hoạch định Quyết định sản xuất Quyết định tồn kho ….
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
VAI TRÒ CỦA DỰ ĐOÁN TRONG CHUỖI CUNG ỨNG Thảo luận Vai trò của dự đoán trong SC Nếu dự đoán không chính xác có thể dẫn tới những thiệt hại gì?
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
HỢP TÁC TRONG DỰ ĐOÁN
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Dự báo
Căn cứ lập dự báo
Past demand Lead time of product replenishment Planned advertising or marketing efforts Planned price discounts State of the economy Actions that competitors have taken
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Bài tập nhóm- Phân tích vai trò của dự đoán trong chuỗi mà nhóm đang nghiên cứu 1. Trong chuỗi mà nhóm nghiên cứu, nếu dự đoán sai thì có thể dẫn tới những thiệt hại gì? 2. Để gia tang độ chính xác của dự đoán trong SC mà nhóm đang nghiên cứu thì cần dựa vào các thông tin gì 3. Đề xuất hợp tác trong SC để gia tăng chất lượng dự báo trong SC
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Sales and Operations Planning in a Supply Chain SOP
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Mục tiêu Supply and demand Quản lý cung và cầu management through sales thông qua lập kế hoạch and operations planning bán hàng và hoạt động (S&OP) có thể cải thiện (S&OP) can significantly đáng kể hiệu suất khi áp improve performance when dụng cho các sản phẩm applied to predictably có thể dự đoán được Cân bằng cung cầu để variable products tối đa hóa lợi nhuận Balances supply with demand to maximize profitability Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng Nội dung của quản trị Cung-Cầu 1. Manage supply using 1. Quản lý nguồn cung sử dụng năng lực, hàng tồn capacity, inventory, kho, hợp đồng phụ và tồn subcontracting, and backlogs. đọng. 2. Quản lý nhu cầu bằng cách sử dụng các 2. Manage demand using chương trình khuyến mãi và chiết khấu giá ngắn hạn. short-term price discounts and promotions.
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Quản trị cung
1. Quản trị năng lực sản xuất (Production
capacity) 2. Quản trị tồn kho (Inventory)
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Quản trị năng lực sản xuất
Time flexibility from Sự linh hoạt về thời gian từ lực lượng
lao độngSử dụng lao động thời vụ workforce Sử dụng cơ sở vật chất kép—chuyên biệt và linh hoạt Use of seasonal Sử dụng hợp đồng phụ Thiết kế tính linh hoạt của sản phẩm workforce trong quy trình sản xuất
Use of dual facilities—
specialized and flexible Use of subcontracting Designing product flexibility into the production Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng Quản trị tồn kho
Using common components across multiple
products Build inventory of high-demand or predictable-demand products Sử dụng các thành phần chung trên nhiều sản phẩm Xây dựng kho sản phẩm có nhu cầu cao hoặc có thể dự đoán được Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng Quản trị nhu cầu
Market growth Stealing share (sự thay đổi thị phần giữa các đối thủ) Forward buying (mua kỳ hạn-mua trước khi có nhu cầu)
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
FACTORS INFLUENCING THE TIMING OF A PROMOTION Impact of the promotion on demand Cost of holding inventory Cost of changing the level of capacity Product margins
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Supply Chain Coordination
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Điều kiện thực thi hợp tác trong SC
Supply chain coordination requires each stage
of the supply chain to share information and take into account the impact its actions have on other stages Sự phối hợp chuỗi cung ứng yêu cầu mỗi giai đoạn của chuỗi cung ứng phải chia sẻ thông tin và tính đến tác động của hành động của nó đối với các giai đoạn khác
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Việc thiếu sự phối hợp trong chuỗi cung ứng là Lý do của sự thiếu hợp tác hiệu ứng bullwhip, trong đó sự biến động của đơn đặt hàng tăng lên khi họ chuyển chuỗi cung ứng 1. Thiếu sự chia sẻ thông tin giữa các từ nhà bán lẻ sang nhà bán buôn, nhà sản xuất chủ thể trong SC sang nhà cung cấp 2. Xung đột lợi ích giữa các chủ thể The lack of supply chain coordination is the bullwhip effect, in which fluctuations in orders increase as they move up the supply chain from retailers to wholesalers to manufacturers to suppliers
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
The bullwhip effect
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Lý do của sự thiếu hợp tác
A lack of coordination occurs either because
different stages of the supply chain have local objectives that conflict or because information moving between stages is delayed and distorted. Different stages of a supply chain may have conflicting objectives if each stage tries to maximize its own profits, resulting in actions that often diminish total supply chain profits Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng Ảnh hưởng của hiệu ứng bullwhip
Tăng chi phí sản xuất
Tăng chi phí tồn kho Tăng thời gian đặt hàng Tăng chi phí vận tải Tăng chi phí nhân viên giao nhận Giảm sự sẵn sàng của sản phẩm Tác động xấu đến mối quan hệ giữa các chủ thể trên chuỗi Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng Rào cản hợp tác trong SC Incentive obstacles (Sự kích lệ) Information-processing obstacles Operational obstacles Pricing obstacles Behavioral obstacles Trở ngại khuyến khích ( Kích thước) Rào cản xử lý thông tin Trở ngại hoạt động Trở ngại về giá Rào cản hành vi Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng Cải thiện hợp tác trong SC Aligning goals and incentives Thống nhất mục tiêu và động lựcCải thiện khả năng hiển thị Improving information và độ chính xác của thông visibility and accuracy tinCải tiến hoạt động để đồng bộ cung cầuThiết kế chiến Improving operations to lược giá để ổn định đơn hàngXây dựng quan hệ đối synchronize supply and tác chiến lược và niềm tin demand Designing pricing strategies to stabilize orders Building strategic partnerships and trust
Kì I/2012 TS. Lê Thị Minh Hằng
Some Practical Approaches to Improve Supply Chain Coordination