Pasya

LAPORAN
PRAKTIK KERJA INDUSTRI ( PRAKERIN )
DI PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Jl. Raya Teuku Umar Ganda Sari

Kec. Cibitung Kab. Bekasi – Jawa Barat
Disusun Oleh:
Nama : PASYA FAUZIAH
NIS / NISN : 2021.10.242 / 0058808910

Kelas : XI OTKP 1
Kompetensi Keahlian : Otomatisasi dan Tata Kelola Perkantoran
SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN
SMK 10 NOVEMBER TAMBUN SELATAN
Jalan Raya Tambun Tambelang Perum Bumi Yapemas
Desa Sumber Jaya Kecamatan Tambun Selatan
Kabupaten Bekasi 17510
2023
LAPORAN
DI PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Jl. Raya Teuku Umar Ganda Sari

Kec. Cibitung Kab. Bekasi – Jawa Barat
Telp. ( 021 ) –9902-5569 Fax. ( 021 ) – 9999-8983
Email : ramayanastore.co.id
LEMBAR PENGESAHAN PERUSAHAAN
PRAKTIK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)
PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Laporan praktik kerja industri ( PRAKERIN ) ini telah diperiksa dan disetujui
i|Laporan PRAKERIN TP.2022/2023

Oleh :
PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Bekasi,........................2023
Menyetujui,
Koordinator Prakerin Pembimbing Perusahaan

PT. Ramayana Lestari Sentosa PT. Ramayana Lestari Sentosa
SARTIKA INDAH AYULIA
Mengetahui,
Manager HRD
SARTIKA
LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH
Jalan Raya Tambun Tambelang Perum Bumi Yapemas
Desa Sumber Jaya Kecamatan Tambun Selatan
Kabupaten Bekasi 17510
Laporan praktik kerja industri ( PRAKERIN ) ini telah diperiksa dan disahkan
oleh:
ii | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023
Bekasi,...................................2023
Menyetujui,
Kepala Kompetensi Keahlian Pembimbing Sekolah

Otomatisasi dan Tata Kelola Perkantoran
ERDISON, S.E. ISTIARTI SAFITRI, S.Pd
Mengetahui,
Kepala SMK 10 NOVEMBER TAMBUN SELATAN
KUSNUL KHOTIMAH, S.Pd.
KATA PENGANTAR
Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT, karena berkat rahmat
dan hidayah-Nya penyusun dapat menyelesaikan laporan praktik kerja industri ini.
Pada dasarnya penyusunan laporan praktik kerja industri ini adalah sebagai salah satu
syarat mengikuti AKM ( Asesmen Kompetensi Minimum ), sekaligus menjadi ukuran
perbandingan ilmu pengetahuan yang penyusun dapatkan di sekolah dengan ilmu
pengetahuan yang penyusun praktikkan di tempat prakerin yaitu di PT. Ramayana
Lestari Sentosa, Penyusun berharap dengan terselesaikannya laporan ini, penyusun
dapat mengetahui lebih dalam mengenai dunia kerja/industri dalam hal ini di PT.
Ramayana Lestari Sentosa, Akhirnya penyusun mengucapkan terima kasih yang
setinggi-tingginya kepada :
1. Kusnul Khotimah, S.pd, selaku Kepala SMK 10 November Tambun Selatan
iii | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023

2. Sartika, selaku Kepala HRD Personalia PT. Ramayana Lestari Sentosa. .
3. Muhamad Najhan Abdullah, S.E, selaku Wakasek Hubungan Industri SMK
10 November Tambun Selatan.
4. Sartika, Selaku Koordinator Prakerin di PT. Ramayana Lesari Sentosa..
5. Erdison, S.E., selaku kepala Kompetensi Keahlian Otomatisasi dan Tata
Kelola Perkantoran di SMK 10 November Tambun Selatan.
6. Istiarti Safitri, S.Pd, selaku pembimbing di SMK 10 November Tambun
Selatan
7. Indah Ayulia, selaku Pembimbing di PT. Ramayana Lestari Sentosa.
8. Istiarti Safitri, S.Pd, selaku wali kelas XI OTKP 1
9. Dewan Guru beserta staf SMK 10 November Tambun Selatan.
10. Seluruh karyawan dan karyawati PT. Ramayana Lestari Sentosa
11. Keluarga, teman-teman, dan seluruh pihak yang telah memberikan motivasi
baik berupa materi dan moral selama penyusun melaksanakan Pendidikan
Sistem Ganda.
Penyusun menyadari sesungguhnya masih terdapat banyak kekurangan dalam
menyusunan laporan ini, karenanya kritik dan saran yang membangun sangat
penyusun harapkan. Akhirnya semoga laporan ini dapat bermanfaat, khususnya bagi
penyusun pribadi maupun setiap pembacanya.
Bekasi, …..……., 2023
Penyusun
iv | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023
PASYA FAUZIAH
DAFTAR ISI
Lembar Pengesahan Perusahaan………………………………………………. i
Lembar Pengesahan Perusahaan......................................................................... ii
Lembar Pengesahan Sekolah.............................................................................. iii
Kata Pengantar ................................................................................................... iv
Daftar Isi ............................................................................................................. vii
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang.................................................................................. 1
1.2 Tujuan Pelaksanaan Praktek Kerja Industri...................................... 1
1.3 Manfaat Pelaksanaan Praktek Kerja Industri.................................... 2
v|Laporan PRAKERIN TP.2022/2023

