Professional Documents
Culture Documents
Звіт Косенко
Звіт Косенко
ЕКОНОМІЧНИЙ ФАКУЛЬТЕТ
ЗВІТ
ПРО ПРОХОДЖЕННЯ
НАУКОВО-ДОСЛІДНОЇ ПРАКТИКИ
Науковий керівник
практики
КИЇВ – 2022
3
Зміст
Вступ.........................................................................................................................3
Розділ 1. Загальні відомості про підприємство та інноваційний проект...........6
Розділ 2. Ідентифікація ризикоутворювальних факторів..................................13
Розділ 3. Якісна ідентифікація ризиків...............................................................20
Розділ 4. Встановлення причинно-наслідкових зв’язків між видами ризиків 24
Розділ 5. Кількісний аналіз виділених ризиків у процесі якісного аналізу.....28
Розділ 6. Обрання та застосування методів реагування на ризики інноваційної
діяльності...............................................................................................................34
Висновки та пропозиції........................................................................................37
Список використаних джерел..............................................................................40
Додатки...................................................................................................................42
4
Вступ
Ризик є обов’зковим атрибутом фінансово-господарської діяльності
підприємств і потребує значної уваги з боку фінансових менеджерів.
Існування певного рівня ризику операцій зовсім не означає, що від них треба
відмовитися. Адже відмова буде рівнозначною втраті очікуваних доходів і
прибутків. В усьому потрібна міра і зваженість фінансових рішень.
Звичайно, від можливих втрат у ринковому середовищі ніхто не
застрахований. Але це не свідчить про те, що з метою повного уникнення
втрат потрібно проводити лише консервативну політику. Важливо не просто
боятися ризиків у ринковій діяльності, а вчасно аналізувати причини
небажаного розвитку подій, враховувати попередній негативний досвід,
постійно коригувати систему оперативних дій з позицій максимізації
результату.
Важлива роль у визначенні допустимого рівня ризику, прогнозуванні
імовірності настання ризикових подій та своєчасній нейтралізації їх
негативних наслідків відводиться ризик-менеджменту.
Ризик-менеджмент - це система заходів щодо виявлення, оцінки,
профілактики та страхування ризиків і включає стратегію і тактику
управлінських дій.
Стратегія ризик-менеджменту є сукупністю обраних підприємством
управлінських заходів, спрямованих на досягнення поставленої мети
управління ризиком і допомагає сконцентрувати зусилля і ресурси на
найоптимальніших варіантах рішення. Після досягнення поставленої мети
кожна стратегія перестає використовуватися, оскільки нові пріоритетні
завдання діяльності зумовлюють необхідність розробки нової стратегії.
Основною стратегічною метою управління ризиком можна визначити як
завдання захисту підприємства від несприятливого впливу факторів
зовнішнього середовища, так і завдання оптимізації внутрішнього
середовища і т. ін.
5
ь
рівень цін і зайнятості Невідповідність
техніки та технології
5 Непередбачувані зміни в Неправильне
Умови ведення бізнесу в
вартості перевезень планування та Невмотивованість
країні, зокрема в лікеро-
пакувальних матеріалів особливості бізнес- персоналу
горілчаній галузі
з інших країн процесів
6 Ступінь економічної
залежності від
Кваліфікація ризик-
постачальників,
Рівень інвестиційного менеджерів,їх стиль Низький рівень
погіршення якості і
клімату в даній галузі управління та апетит продуктивності праці
умов поставок,
до ризику
ненадійність партнерів
по бізнесу
7 Непередбачувані дії Зміна вимог до якості Недоліки фінансового Низький рівень
конкурентів товарів планування маркетингу
8 Відповідність нового Зниження купівельної Неправильна Відтік комерційно
важливої
товару міжнародним спроможності постановка завдань, інформації
стандартам для досягнення цілей
9 Непередбачувана зміна Стан розвитку Неправильний Ставлення до
смаків і уподобань економіки в країні, (поганий) догляд за інновацій як
споживачів економічна ситуація в обладнанням керівника, так і
країні та в галузі працівника
працівникі
10 Непередбачувані зміни Висока конкурентність в Недостатня гнучкість Опір в
валютних курсів,що галузі лікеро-горілчаних проекту змінам, а саме
зумовлює зміну ринкових виробів на інноваційним
цін внутрішньому ринку
7 Відповідність нового 45 1 3
товару міжнародним
стандартам
8 Непередбачувана зміна 70 5 5
смаків і уподобань
споживачів
9 Непередбачувані зміни 25 2 5
валютних курсів, що
зумовлює зміну
ринкових цін
10 Затримки сировини та 17 2 4
пакувальних
матеріалів(безпосереднь
о корків) на митних
кордонах
11 Зміни в технології 5 1 2
виробництва, в зв’язку з
розвитком НТП
12 Можливі зміни в 12 2 1
економіці і їх
потенційний вплив на
рівень цін і зайнятості
13 Непередбачувані зміни в 28 3 4
вартості перевезень
пакувальних матеріалів
з інших країн
14 Зміна вимог до якості 20 2 4
товарів
15 Зниження купівельної 75 3 5
спроможності
16 Висока конкурентність в 15 3 5
галузі лікеро-горілчаних
виробів на
внутрішньому ринку
17 Фінансовий стан 20 5 5
підприємства (фінансова
стратегія підприємства)
18 Рівень і кваліфікація 25 5 4
працівників, а саме
недостатність
кваліфікованих кадрів,
Фахова необізнаність
персоналу
19 Зростання цін на 7 2 3
сировину та
електроенергію
20 Низький ступінь 50 3 3
розвитку техніки та
нанотехнологій в
галузі.
