לכמה רשתות חברתיות .צפופות יותר ודלילות יותר.
פרק - 3משפחה
גישות תיאורטיות למשפחה
ג .יש תופעות דיס – פונקציונאליות הקשורות במוסד המשפחה כמו גילוי עריות ,הזנחה וניצול ילדים.
משפחה מורחבת – יחידה משפחתית הכוללת כמה דורות הקשורים בקשר דם ונישואים החיים יחד.
בעיקר בחברות מסורתיות.
דפוסי נישואין –
ביגמיה – נישואין של גבר לשתי נשים .פוליגניה – גבר עם יותר משתי נשים .פוליאנדריה – אישה
עם שני גברים או יותר.
דפוס מגורים
פטרי לוקלי – הזוג הטרי חי עם משפחת הבעל או בסמוך לה.
דפוס סמכות –
פטריארכאלי – שלטון הגבר – הגבר הוא מרכז החברה והמשפחה .דומיננטיות גברית.
הרחבת המשפחה
אימוץ
הפרייה מלאכותית – מביצית של האם וזרע של האב .לעיתים של ההורים .לעיתים תרומה.
פונדקאות – נשיאת עובר בעקבת הפריה מלאכותית על ידי אישה שאינה האם הביולוגית.
תהליך מרכזי בחברה הפוסט מודרנית הנו תהליך היווצרותה של "תרבות גלובלית" .התפתחותה
המואצת של הטכנולוגיה הביא ליצירת קשרים בין תרבותיים ללא כל קושי ,לזרימת מידע בין אנשים
וחברות שונות ,וכפועל יוצא מכך – למסחר בינלאומי ולהיווצרות חברות ענק בינלאומיות .כל אלה
מובילים דפוסי צריכה דומים של אוכל ,ביגוד ,תקשורת ,תרבות ועוד בקרב בני תרבויות שונות
בעולם .תהליך זה מאיים על שימור התרבות המקומית.
המונח "חברת צריכה" רומז לכך שחברות בנות זמננו מטפחות את הצריכה ,את הקנייה ואת
השימוש בסחורות לשם ביטוי סגנון חיים .תרבות הצריכה של האדם מתבטאת בפתיחתם של
קניונים ,מרכזי קניות ומקומות נוספים בהם ניתן ליצור דימויים של הגשמת חלומות.
התהליכים המרכזיים שעוברת החברה:
מהי בעיה חברתית? בעיה הפוגעת בחברה ובמשפחה .מפריעה לאנשים רבים ולתפקוד
החברה.
הגדרה סובייקטיבית -מביעה את עמדת יחידים ,קבוצות או מגזרים ,עפ"י רוב בעלי השפעה ונגישות
לתקשורת .הגדרה זו לא תיחשב כבעיה חברתית בקרב מגזרים אחרים בחברה.
הגדרה אובייקטיבית -זוכה להסכמה בציבור הרחב .לרוב היא נסמכת על נתונים רשמיים ויש
הסכמה בנוגע לערכים הנפגעים בשל התופעה.
פרק - 4חיברות
זהות כוללת את המאפיינים הייחודים של האדם הנרכשים ומתפתחים במשך חייו מרגע לידתו תוך
יחסי גומלי עם סביבתו .יש מרכיבים שהם מולדים (סטטוס שיוכי כמו מין ,דת וכו) ויש נרכשים (מקצוע
מצב משפחתי).
זהות משנה – מתייחסת למגוון הסטטוסים והתפקידים של האדם ולאינטראקציות החברתיות שלו.
המושג חיברות מתייחס באופן כללי לתהליך של השפעה חברתית שבאמצעותו היחיד רוכש את
תרבותו ואת תרבות המשנה שלו ומפתח את הזהות שלו .תהליך החיברות נמשך לכל אורך החיים.
בתהליך רכישה של יסודות תרבותיים מתעצבת אישיותו של ה יחיד .חיברות מתאר את הדרכים
שהבן היחיד לומד ומפנים את הערכים ,הנורמות והתפקידים המקובלים בתרבותו .תהליך החברות
מאפשר את העברת התרבות מדור לדור.
מבחינת היחיד מכוון תהליך החברות להסתגלות של האדם לחברתו ולתרבותו ולממש את
הפוטנציאל שלו.
