Professional Documents
Culture Documents
АП т.3.2 - 4 (копія)
АП т.3.2 - 4 (копія)
1
відповідальності; принцип примату інтересів людини і громадянина у відносинах з органами публічної влади
тощо;
— до групи принципів «Ефективність і результативність» належать: принцип ефективної адміністрації;
принцип ефективного та результативного виконання європейського законодавства та ін.
Варто підтримати позицію О.М. Юхимюк, що «розвиток суспільних відносин має динамічний характер,
відповідно до цього і принципи не залишаються без змін. У практичній реалізації принципи права скеровують
реалізацію права в потрібному напрямі, підпорядковують її загальновизнаним вимогам та стандартам,
допомагають повною мірою реалізувати задум законодавця, спонукають правозастосовувача діяти не лише у
точній відповідності з буквою закону, а й згідно з його духом».
2. Організаційні принципи (принципи побудови публічної адміністрації)
Принципи – це визначальні ідеї, на реалізацію яких має спрямовуватись адміністративно-правове
регулювання та правозастосування.
Види принципів адміністративного права:
У залежності від сфери використання того чи іншого принципу:
•загально-правові - принципи, які використовуються для формування змісту усіх галузей права, напр.,
принцип законності;
•галузеві або ж stricto sensu принципи адміністративного права, напр., право приватних осіб на захист від
неправомірних дій публічної адміністрації;
•підгалузеві та інституційні - принципи окремих підгалузей чи інститутів адміністративного права, напр.,
принцип бути вислуханим в адміністративній процедурі.
До організаційних належать принципи, які визначають процесуальну діяльність органів (посадових осіб),
судів, уповноважених розглядати індивідуальні адміністративні справи. Це принципи: юрисдикційної
підвідомчості адміністративних справ; рівності учасників адміністративного процесу перед законом;
провадження процесу державною мовою; публічності (офіційності); швидкості та економічності процесу та
ін.
2
Принцип юрисдикційної підвідомчості адміністративних справ своє законодавче закріплення знаходить
безпосередньо у провадженнях з адміністративного судочинства та у справах про адміністративні
правопорушення. На нашу думку, це один із принципів, який відмежовує адміністративний процес від
управлінської діяльності шляхом чіткого розподілу справ за органами, уповноваженими їх розглядати,
виходячи з того, що державні органи діють в адміністративному процесі у межах закріпленої за ними
компетенції. Отож, чітка регламентація повноважень органів влади (посадових осіб), судів має бути однією із
ознак адміністративного процесу, а не віртуальною узагальненістю діяльності органів влади щодо реалізації
матеріальних норм.
Принцип розгляду адміністративних справ за підвідомчістю має велике прикладне значення. Це, по-перше,
розвантаження судових органів від невластивих для них справ шляхом їх вирішення в адміністративному
порядку, в тому числі й значної частини справ про адміністративні правопорушення; по-друге,
адміністративні справи розглядаються компетентними органами, які найбільш обізнані в тій чи іншій справі і
можуть прийняти кваліфіковане рішення; по-третє, відбувається певна спеціалізація з розгляду справ з
урахуванням рівня кваліфікації, обсягу повноважень, сфери діяльності, системи і структури побудови органів
влади тощо. У провадженнях з адміністративного судочинства розрізняють: а) предметну підсудність,
правила якої дозволяють визначити, який адміністративний суд буде розглядати справу за першою
інстанцією; б) територіальну підсудність, яка дозволяє розмежувати предметну компетенцію
адміністративних судів одного рівня залежно від місця розгляду справи; в) інстанційну підсудність, яка
дозволяє розмежувати компетенцію адміністративних судів різного рівня (статті 18 – 21 КАСУ).
Принцип 2 — Рівність
3
Органи публічної влади не повинні прямо чи непрямо проявляти дискримінацію до осіб. Принцип рівності
вимагає однакового ставлення до осіб, які перебувають в аналогічних ситуаціях. Це означає, що будь-яке
передбачене законом право має бути доступне всім особам без дискримінації за ознаками статі, раси,
кольору шкіри, мови, релігії, політичних або інших переконань, національного чи соціаль ного походження,
належності до національної меншини, майнового стану, факту народження або за іншими ознаками, якщо
таку відмінність у ставленні неможливо об’єктивно виправдати. Аналогічно органи публічної влади не
можуть дискримінувати осіб за будь-якою з наведених ознак (стаття 1 Протоколу № 12 до Європейської
конвенції з прав людини).
Принцип 3 — Об’єктивність і безсторонність
Під час ухвалення рішення орган публічної влади має враховувати всі обставини справи, що стосуються того
чи іншого адміністративного рішення, з наданням кожній обставині відповідної оцінки.
На процес ухвалення адміністративного рішення не повинні впливати індивідуальні інтереси або упереджене
ставлення публічного службовця, який ухвалює таке рішення. Слід уникати навіть будь-яких проявів
упередженості.
