Professional Documents
Culture Documents
ميكي بهلسن ,ليئات جراتس ,سريت جفيزون ,شني بين عامي ,فدوى جبارين
2
תוכן העניינים:
עד כה למדם מהם עקרונות היסוד של המשטר הדמוקרטי בישראל וכעת עליכם להביא לידי ביטוי את העקרונות
הללו אלו ,על מורכבותם במציאות חיינו.
במטלתכם ,אתם מתבקשים ליישם תהליכים של אקטיביזם חברתי ,הנוגע לעולם התוכן שמעניין אתכם ,תוך
שיתוף פעולה עם תלמידים עמיתים מהמגזר היהודי/ערבי.
במדינה הדמוקרטית ניצבות בפנינו התושבים מגוון אפשרויות פעולה ,שמטרתן לשפר את איכות החיים במדינה ככלל
ובקהילה בפרט .כדי להוביל לשינוי משמעותי ,עלינו להבין מהו תפקידן של רשויות השלטון ,גופים ציבוריים ומנגנוני
פיקוח שונים העומדים לרשות התושבים ולעשות שימוש בכלים אלו.
לזהות בעיה ,ליקוי או עוולה או בעיה חברתית בתחום הקרוב ללבכם ושאתם שואפים לשנות ,לעמוד על
הדרכים האזרחיות העומדות ברשותכם על מנת לפתור אותה ,ולפעול הלכה למעשה על מנת לשנות את
המצב הקיים.
לחבור לקבוצת עמיתים ממגזר אחר ולהתנסות יחדיו בעבודת צוות
המטלה מאפשרת לכם לבטא כישורים שונים ולקבל עליהם הערכה וציון.
המטלה תתבצע בשלבים בפרקי זמן מוקצבים ומוסכמים .בסיום כל שלב על חברי הקבוצה להחתים אותנו
מוריכם על דף התכנון והביצוע ,לפני המעבר לשלב הבא.
4
אנו מאמינים שערכה של מטלת הביצוע רב יותר מאשר היותה מטלת חובה ( 20%מציון הבגרות באזרחות),
זוהי ההזדמנות שלכם להשפיע באופן משמעותי על הקהילה הסובבת אתכם!
קבוצת העבודה הנה לפי בחירתכם ,והיא כוללת 2תלמידים מהמגזר הערבי ושני תלמידים מהמגזר היהודי,
בטרם החלוקה לקבוצות יערכו שני מפגשי היכרות בני 4שעות לכל מפגש .בינכם לבין תלמידים מהמגזר
האחר – המפגש הראשון יערך בתיכון הרצוג בכפר סבא והמפגש השני יערך בתיכון אל עתיד בטירה.
הנחיות לקראת המפגשים יינתנו בהמשך.
באחריותכם לדאוג לכך שכל התלמידים יצטוותו לקבוצות ,תחילת העבודה על המטלה מותנית בכך.
עליכם ,כקבוצה ,לאתר בעיה/ליקוי /עוולה חברתית הקרובה ללבכם ושהנכם מעוניינים להוביל לשינוייה .בעיה
זו הנה בעלת השפעה עליכם באופן אישי -הן על המגזר הערבי והן על המגזר היהודי .שלחו לנו המורים את
הנושא שבחרתם באמצעות מייל ,על מנת שנאשר אותה ותוכלו להתחיל להזיז הרים ביחד!
עליכם לקרוא אודות הבעיה בספרות המחקרית ,ובכל מראה מקום הדן בבעיה או הליקוי ומתייחסת לתופעה
הכללית או הספציפית המקושרת לבעיה ולתכנים אזרחיים הקשורים אליה ולדרכים לפתרונה.
עליכם לאסוף מידע אקטואלי על הבעיה :מהמדיה ,ממאגרי מידע מדיניים או עירוניים ,מגורמים רלוונטיים
ועוד
עליכם ליצור תכנית פעולה אקטיבית ,תוך התבססות על א .סקירת הספרות ,ב .איסוף הנתונים ג .בחינת
דרכי הפעולה האפשריות שניצבות בפניכם ,תוך התבססות על כלים לפעולה אזרחית שלמדתם בפרק
דמוקרטיה באזרחות.
.1הגדרת הבעיה
עליכם לפעול בדרכים אותם איתרתם ,על מנת להביא לשינוי המצב הקיים.