Невідповідність техніки
та технології
19
Неправильне
планування та
особливості бізнес-
21 процесів 45 5 4
22 Кваліфікація ризик- 30 4 4
менеджерів,їх стиль
управління та апетит до
ризику
23 Неправильна постановка 18 5 5
завдань, для досягнення
цілей
24 Неправильний (поганий) 20 4 3
догляд за обладнанням
25 Внутрішньо- 15 3 2
корпоративна
культура
26 Недостатня мотивація 20 4 3
працівників у виконанні
поставлених завдань
27 Небажання працівників 15 3 3
підвищувати
кваліфікацію
28 Технологічна 10 3 2
недисциплінованість
29 Невмотивованість 15 3 2
персоналу
30 Низький рівень 20 4 3
продуктивності праці
31 Відтік комерційно 75 5 4
важливої інформації
32 Ставлення до інновацій 55 4 4
як керівника, так і
працівника
33 Опір працівників 35 3 5
змінам, а саме
інноваційним
Таблиця 4.1
Оцінювання важливості ризиків для діяльності та ефективності
управління ризиками у інноваційній діяльності
Важливість ризиків для Ефективність управління
діяльності, Х ризиками у інноваційній
діяльності підприємства,У
10 8
10 7
10 8
9 7
10 9
8 7
7 5
5 5
8 5
9 8
8 8
7 5
6 3
9 7
10 7
Таблиця 5.2
Прибуток та витрати від інноваційної діяльності ПрАТ «Львівський
лікеро-горілчаний завод», тис. грн.
Роки 2017 2018 2019 2020
Показники
Прибуток 64100 78900 71400 67100
Витрати 52300 59200 46600 39900
Хсер.= 70375
σ2= 30956875
σ=5563,890276
v= 0,791%
Розрахуємо середньоквадратичне відхилення, дисперсію та коефіцієнт
варіації витрат від інноваційної діяльності:
Хсер.= 49500
σ2 = 50625000
σ=7115,124735
v=0,1437%
Розрахуємо середньоквадратичне відхилення, дисперсію та коефіцієнт
варіації прибутків від діяльності:
Хсер.= 270987,5
σ2= 15993737,25
σ=3999,21708
v=0, 148%
Розрахуємо середньоквадратичне відхилення, дисперсію та коефіцієнт
варіації витрат від діяльності:
Х сер.= 252085,5
σ2 = 59231007,25
σ=7696,168349
v=0,3053%
Для збільшення прибутку можна вжити таких заходів:
1. Нарощення обсягів виробництва і реалізації продукції.
2. Здійснення заходів щодо підвищення продуктивності праці своїх
працівників та застосовування системи участі працівників у прибутках
підприємства.