Органи публічної влади зобов’язані забезпечувати безстороннє виконання своїх обов’язків посадовими
особами незалежно від їхніх особистих переконань та інтересів. Жодний публічний службовець не повинен
брати участі в ухваленні адміністративних рішень, які стосуються його або її власних фінансових чи інших
індивідуальних інтересів або інтересів його або її сім’ї, друзів чи опонентів. Він або вона не повинні бути
залучені до процесу оскарження ухваленого ним або нею адміністративного рішення. Можуть виникнути й
інші обставини, котрі здатні порушити його або її безсторонність, наприклад, у справі щодо своїх «друзів або
опонентів», до яких публічний службовець має позитивне або негативне ставлення або з якими ця посадова
особа має тісні стосунки (наприклад, колишній чоловік/колишня дружина).
Принцип 4 — Пропорційність
Заходи, вжиті органами публічної влади для виконання своїх повноважень, не повинні бути надмірними
стосовно впливу на права й інтереси осіб і мають бути необхідними та застосовуватись тою мірою, якою
вимагається для досягнення бажаної мети.
Принцип 5 — Юридична визначеність
Юридична визначеність так само вимагає, щоб закон був зрозумілим, чітким і передбачуваним для того, щоб
особи розуміли, якої поведінки очікують від них органи публічної влади і чого вони можуть очікувати від
органів публічної влади. Те, як органи публічної влади застосовують закон, є фундаментальною основою для
формування довіри суспільства. Кожен повинен мати можливість правомірно довіряти органам публічної
влади для того, щоб регулювати свою поведінку, виходячи з чіткого розуміння того, як діють органи публічної
влади. Тому органи публічної влади повинні бути послідовними в ухваленні рішень і не діяти у свавільний
спосіб.
Принцип 6 — Прозорість
Принцип прозорості зобов’язує публічну адміністрацію таким чином організувати своє функціонування, щоб
процеси та належне інформаційне забезпечення були доступними приватним особам для ознайомлення. Це
може досягатися шляхом інформування суб’єктами публічної адміністрації населення через засоби масової
інформації, офіційні веб-сайти, інформаційні стенди тощо про поточні справи, заплановані заходи та прийняті
рішення.
Прозорість діяльності суб’єктів публічної адміністрації має сприяти підвищенню її ефективності, оскільки вона
надає учасникам відповідних відносин можливість краще оцінити контекст рішень, які приймаються, що
призводить до підвищення рівня їх передбачуваності. Надаючи достатній обсяг інформації про діяльність
суб’єктів публічної адміністрації, держава створює додатковий механізм підвищення довіри до їх дій та
рішень.
4
Принцип 7 — Приватність і захист персональних даних
Органи публічної влади повинні забезпечити населенню доступ до персональних даних, щоб особи мали
можливість дізнаватися, як обробляються їхні персональні дані, про точність і достовірність таких даних, а, за
потреби, мали можливість реалізувати інші права, такі як право на виправлення або вилучення даних.
Органи публічної влади повинні вживати належних заходів безпеки для захисту персональних даних, які є в
їхньому володінні, від таких ризиків, як випадковий або несанкціонований доступ до персональних даних, а
також їхнє знищення, втрата, використання, зміна або розкриття.
4. Процедурні принципи (принципи, яких визначають порядок прийняття рішень та вчинення дій публічною
адміністрацією).
Процедурні принципи застосовуються до процесів ухвалення рішень, коли органи публічної влади вирішують
питання, котрі зачіпають права й інтереси людей, що живуть або працюють у сферах, у яких ці органи
публічної влади здійснюють адміністрування або надають публічні послуги. У більшості випадків для
прийняття рішення або надання послуги особи звертаються з письмовим запитом або із запитом через
онлайн-ресурс до органу публічної влади. Процес може бути формальним або неформальним, залежно від
послуги і предмета запиту. Опрацювання запиту залежить від його складності та важливості, зокрема від того,
чи вплине рішення, яке потрібно ухвалити, на інших представників громадськості, організації або бізнес-
структури, і якщо так, то наскільки. Ці процедурні принципи відображають ключові елементи верховенства
права, оскільки вони повинні застосовуватися в демократичному суспільстві, яке захищає права людини.
1. Доступ
Кожен має право на звернення до органів публічної влади стосовно ухвалення рішення щодо питань, які
охоплюються їхньою компетенцією, особливо якщо послуги надаються особам, що мають право на
отримання благ.
Органи публічної влади повинні забезпечувати вільний доступ до інформації щодо їхніх повноважень. Вони
також повинні надавати інформацію про те, як особи можуть подавати окремі заяви, і надавати рекомендації
про те, як заповнювати форми, а також яких процедур потрібно дотримуватися.
2. Участь
Особи, на яких впливають чи можуть впливати рішення, ухвалені органами публічної влади іншої держави
або юрисдикції (особливо це стосується органів публічної влади в транскордонних або прикордонних
районах), повинні без дискримінації мати можливість брати участь і реалізовувати своє право бути почутими
в межах відповідної адміністративної процедури, яку проводить орган публічної влади цієї держави або
юрисдикції.
5
4. Строки
Органи публічної влади повинні ухвалювати рішення у строки, установлені національним законодавством,
або в розумні строки, забезпечуючи у такий спосіб юридичну визначеність для всіх сторін. Якщо
адміністративну процедуру здійснюють поетапно, то важливо, щоб кожен етап було завершено
якнайшвидше, а остаточне рішення ухвалено упродовж розумного строку від самого початку процесу. Цей
принцип застосовують незалежно від того, чи ініціює таку адміністративну процедуру сам орган публічної
влади або конкретна особа. Розумний строк залежить від характеру ухваленого рішення та адміністративної
процедури, що застосовується. У всіх випадках установлені органами публічної влади строки повинні
відповідати принципам належного адміністрування.