עליכם לכתוב יומן קבוצתי ואישי ,תוך התייחסות לכל שלב בעבודתכם ולתחושות שעולות בכם בעקבות
עבודת הצוות.
במהלך כתיבת היומן התייחסו לשאלות כגון :מה למדתי? ממה נהניתי? מה הייתי עושה אחרת? באילו
קשיים נתקלתי במהלך העבודה? איך התגברתי על קשיים אלה? מה למדתי מאחרים? מה עזר לי להבין את
הבעיה? מה תרמתי לחברי הקבוצה שלי? באיזו דרך נקטתי כדי לשכנע אותם כשהדבר נדרש? המסקנות
לגבי דרך הלמידה שלי ,העבודה המשותפת וכל נושא אחר העולה על רוחיכם.
ג .דרכי הפעולה שבחרתם על מנת ליצור שינוי ולהביא לפתרון הבעיה.
ג .דרכי הפעולה שבחרתם על מנת ליצור שינוי ולהביא לפתרון הבעיה.
הנכם מתבקשים לרכז את כל ההנחיות וחלקי המטלה -חומרים שנאספו ונכתבו בכל אחד מן השלבים בתיקיה,
כאשר כל פרק במטלה יהווה פרק חדש בתיקיה.
היקף תוצר המטלה לא יפחת מ 10-עמודים ולא יעלה על 20עמודים (לא כולל נספחים שתבחרו לצרף).
את העבודה יש להגיש מודפסת ,בגופן מקביל ל( Arial -גוף עברי) ,גודל גופן ,12רווח – שורה וחצי.
6
א .לאחר שסיימתם כל שלב מהשלבים שפורטו לעיל ,עליכם להגיש אותו למורה באמצעות מייל על מנת לקבל אישור
להתחלת השלב הבא אחריו .רק לאחר קבלת אישור מהמורה תוכלו להתחיל את השלב הבא אחריו.
צוות המורים לאזרחות מאחל לכם הצלחה רבה בביצוע מטלה זו .אנו סומכים עליכם ויודעים שתובילו לשינוי
משמעותי.
7
לא השיגו את המטרה השיגו את המטרה באופן השיגו את המטרה קריטריונים ממדים
חלקי במלואה
תיאור הבעיה הכללית בצורה הבעיה הכללית לא תיאור הבעיה הכללית א .איתור ותיאור הבעיה מבוא -הצגת
הוצגה)0( . חלקית)1( . בצורה בהירה)2( . הכללית 2( .נקודות) הבעיה החברתית
הגדרת הבעיה לא מוצגת, הגדרת חלקית ולא מדויקת הגדרת הבעיה באופן ב .הגדרה מדויקת של הבעיה
לא מזמנת פתרונות של הבעיה החברתית)1( . מדויק וברור ונותן פתח החברתית 2( .נקודות) ( 5נקודות)
מעשיים המבטאים
מעורבות חברתית לפתרונות ומבטא מעורבות
אזרחית)0( . אזרחית חברתית)2( .
לא הוצגו מקורות איתור של פחות מ 4מקורות איתור של לפחות 4 א .איתור ביבליוגרפיה סקירת ספרות
ביבליוגרפים עדכניים ביבליוגרפים .מקורות מקורות ביבליוגרפים רלוונטית 4( .נקודות)
ביבליוגרפים עדכניים
ורלוונטיים .מקורות אמינים ורלוונטיים באופן עדכניים ,אמינים
הביבליוגרפים אינם חלקי.מקורות ביבליוגרפים ורלוונטיים ,הקשורים ( 25נקודות)
קשורים לבעיה באופן חלקי.
קשורים לבעיה באופן לבעיה באופן ישיר)3-4( .
ישיר)0-2( . ()2-3
ניסוח באופן חלקי של הבעיה לא הופיע ניסוח הבעיה ניסוח ממוקד ובהיר של ב .הבהרה וניסוח ממוקד
בעזרת המקורות ושימוש חלקי במקורות הבעיה ע"י שימוש של הבעיה 3( .נקודות)
הביבליוגרפים. הביבליוגרפים.
במקורות הביבליוגרפים.
()0-1 ()1-2
()3
8
לא הופיע תמצות המידע תמצות המידע באופן חלקי תמצות המידע מהמקורות ג .תמצות המידע מהמקורות
מהמקורות( ,העתקת מהמקורות ושילובו בסקירה ושילובו בצורה מושכלת ושילובו באופן בהיר6( .
