EL CONTRACTE INDEFINIT ORDINARI I FIX DISCONTINU.

Marcos García, Daniel de Paúl Smith, Alejandro Barea y Lucía García.

JORNADA_
OBJECTE Y REQUISITS REQUISITS OBSERVACIONS
TIPUS DURACIÓ_ INDEMNITZACIÓ
FORMA EMPRESA TREBALLADOR (bonificacions)
PRÒRROGAS
Dades
personals del
treballador.
Generalment, a un
Dades de treballador
l'empresa. indefinit li poden
Es concerta sense La Jornada Ser major
acomiadar de
pot ser d’edat.
establir límits de Durada del dues maneres,
temps en la Completa (40 període de amb un
Ser menor de acomiadament
prestació dels hores), o prova.
18 anys per causes
serveis quant a la parcial. legalment
Jornada que el objec ves (art. 53
durada del emancipat. ET) amb una
treballador
contracte. La duració es indemnització de
prestarà.
concerta Majors de 16 i 20 dies per any, o
sense establir menors de 18 amb un h ps://www.be
El contracte de Retribució
que viuen de acomiadament edigital.es/contr
treball indefinit límits de salarial a
forma disciplinari sense atacion-laboral/
Contracte pot ser verbal o temps en la percebre.
independent dret a cap principales-requ
Indefinit escrit. prestació dels amb el
Períodes de indemnització si isitos-para-optar
serveis quant consen ment
vacances que escau. En cas que -a-un-contrato-i
El contracte de a la durada dels seus pares l'acomiadament ndefinido-bonifi
corresponen.
del contracte o tutors o que sigui considerat cado/
treball indefinit es
nguin la seva improcedent, la
pot celebrar a Caracterís que
autorització indemnització
jornada No té s concretes
per fer-ho serà de 33 dies
completa, parcial pròrrogues dels serveis
que el per any treballat,
o per a la perquè al ser Estrangers la
treballador pels dies de
prestació de la seva durada legislació treball, amb un
durà a terme,
serveis fixos indefinida, no aplicable dels màxim de 24
grup
fa falta fer quals ho mensualitats, i es
discon nus professional i
perme prorratejaran per
pròrrogues. classificació
inclosos. mesos els
períodes de temps
Conveni inferiors a un any.
col·lec u que
s'aplica
 JORNADA_
OBJECTE Y REQUISITS REQUISITS OBSERVACIONS
TIPUS DURACIÓ_ INDEMNITZACIÓ
FORMA EMPRESA TREBALLADOR (bonificacions)
PRÒRROGAS
Algunes empreses
o sectors que
u litzen
contractes
fixos-discon nus
són:
- l’agricultura en
DURADA: Es temps de collita o
OBJECTE: El
tracta d’un sembra.
contracte - el turisme i
contracte
fix-discon nu es l’hostaleria.
indefinit,
concerta per - els esports de
encara que els
realitzar una temporada.
períodes - les ac vitats
ac vitat en
d’ac vitat són d’animació
èpoques
limitats en el sociocultural.
determinades i
temps.
no es repeteix en D’altra banda, Pel que fa a la
dates certes. És a l’empresa està crida, si una
S’afegirà una
dir, és un obligada a persona
indicació
contracte preavisar les treballadora no
sobre la persones respon a
indefinit especial
durada treballadores de aquesta, perd
per a la
es mada de la seva crida i a els seus drets,
realització de h ps://asesoria
l’ac vitat, així fer la crida durant excepte causa
Contracte treballs de s.com/empresas
com sobre la l'any natural a jus ficada. No generen dret
fix temporada o /norma vas/lab
tots els a cap
forma i l’ordre oral/contrato-tr
discon nu amb una treballadors D’altra banda, indemnització.
de crida que abajo/fijo-disco
demanda que es segons la únicament
estableixi el n nuo/
dispari en certes necessitat de podran
conveni l'ac vitat realitzar hores
èpoques de l’any
col·lec u empresarial. complementàri
i sempre que no
aplicable. es les persones
es repeteixin en Alhora de treballadores
dates certes; formalitzar un que nguin
JORNADA: Al
mo u pel qual contracte, una jornada
contracte es l’empresa ha parcial.
podriem dir que
farà constar d’indicar una
cobreix una
de la jornada durada es mada
necessitat de
laboral de l'ac vitat; la
treball de
es mada i la forma i l'ordre de
caràcter cíclic o crida que
seva
intermitent. estableixi el
distribució
conveni col·lec u
horària (pot aplicable; el
FORMA: Per
ser parcial o Conveni Col·lec u
escrit, en el
completa). aplicable; i
model oficial.
indicar de
manera
orienta va la
jornada laboral
es mada i la
distribució
horària.