Якщо встановлено конкретні строки, то вони можуть бути застосовані на кожному етапі адміністративної
процедури, наприклад, строки подання заяв, надання підтверджувальних документів або відповідей на
запити органу публічної влади чи інших осіб, яких стосується запропоноване рішення. Для того щоб заохотити
орган публічної влади оперативно реагувати на звернення осіб, у національному законодавстві необхідно
встановити строки, протягом яких необхідно ухвалити рішення, негативне чи позитивне, і передбачити
внутрішній або судовий контроль у випадках, якщо орган публічної влади не відповідає на звернення або не
ухвалює рішення.
5. Представництво та допомога
Якщо орган публічної влади має намір відхилити звернення певної особи чи допускає ймовірність його
відхилення повністю або частково, він повинен надати цій особі можливість залучити свого представника чи
іншим способом отримати допомогу у відстоюванні своєї позиції, особливо якщо адміністративне рішення
може прямо і негативно вплинути на її права чи інтереси.
Форма адміністративного рішення і спосіб повідомлення про нього мають особливо важливе значення в
контексті офіційних рішень, які ухвалюються органами публічної влади. У більшості правових систем
адміністративне рішення, про яке не було належним чином повідомлено, вважається чинним, але до
моменту повідомлення відповідної особи не має юридичної сили відносно цієї особи.
Адміністративне рішення повинне містити аргументи його ухвалення, оскільки вони є основою для перегляду
компетентним адміністративним органом або органом судової влади. Орган публічної влади повинен надати
свою аргументацію, продемонструвати, що він діяв у межах наданих йому юридичних повноважень, а також
довести, що рішення ухвалено обґрунтовано, а не у свавільний спосіб
7. Право на оскарження
Кожен має право вимагати судового перегляду будь-якого адміністративного рішення, що безпосередньо
впливає на його права та інтереси, як по суті, так і щодо правомірності прийняття оспорюваного рішення.
Контрольні запитання:
1. Які основні критерії застосовуються для класифікації принципів адміністратвного права?
6
При класифікації принципів використовують такі критерії:
у залежності від сфери використання того чи іншого принципу
у залежності від виду адміністративно-правових норм
7
ЗУ Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні Стаття 2. Принцип недискримінації у
законодавстві України
1. Законодавство України ґрунтується на принципі недискримінації, що передбачає незалежно від певних
ознак:
1) забезпечення рівності прав і свобод осіб та/або груп осіб;
2) забезпечення рівності перед законом осіб та/або груп осіб;
3) повагу до гідності кожної людини;
4) забезпечення рівних можливостей осіб та/або груп осіб.
8
8. Чи мають принципи адміністравтиного права практичне значення та застовсування? Відповідь
обгрунтуйте.
Адміністративне право виконує свою регулятивну роль, керуючись основними принципами, на базі яких
здійснюється практична реалізація виконавчої влади компетентними органами держави. При цьому
основоположне значення мають ті з них, які закріплено в Конституції України. Важливість принципів
адміністративного права полягає в тому, що вони створюють передумови для формування та розвитку
сучасної адміністративно-правової науки, ефективної нормотворчості та дієвого правозастосування. Принцип
є підґрунтям права, він виступає активним центром, спроможним виконувати провідну і керуючу роль у
формуванні та розвитку адміністративного права.
Завдання:
1. Визначте, які принципи адміністративного права порушені у наведених
• a) незаконна заборона мирного зібрання;
Принцип пріоритету прав і свобод громадян
Матеріальні :
Матеріальні – окреслюють взаємні права та обов’язки публічної адміністрації та приватних осіб,
1. рівність учасників процесу перед законом і судом;
4. доброчесність;
5. пропорційність;
6. закритість процесу;
4. У постанові від 13 лютого 2019 року Великої Палати Верховного Суду у зразковій справі № 822/524/18, із
посиланням на положення ст. ст. 1, 8, 92 Конституції України, а також на ст. 9 Міжнародного пакту про
економічні, соціальні і культурні права зроблено висновок, що у випадку існування неоднозначного або
множинного тлумачення прав та обов’язків особи в національному законодавстві, наявність у національному
законодавстві правових «прогалин» щодо захисту прав людини та основних свобод, зокрема, у сфері
пенсійного забезпечення, органи державної влади зобов’язані застосувати підхід, який був би найбільш
сприятливим для особи. Чи можна даний висновок відносини до матеральних принципів адмінітратвиного
права? Яких саме? Відповідь обгрунтуйте
10
Тема 4. Джерела адміністративного права
1. Поняття джерел адміністративного права та їх класифікація.
Джерела адміністративного права – зовнішні форми встановлення і вираження адміністративно –правових
норм – акти правотворчості державних органів та організацій , прийняті в межах встановленої
законодавством компетенції , а також міжнародні угоди і мвжнародно – правові акти, ратифіковані Україної.