טקסטים שלמים באופן חלקי. וטובה מאוד בעבודה.
ממקורות). נקודות)
()3-5 ()5-6
()0-3
אין שימוש במושגים שימוש חלקי במושגים שימוש באופן מלא ד .שימוש בשפה השאובה
ממקצוע האזרחות. ממקצוע האזרחות. במושגים ממקצוע מהחומר באזרחות/
האזרחות.
()0-3 ()3-5 מהמושגים באזרחות6( .
()5-6
נקודות)
אין שימוש בכללי אזכור. שימוש חלקי בכללי אזכור שימוש בכללי אזכור. ה .שימוש בכללי אזכור
()0-1 ()1-2 ()3 אחיד 3( .נקודות)
אין התייחסות לבעיה התייחסות חלקית לבעיה התייחסות לבעיה הנבדקת א .התייחסות לבעיה מאגרי מידע
הנבדקת. הנבדקת. בצורה ברורה. הנבדקת 2( .נקודות)
( 10נקודות)
()0 ()1 ()2
אין איסוף של מידע איסוף חלקי ולא מספק של איסוף מידע אקטואלי ב .איסוף מידע ( 8נקודות)
אקטואלי רלוונטי. מידע אקטואלי. ממאגרי מידע רלוונטיים
()0-3 ()4-6 ()7-8
9
אין התבססות על התבססות חלקית על התבססות מלאה ושילוב א .התבססות על הסקירה הכנת תכנית
הסקירה הספרותית הסקירה הספרותית ואיסוף הספרותית ואיסוף הנתונים .הסקירה הספרותית פעולה
ואיסוף הנתונים. הנתונים. ואיסוף הנתונים. ( 2נקודות)
( 20נקודות)
()0 ()1 ()2
אין הגדרה ברורה של הגדרת הבעיה באופן חלקי הגדרת הבעיה באופן ברור ב .הגדרת הבעיה3( .נקודות)
הבעיה. ולא מפורט מספיק. מנוסח היטב.
()0 ()1-2 ()3
אי מתן דרכים לפתירת ציון פחות מ 3דרכים ציון מספר דרכים לפתירת ג .דרכים אפשריות לפתירת
הבעיה /דרכים לפתירת אפשריות לפתירת הבעיה הבעיה (לפחות )3הנותנות הבעיה ( 5נקודות)
הבעיה אשר אינן ומבוססות באופן חלקי על מענה לבעיה ומבוססות על
מבוססות על פרק פרק דמוקרטיה. פרק דמוקרטיה.
דמוקרטיה. ()2-3 ()4-5
()0-1
אין הצגה של הדרך בה הצגה חלקית של הדרך בה הצגה מפורטת ובהירה של ד .הצגת הדרך בה בחרתם
בחרתם לפעול. בחרתם לפעול. הדרך בה בחרתם לפעול לפעול ( 5נקודות)
לשינוי.
()0-1 ()2-3 ()4-5
אין נימוק לדרך שנבחרה נימוק חלקי לדרך שנבחרה נימוק מפורט לדרך ה .נימוק לבחירת הדרך (2
והתייחסות חלקית ליתרונות ואין התייחסות ליתרונות שנבחרה כולל התייחסות נקודות)
וחסרונות ביחס לדרכים ליתרונות וחסרונות ביחס
והחסרונות ביחס לדרכים האחרות שצוינו. לדרכים האחרות שצוינו.
האחרות. ()1 ()2
()0
אין הגדרת תוצאות הגדרת תוצאה חלקית\ הגדרת תוצאה רצויה ו .הגדרת תוצאות רצויות (2
לפתרונות שהוצגו. הגדרת תוצאה לחלק באופן מפורט לכל פתרון נקודות)
10
לא הוצג לוח זמנים. הוצג לוח זמנים חלקי הוצג לוח זמנים מפורט ז .יצירת לוח זמני פעולה
()0 ()0.5 ()1 מדויק ( 1נקודות)
אין הצגת תוצר. הצגת התוצר באופן חלקי . הצגת התוצר באופן ברור א .הצגת התוצר 5( .נקודות) מסקנות פתרון
ויצירתי ותוצר
()0-1 ()2-3
()4-5
( 15נקודות)
הצגה חלקית של דרך העברת לא מופיעה הצגת הדרך הצגת הדרך בה ניתן ב .הצגת דרך בה ניתן
שבה ניתן להעביר את התוצר ,התייחסות חלקית להעביר את התוצר להעביר את התוצר ויצירת
התוצר לגורמים לאופן מימוש הפתרון. לגורמים הרלוונטיים
הרלוונטיים .אין כיוון (התייחסות לשאלה ,כיצד פתח לשינוי 5( .נקודות)
ויישום. נגרום לכך שהפיתרון אכן
יתרחש?) ביצוע צעד
ראשוני לכיוון יישום
()0-1 ()2-3 הפתרון.