31
-від
0,148
прибутків
-від
прибутків
від 0,791
інноваційної
діяльності
-від витрат 0,3053
-від витрат
від
0,1437
інноваційної
діяльності
Ризик
непередбачуваної Частий Більше одного разу Майже напевно 90% чи більше можливості
зміни смаків і уподобань
споживачів
90% чи більше
Дуже можливості
Частий Більше одного разу ймовірний інноваційного проекту
Ризик комерціалізації
Ризик затримки
пакувальних матеріалів Частий Більше одного разу Майже напевно 90% чи більше можливості
(безпосередньо корків) на
митних кордонах
невідповідної
реклами Дуже Дуже
на ймовірний ймовірний
вітчизняному разу за рік до
ринку більше одного
разу за 5 років
від 65% до 90%
ймовірності
виникнення під час
здійснення
Ризик недостатнього Від одного разу за інноваційної діяльності або
аналізування потенційного рік до більше протягом тривалості
ринку для поставок Дуже одного разу за 5 Дуже інноваційного проекту
інноваційного продукту ймовірний років ймовірний
Ризик неправильного
планування та 90% чи більше
особливості Частий Більше одного разу Майже напевно можливості
бізнес-процесів
від 35% до 65%
Більше одного ймовірності
Імовірний разу Імовірно виникнення під час
здійснення
Ризик опору змінам інноваційної діяльності або
працівниками, а саме протягом тривалості
інноваційним інноваційного проекту
Дуже Більше одного разу Дуже ймовірно від 65% до 90% ймовірності
Ризик непередбачуваних ймовірний виникнення під
змін валютних курсів, що час здійснення інноваційної
зумовлює зміну ринкової діяльності або протягом
ціни тривалості
Ризик некоректного
розподілу часу для
виготовлення 90% чи більше
інноваційного продукту Частий Більше одного разу Майже напевно можливості
Висновки та пропозиції
В умовах об’єктивного існування ризику і пов’язаних з ним
фінансових, моральних та інших втрат постає потреба в певному механізмі,
який дозволив би найраціональнішим (з погляду поставлених підприємством
цілей) способом враховувати ризик, приймаючи й виконуючи господарські
рішення. Таким механізмом є управління ризиком.
Управління ризиком – нове для української економіки явище, яке
з’явилося при переході економіки до ринкової системи господарювання. В
економічній літературі немає єдиного розуміння цієї діяльності. Проте
загальним у всіх цих уявленнях є те, що кінцева мета управління ризиком
полягає в пошуку можливих шляхів його зниження.
Найважливішим етапом в процесі управління ризиком є його оцінка,
так як без знання можливих масштабів ризику неможливо приймати
адекватні рішення. При прийнятті управлінського рішення в будь-якій сфері
діяльності перед керівником стоїть завдання вибору тільки одного, яке б
відповідало його вимогам. Якість рішення визначає весь хід процесу
управління, кінцеві результати роботи підприємства. Це покладає на
керівників та апарат управління велику відповідальність за рішення, що
приймається, вимагає від них високих професійних знань і умінь у вирішенні
господарських і соціальних питань з урахуванням інтересів суспільства і
підприємства, а також особистості кожного працівника.
Рішення належать до творчих операцій у технології управлінських
робіт. Тягар відповідальності вимагає продуманого підходу до прийняття
рішення, необхідності аналізу всіх можливих альтернатив та їх наслідків.
В сучасних умовах підприємству, як правило, доводиться приймати
рішення в ситуації невизначеності, так як неможливо передбачити завчасно
яке рішення приймуть інші господарюючі суб’єкти. Особливість
функціонування українських виробників полягає в тому, що вони
знаходяться під впливом загальноекономічних та специфічних факторів
39
Додатки
ІНДИВІДУАЛЬНИЙ ПЛАН
проходження науково-дослідної практики здобувача(ки) 2 року
денної форми навчання ОС «Магістр»
спеціальності 076 «Підприємництво, торгівля та біржова діяльність»
Косенка Владислава Денисовича
8. Ознайомлення з нормативно-правовою
документацією за обраною проблематикою та формування
напрямів удосконалення щодо стану об’єкту дослідження у
аналітичній записці та рекомендаціях до відповідних
органів влади та управління.
44
Науковий керівники
практики
к.е.н., доцент Богуславський
Олександр Володимирович
ПОГОДЖЕНО:
« »__________2022
45
Бібліографія
редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. Київ: КНЕУ, 2010. Спец. вип.:
Державне антикризове управління національною економікою: світовий
досвід та проблеми в Україні: матеріали наук. конф., 14–15 квіт. 2010 р. /
[редкол.: І. Й. Малий (голова) та ін.]. С. 19-23.
7. Бойко О. О. Формування концепції антикризового менеджменту.
Гуманітарний вісник Запорізької державної інженерної академії. 2010. Вип.
40. С. 179-185.
