Professional Documents
Culture Documents
Annex 1 Reform & Good Gov.
Annex 1 Reform & Good Gov.
ተ.ቁ የተለዩ የውስጥ የመልካም አስተዳደር ችግሮች የተፈቱ ያልተፈቱ በቀጣይ የሚፈቱ (ምርመራ)
1. የተጠራቀመ የዓመት ዕረፍት ፈቃድ በተለይ በትራንስፖርት መ/ል/ኮ/ ዘርፍ የሚፈታበት ሁኔታ ችግሩን የሚፈታ ውሳኔ በማኔጅመንት
ማመቻቸት፣ ተወስኗል፤
2. ለረጅም ዓመታት በኮንትራት ቅጥር የሚገኙ ሠራተኞች እንደ ሥራ አፈፃፀማቸው እየታየ ቋሚ በውሃ መ/ል/ኮ ዘርፍ ያሉ 930
የሚሆኑበት ሁኔታ ማመቻቸት፣ ሰራተኞች ቋ እንዲሆኑ ተደርጓል፤
መቅረፍና አገልግሎት የጨረሱ መሳሪያዎችን አስወግዶ በፍጥነት በአዲስ የሚተካበት ሁኔታ ማመቻቸት፣ ጨረታ ወጥቶ በሽያጭ ሂደት ላይ
ይገኛል፤
ተ.ቁ የተለዩ የውስጥ የመልካም አስተዳደር ችግሮች የተፈቱ ያልተፈቱ በቀጣይ የሚፈቱ (ምርመራ)
8. ኮርፖሬሽኑ በርካታ የኮንስትራክሽን ማሽነሪዎች፣ ተሸከርካሪዎች እና መሣሪያዎች ያሉት መሆኑ በማሽነሪዎችና መሳሪያዎች አስተዳር
ይታወቃል፡፡ ሆኖም በመሣሪያ አስተዳደር አመራር እና ጥገና አመራር በኩል ያሉት ክፍተቶች ተገቢው ዘርፍ አሰራሩን የሚያዘምኑ ስርአቶች
ጥናትና ፍተሻ እየተደረገላቸው ዘመናዊ የመሣሪያ አስተዳደርና ጥገና ስርዓት የማስፈን ስራን ትኩረት እየተጠኑና እየተተገበሩ ይገኛል፤
ሰጥቶ መፈጸም፤
9. በየጊዜው ከሠራተኞች ለሚቀርቡ ጥያቄዎች ግብረ መልስ እየተሰጠ ሠራተኛው እንዲያውቀው በሚፈጠሩ መድረኮች ግብረ-መልስ
የሚያስችል ስርአት መዘርጋት፤ እየጠሰጠ ይገኛል፤
10. በኤችአይቪኤድስየተጠቁወገኖችንአስመልክቶቀድሞ
የነበረውድጋፍበመቋረጡለሌሎችሲሉራሳቸውንግልፅያደረጉሠራተኞችንጨምሮብዙየስራባልደረቦቻችን
ለተለያየችግር እየተጋለጡ በመሆኑ በዚህ ሳቢያ ችግር ላይ ያሉ የሠራተኛ ልጆችን በማካተት ድጋፉ
የሚቀጥልበት ሁኔታ ማመቻቸት፣
ትበከፍተኛሁኔታጨምሯል፤ሆኖምለሱፐርቪዥንእናለመንገድ ጥገናየሚሆኑአነስተኛተሽከርካሪዎች
እጥረት ስላለ እንዲሟሉ ማድረግ፤
ተ.ቁ የተለዩ የውስጥ የመልካም አስተዳደር ችግሮች የተፈቱ ያልተፈቱ በቀጣይ የሚፈቱ (ምርመራ)
የማግኘትና የመያዝ ሕጋዊ አሠራርን በተመለከተ ሁሉም በየዘርፉ የሚገኙ ፕሮጀክቶች ፈቃድ
የሚያወጡበትና በባለቤትነት የሚይዙበት ሁኔታ ማመቻቸት፣
15. በየቦታው የሚገኙ የኮርፖሬሽኑ ይዞታ የሆኑ ቦታዎች የባለቤትነት ሰነድ ማግኘት እንዲቻል ችግሩን ለመቅረፍ በተሰጠው ትኩረት
ከሚገኙባቸው ክልሎች ጀምሮ በየደረጃው ካሉ የመስተዳደር አካላት ጋር በመነጋገር የይዞታ ባለቤትነት ዲስትሪክቶች ይዞታ ማረጋገጭ