()4-5
לא ביצעו פרזנטציה. פרזנטציה בה נוכחים חלק פרזנטציה כוללת בה ג .פרזנטציה 5( .נקודות)
מחברי הקבוצה הצגה ישתתפו כל חברי הקבוצה
()0-1 חלקית של הבעיה ,הפיתרון תוך העברת המסר -הצגת
והתוצר. הבעיה ,הפתרון והתוצר.
()2-3 ()4-5
אין שיתוף פעולה בין שיתוף פעולה חלקי של חברי שיתוף פעולה מלא של א .שיתוף פעולה בין חברי העבודה הכתובה
11
חברי הקבוצה. הקבוצה /חלק מחברי חברי הקבוצה ,עבודת הצוות 2( .נקודות)
()0 הקבוצה. צוות.
( 5נקודות)
()1 ()2
עבודה לא מאורגנת ואינה עבודה מאורגנת בצורה עבודה מנוסחת בצורה ב .העבודה הכתובה -מבט
מנוסחת בצורה בהירה חלקית . בהירה מאורגנת ומסודרת כולל 1( .נקודות)
לפי הכללים.
ולא לפי כללי העבודה.
()1
()0 ()0.5
אין עמידה בלוח זמנים עמידה בלוח זמנים באופן עמידה בלוח זמנים באופן ג .עמידה בלוח זמנים2( .
חלקי. מלא. נקודות)
()0
()1 ()2
אין במהלך העבודה רפלקציה אישית דלה רפלקציה אישית מנוסחת א .רפלקציה אישית8( . רפלקציה אישית
רפלקציה אישית. בבהירות ומתארת את אופן ומתארת את שלבי העבודה נקודות) וקבוצתית
באופן חלקי. שלבי העבודה בצורה
( 20נקודות)
()0-1 ()2-6 מפורטת ומורחבת.
()7-8
אין רפלקציה קבוצתית. רפלקציה קבוצתית חלקית רפלקציה קבוצתית ב .רפלקציה קבוצתית12( .
()0-1 ולא מפורטת. מנוסחת בבהירות ומתארת נקודות)
()2-8 את אופן שלבי העבודה של
כל חברי הקבוצה יחד
בצורה מפורטת ומורחבת.
הדגשה של הדינמיקה
הקבוצתית ,החלק של כל
12
זיהוי וניסוח בעיות /ליקויים ועוולות חברתיות מן הנעשה בשטח וניסוחן -צעד אחר צעד
חשוב שתבחרו בעיה חברתית הקרובה ללבכם ושיש לכם רצון לשנות אותה ,על מנת
שמטלת הביצוע תהיה מאתגרת ומעניינת עבורכם.
זהו והגדירו את הבעיה באופן מדויק על מנת שתוכלו לעבוד איתה על מטלת הביצוע.
בעיה שיש לה פתרון אפשרי ומעשי ,גם אם אינו מתממש בפועל.
הבעיה מפריעה לקהילה ,או לחברה ולא למספר מצומצם של אנשים.
ניסוח הבעיה:
כהיגד ,משפט שיש בו התייחסות לקונפליקט ,לפער בין המצוי לרצוי ,המתאר
התנגשות;
דוגמאות לבעיות ,ליקויים או עוולות חברתיות הדורשים שינוי:
* ביוש (שיימינג) ברשת החברתית
* עלותם של שיעורי נהיגה
* ביטול הטיולים השנתיים
* אלימות בספורט
* חוסר נגישות לבעלי מוגבלויות
* דמי מסיבות סיום מחזור יב
* זהום נחלים ומקורות מים בישראל
*תאונות דרכים – בעיית פגע וברח
תוכלו לבחור בעיה ממגוון הבעיות שהועלו כאן ,או לבחור בעיה אחרת שמעניינת אתכם
ובלבד שהיא עונה על הקריטריונים שציינו לעיל.