8. Будкін В. С. Антикризова політика в регіоні Співдружності
незалежних держав. Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / М-во
освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана»;
редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. Київ : КНЕУ, 2010. Спец. вип.:
Державне антикризове управління національною економікою: світовий
досвід та проблеми в Україні: матеріали наук. конф., 14–15 квіт. 2010 р. /
[редкол.: І. Й. Малий (голова) та ін.]. С. 25-29.
9. Бурий С. А. Антикризове управління та управлінські рішення –
проблеми підприємств малого бізнесу : Монографія. Хмельницький : ТОВ
«Тріада-М», 2006. 93 с
10. Бурлай Т. В. Антикризове регулювання ЄС у контексті завдань
економічної конвергенції його країн-учасниць. Формування ринкової
економіки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац.
екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. Київ:
КНЕУ, 2010. Спец. вип.: Державне антикризове управління національною
економікою: світовий досвід та проблеми в Україні : матеріали наук. конф.,
14–15 квіт. 2010 р. / [редкол.: І. Й. Малий (голова) та ін.]. С. 29-32.
11. Головін Р. Г. Особливості реалізації заходів державного
антикризового управління в провідних країнах світу. Державне управління:
теорія та практика. 2013. № 1. C.1-8
47
аспірантів «Дні Науки ФСП» (20-21 квітня 2016 р.). / Укладачі: Мельниченко
А.А.,Федорова І.І., Виселко І.В., Пряміцин В.Ю./-К.:ТОВ НВП «Інтерсервіс»,
2016.244с. C.186-187.
27. Ліповська С.О . Соціоінженерна технологія антикризового
менеджменту [Текст] / Сучасні проблеми управління: діалектика
централізації та децентралізації. Матеріали VIII міжнародної наук.-практ.
конф. (м.Київ, 10 грудня 2015 р.) / Укладачі: А.А.Мельниченко, І.В.Виселко.
К.:ТОВ НВП «Інтерсервіс», 2015. C.147-148.
28. Малий І.Й. Інституційні зміни та довіра в системі антикризового
управління економікою України. Формування ринкової економіки : зб. наук.
пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В.
Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. Київ : КНЕУ, 2010.
Спец. вип.: Державне антикризове управління національною економікою:
світовий досвід та проблеми в Україні : матеріали наук. конф., 14–15 квіт.
2010 р. / [редкол.: І. Й. Малий (голова) та ін.]. С. 84–88.
29. Маркетинг в антикризовому менеджменті: конспект лекцій /
укладачі: Ю. М. Мельник, О. О. Міцура. Суми: Сумський державний
університет, 2012. 116 с.
30. Мельниченко О. А. Антикризова політика держави: сутність та
пріоритетні напрями. Теорія та практика державного управління. 2015. Вип.
2. С. 17-24.
31. Мехович С. А. Сутність антикризового управління підприємством.
Энергосбережение. Энергетика. Энергоаудит. 2011. № 5. С. 45-48.
32. Модернізація державного управління та європейська інтеграція
України : наук. доп. / авт. кол.: Ю. В. Ковбасюк, К. О. Ващенко, Ю. П.
Сурмін та ін.;за заг. ред. д-ра наук з держ. упр., проф. Ю. В. Ковбасюка. К. :
НАДУ, 2013. 120 с.
50
80. Locher, Anna, and Christian Nuenlist. “Reinventing NATO: Canada and
the Multilateralization of Detente, 1962–66” International Journal, Vol. 58, No. 3
(Spring 2003): p. 283–302.
81. Maximilian Groh, "Distinction between Anti-Crisis Management and
Strategic Management," in Maximilian Groh - Your Business Advisor, May 1,
2016, https://www.mgroh.eu/blog/anti-crisis-management/distinction-anti-crisis-
management-strategic-management/.
82. Military Technology (2006): Crisis Management – A Fundamental
Security Task, No. 9, p. 57-65.
83. Mohn, K.: "Investment behaviour in the international oil and gas
industry : essays in empirical petroleum economics." PhD Thesis UiS no. 51 -
2008.
84. Mölling, Ch. – Major, C. (2009): Comprehensive Approaches to Crisis
Management. Analytical perspectives and operative concepts of international
organisations, on-line text (www.unc.edu/ /eusa2009/papers/mölling_11D.pdf).
85. NATO (2006): Comprehensive Political Guidance, on-line text
(http://www.nato.int/docu/basictxt/b061129e.htm).
86. NATO (2016). Retrieved 2016, November 15 from
http://www.nato.int/cps/en/natohq/126169.htm
87. Neier, Aryeh. “Human Rights in the Reagan Era: Acceptance in
Principle.” Annals of the American Academy of Political and Social Science 506
(November 1989): p.30-41.