1.4 Ruang Lingkup.................................................................................. 2
1.5 Sistematika Penulisan Laporan......................................................... 4
BAB II TINJAUAN UMUM
2.1 Profil PT. Ramayana Lestari Sentosa ............................................... 5
2.2 Gambaran Umum PT. Ramayana Lestari Sentosa ........................... 5
2.3 Sejarah Berdirinya PT. Ramayana Lestari Sentosa........................... 6
2.4 Struktur organisasi PT. Ramayana Lstari Sentosa............................ 6
2.5 Tata Tertib PT. Rmayana Lestari Sentosa......................................... 7
BAB III URAIAN KEGIATAN
3.1 Tabel Kegiatan Prakerin.................................................................... 8
3.2 Uraian Kegiatan Prakerin.................................................................. 17
BAB IV PEMBAHASAN MASALAH
4.1 Permasalahan...................................................................................... 19
4.2 Uraian Pemecahan Masalah.............................................................. 19
BAB V PENUTUP
5.1 Kesimpulan........................................................................................ 21
5.2 Saran.................................................................................................. 22
LAMPIRAN-LAMPIRAN
Biodata Siswa Prakerin..................................................................... 23
Absensi Kehadiran............................................................................ 24
Data Pelaksanaan Siswa Prakerin..................................................... 27
DOKUMENTASI KEGIATAN....................................................................... 28
vi | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023
vii | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 LATAR BELAKANG
Setiap siswa SMK dituntut untuk mempunyai suatu keahlian dan siap
kerja, karena lulusan SMK biasanya belum diakui oleh pihak dunia
usaha/industri. Oleh karena itu, diadakan suatu program Praktik Kerja Industri
(PRAKERIN) agar setiap siswa mempunyai suatu pengalaman dalam dunia
usaha/dunia industri, sebelum memasuki dunia usaha/dunia industri secara
nyata setelah lulus sekolah. Sesuai dengan hasil pengamatan dan penelitian
direktorat pendidikan menengah kejuruan, pola penyelenggaraan di SMK
belum secara tegas dapat menghasilkan tamatan sebagaimana yang
diharapkan. Hal tersebut dapat dilihat dari kondisi pembelajaran yang belum
kondusif untuk menghasilkan tenaga kerja yang professional, karena keahlian
professional seseorang tidak semata-mata diukur oleh penguasaan unsur
pengetahuan dan teknik bekerja, tetapi harus dilengkapi dengan penguasaan
kiat/cara (arts) bekerja yang baik.
1.2 TUJUAN PELAKSANAAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI
Dalam pelaksanaan Praktik Kerja Industri ada beberapa tujuan di harapkan
dapat tercapai, antara lain:
1. Diharapkan dapat menambah wawasan dan pengetahuan yang berharga, dan
memperoleh masukan serta umpan balik guna memperbaiki dan
mengembangkan kesesuaian pendidikan dan kenyataan yang ada di
lapangan.
1|Laporan PRAKERIN TP.2022/2023