א .כל קבוצת תלמידים מתבקשת לבחור בעיה חברתית אחת ולהציגה תוך התייחסות
למאפיינים הבאים:
-מקום וזמן ,היכן מתרחשת הבעיה ומתי?
-מי הם הגורמים המעורבים בבעיה?
15
סקירת ספרות
* מטרתה של סקירת הספרות היא לאתר מקורות מידע שעוסקים בבעיה ,להעמיק את הידע
בנושא ולהתחיל רעיונות לפתרון הבעיה,
* סקירת ספרות מתבססת על 4מקורות מגוונים ,עדכניים ,אמינים ורלוונטיים ,בנוסף לספר
הלימוד( .ויקיפדיה אינה רלוונטית לסקירת הספרות)
רקע לבעיה -איסוף חומר רקע שמסייע ללמוד ולהבין את הבעיה הקיימת
מושגים ורעיונות מרכזיים הקשורים לבעיה – הבהרת מושגים ורעיונות מרכזיים
הקשורים לרקע של הבעיה ,תיאור וניתוח התופעה.
גורמים ובעלי עניין המעורבים בבעיה -התייחסות כללית לתפקידם של גורמים בעלי
עניין .
המידע אותו הנסקר מהמקורות צריך להתייחס לכל מרכיבי הבעיה על מנת שניתן
יהיה לצאת ממנו
לפתרון הבעיה.
לות חיבור
המשך ,כמו כן ,בניגוד ל..
הבעיה הנבדקת:
___________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________
הפרטים הרלוונטיים מתוך המקור הנסקר המתקשרים לבעיה שהוגדרה ( :לדוגמה:סעיף מסעיפי חוק ,תקציר של דיוני
וועדה ,דו"ח של עמותה +)..קישור למושג באזרחות +רמז לפתרון אפשרי אליו יכול לכוון מקור זה
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
בנוסף ל; וגם; ובהמשך; כמו-כן; בניגוד ל...
הפרטים הרלוונטיים מתוך המקור הנסקר המתקשרים לבעיה שהוגדרה( :לדוגמה :נתוני למ"ס ,סיכום של מאמר ,תקציר
של פסיקה) +קישור למושג באזרחות +רמז לפתרון אפשרי אליו יכול לכוון מקור זה
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
18
הפרטים הרלוונטיים מתוך המקור הנסקר המתקשרים לבעיה שהוגדרה +קישור למושג באזרחות +רמז לפתרון
אפשרי אליו יכול לכוון מקור זה
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
הזיזו הרים והובילו לשינוי -עליכם לפעול בדרכים אותם איתרתם ,על מנת להביא לשינוי
המצב הקיים.
כתיבת יומן למידה רפלקטיבי קבוצתי ואישי -יומן לכתיבה רפלקטיבית אישית הינו משוב
ורפלקציה על התהליך כולו.
התוצר יכול להיות אחד מהדברים הבאים :שליחת מכתב ,כתיבת עצומה ,עתירה -
לבג"ץ ,שליחת מאמר למערכת עיתון ,הצגת רפראט :הצגת התוצר בפני המורה
ועוד.
הקבוצה תציג את התוצר והנימוקים לבחירתו בכתב ,במסגרת העבודה ,בשלב -
זה.
התוצר יופנה לגורם אזרחי/תקשורתי בעניין ,התוצר יבוצע הלכה למעשה, -
בפועל .במקרה של הפניה לגורם אזרחי – יוצג המכתב לפני כן למורה המנחה.