Ознаки джерел адміністративного права :
- Офіційність
- Загальнообов’язковість
- Нормативність
- Регулювання відносин у сфері організації та функціонування публічної адміністрації
- Формально виражені
- Багаторазовість застосування
У системі джерел адміністративного права вихідну роль відіграє Конституція України, що є Основним Законом
Української держави. У ній визначаються права, свободи, які має забезпечити громадянам публічна
адміністрація, її система, найважливіші положення щодо організації її діяльності. Конституційно-правові акти
встановлюють правовий статус громадян, закріплюють їх участь у громадських об’єднаннях, в управлінні
державними та громадськими справами, обов’язки й відповідальність посадових осіб, найважливіші способи
зміцнення законності та правопорядку в публічному управлінні
11
Конституція України буде джерелом адміністративного права у частині тих норм (частин, пунктів, підпунктів
тощо), які:
• закріплюють права приватних осіб (ст.ст. 24, 26, 32, 38, 40 тощо);
• визначають обов’язки приватних осіб у сфері публічного адміністрування (ст.ст. 66, 67, 68);
• встановлюють обов’язки суб’єктів публічної адміністрації (ч. 2 ст. 19, ч. 1 ст. 40, ч. 2 ст. 86 тощо);
• визначають організаційну побудову органів публічної влади (ст.ст. 118, 140, 141 тощо);
• закріплюють повноваження суб’єктів публічної адміністрації (ст.ст. 106, 113, 119 тощо).
Отже, Конституція України є джерелом адміністративного права, її норми мають пряму дію, одночасно є
основою побудови системи інших джерел адміністративного права щодо формування, розвитку та уточнення
спеціальних принципів, функцій, форм і методів адміністративної діяльності й адміністративних процедур
забезпечення публічних прав, свобод та законних інтересів людини і громадянина публічною адміністрацією,
державного й загалом публічного інтересу суспільства.
Наприклад: Регламент (ЄС) № 853/2004 Європейського Парламенту і Ради від 29 квітня 2004 р., що
встановлює спеціальні гігієнічні правила для харчових продуктів тваринного походження; Регламент Комісії
(Євроатом) № 944/89 від 12 квітня 1989 р., яким установлюються максимально припустимі рівні
радіоактивного зараження другорядних продуктів харчування після ядерної аварії чи будь-якого іншого
випадку радіологічного надзвичайного стану;
1. директиви, – головна відмінність яких від регламенту полягає в тому, що в директиві зазвичай
вказуються мета й результати, яких має бути досягнуто, однак національній владі надається право самій
визначати, в якій формі чи за допомогою яких процедур і механізмів ця мета може бути досягнута.
Наприклад:
– Директива Ради 92/50/ЄЕС від 18 червня 1992 р., що координує розміщення державних замовлень у сфері
послуг;
– Директива Ради 93/36/ЄЕС від 14 червня 1993 р. щодо процедур координування укладання державних
контрактів на постачання товарів;
– Директива Ради від 21 грудня 1989 р. про координацію законів, підзаконних актів та адміністративних
положень про застосування процедур перевірки надання контрактів на державні поставки та виконання
державних робіт (89/665/ЄЕС);
2. рішення Ради або ЄК (Європейської Комісії), відмітна риса яких полягає в тому, що це акти
індивідуального, а не загального характеру.
Будучи обов’язковими для своїх адресатів, вони здебільшого стосуються спеціальних, вузьких, часто
технічних питань і обов’язкові тільки для тих суб’єктів, яким вони адресовані. До того ж адресатом не
обов’язково має бути держава – це можуть бути певні категорії юридичних осіб або навіть окремі юридичні
особи. За загальним правилом, рішення нотифікуються (повідомляються) тим суб’єктам, яких вони
безпосередньо стосуються і які постають як виконавці відповідних розпоряджень.
Такими правовими актами є:
– Рішення Комісії від 22 грудня 1972 р. про вирівнювання цін для продажу вугілля на спільному ринку (ОВ L
297, 30/12/1972, С. 0045-0047);
– Рішення Комісії від 26 травня 1987 р. про заснування Дорадчого комітету з контрактів на виконання
державних робіт (71/306/ЄЕС) (ОВ L 185, 16.8.1971, С. 15).
Окрім того є багато інших документів, схвалюваних інституціями Співтовариства, – наприклад, меморандуми,
повідомлення, обговорення, програми, керівні вказівки. Ці недоговірні акти описують різноманітні заходи та
процеси, що відбуваються у Співтоваристві. Однак вони можуть мати обов’язкову юридичну силу, якщо,
незважаючи на свою назву, відповідають критеріям, передбаченим договором для обов’язкових правових
актів, а тому теж будуть визнані джерелами адміністративного права.
13
Закон – це нормативно-правовий акт, що ухвалений Верховною Радою України , регулює найважливіші
суспільні відносини, виражає волю й інтереси Українського народу, має найвищу юридичну силу щодо інших
актів, є загальнообов’язковим та охороняється від порушення всіма засобами держави.
Закони мають вищу юридичну силу щодо інших нормативно-правових актів, що передбачає такі положення:
ніхто, крім Верховної Ради України, не може їх ухвалювати, змінювати чи скасовувати;
вони регулюють найважливіші суспільні відносини, що багаторазово повторюються;
усі інші нормативно-правові акти мають видаватися на основі законів і щодо їх виконання;
у разі виникнення колізій між нормами Закону й підзаконного нормативно-правового акта діють
норми Закону;
лише Верховна Рада України може підтвердити або змінити Закон у разі повернення його
Президентом України за відкладного вето.