הרחבה של המטרות של תהליך החיברות :
הנחלת התרבות מדור לדור – ללמד את הילדים את הנורמות הערכים והתפקידים של א.
התרבות .לשמר את התרבות.
שיבוץ האדם במבנה החברתי – מיקום של הפרט בחברה .הוא לומד את הציפיות ממנו ב.
ביחס לרכישת סטטוסים ותפקידים חברתיים .החברה משדרת לו מה כישוריו ומהמצופה ממנו.
פיקוח חברתי – פיקוח על האנשים במטרה שיישמרו על קונפורמיות חברתית – לשמור על ג.
הגבולות של החברה .הטלת סנקציות על הסוטים מהנורמות.
גישות לחיברות
גישת האינטראקציה הסימבולית – חיברות הוא תהליך של יצירת דימוי עצמי .יש גיבוש של זהות
באופן פעיל .למידה של חוקים וכללים .כדי שנדע איך אנו חושבים על עצמנו .אנו מפנימים את
החוקים והכללים .כלומר אם בילדות המוקדמת אנו צריכים פיקוח חיצוני כאשר גדלים יש פיקוח
פנימי .יש הערכה רפלקטיבית – תפיסה של עצמנו איך שרואים אותנו אחרים והאופן שבו הם
מעירים אותנו .תיאוריית התיוג עלתה מגישה זאת – אנו תופסים את עצמנו כפי ששמים עלינו תווית.
זאת בעצם נבואה שמגשימה את עצמה – כלומר עניין אקטיבי.
קולי בתיאוריה שלו אני במראה טען כי אדם הוא מה שהוא חושב שאחרים חושבים שהוא .קולי טען
שהתפתחות הזהות קשורה לשלושה שלבים :
סוכן חיברות – בתהליך החיברות מעורבים גורמים שונים .כל הגורמים התורמים להעברת
תהליך החברות מכונים סוכני חברות .סוכני החברות מלמדים את האדם כיצד להתנהג ולפעול
בחברה .עלינו ללמוד שפה ,מידע על אנשים חפצים מאורעות ותופעות .אנו לומדים את הערכים,
האמונות הסמלים והסימנים המרכיבים את תרבותנו .נורמות אמונות וכו.
כל התנסות חברתית משפיעה עלינו .הלמידה מתרחשת לכל אורך חיינו .יש הרבה מסגרות
הממלאות תפקיד חשוב זה של סוכן חיברות -משפחה ,בית הספר ,קבוצת השווים (קבוצת
החברים הקרובה) ,ואמצעי התקשורת ההמוניים.
סוציולוגים מבחינים בין סוכני חברות ראשוניים – קבוצה משמעותית ביותר בתהליך החברות
האחראית לעיצובה הבסיסי של הזהות תוך התייחסות לכל תחומי החיים – כמו משפחה.
סוכן חברות משני – גורם בתהליך החברות האחראי לעיצוב תחום ספציפי בזהות כמו עבודה ,
תנועת נוער ,בית ספר חוגים וכו.
מסביב מערכת המסו – כוללת את היחסים ואת ערוצי התקשורת בין יחידות המיקרו השונות .לדוגמא
הקשר בין הורי הילד ומוריו.
מסביב מערכת האקסו – כוללת אירועים וקשרים שהפרט אינו מיוצג בהן ואין לו תפקיד פעיל – אך
הם משפיעים עליו .לדוגמא – מקום העבודה של ההורים ,בתי ספר אחרים וכו.
מסביב מערכת המאקרו – השפעה רחוקה כמו מדיניות חברתית ,משברים כלכליים וכו.
על פי ברונפברנר יש שינויים בתנאי החיים ונסיבות החיים של האדם .השינויים נקראים מעברים
אקולוגים .המעברים קשורים בשינוי הסטטוס של האדם ביחידותה השתייכות שלו וביחידות
ההתייחסות שלו .מעבר אקולוגי משנה את הציפיות להתנהגות האדם (כי שינה סטטוס).
מעבר אקולוגי פשוט – כולם חווים אותו .נורמטיבי – כניסה לגן ,גיוס לצבא ,הולדת אח.
מעבר אקולוגי מורכב – בסביבות היותר רחוקות – מלחמה ,משבר כלכלי ,שלום עולמי.
מגדר -תפקידים על פי החברה שקשורים למין מסויים .מה מצפים ממין מסויים.