ציבורית
תרבות פוליטית דמוקרטית
ערכים ,אמונות וצורות התנהגות המבטאים הזדהות עם תרבות פוליטית -
עקרונות הדמוקרטיה דמוקרטית
ביניהם ניתן למנות רמה גבוהה של השתתפות -
בבחירות והשתתפות אזרחית ,קבלת הכרעת הרוב ,הכרה
בשלטון החוק והפנמת ערכים כמו פלורליזם ,סובלנות ,הסכמיות
תרבות פוליטית דמוקרטית והחינוך אליה מחזקים את -
היציבות של המדינה הדמוקרטית
לא קיימת במידה שווה בכל הדמוקרטיות -
קבלת השונה /יחס מכבד לשונים ממני ,לדעותיהם, - סובלנות
לאורח חייהם (עקרון/ערך)
הימנעות מתגובות אלימות מילולית או פיזית בעת -
מחלוקת
הימנעות מהפעלת סמכות שלטונית כלפי עמדות -
ביקורתיות או מרגיזות
הכרה בערך של ריבוי/מגוון דעות/עמדות של אנשים או - פלורליזם
קבוצות (עקרון/ערך)
עידוד/תמיכה בקיום וביטוי של מגוון דעות /עמדות של -
אנשים או קבוצות בחברה
הסכמה רחבה בין קבוצות בחברה על כללי משחק - הסכמיות
בסיסיים או על אופייה הבסיסי של החברה והמדינה (עקרון/ערך)
מחזקת את היציבות ומאפשרת קיום בצוותא על אף -
חילוקי דעות בתחומים אחרים
ישנו מתח בין ערך הפלורליזם המעודד ריבוי דעות -
לערך ההסכמיות המחזק את האחידות /הערכים המשותפים
עקרון הכרעת הרוב ושמירה על זכויות המיעוט
עקרון הקובע שמתוך כמה אפשרויות נבחרת /מתקבלת - עקרון הכרעת
זו שרוב האוכלוסייה /רוב הנציגים/רוב המצביעים תומכים בה הרוב
אסור לרוב לקבל החלטות שפוגעות באופן לא סביר/ -
בלתי מוצדק בזכויות יסוד ובמיוחד בזכויות המיעוט
שימוש לרעה בעקרון הכרעת הרוב /הרוב מנצל את כוחו - עריצות הרוב
לרעה
החלטה המתקבלת על פי מספר הקולות הגדול ביותר רוב רגיל [מושג -
מבין המשתתפים בהצבעה רקע]
החלטה המתקבלת על פי מספר הגדול לפחות באחד - רוב מוחלט
ממחצית בעלי זכות ההצבעה או מן המשתתפים בהצבעה [מושג רקע]
החלטה המתקבלת על פי אחוז /מספר מוגדר מראש - רוב
מכלל בעלי זכות ההצבעה או מן המשתתפים בהצבעה מיוחד/מיוחס
23
במקרה של רוב מיוחס – המספר גדול יותר מרוב - [מושג רקע]
מוחלט
זכויות האדם והאזרח וחובותיו
תפישה מוסרית-פוליטית המתארת זכויות יסוד המוקנות תאוריית /רעיון -
לכל אדם באשר הוא אדם /באשר הוא נברא בצלם אלוהים / הזכויות
באשר הוא תכלית לעצמו הטבעיות
תיאור הזכויות כטבעיות משמעותו שהן אינן מוענקות -
ע"י השלטון ואינן תלויות בו .התפישה הדמוקרטית מקבלת
כעקרון יסוד את אחריות השלטון לשמירה על הזכויות.
מקובל למנות בין הזכויות הטבעיות :חיים וביטחון ,קניין, -
חירות ,שוויון ,כבוד והליך משפטי הוגן
הזכויות הן יחסיות /אינן מוחלטות – הן סותרות לא פעם - התנגשות בין
זו את זו ובאף חברה אנושית הן אינן ניתנות להגשמה באורח זכויות
מלא .לכן במקרה של התנגשות בין זכויות או בין זכות לאינטרס (או בין זכות
ציבורי נדרש איזון סביר בין הזכויות /פגיעה מידתית בזכות לאינטרס
הנפגעת ציבורי)
העילות הבסיסיות המוצדקות להגבלת זכויותיו של אדם -
היא כאשר מימושן פוגע בזכויות הזולת או באינטרס הציבורי
לכל אדם זכות לחיות /להחליט /לעשות /לפעול /להימנע הזכות לחירות- /
מפעולה /לבחור /לעצב את אישיותו על פי רצונו החופשי ( -היבט ערך /עקרון
