Professional Documents
Culture Documents
როდესაც ვთვლით ფირმის დანახარჯებს, უნდა გვახსოვდეს, რომ რაიმეს დანახარჯი არის
ის, რაც უნდა დავთმოთ მის სანაცვლოდ. ფირმის ალტერნატიული დანახარჯი ზოგჯერ
ცხადია და ზოგჯერ ნაკლებად ცხადი. მაგალითად ხელფასები, რომელთაც ფირმა თავის
თანამშრომელს უხდის - ცხადი დანახარჯია, მაგრამ ხელფასი რომელსაც ფირმის
მფლობელი თმობს, რომ მუშაობს თავის ფირმაში, იმის ნაცვლად რომ სხვა ადგილზე
იმუშაოს – არაცხადი დანახარჯია.
მთლიანი დანახარჯების მრუდი გვიჩვენებს, რომ იმისთვის რომ საწარმომ ბევრი აწარმოოს ,
მას ბევრი მშრომელი უნდა ჰყავდეს. იმის გამო, რომ საწარმო უკვე ხალხმრავალია,
დამატებითი A პროდუქტის წარმოება საკმაო დანახარჯებთან არის დაკავშირებული .
როდესაც “ფორდს” სურს წარმოების გაზრდა დღეში 1000 დან 1200 მდე (მანქანა), მას
მოკლევადიან პერიოდში სხვა არჩევანი არ გააჩნია არსებულ ქარხანაში ახალი
თანამშრომელთა დაქირავების გარდა. კლებადი ზღვრული პროდუქტის გამო საშუალო
მთლიანი დანახარჯი იზრდება ერთ მანქანაზე 10 000 დოლარიად ბ 12 000 დოლარამდე.
მაგრამ გრძელვადიან პერიოდში “ფორდს” შეუძლია გაზარდოს ქარხნის ზომებიც და
სამუშაო ძალაც და საშუალო მთლიანი დანახარჯი ისევ 10 000 დოლარი იქნება.
განმარტებები:
ფორმულები
AFC=FC/Q
FC=TC-VC
AVC=VC/Q
ATC=TC/Q
MC=∆TC/∆Q