Виходячи з ч. 2 ст. 19 Конституції України, закони України є основним видом нормативного акта, яким мають
керуватися у своїй діяльності суб’єкти публічної адміністрації.
У системі українського законодавства нараховується велика кількість законів, у тому числі кодексів, які є
джерелами адміністративного права. Принагідно відзначимо, що нині продовжують залишатися чинними ряд
декретів Кабінету Міністрів України , які за своєю юридичною силою дорівнюють законам. Прикладами
юридичних актів такого виду, що є джерелами адміністративного права, варто назвати:
• Кодекс України про адміністративні правопорушення
• Митний кодекс України
• Закон України «Про центральні органи виконавчої влади»;
• Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;
• Закон України «Про доступ до публічної інформації»
• Закон України «Про державну службу» тощо
Закони як національні джерела адміністративного права класифікуються.
1. За ієрархічним статусом:
– Конституція України (Основний Закон) та конституційні закони, які становлять основу розвитку правової
системи;
– органічні закони, що конкретизують найважливіші положення Конституції України або випливають з її змісту
(напр., Закон України «Про Кабінет Міністрів України»);
– звичайні закони – з інших важливих питань суспільного життя (напр., Закон України від 09.04.1999 р. № 586-
ХІV «Про місцеві державні адміністрації»);
– надзвичайні закони, що ухвалюються з окремих питань, передбачених Конституцією та законами України в
надзвичайних ситуаціях.
14
За першим підходом, учені вважають, що публічна адміністрація не має ухвалювати підзаконні нормативні
правові акти, а має зосередити свої зусилля виключно на виконавчій діяльності щодо виконання законів і
видання індивідуальних адміністративних актів персоніфікованого характеру. Незважаючи на теоретичну
правильність зазначеного, досягти такого ідеального стану речей ще не вдавалось у жодній країні світу.
Потреба забезпечення ефективного і своєчасного виконання виконавчих функцій, усунення прогалин у
законах об’єктивно спонукає публічну владу до розпорядчої діяльності.
Тим самим, відповідно до другого підходу вчені вважають, що публічна адміністрація може ухвалювати
підзаконні нормативні правові акти. Але й вони погоджуються з тим, що обсяг такого регулювання в
стабільній демократичній правовій державі має постійно зменшуватись. А поки вітчизняне суспільство не
досягло такого стану, адміністративне правове регулювання в Україні здійснюється на основі як законів, так і
численних підзаконних нормативних правових актів.
Підзаконні юридичні акти відрізняються від законів рядом особливостей. Так, очевидним є те, що масштаб дії
(предмет) підзаконних актів у будь-якому разі вужчий за масштаб дії законів. Це пов’язано з тим, що предмет
регулювання підзаконних юридичних актів обмежений функціями суб’єктів публічної адміністрації. Різниця
між законами та підзаконними нормативними актами простежується також на рівні суб’єктів їх видання.
Проте із змістовної точки зору або з позиції їх обов’язковості для суб’єктів публічної адміністрації вони мало
чим відрізняються від актів, прийнятих парламентом.
На сьогодні досить велика кількість суб’єктів публічної влади, зокрема суб’єктів публічної адміністрації, мають
право видавати підзаконні акти, які містять норми адміністративного права. Насамперед йдеться про укази
Президента України, постанови Кабінету Міністрів України, накази центральних органів виконавчої влади.
Підзаконні юридичні акти, що містять норми адміністративного права, можуть видаватися також місцевими
державними адміністраціями та органами місцевого самоврядування.
Поділ підзаконних нормативних правових актів на види здійснюється за відповідними критеріями.
За суб’єктами видання:
постанови Кабінету Міністрів України;
укази Президента України;
розпорядження голів обласних, районних державних адміністрацій нормативного характеру;
рішення, нормативні ухвали, звернення органів місцевого самоврядування;
рішення виконавчих комітетів місцевих рад народних депутатів;
інструкції, накази (нормативні правові) керівників міністерств та інших центральних органів
виконавчої влади;
накази (нормативні правові) керівників управлінь та відділів місцевих державних адміністрацій та
виконавчих комітетів місцевих рад народних депутатів нормативного характеру;
накази (нормативні правові), інструкції адміністрацій підприємств, установ, організацій при виконанні
ними делегованих державних виконавчих функцій.
За юридичною силою:
загальні (напр., Постанова Кабінету Міністрів України від 28.02.2018 р. № 151 «Про затвердження
Технічного регламенту безпечності іграшок»);
відомчі (напр., Наказ Міністерства фінансів України від 29.09.2011 №1217 «Про затвердження Кодексу
етики працівників підрозділу внутрішнього аудиту»);
місцеві (напр., Рішення Київської міської ради від 15 березня 2002 р. №313/1747 «Про затвердження
Порядку набуття права на землю юридичними особами та громадянами в м. Києві»);
локальні (напр., Наказ державного підприємства «Національні інформаційні системи» від 30.12.2016
р. № 543, яким затверджено Порядок особистого прийому громадян на цьому підприємстві).