חיובי) החירות
אין לשלול את חירותו של אדם על ידי מעצר או על ידי -
הגבלת חופש המחשבה והפעולה שלו ( -היבט שלילי)
מן הזכות לחירות נגזרות שורה של חירויות (חופש -
הביטוי ,חופש המחשבה והמצפון ,חופש התנועה ,חופש
העיסוק ,חופש הדת ,החופש מדת ועוד)
חוקים רבים בכל חברה מגבילים בהכרח את הזכות -
לחירות ונגזרותיה וגבולות הפגיעה הסבירה שנויים במחלוקת
ציבורית בכל חברה דמוקרטית
לכל אדם זכות לבטא /להפיץ את עמדותיו /דעותיו/ - חופש הביטוי
אמונותיו
בכל דרך (לבוש ,פולחן ,תקשורת ,אמנות ,בדיבור, -
בכתב וכו') ובפומבי /בגלוי
לכל אדם זכות להחזיק בכל דעה /מחשבה בכל נושא - חופש
לפי בחירתו המחשבה
לכל אדם זכות לפעול בהתאם למצפונו /לא לפעול - והמצפון
בניגוד למצפונו
לכל אדם זכות לנוע כרצונו /להימצא בכל מקום חופש התנועה -
(זכות הכניסה החופשית למדינה מוקנית לאזרחים -
בלבד)
24
לכל אדם זכות לעבוד בכל עבודה /מקצוע /משלח יד - חופש העיסוק
(כפוף להכשרה נדרשת /רישוי)
(חופש העיסוק מוענק בישראל לאזרחים ותושבים -
בלבד)
לכל אדם הזכות להחזיק בכל אמונה ,להשתייך לכל - חופש הדת
קבוצה דתית ,לקיים כל טקס ,מנהג ,או פולחן
לכל אדם הזכות שלא להחזיק באמונה ,לא להשתייך - חופש מדת
לקבוצה דתית ,לא לסבול מכפיה או הטפה דתית ,לא לקיים טקס
או פולחן דתי בניגוד לרצונו
אין להפלות אדם בשל זהותו ,שיוכו סממן חיצוני או - הזכות לשוויון/
מגבלה כלשהי (דת ,גזע ,מין ,העדפה מינית ,צבע עור ,מוצא, ערך /עקרון
מראה חיצוני ,מוגבלות מסוימת) (אלא במקרים של שונות השוויון
רלוונטית לנושא הנידון-הבחנה מותרת).
מובן מצומצם :לכל אדם הזכות לשוויון בפני החוק -
ולשוויון פוליטי (הזכות לבחור ולהיבחר) .מובן רחב :זכות לשוויון
הזדמנויות במובן הכלכלי והחברתי
אופני היישום הראויים של הזכות לשוויון שנויים -
במחלוקת ציבורית בכל חברה דמוקרטית (לגבי המובן המצומצם
-הגבול בין אפליה פסולה להבחנה מותרת .לגבי המובן הרחב
-משמעות שוויון ההזדמנויות הרצוי)
פגיעה בזכות לשוויון על ידי הענקת יחס שונה לבני אדם - אפליה פסולה
ללא סיבה מוצדקת ,ובפרט בשל זהות ,שיוך סממן -
חיצוני או מגבלה כלשהי (דת ,גזע ,מין ,העדפה מינית ,צבע עור,
מוצא ,מראה חיצוני ,מוגבלות מסוימת)
הענקת יחס שונה לבני אדם כאשר השונות רלוונטית - מדיניות של
לנושא הנידון הבחנה
חוקים רבים מאד בכל דמוקרטיה מבוססים על הבחנה - (מותרת)
הענקת הטבה/העדפה לקבוצה /לאוכלוסייה מקופחת/ - מדיניות של
העדפה מתקנת מופלית /חלשה
למשך זמן מסוים -
במטרה צמצום פערים /צמצום אי שוויון -
ישנו ויכוח ציבורי לגבי היקף השימוש הראוי במדיניות זו -
בין השאר מכיוון שהיא יוצרת אפליה כלפי פרטים אחרים
אין לפגוע בחייו ובגופו של אדם /לכל אדם זכות לחיים - הזכות לחיים
ולביטחון אישי ולביטחון
חובת המדינה להגן על כל בני האדם החיים בשטחה -
מפני פגיעה בחייהם ובגופם בידי אחרים
לכל אדם הזכות להחזיק ברכוש /בדבר שיש לו ערך - זכות הקניין
כלכלי ולעשות בו כרצונו
אין לפגוע בקניינו של אדם (הן קנין חומרי והן קנין רוחני) -
25