የሚረጋገጥበት ሁኔታ ማመቻቸት፣ እንዲያገኙ ተደርጓል፤
16. ኮርፖሬሽናችን የራሱ የህንፃ ግንባታ ዘርፍ ስላለው አቅም በፈቀደ መጠን ባለሙያዎችን ለመያዝና ኮርፖሬሽኑ አሁን ባለው አቅም ይህን
ለማቆየት ለሠራተኞች የመኖርያ ቤት ግንባታ የሚያከናውንበት ሁኔታ ማመቻቸት፣ ለመመለስ የሚያስችለው ባለመሆኑ፤
ሰራተኞችን በማሕበር በማደራጀት
ለሚመለከተው አካል ተልኳል፣
17. የኮርፖሬሽኑን የሥራ ውጤቶች በዋናው መ/ቤት በምስልና በፎቶ ከመለጠፍ በተጨማሪ ለማህበረሰቡ
በተለያዩ ሌሎች ሚዲያዎች በሰፊው የማስተዋወቅ ስራዎችን መሥራት፣
18. በግል ወይም በሌላ ድርጅት ኮንትራት ተወስደው ድርጅቶቹ ስራውን መስራት ባለመቻላቸው ምክንያት
ከነእርሱ ተነጥቆ ለመስሪያ ቤታችን የተሰጡና የተጠናቀቁ ፕሮጀክቶች ቢኖሩም ከመጀመሪያው ጀምሮ
ያለው መጓተት ልክ የእኛ ኮርፖሬሽን እንዳጓተተው እየተደረገ በመሆኑ የችግሮችን መንስኤ በስፋት
የማሳወቅ ሥራ መሥራት፣
19. ከምደባ ጋር በተያያዘ ተመሳሳይ አገልግሎትና የትምህርት ደረጃ እያላቸው ተመሳሳይ ክፍያ
ለማይከፈላቸው ሠራተኞች ምላሽ መስጠት፣
20. ኮርፖሬሽኑ አሁን ይዞት የቀረበው የነዳጅ አሞላል ስርአት የስራ ጊዜን የሚጎትት አንድ መኪና ነዳጅ
ለመሙላት ሶስት ፓድ ወረቀት በተለያዩ ቢሮ የሚፈረምበት ስለሆነ አሠራሩን ቀላል በማድረግ የነዳጅ
ተ.ቁ የተለዩ የውስጥ የመልካም አስተዳደር ችግሮች የተፈቱ ያልተፈቱ በቀጣይ የሚፈቱ (ምርመራ)
ቁጥጥሩን ማጠናከር፣
21. በየደረጃው የተቋቋመው የቅሬታ ሰሚ ኮሚቴ ለሚቀርቡለት ቅሬታዎች በአግባቡና ወቅቱን ጠብቆ
ምላሽ እንዲሰጥ ማድረግ፣
24. የሠራተኛማህበሩገለልተኛ እንዲሆን፣ ተቀማጭካፒታሉ እንዲታወቅ ማድረግ፣ኮርፖሬሽኑ ረጅም ዕድሜ ከሠራተኛ ማሕበር ጋር የሚሠራ፤
ያላቸውና ትላልቅ ተቋማትን በማዋሃድ የተቋቋመ እንደመሆኑ በተለያዩ ተቋማት የነበሩ የቆዩ ሠራተኛ
ማህበራት እና ክፍተኛ ቁጥር አባላት ያላቸው በመሆኑ ከሠራተኛው የሚዋጣውን ከፍተኛ ገንዘብ ኦዲት
በማድረግ ለሠራተኛው ማሳወቅ፣
26. በተለያዩ የኮርፖሬሽኑ የሥራ አካባቢዎች ወይም ይዞታዎች በተለይም በአዲስ አበባ የሚገኙት አሁን Land Development Plan (LDP)
ካሉበት የተዘበራረቀና የተዝረከረከ አቀማመጥ ተሻሽሎ በዘመናዊና በተጠና መልክ ዲዛይን ወጥቶላቸው ተዘጋጅቷል፣
እንዲሠሩ ማድረግ፣ ለምሳሌ የቃሊቲ ግቢ፣
27. በአንዳንድ የሥራ መደቦች ላይ ያለውን ክፍት የሥራ ቦታ ለመሙላት በተከናወነው ሂደት ለውስጥ
ሠራተኞች በውጭ ድርጅት ፈተና ሲሰጥ ከውጭ ለሚቀጠሩ ግን በኮርፖሬሽኑ ውስጥ መሰጠቱ