2. Meningkatkan pengetahuan siswa pada aspek-aspek usaha yang
professional dalam lapangan kerja antara lain struktur organisasi, jenjang
karir dan teknik.
1.3 MANFAAT PELAKSANAAN PRAKTIK KERJA INDUSTRI
Adapun manfaat dari Praktik Kerja Industri (PRAKERIN) manfaatnya
adalah sebagai berikut:
1. Dapat mengenali suatu pekerjaan industri dilapangan sehingga setelah
selesai dari sekolah menengah kejuruan SMK 10 November Tambun
Selatan terjun kelapangan dapat memandang suatu pekerjaan yang tidak
asing lagi baginya.
2. Dapat menambah keterampilan dan wawasan dalam dunia usaha yang
profesional dan handal.
3. Untuk mengasah keterampilan yang telah diberikan disekolah dan juga
sesuai dengan Visi dan Misi Sekolah Menengah Kejuruan SMK 10
November Tambun Selatan.
1.4 RUANG LINGKUP
Selama pelaksanaan kegiatan praktek kerja industri, penyusun
ditempatkan pada bagian pelayanan bagian yang bertangung jawab untuk :
A. Melayani Pembeli
Melayani pembeli adalah salah satu cara penataan produk, terutama
untuk produk barang yang diterapkan oleh perusahaan tertentu dengan
tujuan untuk menarik tertentu dengan tujuan menarik minat konsumen.
B. Pengecekan barang
Pengecekan barang adalah untuk memastikan barang yang diterima
sesuai dengan pesanan ( purchase oorder ) serta tidak ada kerusakan dan
memenuhi persyaratan mutu perusahaan.

C. Melayani pembeli
Melayani pembeli adalah suaty kegiatan yang diperuntukan atau di tunjukan
untuk memberikan kepuasan kepada pelanggan dan kebutuhan pelanggan dapat
terpenuhi.
D. Melakukan bersih – bersih :
Melakukan bersih – bersih adalah kewajiban sebelum membuka toko untuk
kenyamanan calon pembeli dan harus memperhatikan lingkungan sekitar.
E, Menjual barang sesuai dengan target
Menjual barang sesuai dengan target adalah jumlah yang harus ditentukan
perusahaan dalam unit atau volume yang ditetapkan sebagai target untuk tim
penjualan ( sale ) dalam priode waktu bulan, kuartal, atau tahun.

1.5 SISTEMATIKA PENULISAN LAPORAN
Untuk mempermudah penyusun dalam menyusun laporan ini maka dari itu
penyusun membagi laporan ini menjadi beberapa bagian, diantaranya
sebagai berikut :
BAB I PENDAHULUAN
Pada bab ini penyusun menguraikan latar belakang, tujuan dan manfaat
pelaksanaan PRAKERIN, ruang lingkup serta sistematika penulisan
BAB II TINJAUAN UMUM
Dalam bab ini penyusun menguraikan profil tentang perusahaan, baik
sejarah singkat PT. Ramayana Lestari Sentosa, gambaran umum
perusahaan, struktur organisasi, kepegawaian, tata tertib, dan sistem yang
sedang berjalan pada PT. Ramayana Lestari Sentosa..
BAB III URAIAN KEGIATAN
Pada bab ini diuraikan tentang tabel kegiatan beserta uraian kegiatan yang
di laksanakan selama Prakerin berjalan PT. Ramayana Lestari Sentosa.
BAB IV PEMBAHASAN MASALAH
Pada bab ini menjelaskan permasalahan dan pemecahan masalah yang
ditemukan selama kegiatan PRAKERIN berlangsung
BAB V PENUTUP
Penyusun menguraikan tentang kesimpulan pada kegiatan akhir Prakerin
dan saran yang ditujukan kepada pihak sekolah, perusahaan, siswa calon
peserta prakerin, maupun setiap pembaca sebagai salah satu sarana
evaluasi untuk membangun perkembangan.

BAB II
TINJAUAN UMUM
2.1. PROFIL PERUSAHAAN PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Alamat : Jl. Raya Teuku Umar, Gandasari,

Kec. Cibitung, Kab. Bekasi - Jawa Barat
Didirikan : 1983
Telp. : ( 021 ) 9902-5569
Fax. : ( 021 ) – 9999-8983
E-mail : ramayanastore.co.id
2.2. GAMBARAN UMUM PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
PT. Ramayana Lestari Sentosa adalah sebuah perusahaan yang bergerak

dibidang bisnis rantai toko swalayan yang ada di indonesua .
A. Visi dan Misi PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
VISI
 Sebagai jaringan perusahaan retail keami berkomitmen untuk

melayani kebutuhan bersegmen menengah bawah
 Kami menyediakan beragam produk terjangkau dan berkualitas.
 Menawarkan pelayanan pelanggan yang penih perhatisn.
MISI
 Kami tetap menjaga posisi kami di sektor kami sebagai peritel

terbsesar diindonesia yang berlaba.
 Meningkatkan layanan pelanggan.
 Pengembangan sumber daya meanusia dan membangun yang saling

mnuguntungkan dengan rekan bsnis kami.