88. Ogrizek, M., & Gullery, J. (1999). Communicating in crisis. New York,
NY: Aldine De Gruyter.
89. OSCE (2016). Retrieved 2016, November 15 fromhttp://www.osce.org/
90. Otto Lerbinger (1997). The crisis manager: facing risk and
responsibility. P.41
91. Quarentalli, E. L. (1988). Disaster Crisis Management: A summery of
research. Journal of Management Studies, 25(4), p. 373-385.
57
92. Rake, Eivind: "Crisis Management - Coping and decision making on-
scene." PhD Thesis UiS no. 52 - Juni 2008.
93. Ralph C. Bryant (2008), Crisis Prevention and Prosperity Management
for the World Economy.
94. Reyn, Sebastian.(1991). “Dealing With de Gaulle: or How the General
Raised the Price of the MLF and LBJ Refused to Pay It,” MA thesis at the
University of Leiden, The Netherlands.
95. Reyn, Sebastian.(2007)Atlantis Lost. The American Experience with De
Gaulle, 1958-1969. Thesis at the University of Leiden, The Netherlands, Chicago:
University of Chicago Press.
96. Roosevelt Study Center. Retrieved from http://www.roosevelt.nl/en/)
97. Sikveland, Marius.(2012).“Econometric analysis of natural resource
prices”. PhD Thesis UiS p.154.
98. Simola, S. (2003). Ethics of Justice and Care in Corporate Crisis
Management. Journal of Business Ethics, 46(4), p. 351–361.
99. Skipp, Malcolm (1997) Europe, more than a market less than a state: the
conflicting visions of Margaret Thatcher and Jacques Delors, Durham theses,
Durham University. Available at Durham E-Theses Online:
http://etheses.dur.ac.uk/4680/
100. Snyder, P., Hall, M., Robertson, J., Jasinski, T., & Miller, J. S. (2006).
Ethical Rationality: A strategic approach to organizational crisis. Journal of
Business Ethics, 63, p. 371-383.
101. Starosta, A. Anti-crisis Management Strategies. The case of companies
in the Greater Poland Voivodeship. Management / Anna Starosta. – 2014
102. United Nation (2016). Retrieved 2016, November 15 from
http://www.un.org/en/index.html
103. UN DPKO (2008): United Nations Peacekeeping Operations. Principles
and Guidelines, on-line text(http://www.un.org/Depts/dpko/dpko/).
58
ВІДЗИВ
на автореферат
на тему: «Управління ризиками та шляхи їх мінімізації» за спеціальністю
08.02.02 - економіка та
управління науково-технічним
прогресом
РЕЦЕНЗІЯ
на статтю
«Управління ризиками при впровадженні ІТ-проектів»
РЕЦЕНЗЕНТ:
Здобувач вищої освіти ОС
«магістр» спеціальності
«Підприємництво, торгівля та
біржова діяльність»
економічного факультету
Київського національного університету
імені Тараса Шевченка
______________________________А.М. Петренко
підпис
67
Наукова стаття
«Управління ризиками при впровадженні ІТ-проектів»
Анотація. У статті здійснено дослідження загальних теоретичних
особливостей аспектів управління ризиками при впровадженні новітніх
інформаційних технологій та плідна увага приділена формуванню шляхів
удосконалення цього процесу, з огляду на його специфіку. Визначені
ключові особливості ризиків, що виникають при впровадженні новітніх
інформаційних технологій Запропонований варіант схеми підвищення
ефективності досліджуваного процесу. Запропоновані методи виявлення
ризиків, що доцільно використовувати при впровадженні новітніх
інформаційних технологій. Також у статті сформована загальна модель
поєднання механізмів аналізу ризику при впровадженні новітніх
інформаційних технологій.
Ключові слова: ризики, інформаційні технологій (IT), інформація,
управління, дослідження, оптимізація, удосконалення, інновації,
підприємство.
Переваги Недоліки
Деталізація всіх ризиків та особлива увага Процес аналізу потребує значних часових
приділяється саме активам на реалізацію затрат, через деталізацію кожного з етапу.
проекту
Відносна простота у використанні Певні етапи не можливо автоматизувати, що
менеджерами, які не були знайомі з даною ускладнює певні моменти реалізації
методикою. методики.
