Professional Documents
Culture Documents
Лекція 2. Принципи та джерела трудового права
Лекція 2. Принципи та джерела трудового права
права
План
Загальні та галузеві принципи трудового
права.
Поняття та види джерел трудового права.
Отже, підводячи підсумки попереднього заняття
дамо чітке визначення, тому що Трудове право – це
галузь права, що регулює трудові відносини працівників і
роботодавця, а також інші тісно пов'язані з ними похідні
від них відносини; воно визначає права та обов'язки у
сфері праці суб'єктів трудового права та відповідальність за
їх порушення.
Основними завданнями трудового законодавства
є створення необхідних правових умов для досягнення
оптимального узгодження інтересів сторін трудових
стосунків, інтересів держави, а також правове регулювання
трудових стосунків і інших пов'язаних з ними стосунків.
Завдання трудового права — один з різновидів
соціальних завдань суспільства. Ці завдання направлені на
досягнення цілей правового регулювання праці і їх
здійснення.
Трудове право як сукупність правових норм має
свою систему, яка найповніше відображена в КЗпП.
Структурно система галузі трудового права складається
з двох частин: Загальної та Особливої.
Система трудового права це об'єднання правових
норм в єдине упорядковане ціле з їх одночасним
розподілом на відносно самостійні й водночас
взаємопов'язані частини, на інститути та під інститути.
Трудове законодавство регулює трудові відносини
всіх осіб, які уклали з роботодавцем трудовий договір
незалежно від організаційно-правових форм і форм
власності.
Загальна частина – норми, що є загальними для
всіх трудових відносин, визначають принципи
правового регулювання, джерела трудового права
України, класифікують суб'єктів трудового права,
визначають їх правове становище, класифікують
правові відносини, що виникають із застосуванням
праці тощо.
Особлива частина – норми, що регулюють
окремі елементи трудових відносин, порядок їх
виникнення, зміни та припинення, тривалість праці
та відпочинку, оплату праці, трудову дисципліну,
матеріальну відповідальність, нагляд і контроль за
дотриманням трудового законодавства, трудові спори
тощо.
Система галузі
трудового права
Гарантій та
Праце- Прав професійних Повноважень
компенсаційних
влаштування спілок у сфері праці трудових колективів
виплат
Соціально-
Трудового Трудових спорів і
Дисципліни праці партнерських угод і
договору порядку їх вирішення
колективного договору
Матеріальної відпові-
Оплати праці. Нормування праці дальності сторін
трудового договору
Загальні та галузеві принципи трудового права.
Основними принципами трудового права є виражені в
правових актах основні засади і положення правового
регулювання трудових відносин, які визначають загальну
спрямованість та найбільш істотні риси його змісту.
Правові принципи лежать в основі всіх норм трудового
права, зокрема правового регулювання праці. Вони дають
змогу створювати певну систему і мають бути узгоджені із
загальним принципами права, з принципами міжнародно-
правового регулювання праці, а також між собою.
Основні принципи трудового права за їх спрямованістю можна
поділити на дві групи.
До першої групи входять принципи, що визначають правове
регулювання застосування праці з огляду на міжнародно-правове
регулювання праці – забезпечення основних прав, свобод людини і
громадянина.
Принципи, що визначають
правове регулювання
ринку праці та зайнятості
Забезпечення виконання
обов'язків згідно
з договором
Поняття та види джерел трудового права.
Джерело трудового права – це офіційний акт нормотворчості
держави або прийнятий з її дозволу; ним встановлюється, змінюються або
скасовуються правові норми, що регулюють відносини, які є предметом
трудового права.
Класифікація
Джерел
Трудового
права
Закони України
Конституційні Звичайні
Кодифіковані Комплексні
Декрети,
Нормативні Нормативні
Укази. постанови, Нормативні
акти акти місцевих
розпорядження розпорядження акти
міністерств, органів влади
Президента Кабінету соціального
відомств, та самовря-
України Міністрів партнерства
держкомітетів дування
України