2.3 SEJARAH BERDIRINYA PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
PT. Ramayana Lestari Indonesia adalah sebuah perusahaan yang
bergerak dibidang store dan riteil yang berkantor pusat di jakarta ini memiliki
banyak cabang termasuk di cibitung yakni berlokasi di Jl. Raya Teuku Umar
Gandasari Kec. Cibitung, Kab. Bekasi yang berdiri sejak tahun 1983 ini
sudah cukup banyak berkembang mulai dari pelayanan dan juga
perlengkapan nya
2.4 STRUKTUR ORGANISASI PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Staf Manager
SDM Asisten manager KA. kasir
Spv Spv
Beli putus Spv suport
Super market
KA. counter Adm Spv gudang
Teknisi cheker
WA. counter
Viusal
pramuniaga Adm Is
online
M1 M2 M3 M4
security
M6 M7 M8

2.4 TATA TERTIB PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA
Pada setiap organisasi perusahaan tentu terdapat aturan maupun tata tertib
yang harus dipatuhi atau dilaksanakan oleh setiap pekerja baik staf maupun
karyawan yang berada di dalamnya. Adapun tata tertib yang diberikan, yaitu :
1. Senin – Minggu Jam 07.30 – 15.00 WIB
Istrahat Jam 12:00 – 14:00 WIB
2. Kayawan tidak di bolehkan datang terlambat masuk kerja.
3. Karyawan harus bersedia melakukan kerja lembur bila ada perintah dari
kepala bagian masing – masing divisi
4. Karyawan harus bersedia dan harus bisa bekerja sama dengan baik
dengan team manapun maupun perorangan.
5. Karyawan diwajibkan memakai seragam yang telah diberikan oleh pihak
perusahaan dalam bekerja.
7 Karyawan diharuskan memakai alat pengaman yang telah disediakan di
dalam melakukan pekerjaan.
8. Semua karyawan harus memiliki tangung jaab atas pekerjaanya sesuai
dengan bagiannya.
9. Karyawan wajib bekerja dengan perlindungan diri sendiri maupun orang
lain.
10. Karywan harus bekerjasesuai dengan first safety demi keamanan
lingkungan kerja dan juga sekitar nya

BAB III
URAIAN KEGIATAN
3.1 TABEL KEGIATAN PRAKERIN
Nama Siswa : PASYA FAUZIAH
Nama Divisi : Pelayanan
No Hari / Tanggal Uraian Kegiatan Keterangan
Senin,  Perkenalan diri

1
22 Agustus 2022  Mengetahui peraturan
Selasa,  Mengetahui tentang pekerjaan

2
23 Agustus 2022  Mengetahui tentang pekerjaan
 Membersihkan counter
Rabu,
3  Mendisplay
24 Agustus 2022
 Merapikan barang
Kamis,  Mempelajari barang – barang

4
25 Agustus 2022  Mendisplay
Jum’at,  Mengecek barang

5 26 Agustus 2022  Menjaga counter
Sabtu,
6 Libur
27 Agustus 2022
Minggu,  Mengawasi counter
7
28 Agustus 2022
 Melayani customer
 Merapikan barang - barang
Senin,
8
29 Agustus 2022  Merapikan barang – barang
 Mendisplay
 Melakukan bersih – bersih

9 Selasa,
30 Agustus 2022  Menjaga barang
 Mengecek barang
 Mengawasi toko

 Asbensi Kehadiran
Rabu,
10  Taining
31 Agustus 2022
 Menjaga konter
 Absnesi kehadiran
Kamis,
 Memgikuti meeting
11 01 September 2022
 Absensi kehadiran
Jum’at,
12  Merapihkanbarang – barang
02 September 2022
 Menjaga barang
Sabtu,
13 Libur
03 September 2022
Minggu,
14  Melakukan bersih – bersih
04 September 2022
Senin,  Melakukan bersih – bersih
15
05 September 2022  Melayani customer
 Menjaga toko
Selasa,  Merapikan konter
16 06 September 2022  Menjaga toko
Rabu,
17 07 September 2022  Melakukan bersih – bersih
 Mendisplay
Kamis,  Mendisplay
 Menjaga toko

Jum,at,  Mendisplay
19
09 September 2022  Merapikanbarang – barang
 Mengawasi toko
 Menjaga konter
Sabtu,
20 Libur
10 September 2022
 Absensi kehadiran siswa
Minggu,  Melakukan bersih – bersih

21
11 September 2022  Melihat target
 Merapikan barang – barang
 Melayani costumer

22
12 September 2022  Merapikan barang – barang
 Menjaga toko
 Melayani pembeli
Selasa,  Merapikan barang – barang
23
13 September 2022  Menjaga konter
 Melmat target
Rabu,  Merapikan barang- barang
24 14 September 2022  Menjaga konter
Kamis,  Melihat target
25
15 September 2022  Merapikan barang
 Menjaga
10 | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023
Jum,at,  Melihat barang

