Professional Documents
Culture Documents
وهي المتغير(ات التي تؤثر وال تتاثر وتكون مسيطر عليها
من قبل المستفيد في التجربه مثل عدد السيار(ات وكمية
السماد لكل من نسبة التلوث وكمية االنتاج على التوالي ,
ويكون موقعها على المحور السيني في الشكل البياني او
المخطط البياني ,ويمكن ان تكون كمتغير( واحد او عدة
متغيرات حسب موضوع الدراسه .
المتغيرات المعتمده Dependent variable :
وهي المتغيرات التي تتلثر وال تؤثر وتعتمد في نتائجها على
---------------------------------------------------------
يعرف بانه مقدار تاثير العامل المستقل بالعامل المعتمد ويجب ان تكون قيمته اكبر
من %95حسب اتفاق الدراسات االنسانيه لكي يعتبر تاثير العوامل على بعضها
معنوي .
مستوى المعنويه Significant levell :
--------------------------------------------
اتفقت الدراسات االنسا نيه على ان تكون نسبة المعنويه لتاثير العوامل على
بعضها على النحو التالي :
-اقل من % 1يكون تاثير العامل المستقل على العامل المعتمد معنوي جدا .
-النسبه من % 5 - %1يكون تاثير العامل المستقل على الغامل المعتمد معنوي
-اكبر من % 5يكون تاثير العامل ا المستقل على العامل المعتمد غير معنوي.
- 3تعريف المتغيرات وادخال البيانات باحد الطرق في شاشات النظام المستخدم .
-5اختيار التحليل المناسب الذي يتالئم مع المتغيرات وبياناتها المستخدمه في الدراسه .عند اجراء
التجربه يجب ان يكون الخطا التجريبي اقل ما يمكن وهذا يتحقق من خالل ما يلي :
-1استخدام اكبر عدد من العينات في المجتمع ويجب ان ال يقل عن العدد . 30
وعلى ضوء النقاط اعاله سيتم الحصول على نتائج كفوئه ودقيقه
القواعد االساسيه المتبعه في التحليل االخصائي
-1تعريف المتغيرات Vraiablesالمستخدمه في الدراسه في نافذة توصيف
المتغيرا ت Variable viewثم ادخال البيانات Dataالتابعه
للمتغيرات في نافذة محرر البيانات . Data view
-2اختيار االجراءات المناسبه Procedureباستخدام االوامر الالزمه
لذلك.
-3اختيار المتغيرات Variablesوتحديدها الجراء التحليل المالئم لها .
د -اختبار تحل(ييل التباين االحادي One way anova table t est