Зручна методика для використанні Потребує значної кількості вихідної
середніми за розміром підприємствами. інформації
77
Список літератури:
Література:
1. Рубан В. Аналіз підходів компонування етапів перебування
підприємства в кризі та принципів антикризового управління
[Текст] / В. Рубан // Галицький економічний вісник. - 2014. - № 3.
- С. 106-112
2. Терещенко О. О. Удосконалення фінансового механізму
антикризового управління підприємством [Текст] / О. О.
Терещенко, С. В. Павловський // Фінанси України. - 2016. - № 6. -
С. 108-123
3. Шептун Т. Ф. Антикризове управління на підприємстві / V
Міжнародна науково-теоретична конференція молодих учених,
аспірантів, студентів «Творчий пошук молоді – курс на
ефективність »; Камянець-Подільський ХКТЕІ, – 2014, с. 362–
365.
85
Індивідуальне завдання
«Управління ризиками та шляхи їх мінімізації»
ЗМІСТ
АНОТАЦІЯ
ПЕРЕЛІК УМОВНИХ ПОЗНАЧЕНЬ, СИМВОЛІВ, ОДИНИЦЬ,
СКОРОЧЕНЬ І ТЕРМІНІВ
ВСТУП
РОЗДІЛ І. СУТНІСТЬ, ТИПОЛОГІЯ ТА МЕХАНІЗМ РОЗГОРТАННЯ
БАНКРУТСТВА ПІДПРИЄМСТВА
1.1. Суть поняття банкрутство підприємства та еволюція поглядів на
антикризове управління підприємством.
1.2. Індикатори виникнення та розгортання кризи на рівні підприємства
1.3. Сутність антикризового управління підприємством
Висновки до розділу 1
РОЗДІЛ ІІ. АНАЛІЗ ГОСПОДАРСЬКО- ФІНАНСОВОІ-ДІЯЛЬНОСТІ
ТА ДІАГНОСТИКИ КРИЗИ ПрАТ «Львівський лікеро-горілчаний завод»
1.1. Аналіз результатів господарсько-фінансової діяльності ПрАТ
«Львівський лікеро-горілчаний завод»
1.2. Аналіз активів та капіталу ПрАТ «Львівський лікеро-горілчаний
завод»
2.3. Діагностика ризику банкрутства на ПрАТ «Львівський лікеро-
горілчаний завод» основними методами оцінки, що використовуються у
вітчизняній та зарубіжній практиці
Висновки до розділу 2
РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ПОДОЛАННЯ КРИЗОВИХ ЯВИЩ НА
ПІДПРИЄМСТВІ ПрАТ «Львівський лікеро-горілчаний завод»
3.1. Заходи щодо запобігання банкрутства підприємства
3.2. Реструктуризації суб’єктів господарювання
3.3. Зарубіжний досвід подолання кризових явищ на підприємстві
90
Висновки до розділу 3
ВИСНОВОК
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ПОСИЛАНЬ
ДОДАТКИ
ВСТУП
Актуальність дослідження. В сучасних складних економічних,
політичних, соціальних умовах здійснення підприємницької діяльності є
надзвичайно ризиковим, кожен із суб’єктів, що його здійснює, підпадає під
багато невизначених змінних факторів, які впливають на діяльність,
функціонування, прибуток та ефективність підприємства.
До кінця 80-х років минулого століття ліквідування вітчизняних
підприємств через їхню збитковість та неплатоспроможність фактично не
відбувалось, оскільки планова економіка з механізмом централізованого
розподілу ресурсів для підприємств виключала такий інститут, як
банкрутство. Парадокс при цьому полягав в тому, що держпідприємства
часто мали значні заборгованості як перед партнерами, так і перед державою.
Відомі факти планово збиткових виробників, однак таким підприємствам
держава з метою запобігання соціальним конфліктам та економічним кризам
списувала їхні борги. Із розпадом Радянського Союзу економічна криза, яка
поглиблювалася швидкими темпами, призвела до масового банкрутства
суб’єктів підприємництва у всіх без винятку галузях економіки країни.
Погіршення статистики банкрутства підприємств зумовило відсутність у
керівників підприємств досвіду та неготовність діяти за таких обставин.
Крім відсутності досвіду підприємницької діяльності, іншою важливою
причиною банкрутства підприємства була бездіяльність держави та
відсутність законодавства у цій сфері. Вітчизняні підприємства, як і зрештою
суспільство загалом, фактично зіштовхнулися з новою цивілізацією та новим
способом життя, функціонувати за законами якого вони були не готові.
91