26
16 September 2022  Mendisplay
 Menjual barang
 Melakukan bersih - bersih
Sabtu,
27 Libur
17 September 2022
 Membersihkan konter
28 Minggu,  Merapikan barang
18 September 2022
 Menjual barang
 Mengawasi konter
Senin,
29 Libur
19 September 2022
Selasa,
30 Libur
20 September 2022
Rabu,
31 Libur
21 September 2022
Kamis,
32 Libur
22 September 2022
Jum’at,
33 Libur
23 September 2022
Sabtu,
34 Libur
24 September 2022
 Memberihkan konter
Minggu,  Merapikan barang
 Mendisplay
 Memberikan label diskon

36  Mengawasi toko
26 September 2022
 Menjual barang
 Absensi masuk
Selasa,
 Mengawasi toko
 Absensi masuk
Rabu,
38  Menjaga toko
28 September 2022
 Menjual barang
Kamis,  Merapikan konter

39
29 September 2022  Melayani pembeli
 Menjual barang
Jum’at,  Merapikan konter

40
30 September 2022  Melayani pembeli
 Menjual barang
Sabtu,
41 Libur
31 September 2022
42 Minggu,  Melakukan bersih – bersih
01 Oktober 2022  Melayani pemberli
 Menjual barang
Senin,
43  Menjaga barang
02 Oktober 2022
Selasa,  Menjaga barang
44
03 Oktober 2022  Melayani pembeli
 Menjual barang
Rabu,  Membersihkan barang – barang
45
04 Oktober 2022  Menjual barang
Kamis,  Membersihkan barang
46
 Menjaga toko
Jum”at,  Menjaga toko
47
06 Oktober 2022  Menjual barang
Sabtu,
48 Libur
07 Oktober 2022
Minggu,  Melakukan bersih bersih

49
08 Oktober 2022  Menjaga konter
 Menjual barang
Senin,  Menjaga konter

50
09 Oktober 2022  Merapikan barang
 Menghitung target
Selasa,  Menjaga barang
51
 Merapikan baju
Rabu,  Menjaga konter

52
11 Oktober 2022  Mendisplay
 Menjual barang sesuai target
Kamis,
53  Menjaga toko
12 Oktober 2022
 Menjual barang
Jum’at,  Melakukan bersih – bersih
54 13 Oktober 2022  Menjual barang
Sabtu, Libur
55 14 Oktober 2022
Minggu,
56  Menjual barang
15 Oktober 2022
 Menjaga konter
 Memberikan label diskon
Senin,  Merapikan barang
57 16 Oktober 2022  Mendisplay
 Menjaga toko
 Menjual barang
 Merapikan barang – barang
Selasa,
 Mendisplay
58 17 Oktober 2022
 Menjual barang
 Menghitung target
Rabu,
 Mendisplay
59 18 Oktober 2022
 Menjual barang
 Menjaga toko
 Melihat konter
Kamis,
60  Melakukan bersih – bersih
19 Oktober 2022
 Menjual sesuai target
Jum’at,  Melaukan bersih – bersih
61 20 Oktober 2022  Melayani pembeli
Sabtu, Libur
62 21 Oktober 2022
Minggu,  Melakukan bersih – bersih
63 22 Oktober 2022  Menjual barang
 Menjaga toko
Senin,  Melaukan bersih – bersih
64 23 Oktober 2022  Menjual barang sesuai target
Selasa,
65 Libur
24 Oktober 2022
Rabu,
66 Libur
25 Oktober 2022
Kamis,  Melaukan bersih – bersih
65 26 Oktober 2022  Melayani customer
Pembimbing Industri
INDAH AYULIA
3.2. URAIAN KEGIATAN
Selama Kegiatan Prakerin Penyusun ditempatkan di bagian Pelayanan.
pelayanan adalah sebuah pekerjaan dimana yang bertugas untuk melayani
pembeli dataupun customer dan juga bertugas menjaga toko, mengasi toko,
mendisplay dan juga menjual barang yang sudah ditentukan peruhaan tersebut,
pekerjaan bagian pelayanan ini harus benar – benar dikerjakan dengan teliti
dan benar jika tidak makaakanterjadi kesalahan, dari tugas yang diberikan oleh
perusahaan, yakni sebagai pelayanan, maka terdapat tugas khusus yang
dikerjakan oleh peserta prakerin, yaitu adalah :
 Tugas-tugas khusus siswa prakerin :
 Melakukan pendisplayan
 Pengecekan barang
 Melayani pembeli / customer
 Melakukan bersih – bersih konter
1. Berikut ini adalah tahapan pendisolayan :