ተ.ቁ የተለዩ የውስጥ የመልካም አስተዳደር ችግሮች የተፈቱ ያልተፈቱ በቀጣይ የሚፈቱ (ምርመራ)
በአሠራሩና በሰው ሀብት አመራር ላይ ጥያቄ የሚያስነሳና ሂደቱ እንዲፈተሽ የሚያስገድድ በመሆኑ
ማስተካከል፣
28. የሰራተኞች ዝውውር፣ የደረጃ ዕድገትና ቅጥር በአሳታፊነትና በግልጽነት እንደማይሠራ፣ በዘርና ችግሩን ለመቅረፍ በተሰራው ስራ አሁን
ኃይማኖት፣ እንዲሁም በኔትዎርክ የመጠቃቀም ሁኔታ የሚነሳውን ጥያቄ ለመመለስ አሠራር መዘርጋት፣ ላይ የዚህ አይነት ቅሬታዎች መነሳት
አቁመዋል፤
29. በዓመቱብዙይታቀዳል፣ነገርግንበታደቀውልክውጤትእየመጣአይደለም፣አመራሩምንያህልቀርጠኛነውእራ
30. በደመወዝናበተለያዩየመልካምአስተዳደርችግሮችአንዳንድጠንካራሠራተኞችሥራእየለቀቁስለሆነቅሬታቸ
ውቶሎእንዲፈታእንዲደረግ፣
31. የትርፍ ሰዓት መመሪያ አተገባበር ወጥነት የሚጎድ ለው ስለሆነ የማስተካከል ሥራ መሥራት፣
32. የፕሮጀክት ሰራተኞችን በገልባጭ መኪና መመላለሱ ለአደጋ የተጋለጠና አደጋ ሲደርስም ሾፌሩን በቀጣይ የአዋጭነት ጥናት ተደርጎ
ተጠያቂ እያደረገ ስለሆነ ለወደፊቱ የትራንስፖርት ሰርቪስ እንዲመቻች ማድረግ፣ የሚመለስ፣
33. ኮርፖሬሽኑ የራሱ ማሰልጠኛ ተቋም እንዲኖረው እንቅስቃሴ መጀመሩ ጥሩ ቢሆንም ሥራው ብዙ ጊዜ ሥራው ተጀምሯል፣
የፈጀ በመሆኑ የሥራ ክፍልን ወደሥራ ማስገባት፣
34. በየደረጃ ያለው ሁሉም አመራር ከመላው ሰራተኛ ጋር መደበኛ የውይይት ጊዜ እንዲኖረው ማድረግ፤ በየሩብ ዓመቱ ቋሚ ውይይቶች
እንዲኖሩ ተደርጓል፤
35. የፕሮጀክቶች የመኖሪያ ካምፕ ወጥነት ያለውና ደረጃውን የጠበቀ እንዲሆን ማድረግ፣ በቀጣይ በጀት ተይዞለት የሚፈታ፣
በፕሮጀክቶች ውስጥ የሚገኙ መሳሪያዎችና ማሽሪዎች በቂ የጥበቃ ሽፋን ስለሌለው (ቁልፍ እየተሰበረ)
4. ለስርቆት መዳረጋቸው በአንዳንድ አከባቢም የክራይ መሳሪያዎችን ከፕሮጀክት ግቢ ውጪ እንዲያድሩ
በመደረጉ spare part ስርቆት መከሰቱ በተመለከተ፤
ታይም ሺት አመዘጋገብ ችግር ያለበት መሆኑ እና የሚፈርሙት ሰዎች ከመብዛት የተነሳ መጓተቱ በስራ
5.
ላይ እንቅፋት መፍጠሩ፤
በፕሮጀክት የሚመዘገበው Time sheet እና ለፋይናንስ የሚላከው ልዩነት መኖር ስላለ ለችግሩ መልስ
6.
እንዲሰጥ፤
ነዳጅ ካለቀ በኋላ ጥያቄ ይቀርባል በቂ ስቶክ አይያዝም በዚህ የተነሳ ማሽኖች ከስራ ውጭ ይሆናሉ
7.
ቢስተካከል፤
8.
ከመሳሪያው ጋር አግባብነት የሌለው ውል መኖር፤እንዲሁም በጥቃቅን ምክንያት ክፍያ እስከ 8 ወር ድረስ
መዘግየቱን በተመለከተ፤
የሚገጥሙንን ችግሮች በተቀናጀ ሁኔታ ለመመለስ እንዲቻል ተጠሪ ኮሚቴዎች እንድናዋቅር ቢደረግና
9.
በየወቅቱ ብንገናኝ የሚሉ ሃሳብ በተመለከተ፤