Professional Documents
Culture Documents
Практичне завдання до теми № 3 псз
Практичне завдання до теми № 3 псз
План
1. Поняття та загальна характеристика соціального страхування на
випадок безробіття.
2. Поняття безробітного та його правовий статус.
3. Суб'єкти та об'єкт загальнообов'язкового державного соціального
страхування на випадок безробіття.
4. Види матеріального забезпечення та соціальних послуг на випадок
безробіття.
5. Допомога по безробіттю та умови її призначення.
6. Допомога по частковому безробіттю.
Практичні завдання:
1. Скласти термінологічний словник до теми:
безробіття- це соціально-економічне явище, за якого частина осіб не
має змоги реалізувати своє право на працю та отримання заробітної плати
(винагороди) як джерела існування.
часткове безробіття- це вимушене тимчасове скорочення
передбаченої законодавством тривалості робочого часу у зв'язку із
зупиненням (скороченням) виробництва
безробітний- особа віком від 15 до 70 років, яка через відсутність
роботи не має заробітку або інших, передбачених законодавством доходів, як
джерела існування, готова та здатна приступити до роботи.
загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок
безробіття- система, що передбачає матеріальне забезпечення громадян у
разі настання страхового випадку (наприклад, досягнення пенсійного віку,
непрацездатність, хвороба.
застрахована особа- це фізична особа, яка відповідно до
законодавства підлягає загальнообов'язковому державному соціальному
страхуванню і сплачує (сплачувала) та/або за яку сплачується чи сплачувався
у встановленому законом порядку єдиний внесок
страхувальник- юридичні особи та дієздатні громадяни, які уклали із
страховиками договори страхування або є страхувальниками відповідно до
законодавства.
страховик- страхова компанія.
Фонд загальнообов'язкового державного соціального страхування України
на випадок безробіття- Фонд є цільовим централізованим страховим
фондом, некомерційною самоврядною організацією. Держава є гарантом
забезпечення застрахованих осіб та надання їм відповідних соціальних
послуг Фондом.
страховий випадок- подія, передбачувана договором страхування або
законодавством, яка відбулась і з настанням якої
виникає обов'язок страховика здійснити виплату страхової суми (страхового
відшкодування) страхувальнику, застрахованій або іншій третій особі.
страховий стаж- це період (строк), протягом якого особа підлягає
загальнообов'язковому державному пенсійному страхуванню та за який
щомісяця сплачені страхові внески в сумі не меншій, ніж
мінімальний страховий внесок
єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне
страхування- консолідований страховий внесок, збір якого здійснюється до
системи загальнообов'язкового державного соціального страхування в
обов'язковому порядку та на регулярній основі з метою забезпечення захисту
мінімальний страховий внесок- сума єдиного внеску, що визначається
розрахунково як добуток мінімального розміру заробітної плати на
розмір внеску, встановлений законом на місяць, за який нараховується
заробітна плата (дохід)
2. Скласти таблицю суб’єктів страхування на випадок безробіття:
Вид
загальнообов’язковог
Застраховані
о державного Страхувальники Страховик
особи
соціального
страхування
Страхування на Особи від 15 роботодавці та Страхова
випадок безробіття до 70 років, застраховані особи, компанія,
яка через які відповідно до цільові
відсутність Закону України страхові
роботи не має «Про фонди.
заробітку. загальнообов'язкове
державне соціальне
страхування на
випадок
безробіття»
сплачують страхові
внески.
Застраховані особи, які мають право на допомогу Застраховані особи, які мають право на допомогу
по безробіттю залежно від страхового стажу по безробіттю без урахування страхового стажу
визнані в установленому порядку особи, визнані в установленому
безробітними, страховий стаж порядку безробітними, які протягом
яких протягом 12-ти місяців, що 12-ти місяців, що передували
передували реєстрації особи як реєстрації особи як
безробітної, становить не менше ніж безробітної, мають страховий
6 місяців стаж менше 6 місяців або звільнені з
останнього місця роботи з підстав,
4.Залежно від
тривалості
безробіття
допомога
зменшується:
До 2 років- 50%
Від 2 до 6 років-
55%
Від 6 до 10 років-
60%
Понад 10 років-
1. Ситуаційні завдання.
1.1. Клименко працював на заводі 26 років. У 2014 р. йому
виповнилося 59 років. У зв'язку зі скороченням чисельності або штату
працівників його було звільнено з роботи. Клименко звернувся до центру
зайнятості із заявою про реєстрацію його безробітним і виплату допомоги по
безробіттю. У Фонді загальнообов'язкового державного соціального
страхування на випадок безробіття йому було відмовлено із поясненням, що
Клименко є особою передпенсійного віку і має право на пенсію.
Чи правомірна відмова Фонду? Куди можна оскаржити відмову
Фонду?
Загальна тривалість виплати допомоги по безробіттю
застрахованим особам передпенсійного віку не може перевищувати - 720
календарних днів протягом двох років з дня її призначення.
Тобто, дія фонду була не правомірною.
Страхувальник у письмовій формі звертається до органу Фонду, який
прийняв рішення, із скаргою про перегляд цього рішення. Скарга повинна
бути подана органу Фонду протягом 10 календарних днів з дня
отримання страхувальником рішення органу Фонду, що оскаржується.