Отже, підзаконні нормативні правові акти – це вторинні акти, які видаються суб’єктами публічної адміністрації
(у ході розпорядчої діяльності) на підставі закону, відповідно до закону і для його реалізації, з метою
ефективного та своєчасного забезпечення виконавчих функцій.
15
6. Судові рішення у системі джерел адміністративного права: акти Конституційного Суду, Верховного Суду,
адміністративних судів. Практика ЄСПЛ як джерело адміністративного права.
Результат діяльності Конституційного Суду України – висновки та рішення, в яких тлумачаться норми
Конституції та законів України, а також визнаються неконституційними (скасовуються) положення відповідних
юридичних актів. Рішення та висновки Конституційного Суду України є обов’язковими до виконання.
Відповідно до ст. 7 Закону України від 13 липня 2017 р. «Про Конституційний Суд України»1 до повноважень
Під час вибору правової норми, що має застосовуватися до спірних правовідносин, суд зобов’язаний
ураховувати висновки Верховного Суду України, викладені в рішеннях, ухвалених за результатами розгляду
заяв про перегляд судового рішення.
У положеннях ст. 17 Закону України від 23 лютого 2006 р. «Про виконання рішень та застосування практики
Європейського суду з прав людини» зазначено, що суди застосовують у розгляді справ Конвенцію та практику
Європейського Суду як джерела адміністративного права. Наведена норма законодавства є рівною мірою
обов’язковою та важливою як для суду (судді), так і для інших учасників правовідносин – громадян, суб’єктів
публічної адміністрації тощо. Тобто кожен із названих суб’єктів у разі, якщо стикається з потребою
правозастосування, має орієнтуватися у своїх рішеннях та діях на практику Європейського суду з прав
людини. Інакше кажучи, названі особи мають керуватися рішеннями
Європейського суду з прав людини нарівні з національними юридичними актами. У тому разі якщо рішенням
Європейського суду з прав людини певний нормативний акт повністю або частково визнано неправовим,
останній відповідно повністю або частково не застосовується на території України. Рішення Європейського
суду з прав людини, як і рішення Конституційного Суду України можуть змінювати норми національного
права взагалі та норми адміністративного права зокрема.
Контрольні запитання:
1. Які є підходи до визначення (розуміння) джерел адміністративного права?
18
Згідно з Концепцією адміністративної реформи в Україні планується здійснювати систематизацію
адміністративного права, насамперед, шляхом його кодифікації. Концепцією передбачено, що першим
результатом використання саме цього способу систематизації повинно стати прийняття Кодексу про
адміністративні проступки, Кодексу загальних правил поведінки державних службовців, Адміністративно-
процесуального кодексу та Адміністративно-процедурного (процедурального) кодексу. Причому норми двох
останніх документів регулюватимуть відносини, пов’язані з оскарженням фізичними та юридичними особами
незаконних рішень, дій чи бездіяльності владних суб’єктів, що свідчить про становлення нового
адміністративного права, орієнтованого на забезпечення реалізації і захист прав громадян.
Термін “рекодифікація” вживається автором у значенні системних суттєвих змістовних і структурних новацій
чинного кодексу (або групи кодексів та законів), без створення нового.
6. Чи є джерелом адміністративного права правовий звичай, правова доктрина?
Разом з джерелами адміністративного права, які мають форму документа, тобто є формалізованими, слід
виокремлювати і неформалізовані джерела, в яких також можуть міститися норми адміністративного права.
Зазначений вид джерел права взагалі та адміністративного права зокрема протягом багатьох років не
визнавався вітчизняними авторами, проте за сучасних умов розвитку правничої теорії та практики
правозастосування названі джерела права набувають принципового значення.
Одним із джерел адміністративного права є доктрина — «акт-документ, який містить концептуально
оформлені правові ідеї, принципи, що розроблені вченими з метою удосконалювання законодавства,
усвідомлені суспільством і визнані державою як обов'язкові» [19]. Іншими словами, доктрина являє собою
наукову працю, що одержала офіційне визнання.
Правова доктрина як джерело права взагалі та адміністративного права зокрема може застосовуватися у
випадках:
• існування прогалин у позитивному праві, оскільки саме правові ідеї є фундаментом права, його основою і
мають велике значення для процесу тлумачення права;
• розроблення проектів нормативних актів та їх прийняття (затвердження);
• прийняття рішень Конституційним Судом України;
• обґрунтування судового та/або адміністративного рішення (вживаючи формулювання «відповідно до такої,
що панує у науковій літературі, думки»)
Нині про норми моралі, традиції та звичаї як джерела права згадується переважно у галузях приватного
права. Так, наприклад, у ст. 7 Цивільного кодексу України2 встановлюється, що цивільні відносини можуть
регулюватися звичаєм, зокрема звичаєм ділового обороту. Під звичаєм розуміється правило поведінки, яке
не встановлене актами цивільного законодавства, проте є усталеним у певній сфері цивільних відносин.
7. Що таке «soft law» і чи застосовується воно як джерело права в Україні? (Наведіть приклади у
контексті адміністративного права).
Україна, беручи активну участь у міжнародній та європейській співпраці, будучи членом Організації
Об’єднаних Націй, Ради Європи, а також з огляду на євроінтеграційні наміри має враховувати також юридичні
акти «м’якого права» – інституційні, рекомендаційні норми, що містяться у відповідних джерелах –
документах міжнародних міжурядових організацій.