 Tentukan target pelanggan
 Tempatkan barang tebaik pada posisi terbaik
 Pertimbangan lingkungan anda
 Gunakan display untuk bercerita
 Ubah display secara berkala
2. Berikut ini adalah tahapan pengecekan barang :
 Pertama, siapakah tang bertangung jawab membawa ke gudang
 Nomor surat jalan,nomor PO, atau nomor surat referensi lain.
 Tanggal dan jam barang sampai digudang.
 Tanggal dan jam barang mulai dibongkar.
 Tanggal dan jam barang selesai dibongkar
 Detail barang yang diterima, ternasuk nama, kode, jumlah, volume
dan berat barang
 Kondisi barang ketika diterima, bisa disertakan foto.

 Siapa petugas yang bertangung jawab menerima barang.
3. Berikut ini adalah tahapan melayani pembeli :
 Pertama yang dilakukan, pahami dengan baik produk / barang
 Berpenampilan baik dan sopam
 Percaya diri, sopan dan santun serta ramah.
 Mendengarkankeluhan dengan sabar.
 Menawarkan solusi dengan tepat.
4. Berikut ini adalah tahapan bersih – bersih :

 Menyapu dan mengepel
 Membersihkan meja dan rak
 Perhatikan barang – barang yang berdebu
5. Berikut ini adalah tahapan menjual barang :

 Pertama yang dilakukan, pencarian calon pelanggan
 Persiapan barang
 Pendekatan kepada pelanggan
 Presentasikan atau memperkenalkan produk
 Menghadapi konflik dalam proses penjualan.
BAB IV
PEMBAHASAN MASALAH
4.1 PERMASALAHAN
Selama siswa melaksanakan prakerin peserta prakerin telah menemukan
permasalahan, dimana permasalahan ini dapat menghambat proses kegiatan
prakerin dan berikut ini adalah permasalahan yang di hadapi :
1. Kesulitan dalam menghitung barang masuk
2. Kesulitan dalam menhitung persentasi
3. Kesulitan memahami persentase harian.
4. Kesulitan meretur barang banyak.
4.2. URAIAN PEMECAHAN MASALAH

Selama siswa melaksanakan prakerin di PT. Ramayana Lestari Sentosa.
telah menemukan permasalahan dan peserta prakerin pun telah menemukan
pemecahan masalah tersbeut yakni adalah sebagai berikut :
1. Kesulitan dalam menghitung barang masuk
Tahap penyelesaian :
a. Mencatat semua barang yang masuk
b. Lalu perhatikan jenis barang yang masuk
c. Lalu hitung dengan teliti banyaknya jumlah barang yang masuk
d. Bila mengalami kesulitan maka bisa mengajukan pertanyaan dan
arahan kepada karyawan lain yang sudah mengerti dibidangnya..
2. Kesulitan dalam menghitung persentase
Tahap penyelesaian :
a. Pertama buat catatan perhitungan barang
b. Lalu mulai menghitung jumlah persentase
c. Bila sudah menemukan hasil perhitungan maka catat kembali
3. Kesulitan dalam menghitung persentase harian
Tahap Penyelesaian :
a. Pertama buatlah catatn perhitungan untuk persentasi harian
b. Bila sudah dibuat catatan, maka mulai menghitung
c. Sesuaikan dengan rumus yang diajarkan
d. Bilsa sudah menemukan hasil dan jawaban yang sesuai
e. Maka buatlah cacatan untuk hasil persentasi hasian
f. Bila mengalami dalam mennjumlahkan, maka bertanya dan meminta
arahan kepada karyawab yang mengerti dalam bidang tersebut.
4 . Kesulitan dalam meretur banyak barang
Tahap pemyelesaia :
a. Pertama yang disiapkan, membawabuku catatan barang
b. Lalu pahami jenis baran, nama barang yang diretur
c. Lalu catat tanggal dan waktu barang tersebut di retur
d. Lalu catat jenis barang yang diretur tersebut.
e. Bila mengalama ketidak pahaman, maka bisabertanya atau bisa meminta
arahan dan bantuankepada karyawan lain yang mengerti dalam bidang
tersebut.
BAB V
PENUTUP
5.1 KESIMPULAN
Berdasarkan pengalaman peserta prakerin di PT. Ramayana Lestari
Sentosa, peserta prakerin mampu menarik beberapa kesimpulan dimana
kesimpulan ini dapat menjadi suatu media pembelajaran bagi peserta prakerin itu
sendiri berikut ini adalah beberapa kesimpulan yang di termukan oleh peserta
prakerin, yakni adalah sebagai berikut :
1. Dengan diadakanya prakerin kami dapat mengenal dekat dalam ilmu
pengetahuan di PT. Ramayana Lestari Sentosa
2. Prakerin juga mampu membuat siswa/i memahami arti kedisplinan dan
tangung jawab
3. Dengan adanya prakerin kami meningkatkan kemampuan dalam diri
kami.
4. Dengan adanya prakerin kami bisa lebih memahami situasi dalam dunia
usaha dan sekolah.
5. Dengan adanya pakerin kami juga dapat mengetahui Kemampuan selama
pelasanaan prakerin di PT. Ramayana Lestari Sentosa..
6. Dapat juga beriteraksi dengan orang – orang yang memiliki jabatan yang
cukup tinggi di PT. Ramayana Lestari Sentosa.
7. Menerapkan pengalaman yang tidak dapat kami lupalan selama
pelaskanaan prakerin di PT. Ramayana Lestari Sentosa.
5.2 SARAN
Dengan berakhirnya kegiatan prakerin penyusun bermaksud memberikan
beberapa beberapa saran yang mungkin dapat digunakan sebagai bahan bagi
pihak – pihak yang berkepentingan terhadap pelaksanaan program prakerin itu
sendiri, antara lain yaitu :.
a. Saran untuk pihak sekolah :
Adapun saran – saran yang bersifat membangun untuk pihak sekolah,
Yaitu adalah sebagai berikut :
1. Pembekalan meteri terhadap siswa prakerin ditambah lagi oleh pihak
sekolah sebelum kegiatan prakerin dilakukan, agar meningkatkan
kesiapan calon siswa untuk mampu bersaing di dalam perusahaan
2. Pembimbing sekolah harus lebih sering memantau siswa/i di perusahaan
tersebut.
3. Dalam kegiatan pembelajaran lebih diseimbangkan lagi antara teori
dengan praktek
b. Saran untuk setiap siswa/i Prakerin maupun bagi setiap pembacanya
1. Melaksanakan prakerin itu dengan sungguh – sungguh, pahami dan
teliti dalam melaksanakan tugas di perusahaan.
2. Jangan mengulur – ulur waktu dalam pembuatan laporan tugas akhir
3. Menjaga nama baik sekolah selama melaksanakan Prakerin
C Saran Untuk Perusahaan

