You are on page 1of 3

54.

Сутність і завдання фінансової діяльності


Суть фінансової діяльності підприємства полягає у виникненні грошових відносин, пов'язаних з
неперервним кругообігом коштів у формах витрачання ресурсів, одержання доходів, їх
використання, а також з приводу відносин з постачальниками, покупцями продукції, працівниками
підприємства, державними органами та ін.
Головна мета фінансової діяльності зводиться до однієї стратегічної задачі − збільшенню активів
підприємства. Для цього воно повинно постійно підтримувати платоспроможність і рентабельність, а
також оптимальну структуру активу і пасиву балансу.

Основні завдання фінансової діяльності підприємства:

 вибір форм фінансування та їх оптимальне співвідношення;


 вибір структури капіталу підприємства, напрямків його використання;
 збалансування надходжень і видатків платіжних засобів підприємства у часі;
 забезпечення своєчасності розрахунків;
 підтримання необхідної ліквідності

55. Поняття і види прибутку


Прибуток − це частина доходу, що залишається підприємству після відшкодування усіх
витрат, пов’язаних з виробництвом, реалізацією продукції та іншими видами діяльності. В умовах
ринку прибуток є джерелом усіх фінансових ресурсів підприємства.
Розрізняють такі види прибутку:

1. Балансовий (валовий) прибуток − це загальний прибуток підприємства, одержаний від усіх


видів діяльності, до його оподаткування і розподілу. Інколи слід врахувати витрати, що
зменшують величину балансового прибутку (плата за землю, податок на майно, податок з
власників транспортних засобів, утримання дошкільних закладів тощо).
2. Операційний прибуток визначається коригуванням балансового прибутку на операційні
витрати, до складу яких входять: заробітна плата з нарахуваннями, амортизаційні
відрахування, рентні платежі, транспортні і комерційні витрати. Саме цей скоригований
балансовий прибуток виступає у формі прибутку до оподаткування (оподатковуваного
прибутку).
3. Чистий прибуток — це прибуток, що поступає у розпорядження підприємства після сплати
податку на прибуток. З чистого прибутку підприємства сплачуються борги та проценти за
кредити, а решта розподіляється на фонд споживання (виплати власникам, акціонерам,
персоналу за результати роботи) та фонд нагромадження (використовується на інвестиційні
потреби та створення резервного фонду).

56. Показники фінансового стану підприємтсва

Фінансовий стан підприємства можна оцінити за допомогою групи показників:

 показники ліквідності;
 показники платоспроможності;
 показники прибутковості;
 показники ефективності використання активів

Показники ліквідності характеризують здатність фірми виконувати свої поточні


(короткострокові) зобов'язання за рахунок поточних активів.

Платоспроможність підприємства — це здатність виконувати свої короткі та довгострокові


зобов'язання за рахунок власних активів. Цей показник вимірює рівень фінансового ризику, тобто
ймовірність банкрутства підприємства.

Показники прибутковості характеризують ефективність використання всіх видів ресурсів, які


забезпечили одержання певного валового доходу.

Показники ефективності використання активів характеризують оборотність фіксованих активів,


оборотність всіх активів, оборотність матеріальних ресурсів.

57. Сутність і види реструктуризації

Реструктуризація – це процес перетворень на підприємстві, що призводить до зміни структури фінансової,


економічної, технічної, управлінської та організаційно-правової сфер діяльності
У наукових джерелах, присвячених дослідженню реструктуризації підприємств, залежно від мети
виокремлюють такі види реструктуризації

· санаційна (відновна) - застосовується, коли підприємство перебуває у передкризовому або


кризовому стані і має за мету вийти з нього;

· адаптаційна (прогресивна) - використовується за відсутності кризи, але в разі виникнення


негативних тенденцій з метою їх подолання та адаптації підприємства до нових ринкових умов;

· випереджаюча - здійснюється на успішних підприємствах, які передбачають можливість зміни умов


функціонування і прагнуть підсилити свої ключові позиції та конкурентні переваги.

Класифікація реструктуризації підприємств залежно від стану підприємства (кризовий,


передкризовий або стабільний):

· природна реструктуризація

· ділова реструктуризація

· кризова реструктуризація.

58. Характеристика механізму санації

Санація - це комплекс послідовних взаємозв'язаних заходів фінансово - економічного,


виробничо-технічного, організаційного, соціального характеру, спрямованих на виведення
суб'єкта господарювання з кризи і відновлення або досягнення ним прибутковості та
конкурентоспроможності.
За проведення процесу санації необхідно визначити її цілі та стратегію. На підставі
обгрунтованої стратегії розробляється система санаційних заходів, формується програма та
проект плану санації. На кінцевому етапі здійснюється реалізація цього плану.
Кінцева мета санаційної стратегії полягає в досягненні довгострокових конкурентних переваг,
які б забезпечили компанії високий рівень рентабельності.
59. Суть банкрутства та основні чинники, що його спричиняють
Поняття банкрутства органічно притаманне сучасним ринковим відносинам. Воно
характеризує неспроможність підприємства (організації) задовольнити вимоги кредиторів
щодо оплати товарів, робіт, послуг, а також забезпечити обов'язкові платежі в бюджет і
позабюджетні фонди.
Одна з перших ознак руху до банкрутства - спад прибутковості фірми нижче за вартість її
капіталу.
Причини банкрутства підприємств (організацій) можуть бути найрізноманітнішими. Беручи
загалом, їх можна поділити на дві групи: 1) зовнішні, які практично дуже важко (іноді
неможливо) врахувати; 2) внутрішні, що безпосередньо залежать від форм, методів та
організації роботи на самому підприємстві. Результатом одночасного впливу всіх чинників є
настання банкрутства.
Зовнішні фактори можуть бути міжнародними та національними. Міжнародні фактори
формуються під впливом динаміки загальноекономічних показників розвитку провідних країн,
стану світової фінансової системи, стабільності міжнародної торгівлі, митної політики, рівня
міжнародної конкуренції, руху міжнародного капіталу та ін.
60. Порядок та форми ліквідації підприємства
Ліkbідaція – цe oдha з фopm пpипиhehhя діяльhocті cyб’єkтa гocпoдapюbahhя (юpидичhoї ocoби).

Пpoцeдypa ліkbідaції юpидичhoї ocoби пoчиhaєтьcя з пpийhяття bідпobідhoгo pішehhя


yпobhobaжehoгo ha цe opгahy (ocoби) пpo ліkbідaцію підпpиєmcтba.
Ліkbідaція підпpиєmcтba здійchюєтьcя cпeціaльho cтbopюbahoю komіcією, y ckлaді яkoї moжyть
бyти kільka чoлobіk – ліkbідaційhoю komіcією, aбo oдhією людиhoю – ліkbідaтopom.

You might also like