Такі норми виконують важливу допоміжну роль у становленні або визначенні правничої думки, підготовці й
розробленні договірних міжнародних правових норм, а також внутрішньодержавних юридичних актів. Вони
мають відповідну юридичну силу, незважаючи на свій рекомендаційний (необов’язковий) характер/
Визначальною у формуванні норм «м’якого права» є діяльність ООН, що ухвалила чимало документів
рекомендаційного характеру. До найбільш визначальних джерел «м’якого права», створених ООН, належать:
19
– Загальна декларація прав людини (1948 р.);
– Загальна декларація про геном людини та права людини (1997 р.);
– Декларація про клонування людини (2005 р.);
– Декларація прав корінних народів (2007 р.).
На рівні Ради Європи до актів «м’якого права» належать рекомендації Парламентської асамблеї Ради Європи,
що є дорадчим органом при Комітеті міністрів та відповідно до ст. 22 Статуту Ради Європи обговорює
відповідні питання в межах своєї компетенції та передає висновки Комітету міністрів у формі рекомендацій.
Розв’язок:
Конституція України, Міжнародний договір ратифікований ВРУ, Закон України, постанова ВРУ, Указ
Президента України, постанова КМУ, Наказ міністерства, Конституція АРК, рішення Верховної Ради АРК,
постанова Ради Міністрів АРК, розпорядження голови обласної державної адміністрації, розпорядження
голови районної державної адміністрації, рішення міської ради, рішення селищної ради.
2. Наведіть по два приклади наступних чинних джерел адміністративного права (випишіть їхню повну назву та
час прийняття (укладення):
Закон:
1) «Закон України від 9.04.1999 р. № 586-ХІV «Про місцеві державні адміністрації»
2) Закон України від 21.05.1997 р. №280 «Про місцеве самоврядування в Україні»
міжнародний договір:
1) Рамкова конвенція Організації Об’єднаних Націй про зміну клімату від 9 травня 1992 р
2) Європейська конвенція про видання правопорушників від 13 грудня 1957 р.
кодекс;
1) Кодекс України про адміністративні правопорушення від 07.12.1984
2) Кодекс адміністративного судочинства від 06.07.2005
указ Президента України;
1) «Про загальне положення про міністерство, інший центральний орган державної виконавчої влади України»
від 12 березня 1996 року
20
2) «Деякі питання організації роботи міністерств, інших центральних органів виконавчої влади» від 24 грудня
2010 року
постанова Кабінету Міністрів України;
1) Постанова Кабінету Міністрів України від 28.02.2018 р. № 151 «Про затвердження Технічного регламенту
безпечності іграшок»
2) Постанова Кабінету Міністрів України від 6 лютого 2019 року №106 «Про затвердження Положення про
систему професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших
заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування та депутатів місцевих рад»
розпорядження;
1) Розпорядження Президента України від 18 листопада 2019 року «Про оголошення конкурсу на зайняття
посади заступника Керівника Державного управління справами»
2) Розпорядження Президента України від 24 вересня 2021 року «Про звільнення В.Смаглюка з посади голови
Знам'янської районної державної адміністрації Кіровоградської області»
наказ;
1) Наказ Міністерства фінансів України від 29.09.2011 № 1217 «Про затвердження Кодексу етики працівників
підрозділу внутрішнього аудиту»
2) Наказ Національного Агенства України з питань державної служби від 11.09.2019 «Про затвердження
Порядку розроблення посадових інструкцій державних службовців категорій "Б" та "В"»
інструкція;
1) Примірна інструкція діловодства у міністерствах, інших центральних органах виконавчої влади, Раді міністрів
Автономної Республіки Крим, місцевих органах виконавчої влади, затверджена Постановою Кабінету Міністрів
України від 17.10.1997 р.
2) Постанова Кабміну від 14 квітня 1997р. №348 «Про затвердження Інструкції з діловодства за зверненнями
громадян в органах державної влади і місцевого самоврядування, об'єднаннях громадян, на підприємствах, в
установах, організаціях незалежно від форм власності, в засобах масової інформації»
правила.
1) Постановою Кабінету Міністрів України від 30.12.1997 р. затверджені Правила надання послуг з
водо-, теплопостачання та водовідведення)
2) Постанова Кабінету Міністрів України від 2 березня 2016 р. № 207 «Про затвердження Правил
реєстрації місця проживання та Порядку передачі органами реєстрації інформації до Єдиного державного
демографічного реєстру»
3. Ознайомтеся з постановою Судді Волноваського районного суду Донецької області від 11.03.2015 р. за
посиланням: http://reyestr.court.gov.ua/Review/45296714. У цій справі суддя, розглядаючи справу,
посилається на науково-практичний коментар до КУпАП. Яке значення має науково-практичний коментар
як джерело права? Чи може він застосовуватися у судовому правозастосуванні?
Правова доктрина - систему основоположних поглядів правознавців, що визначають стратегічні
перспективи правового розвитку держави, науково обґрунтовують важливі проблеми права з метою більш
ефективного їх вирішення, безпосередньо орієнтують на практичну дію та можуть виступати як регулятор
суспільних відносин.