1. Meningkatkan kerja sama dalam melaksanakan tugas antara bagian
yang satu dengan yang lain.
2. Dapat menggunakan waktu sebaik mungkin dengan mengerjakan tugas
yang sudah menjadi tangung jawab.
3. Dapat mempertahankan prestasi kerja yang sudah dicapai
BIODATA SISWA PRAKERIN
Nama : Pasya Fauziah
Jenis Kelamin : Perempuan
N.I.S / N.I.S.N : 2122.10.242 / 0058808910

Tempat Tanggal,lahir : Bekasi, 13 Mei 2005
Agama : Islam
Alamat : Kp. Buwek Raya
No. Telp : 0858 – 1381 - 8369
Asal Sekolah : SMK 10 NOVEMBER BEKASI
Alamat Sekolah : Jl. Raya Tambun Tambelang, Perum Bumi
Yapemas Indah, Tambun Selatan Bekasi
No. Telp Sekolah : 021 – 91263510 / 021 – 93870029
Nama Ayah : Irwanto
Nama Ibu : Marhani
Alamat Orang tua : Kp. Buwek Raya
ABSENSI KEHADIRAN SISWA PRAKERIN
Minggu Senin Selasa Rabu Kamis Jum’at Sabtu
31 1 2 3 4 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
BULAN AGUSTUS 2022
KETERANGAN :
Izin Libur Sakit
Diliburkan Hadir
Nama Perusahaan : PT. Ramayana Lestari Sentosa
Dapartement : Pelayanan
Pembimbing Industri
INDAH AYULIA
BULAN SEPTEMBER 2022
28 29 30 31 1 2 3
43 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1
KETERANGAN :
Izin Libur Sakit
Diliburkan Hadir
Pembimbing Industri
INDAH AYULIA
BULAN OKTOBER 2022
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
KETERANGAN :
Izin Libur Sakit
Diliburkan Hadir
Pembimbing Industri
INDAH AYULIA
DATA PELAKSANAAN SISWA PRAKERIN
Nama Peserta : Pasya Fauziah
Jenis Kelamin : Perempuan
Tempat, tanggal lahir : Bekasi, 13 Mei 2005
Kelas / N.I.S : XI OTKP 1 / 2122.10.242
Lama Prakerin : 22 Agustus 2022 S.d 22 Oktober 2022

