‫نموذج تقييم موظف بعد ‪ 3‬شهور من التعين‬

‫‪ :‬إسم الموظف‬

‫‪ :‬الوظيفة‬

‫‪ :‬تاريخ اإللتحاق‬

‫مالحظات‪/‬القرار‬ ‫فعلي‬ ‫مخطط‬ ‫مدير اإلدارة‬

‫‪10‬‬ ‫تلفيات ‪ /‬حوادث‬
‫‪10‬‬ ‫درجة إتقان العمل‬
‫) يستمر‬ ‫(‬ ‫‪10‬‬ ‫تنفيذ التعليمات‬
‫التعاقد‬
‫ينهى‬ ‫)‬ ‫(‬ ‫‪10‬‬ ‫إستيعاب التدريب و اإلستجابة له‬
‫التعاقد‬
‫مالحظات‪/‬القرار‬ ‫فعلي‬ ‫مخطط‬ ‫مدير املوارد البشرية‬
‫‪10‬‬ ‫اإللتزام بمواعيد العمل‬
‫‪10‬‬ ‫العالقة مع الزمالء و الرؤساء‬
‫والجمهور‬
‫) يستمر‬ ‫(‬ ‫‪10‬‬ ‫غيابات ‪ /‬أذونات‬
‫التعاقد‬
‫ينهى‬ ‫)‬ ‫(‬ ‫‪10‬‬ ‫اإللتزام بتوفير البيانات و مسوغات‬
‫التعاقد‬ ‫التعيين‬
‫مالحظات‪/‬القرار‬ ‫فعلي‬ ‫مخطط‬ ‫مدير املدرسة‬
‫) يستمر‬ ‫(‬ ‫‪10‬‬ ‫تنفيذ سياسات و تعليمات املدرسة‬
‫التعاقد‬
‫ينهى‬ ‫)‬ ‫(‬ ‫‪10‬‬ ‫املشاركة في تحقيق القرارات و‬
‫التعاقد‬ ‫مشاركة فرق العمل‬
‫‪100‬‬ ‫اإلجمالي‬
‫التقدير‬

‫ًا‬
‫جيد جد ‪89 – 80‬‬ ‫جيد ‪79 – 70‬‬ ‫متوسط ‪69 – 50‬‬ ‫ضعيف ‪ 50‬فأقل‬
‫ممتاز ‪100 – 90‬‬

‫القرار ‪:‬‬
‫)‬ ‫(‬ ‫) مقبول يستمر التعاقد‬ ‫(‬
‫غير مقبول ينتهي التعاقد‬

‫مدير املوارد البشرية‬ ‫مدير اإلدارة‬

‫مدير املدر سة‬

‫اإلسم ‪:‬‬ ‫اإلسم ‪:‬‬

‫اإلسم ‪:‬‬

‫التوقيع ‪:‬‬ ‫التوقيع ‪:‬‬

‫التوقيع ‪:‬‬