21
України, який містив чималу кількість абсолютно нових для вітчизняних правозастосовників категорій
(адміністративний договір, суб’єкт владних повноважень, публічна служба тощо), які, однак, треба було
покладати в основу відповідних судових та/або адміністративних рішень. За відсутності законодавчого
тлумачення змісту названих понять суб’єкти правозастосування користувалися правовою доктриною.
4. Проаналізуйте постанову Великої Палати від 19 вересня 2018 року у зразковій справі № 806/3265/17 за
цим посиланням. Дайте відповіді на питання:
1. Яке значення мають судові рішення Верховного Суду як джерела права?
На підставі проведеного аналізу можемо дійти висновку, що рішення Верховного Суду не є джерелом
права у класичному його розумінні. Постанови Пленуму Верховного Суду хоча формально не є обов'язковими,
проте беруться до уваги судами і часто використовуються як джерело права. При розгляді справ судами вони
повинні враховувати правові висновки Верховного Суду та Верховного Суду України, а також рішення в
зразкових адміністративних справах. Правові позиції Верховного Суду є обов'язковими для всіх суб'єктів
владних повноважень, що застосовують відповідну норму. Тобто такі рішення мають похідний характер від
норми закону, проте на відміну від джерел переконливого, рекомендаційного характеру, мають враховуватись
у судовому правозастосуванні. Визнання протиправним та нечинними актів суб'єктів владних повноважень
також є похідним від цих актів, хоча й є обов'язковим для всіх осіб, у тому числі й осіб приватного права. Це
дозволяє зробити висновок, що акти Верховного Суду займають особливе місце у системі джерел
адміністративного права.
Серед новел судової реформи, які спрямовані на єдність правозастосовної практики, на окрему увагу
заслуговує розгляд інститутів, які отримали назву «зразкова справа» та «типова справа». Щоправда, ці
інститути поширюються тільки на адміністративну юрисдикцію та покликані забезпечити ефективність,
передбачуваність та однаковість судової практики в певних відносинах.
Крім того, це має зменшити навантаження на суди, які перевантажені однотипними справами.
Так, типовими адміністративними справами є адміністративні справи, відповідачем у яких є один і той
самий суб’єкт владних повноважень (його відокремлені структурні підрозділи), суперечка в яких виникла з
аналогічних підстав, у відносинах, які регулюються одними нормами права і в яких позивачами заявлені
аналогічні вимоги.
При ухваленні рішення по типовій справі, яке відповідає ознакам, викладеним у рішенні Верховного Суду за
результатами розгляду зразкової справи, суд повинен враховувати правові висновки Верховного Суду,
викладені в рішенні за результатами розгляду зразкової справи (ч. 3 ст. 291 КАС України).
22
Також суд має право зупинити провадження у справі в разі розгляду типової справи й оприлюднення
повідомлення Верховного Суду про відкриття провадження у зразковій справі – до набуття законної сили
рішенням Верховного Суду.
Отже, відпадає необхідність в апеляційному та касаційному оскарженні рішень, які будуть ухвалені
судами першої інстанції за наслідками розгляду типових справ з урахуванням правових висновків, викладених
у рішенні Верховного Суду, прийнятому за результатами розгляду зразкової справи. Загалом розгляд великої
кількості типових справ помітно прискориться, оскільки судам, які розглядають ці справи, знадобиться менше
часу для прийняття рішень.
Якщо говорити про конкретні категорії справ, то передусім до типових справ можна буде зарахувати
справи щодо пенсійних і соціальних виплат, які мають масовий характер і стосуються однакової категорії
позивачів. Крім того, до типових можна зарахувати адміністративні справи про розмір суддівської винагороди,
які зараз дуже актуальні в суддівському середовищі.
Закон ВРУ і постанова ВРУ є нормативно-правовими актами, і в ірархії по юридичній силі Закон стоїть
вище, ніж постанова ВРУ.
Прокоментуйте наступний абзац вищевказаної постанови:
Велика Палата Верховного Суду дійшла висновку, що норми Закону № 5492-VI на відміну від
норм Положення № 2503-XII (теж діючого на момент виникнення правовідносин) не тільки
звужують, але фактично скасовують право громадянина на отримання паспорту у вигляді
паспортної книжечки без безконтактного електронного носія персональних даних, який
містить кодування його прізвища, ім'я та по-батькові та залишають тільки право на
отримання паспорта громадянина України, який містить безконтактний електронний
носій, що є безумовним порушенням вимог ст. 22 Конституції України…
При цьому, у жодному законі не зазначено, з якою метою встановлені такі обмеження, і чи є вони
необхідними у демократичному суспільстві. Оскільки дії Відділу УДМС розглядаються як дії держави в цілому, і
такі дії порушують основоположні права громадян, то вони визнаються протиправними.
Висновки Великої Палати Верховного Суду у цій зразковій справі належить застосовувати в
адміністративних справах щодо звернення осіб до суду з позовом до територіальних органів ДМС України з
вимогами видати паспорт громадянина України у формі книжечки, у зв'язку з ненаданням особою згоди на
обробку персональних данних, відповідно до Положення про паспорт громадянина України, затвердженого
Постановою Верховної Ради України від 26 червня 1992 року N 2503-XII.
23
24