Кейс: Робін Гуд

Виконали студенти групи ЕЛ-301

Досіна Дар’я
Бабенко Дар’я
Квашенко Вадим
 Чи можна вважати угруповання Робін Гуда організацією? Якщо так, охарактеризуйте
складові внутрішнього і зовнішнього середовища цієї організації

 Організація — це група людей, діяльність яких свідомо координується для досягнення

загальної мети або спільних цілей
З наведеного тлумачення терміну стає чітко зрозуміло, що угрупування Гуда це саме
організація.
 «Він почав збирати спільників, людей скривджених та з загостреним почуттям
несправедливості». В цій цитаті прослідковується принцип спільного руху до мети людей, які
відтепер виступають під «знаменем» угрупування Робін Гуда.
 По-друге, Робін Гуд чітко розуміє свої фізичні та інтелектуальні обмеженості для досягання
цієї мети поодинці.
 По-третє, угруповання Робін Гуда координується. Окрім того, що більшість важливих рішень
Гуд приймав сам, він делегував обов’язки своїм лейтенантам.
 види основних
ресурсів

людські ресурси інформаційні (Вілл

фінансові (Шерлок) фізичні (Мук)
(Маленький Джон) Скарлет)
Якою була причина створення та мета існування організації Робін
Гуда? Яка структура сформувалася в організації (назвіть її елементи,
характер зав’язків між ними, визначте тип)?
 Причина (особиста): Повстання проти шерифа розпочалося з особистого конфлікту
між Робіном і Шерифом.
 Мета: Об’єднання людей в одну команду, яких поєднувало вороже ставлення до
Шерифа та бажання жити поза законом
 Структура організації Шервудського Лісу схожа на вертикальну.
Які факти свідчать про необхідність проведення
організаційних змін (назвіть кризові сфери та охарактезуйте
прояви кризових явищ)?
Робінне мав
сформаваних вимог
щодо набору до
команди людей

Робін не приймав
рішення , навіть У Робіна не було
коли в нього так чітко обраної
багато не вирішених системи управління
питань

Робін не мав чіткого

Проблеми з розуміння скільки
"рекламою" людей йому
потрібно в команді
Яких помилок припустився Робін Гуд в управлінні
цією організацією?

Підбирав людей у ​
команду лише за
одним критерієм -
бажання служити.

Не правильна оцінка,
Повна влада над
скільки людей йому
усіма
потрібно в команду
 Назвіть першочергові дії, які, на вашу думку, має
здійснити Робін Гуд

Робін Гуду треба:

 планування дій команди, які полягали у визначенні цілей діяльності організації
та шляхів їх досягнення – помста шерифу
 удосконалити функцію організації, в межах якої здійснюється поділ робіт між
членами команди та їх групами (підрозділами), встановлюються взаємозв’язки
між ними та узгоджується їх подальші дії
 мотивація — процес впливу на команду з метою спонукання їх для досягнення
їх цілей - вбивства шерифа
 контроль — процес постійного спостереження за діяльністю команди та
усунення відхилень, які при цьому виникають.