Nama Pembimbing Industri : Indah Ayulia
Nama Manager HRD : Sartika
Nilai :
Tangung jawab Inisiatif Prestasi kerja Kerjasama

Kedisiplinan
B B C B
B
Kualisifikasi Nilai Nilai Keterangan

A 90 – 100 Sangat Baik
B 80 – 89 Baik
C 70 – 79 Cukup
D 0 - 69 Kurang
Pembimbing Perusahaan
INDAH AYULIA
DOKUMENTASI KEGIATAN
Kegiatan Meeting
Pengerjaan barang datang

Pasya

Uploaded by

Document Information

Original Description:

Original Title

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

Pasya

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

LAPORAN

PRAKTIK KERJA INDUSTRI ( PRAKERIN )

DI PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA

Jl. Raya Teuku Umar Ganda Sari

Nama : PASYA FAUZIAH

NIS / NISN : 2021.10.242 / 0058808910

Kompetensi Keahlian : Otomatisasi dan Tata Kelola Perkantoran

SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN

SMK 10 NOVEMBER TAMBUN SELATAN

Jalan Raya Tambun Tambelang Perum Bumi Yapemas

Desa Sumber Jaya Kecamatan Tambun Selatan

Kabupaten Bekasi 17510

PRAKTIK KERJA INDUSTRI ( PRAKERIN )

DI PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA

Jl. Raya Teuku Umar Ganda Sari

LEMBAR PENGESAHAN PERUSAHAAN

PRAKTIK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)

PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA

i|Laporan PRAKERIN TP.2022/2023

PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA

Koordinator Prakerin Pembimbing Perusahaan

SARTIKA INDAH AYULIA

LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH

PRAKTIK KERJA INDUSTRI ( PRAKERIN )

SMK 10 NOVEMBER TAMBUN SELATAN

Jalan Raya Tambun Tambelang Perum Bumi Yapemas

Desa Sumber Jaya Kecamatan Tambun Selatan

Kabupaten Bekasi 17510

SMK 10 NOVEMBER TAMBUN SELATAN

Kepala Kompetensi Keahlian Pembimbing Sekolah

ERDISON, S.E. ISTIARTI SAFITRI, S.Pd

Kepala SMK 10 NOVEMBER TAMBUN SELATAN

KUSNUL KHOTIMAH, S.Pd.

syarat mengikuti AKM ( Asesmen Kompetensi Minimum ), sekaligus menjadi ukuran

perbandingan ilmu pengetahuan yang penyusun dapatkan di sekolah dengan ilmu

pengetahuan yang penyusun praktikkan di tempat prakerin yaitu di PT. Ramayana

Lestari Sentosa, Penyusun berharap dengan terselesaikannya laporan ini, penyusun

Ramayana Lestari Sentosa, Akhirnya penyusun mengucapkan terima kasih yang

1. Kusnul Khotimah, S.pd, selaku Kepala SMK 10 November Tambun Selatan

iii | L a p o r a n PRAKERIN TP.2022/2023

3. Muhamad Najhan Abdullah, S.E, selaku Wakasek Hubungan Industri SMK

10 November Tambun Selatan.

4. Sartika, Selaku Koordinator Prakerin di PT. Ramayana Lesari Sentosa..

5. Erdison, S.E., selaku kepala Kompetensi Keahlian Otomatisasi dan Tata

Kelola Perkantoran di SMK 10 November Tambun Selatan.

6. Istiarti Safitri, S.Pd, selaku pembimbing di SMK 10 November Tambun

7. Indah Ayulia, selaku Pembimbing di PT. Ramayana Lestari Sentosa.

8. Istiarti Safitri, S.Pd, selaku wali kelas XI OTKP 1

9. Dewan Guru beserta staf SMK 10 November Tambun Selatan.

10. Seluruh karyawan dan karyawati PT. Ramayana Lestari Sentosa

baik berupa materi dan moral selama penyusun melaksanakan Pendidikan

Penyusun menyadari sesungguhnya masih terdapat banyak kekurangan dalam

penyusun pribadi maupun setiap pembacanya.

Bekasi, …..……., 2023

Lembar Pengesahan Perusahaan………………………………………………. i

Lembar Pengesahan Perusahaan......................................................................... ii

Lembar Pengesahan Sekolah.............................................................................. iii

Kata Pengantar ................................................................................................... iv

Daftar Isi ............................................................................................................. vii

1.1 Latar Belakang.................................................................................. 1

1.2 Tujuan Pelaksanaan Praktek Kerja Industri...................................... 1

1.3 Manfaat Pelaksanaan Praktek Kerja Industri.................................... 2