Professional Documents
Culture Documents
Quan Ly Tai Chinh Ca Nhan - Tom Tat
Quan Ly Tai Chinh Ca Nhan - Tom Tat
&
SINH VIÊN NGÀNH NGÂN HÀNG
2005-2017
12 years
for studying
experience …
at at banking
universities
40
10
scientific
… positions
research
in banks
papers
40 Work
with the …
countries
biggest
boss
TCCN và hoạch
định TCCN
What
Personal
How Finance Why
Management
When
“You can't
manage
what you
can't
measure”
Peter
Drucker
? … ?
Lợi thế của sinh viên ngành Ngân hàng – NEU khi quản lý
tài chính cá nhân là gì?
? ?
?
Mỗi cá nhân khi đã có thể quản lý tài chính hiệu quả sẽ đồng nghĩa với việc
bạn đã trưởng thành hơn, độc lập hơn, khôn ngoan hơn và hạnh phúc hơn
Đảm bảo nhu cầu thiết yếu: thanh khoản, mua sắm hàng hóa và
uyết định vay mượn, bảo hiểm, phúc lợi lao động
Hình thành một nền tảng vững chắc: đánh giá khả năng tài chính bản thân,
học, học cách sử dụng các công cụ quản lý tài chính, đưa ra mục tiêu, lập ngân sách
Cổ phiếu thường
Cổ phiếu ưu đãi
Trái phiếu
Công ty chứng
khoán
Giảng viên
Doanh nghiệp khác World bank,
NGOs,…
A global career
Các Văn bản pháp Dịch vụ, Sản
Luật tác động đến phẩm chính của
tổ chức tổ chức là gì
Professional
environment
Cơ cấu tổ chức, và Các yếu tố ảnh
bộ phận em hưởng và vai trò
muốn làm việc của tổ chức
Page 19 Dr. Pham Bich Lien
Job opportunities
“Việt Nam và ngành tài chính ngân hàng Việt Nam không nằm ngoài
vòng ảnh hưởng của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0. Ứng dụng công
nghệ trong ngành dịch vụ tài chính - ngân hàng là yêu cầu tất yếu trong
công cuộc chuyển đổi số của nền kinh tế vì những lợi ích mà nó mang
lại. Trong cuộc đua công nghệ, yếu tố con người đóng vai trò quan trọng
vào sự thành bại của doanh nghiệp”
• Dù COVID-19, nhiều doanh nghiệp tài chính, chứng khoán, thuế, ngân
hàng vẫn không ngừng tuyển dụng nhân sự về số lượng và chất lượng. Bức
tranh ngành Tài chính - Ngân hàng vì thế thu hút sự quan tâm, tìm hiểu
của rất nhiều bạn trẻ đam mê lĩnh vực tiền tệ, đầu tư.
• Kết quả khảo sát của Ngân hàng Nhà nước cũng cho biết, 66,67% tổ chức
tín dụng dự kiến tăng lao động, việc làm trong năm nay, trong khi chỉ có
3,8% tổ chức tín dụng dự kiến cắt giảm so với năm 2020. Tình hình lao
động, việc làm tại các TCTD được đánh giá tương đối ổn định và có chiều
hướng cải thiện.
• Theo các chuyên gia dự báo, giai đoạn 2020 - 2025, nhu cầu nhân lực cấp
cao cho ngành Tài chính - Ngân hàng tăng 20% mỗi năm. Riêng tại TP.HCM,
nhu cầu nhân lực nhóm ngành này đến năm 2025 chiếm tỉ trọng 5%
(khoảng 15.000 lao động) tổng số việc làm cần tuyển hàng năm, trong đó,
trình độ đại học, cao đẳng trở lên chiếm tỉ lệ 80,4% nhu cầu tuyển dụng.
E-mail: phambichlien2021@gmail.com
Mobile: 0982 149 087