UF2.

CONTRACTACIÓ I
RETRIBUCIÓ
NF1. Normativa Laboral
El treball i el dret del treball
El dret del treball regula les relacions laborals, o sigui, aquelles que es donen
entre empresaris/es i treballadors/es.

https://www.ccma.cat/324/la-victoria-judicial-den-hamza-i-en-reda-
contra-lempresari-del-maresme-que-els-explotava/noticia/3192472
Característiques de les relacions laborals
Relacions laborals especials

Per les particularitats de l’activitat necessiten una regulació específica.

Relacions no laborals
No els és aplicable el dret laboral, falta algun dels requisits.
Les fonts del dret laboral
Lleis laborals

És la norma bàsica en matèria laboral en la mesura

que regula drets i deures laborals, com també els
aspectes fonamentals de la relació laboral.

Altres lleis també importants:

Llei de conciliació de la vida Llei general de la Seguretat Social

familiar i laboral Llei de PRL
Convenis col·lectius

Acord escrit, lliurement negociat entre els

representants dels treballadors/es i dels
empresaris/es, per regular les condicions de treball i
les normes de convivència en un àmbit laboral
determinat.
 Convenis col·lectius
Com sabem quin conveni col·lectiu s’aplica a la nostra empresa?

Pels àmbits d’aplicació

On fer la cerca dels convenis col·lectius? www.gencat.cat

Convenis col·lectius
Tramitació dels convenis col·lectius:

http://www.youtube.com/watch?v=ZihVyUOct-4
Convenis col·lectius
Durada dels convenis col·lectius:

- Les parts negociadores estableixen estableixen la durada dels

convenis.

- Es poden pactar diversos períodes de vigència per cada matèria

(salaris, per exemple).

- Un cop arribat al seu fi, si no s’ha pactat un nou conveni

col·lectiu, es mantindran les clàusules del conveni fins que no
s’aprovi un de nou.