אדם חף מפשע עד שלא הוכחה אשמתו /אדם זכאי כל - הזכות להליך
עוד לא הורשע בדין הוגן
כל אדם זכאי למשפט הוגן ופומבי – (חובה לזכור 2 -
דוגמאות) -ייצוג ע"י עו"ד ,שופטים בלתי תלויים ,ענישה בהתאם
לחוק בלבד ,זכאי לדעת במה הוא נאשם ולראות את הראיות
נגדו ,זכאי לערער לערכאה גבוהה יותר וכדומה
הזכות שלא להיות חשוף /נתון ליחס משפיל /ליחס - הזכות לכבוד
מזלזל /ליחס מבזה /ליחס פוגעני /לטיפול או יחס אכזרי ובלתי
אנושי
הזכות לחיות ללא חשיפה /התערבות /חדירה לחייו, -
לגופו ,לחפציו (הזכות לפרטיות)
הזכות שלא יפרסמו אודותיו /על אורחותיו /על דעותיו -
מידע שיקרי שלילי (הזכות לשם טוב)
זכויות פוליטיות הינן זכויות הקשורות לתחום הפוליטי/ זכויות פוליטיות -
לשותפות בניהול המסגרת המדינית( .חלקן זכויות אזרח בלבד,
וחלקן מבוססות על הזכויות הטבעיות של כל אדם)
זכויות פוליטיות שהן זכויות אזרח :הזכות לבחור -
ולהיבחר ,והזכות להתארגן כמפלגה המתמודדת בבחירות
(מוענקות לאזרחי המדינה בלבד)
זכויות פוליטיות הנובעות מזכויות טבעיות :חופש -
ההפגנה והמחאה והאפשרות לבקר את השלטון (אינן מוגבלות
לאזרחי המדינה)
זכויות הניתנות /מוענקות ע"י המדינה - זכויות
במטרה להבטיח קיום אנושי בכבוד /להבטיח רמת חיים כלכליות-חברתי -
בסיסית ות
ביניהן :הזכות לשירותי בריאות ,לחינוך ,לביטחון -
סוציאלי ולרמת חיים בסיסית ,לדיור ,זכויות עובדים
בדרך של הקצאת משאבים ושירותים -
היקפן ואופיין תלויים במדיניות חברתית-כלכלית/ -
במדינות דמוקרטיות רבות זכויות אלה מוענקות בצורה מוגבלת
ומדודה
זכויות שהמדינה מחייבת את המעסיקים להעניק - זכויות עובדים
לעובדים על פי חוק ותנאי עבודה
הזכות של כל אדם לתנאי עבודה בסיסיים והוגנים -
כוללת מרכיבים כגון (חובה לציין דוגמא אחת) :קביעת -
שכר מינימום ,הגבלת מספר שעות עבודה ,הבטחת שכר שווה
עבור עבודה שווה ,מתן ימי חופשה ,הגנה מפני פיטורים
שרירותיים
היקפן ואופיין תלויים במדיניות חברתית-כלכלית/ -
במדינות דמוקרטיות רבות זכויות אלה מוענקות בצורה מוגבלת
ומדודה
זכויות קיבוציות הניתנות לקבוצות אתניות-תרבותיות/ - זכויות
26
הממשלה מוסמכת להתקין תקנה לשעת חירום לטובת - תקנות לשעת
הגנת המדינה ,ביטחון הצבור וקיום אספקה ושירותים חיוניים חירום /חקיקת
ייחודן בכך שאף שהן חקיקת משנה ,הן יכולות לגבור על - חירום
הוראות חוק (למעט חוקים חסינים כמו ח"י :כבוד האדם וחירותו,
ח"י חופש העיסוק וח"י :הכנסת)
לפי החוק בישראל ניתן להתקינן רק כאשר מוכרז מצב -
חירום במדינה (ע"י הכנסת) .בפועל ,מאז הקמת המדינה מוכרז
בה על-ידי הכנסת מצב חירום (ההכרזה מחודשת אחת לשנה).
מעצר מניעתי מידי ללא הליך פלילי רגיל כנגד העצור/ - מעצר מנהלי
גם בלי שהוא מואשם בביצוע עבירה כלשהי (סמכותו של שר
הביטחון להורות עליו).
מטרתו למנוע פגיעה בביטחון הציבור /בטחון המדינה/ -
זכות לחיים וביטחון של אזרחי המדינה
הליך הנתון לביקורת רבה בשל הפגיעה הקשה בזכויות -
ולכן חלות עליו הגבלות בחוק (בסמכות שר הביטחון בלבד לבצע
מעצר מנהלי לפרק זמן ארוך ,תקף לתקופה של 6חודשים וניתן
להארכה)
30